文档格式 党课:把企业负担减到实处——党员教育培训讲稿 ㊣ 精品文档 值得下载

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同志们:

大家好。


今天,我们聚焦一个关乎经济活力、发展信心的重大议题——把企业负担减到实处。


习近平总书记强调:

“必须统筹好有效市场和有为政府的关系,形成既‘放得活’又‘管得住’的经济秩序。


”这一重要论断深刻揭示了政府与市场的关系,也为我们在新时代优化营商环境、激发市场主体活力指明了方向。


当前,我国经济正处于转型升级的关键时期,企业作为创新和就业的主体,承载着稳增长、促创新、保民生的重任。


然而,一些地方依然存在检查过多、调研过频、材料过繁等现象,让企业“疲于接待、苦于应付”。


我们必须清醒认识到,服务企业不是口号,减负松绑不能空谈,必须拿出实实在在的举措,把负担真正减到“实处”。


我曾到一家专精特新企业调研,负责人向我坦言:

“我们一年接待各级各类检查、调研、观摩超过150次,平均两天就有一拨人来。


每次都要准备材料、安排接待、汇报工作,有时连高管都得全程陪同。


我们不是不想配合,而是实在分身乏术。


”他苦笑着说:

“我们是搞研发生产的,不是‘接待办’。


”这番话让我深受触动。


企业是创造价值的主体,政府是服务保障的后盾。


如果政府的“服务”变成了企业的“负担”,那不仅是角色错位,更是对市场规律的背离。


说到这里,我想请在座的各位,尤其是来自经济管理、政务服务一线的同志思考:

你们在工作中,是否也曾要求企业反复填报材料、频繁接待调研


是否真正站在企业角度,评估过这些行政行为的必要性和实际效果


请大家结合实际,谈谈感受。


从大家的反应中不难看出,企业负担过重的问题依然存在。


有的部门把“走访企业”当作完成任务的“打卡”,重形式、轻实效;有的检查缺乏统筹,多头出击、重复进行;有的政策宣传“只管发、不管达”,企业对惠企政策“看得见、摸不着”。


这些做法,看似“积极作为”,实则“伪作为”“乱作为”,不仅占用了企业宝贵的时间和精力,更磨损了企业家干事创业的信心和锐气。


为什么“减负”年年提,但企业仍“负重前行”


究其根源,是政绩观错位、服务理念滞后。


有的干部认为,检查越多、调研越勤,就越能体现“重视”;有的部门习惯于“以材料论成效”,把企业当成“信息源”而非“服务对象”;更有甚者,把监管与服务对立起来,忽视了“放管服”改革的核心是“服”。


这种“管理思维”而非“服务思维”的惯性,正是企业负担难以真正减轻的深层原因。


那么,如何才能真正把企业负担减到实处,让企业轻装上阵、安心发展


我认为,关键在于三个“实”字:

政策要实、举措要实、效果要实。


一、坚持问题导向,让政策“精准滴灌”而非“大水漫灌”。


减负不能“一刀切”,必须区分情况、靶向施策。


对信用良好、风险较低的企业,要大胆减少检查频次,推行“无事不扰”;对初创企业、困难企业,则要“有求必应”,加强帮扶指导。


比如,浙江长兴县出台企业减负16条意见,明确各部门到重点企业考察需先审批,原则上不得要求企业负责人陪同,对低风险企业降低抽查比例。


这种“一企一策”的精准管理,既保障了监管必要,又避免了过度干预。


再如,湖南洞口县针对“两重”“两新”企业开展“送解优”专项行动,每季度聚焦一个主题,点对点解决困难,举一反三处理共性问题。


这就是“精准滴灌”的生动体现。


二、提升治理能力,让“多头折腾”变为“协同增效”。


涉企检查确有必要,但必须加强统筹、规范程序。


要坚决杜绝“你方唱罢我登场”的重复检查,探索“进一次门、查多项事”的联合执法模式。


江苏多地推行多部门联合检查,将原本分散的监管事项“打包”处理,一次查清,避免企业“挨个对接、反复迎检”。


同时,要大力推广“一网通办”“一次办结”“一键申报”等机制创新。


上海推行“免申即享”,企业符合条件,补贴资金自动到账,无需提交材料;杭州设置移动审批车,茶农在茶园里就能办妥手续。


这些“顺藤摸瓜”的巧劲革新,真正实现了“数据多跑路、企业少跑腿”。


三、转变政府角色,让“辛苦度”转化为“获得感”。


减负的深层逻辑,是政府角色从“管理者”向“服务者”的转变。


如果走访检查只图完成任务,不解决问题,企业感受到的只会是压力而非支持。


重庆为制造企业配备“一对一”服务专员,实行“即刻办”“企业吹哨、部门报到”机制,确保问题有人管、诉求有回应;海南上线涉企活动统筹监测系统,走访需预约,企业可对不合理调研说“不”。


这些举措,把干部的“辛苦指数”变成了企业的“幸福指数”,真正体现了“有求必应、无事不扰”的服务理念。


四、强化反面警示,坚决纠治“伪减负”“假服务”。


在这方面,也要特别提到一个令人痛心的反面案例:

某地为展示“服务企业”成效,要求辖区内所有企业必须准备迎检台账,甚至统一制作“欢迎标语”,并安排专人“模拟问答”。


结果检查组发现,这些企业的真实困难并未解决,反而因迎检耗费了大量资源。


这种“形式主义减负”不仅毫无意义,更严重损害了政府公信力。


我们必须引以为戒,坚决杜绝“以服务之名,行打扰之实”的行为,确保每一项减负举措都经得起企业和群众的检验。


同志们,政府行为越规范,市场作用就越有效。


有为政府的真正内涵,不是“多做事”,而是“做对事”;不是“频繁出场”,而是“适时护航”。


我们要以“精准滴灌”的用心、“顺藤摸瓜”的巧劲,为市场主体输送拔节生长的信心和干劲。


在此,我对大家提出四点希望:

第一,要做企业发展的“贴心人”,真正了解企业所需所盼,把服务做到心坎上。


第二,要做政策落地的“推动者”,确保惠企政策直达快享,打通“最后一公里”。


第三,要做规范监管的“践行者”,加强统筹协调,杜绝重复检查、随意检查。


第四,要做政企关系的“守护者”,坚持“亲”而有度、“清”而有为,构建亲清统一的新型政商关系。


真正的服务,不是坐在办公室里“发号施令”,而是走进企业车间“排忧解难”;真正的减负,不是减掉责任,而是减掉负担,让企业甩开膀子、大干一场。


让我们以此次学习教育为契机,进一步转变作风、提升效能,以实实在在的行动为企业松绑减负,为高质量发展注入强劲动力! 今天的党课就到这里,谢谢大家!

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