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的地域和人口最多五项“第”•第个在境外挂牌上市•第个实现了主营业务资产整体上市•第个建设移动智能网,推出预付费业务•第个开展客户品牌塑造•第个推出“开放合作共赢”的产业价值链商业合作模力和竞争力的大型企业集团。


五个“之最”•在全球移动运营商中网络规模最大•在全球移动运营商中客户规模最大•在海外上市的中国公司中市值最大•在国内电信企业中向国家上缴利税最多•在国内电信企业中提供通信服务中央国务院的有关精神,积极落实国资委的要求与部署,坚持发展,锐意改革,开拓进取,始终保持了快速良性发展势头,取得了良好的发展业绩,实现了国有资产的保值增值,跻身世界流通信企业行列,成为具有国际影响值观企业愿景战略设计新跨越战略“卓越”的目标企业战略定位新跨越行动业绩好规模大实力强国内带动力显著增强国际影响力稳步提升创造了五个“之最”开创了五项“第”中国移动至成立以来,认真贯彻党”的指导性和可执行性▪成为未来五年中国移动凝聚力量实现战略目标,保证企业全面协调可持续发展的战略性纲领性文件年战略规划思路未来发展环境判断发展目标发展重点发展战略过去五年发展回顾核心价国移动的企业特点▪以“做世界流企业,实现从优秀到卓越的新跨越战略”为核心▪总结过去五年的业绩经验和存在的问题,居安思危,分析判断未来发展环境▪体现“企业发展蓝图”的前瞻性,体现“战略指引行动纲领▪新跨越战略▪年企业发展规划▪年战略措施规划▪战略预算绩效闭环管理五年发展规划制订指导思想▪以国家十五规划为指导,贯彻科学发展观,推进以信息化带动工业化的国家战略▪符合行业发展趋势和中收入水平是市场份额的显性代表▪用收入表达经济引擎符合行业发展特点和中国经济增长的特点规模正是通信行业发展的原动力具有规模经济性行业规模是发展中的大国经济成长的动力目录强排名指标▪收入能够代表公司的盈利能力公司的收入份额与盈利能力具有强正相关关系研究全球移动通信运营商的利润与市场份额正相关,个中国移动”的整体竞争力。


文化战略运营和管理经济引擎五年发展目标主营业务收入以高于国内生产总值增幅的速度持续增长。


选择收入做为中国移动经济引擎▪收入是表达企业综合实力的代表性指标全球五百国移动”的整体合力。


建立以客户为中心的高效运营体系和端到端服务的标准化管理体系,以优化提升核心业务与管理流程为突破口,用标准化流程规范员工行为,促进各部门各层次各地区的无缝合作和良性互动,形成“企业使命无限通信实,强化“个中国移动”的整体凝聚力。


建立战略指导资源配置绩效考核的闭环管理体系,实现战略制定战略执行和战略优化的高度统,完善资源的最优配置,确保全局盘棋,形成“个中生”的社会责任意识和争做优秀企业公民的观念。


“臻于至善”,是永不自满创新超越的进取心态和对服务的精益求精对卓越境界不倦追求的崇高精神,宣示了中国移动高标准的自我定位。


“传统”的创新企业文化理念体系了中国移动的独有特质,反映了文化体系的特色核心内涵,又阐释了中国移动的远大信仰,表达了中国移动人的理想和胸襟。


“正德厚生”,是中国移动的行为责任规范与社会责任宣言,体现了中国移动“正身之德”“厚民之企业文化理念体系企业核心价值观“正德厚生臻于至善”,在表达上言简意赅,其寓意则深远旷达,既传承了中华文化深厚底蕴,又彰显了现代社会时代精神既体现信息社会栋梁▪愿景成为卓越品质的创造者▪核心价值观正德厚生臻于至善▪使命创无限通信世界做信▪核心价值观正德厚生臻于至善▪使命创无限通信世界做信息社会栋梁▪愿景成为卓越品质的创造者企业文化理念体系企业核心价值观“正德厚生臻于至善”,在表达上言简意赅,其寓意则深远旷达,既传承了中华文化深厚底蕴,又彰显了现代社会时代精神既体现了中国移动的独有特质,反映了文化体系的特色核心内涵,又阐释了中国移动的远大信仰,表达了中国移动人的理想和胸襟。


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“传统”的创新企业文化理念体系企业使命无限通信实,强化“个中国移动”的整体凝聚力。


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建立以客户为中心的高效运营体系和端到端服务的标准化管理体系,以优化提升核心业务与管理流程为突破口,用标准化流程规范员工行为,促进各部门各层次各地区的无缝合作和良性互动,形成“个中国移动”的整体竞争力。


文化战略运营和管理经济引擎五年发展目标主营业务收入以高于国内生产总值增幅的速度持续增长。


选择收入做为中国移动经济引擎▪收入是表达企业综合实力的代表性指标全球五百强排名指标▪收入能够代表公司的盈利能力公司的收入份额与盈利能力具有强正相关关系研究全球移动通信运营商的利润与市场份额正相关,收入水平是市场份额的显性代表▪用收入表达经济引擎符合行业发展特点和中国经济增长的特点规模正是通信行业发展的原动力具有规模经济性行业规模是发展中的大国经济成长的动力目录▪新跨越战略▪年企业发展规划▪年战略措施规划▪战略预算绩效闭环管理五年发展规划制订指导思想▪以国家十五规划为指导,贯彻科学发展观,推进以信息化带动工业化的国家战略▪符合行业发展趋势和中国移动的企业特点▪以“做世界流企业,实现从优秀到卓越的新跨越战略”为核心▪总结过去五年的业绩经验和存在的问题,居安思危,分析判断未来发展环境▪体现“企业发展蓝图”的前瞻性,体现“战略指引行动纲领”的指导性和可执行性▪成为未来五年中国移动凝聚力量实现战略目标,保证企业全面协调可持续发展的战略性纲领性文件年战略规划思路未来发展环境判断发展目标发展重点发展战略过去五年发展回顾核心价值观企业愿景战略设计新跨越战略“卓越”的目标企业战略定位新跨越行动业绩好规模大实力强国内带动力显著增强国际影响力稳步提升创造了五个“之最”开创了五项“第”中国移动至成立以来,认真贯彻党中央国务院的有关精神,积极落实国资委的要求与部署,坚持发展,锐意改革,开拓进取,始终保持了快速良性发展势头,取得了良好的发展业绩,实现了国有资产的保值增值,跻身世界流通信企业行列,成为具有国际影响力和竞争力的大型企业集团。


五个“之最”•在全球移动运营商中网络规模最大•在全球移动运营商中客户规模最大•在海外上市的中国公司中市值最大•在国内电信企业中向国家上缴利税最多•在国内电信企业中提供通信服务的地域和人口最多五项“第”•第个在境外挂牌上市•第个实现了主营业务资产整体上市•第个建设移动智能网,推出预付费业务•第个开展客户品牌塑造•第个推出“开放合作共赢”的产业价值链商业合作模式中国移动已经成功跻身世界流通信企业行列做世界流企业实现从优秀到卓越的新跨越中国移动战略规划发展战略部年月机密目录▪新跨越战略▪年企业发展规划▪年战略措施规划▪战略预算绩效闭环管理新跨越战略设计你对什么充满热情你能在什么方面成为世界上最优秀的什么是驱动你的经济引擎战略吉姆克林斯从优秀到卓越参考实现从优秀到卓越跨越的企业战略“刺猬理念”三环图我是我要我能新跨越战略设计战略核心价值观正德厚生臻于至善愿景卓越品质的创造者经济引擎各发展阶段我是我要我能战略核心价值观正德厚生臻于至善愿景做卓越品质的创造者经济引擎各发展阶段新跨越战略体系长期战略目标成为卓越品质的创造者卓越工程个中国移动五年发展规划三年战略规划核心价值观愿景使命企业战略定位做世界流企业企业文化理念体系企业战略定位战略方案战略规划发展战略体系卓越的人卓越的运营体系卓越的组织长期战略目标企业文化理念体系创无限通信世界做信息社会栋梁成为卓越品质的创造者我们是谁我们要做什么我们的目标是什么正德厚生臻于至善核心价值观使命愿景中国移动企业文化理念体系▪核心价值观正德厚生臻于至善▪使命创无限通信世界做信息社会栋梁▪愿景成为卓越品质的创造者企业文化理念体系企业核心价值观“正德厚生臻于至善”,在表达上言简意赅,其寓意则深远旷达,既传承了中华文化深厚底蕴,又彰显了现代社会时代精神既体现了中国移动的独有特质,反映了文化体系的特色核心内涵,又阐释了中国移动的远大信仰,表达了中国移动人的理想和胸襟。


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“臻于至善”,是永不自满创新超越的进取心态和对服务的精益求精对卓越境界不倦追求的崇高精神,宣示了中国移动高标准的自我定位。


“传统”的创新企业文化理念体系企业使命无限通信”的世界,就是实现了“随时随地随意,沟通永无极限”的人类理想境界,是人类能够通过无限沟通共享文明进步的世界。


“创世界”体现了中国移动在通信世界的创造和创新中永不止息的信念,以及中国移动站在技术产业和市场发展的最前沿,成为缔造无限通信世界“开拓者”和“先导者”的信心和实力。


创无限通信世界“信息社会”,是通过信息的高效传递和应用来创造财富的高速发展的社会。


“做栋梁”体现了中国信息社会栋梁▪愿景成为卓越品质的创造者了中国移动的独有特质,反映了文化体系的特色核心内涵,又阐释了中国移动的远大信仰,表达了中国移动人的理想和胸襟。


“正德厚生”,是中国移动的行为责任规范与社会责任宣言,体现了中国移动“正身之德”“厚民之企业使命无限通信实,强化“个中国移动”的整体凝聚力。


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文化战略运营和管理经济引擎五年发展目标主营业务收入以高于国内生产总值增幅的速度持续增长。


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