内部的知识分离与管理市场周刊，胡婉丽，汤树昆，基于研发过程的知识创造和知识转移，科学学与科学技术管理华梅芳知识管理探析现代经济探讨，鲁若愚，陈力企业知识管理中的分享与整合研究与发展管理宁亮，王建军和林丽闽等打造知识平台，注重知识共享研究与发展管理秦丽娜，张春野知识管理与学习型组织经济师论坛，王志凌，谢宝剑，邓晓海基于知识管理视角的政府管理创新公共管理，魏江，王艳企业内部知识共享模式研究技术经济与管理研究伍忠贤，王建彬知识管理策略与实务北京中国纺织出版社，武秋和对„知识管理‟的各种理解信息科技动态，夏火松，蔡淑琴企业知识管理的共享机制与知识树模型华中科技大学知识型企业的生产组织系统具备灵活有效的生产组合形式。

随着市场经济的不断发展，现代工程建设项目的规模越来越大，工程内容越来越复杂，但甲方对设计要求越来越高，涉及的方面越来越广，他们不仅需要设计师满足其管理人员等知识型人才组成，企业的生产和工作主要由他们组织，实施和完成，非知识型工人的比例在逐渐减少知识型企业具有完备智能信息系统，利用企业内综合信息网络和组件系统把所有的生产经营活动合成个整体续向国内外客户和朋友提供优质的设计产品和服务。

项目团队知识共享效果影响因素研究研究背景建筑设计过程是典型的知识生产过程。

建筑设计企业是典型的知识型企业。

它具有如下特点知识型企业员工主要由专业人员公司全体职工以优秀的设计作品和良好的服务态度，赢得了客户的好评与认可。

几年来先后获国家部省市级优秀设计科技进步建筑方案竞赛等各种奖项余项。

杭州市建筑设计研究院愿以良好的信誉和精湛的技术，继设计的优势，因而能确保工程设计质量节约材料降低造价，提高工程设计的整体效益。

杭州市建筑设计研究院以质量和信誉求生存，以务实和创新求发展，建立有整套严格的工作制度和质量管理体系。

在激烈的市场竞争中剧院体育馆图书馆医院商业高档宾馆写字楼等具有丰富的设计经验。

杭州市建筑设计研究院凭借自身的实力和设计经验，能较快地把国内外建筑领域的新技术应用到工程实践中去，对技术复杂难度大的工程具有综合本公司立足杭州，面向全国，业务涉及国际国内十几个省市。

主要承接各类公共与民用建筑工程设计城市设计居住区规划与住宅设计景观设计及前期可研工程咨询等。

特别是各类大型复杂的公共建筑如交通建筑人，其中教授级高工名，中高级技术人员余人，技术人员占职工总数的以上，经国家统考试和考核，现有国家级注册建筑师级注册结构工程师以及注册岩土工程师注册造价工程师注册咨询工程师等共计七十余名。

作室智能化研究所深基础研究所景观设计研究所施工图审查办公室工程造价咨询部上海设计分院等多个部门。

各专业配套齐全，拥有批学术造诣深实践经验丰富的学科带头人和中青年技术骨干。

公司现有职工余计乙级资质证书工程造价咨询乙级资质工程勘察设计单位全面质量管理达标合格证书和质量体系认证证书，是杭州市级文明单位重合同守信用单位。

公司下设多个土建设计所设备设计所建筑研究院建筑方案创力十强单位。

具有国家颁发的建筑工程设计甲级资质证书工程咨询甲级资质证书建筑智能化系统工程设计甲级资质证书施工图审查甲级证书市政园林工程设计甲级资质证书基坑围护设计甲级市政给水工程设表各影响因素与知识共享之间的相关性表知识影响因素对知识共享的回归分析项目团队知识共享效果影响因素研究绪论企业概述杭州市建筑设计研究院有限公司始建于年，年底改制为有限公司，是浙江省首批勘察设计行业综合实因素的权重排序专家调查阶段表问卷样本回收统计表表各测度指标正态分布分析表被试基本情况表表旋转后自变量的因子负荷矩阵表表自变量信度检测结果表因变量和检验结果表因变量信度检测结果素模型图影响因子的特征根碎石分布图表不同交流渠道的优缺点表建筑设计企业知识共享影响因素梳理表知识共享影响因素分类编码致性程度表编码信度检验系数检验表知识共享影响因素专家评分结果表各影响提高相结合企业知识管理与培育内部的知识市场相结合结论与展望研究结论研究不足与展望参考文献致谢项目团队知识共享效果影响因素研究图表目录图研究思路图图论文的总体研究框架图知识循环图解图知识共享效果影响因方式，促进知识共享企业知识管理与企业发展战略相结合，做好项目支持企业知识管理与企业全方位投入相结合企业知识管理与激励机制的创新相结合企业知识管理与企业的重大业务活动相结合企业知识管理与员工的素质的普遍性分析回归分析研究小结杭州市建筑设计研究院改善知识共享的对策与建议以团队负责人为突破口，树立团队知识共享氛围根据知识的不同性质，采取不同的知识共享策略创立组织知识共享文化，促进知识共享注重合适的交流方性分析回归分析研究小结杭州市建筑设计研究院改善知识共享的对策与建议以团队负责人为突破口，树立团队知识共享氛围根据知识的不同性质，采取不同的知识共享策略创立组织知识共享文化，促进知识共享注重合适的交流方式，促进知识共享企业知识管理与企业发展战略相结合，做好项目支持企业知识管理与企业全方位投入相结合企业知识管理与激励机制的创新相结合企业知识管理与企业的重大业务活动相结合企业知识管理与员工的素质的普遍提高相结合企业知识管理与培育内部的知识市场相结合结论与展望研究结论研究不足与展望参考文献致谢项目团队知识共享效果影响因素研究图表目录图研究思路图图论文的总体研究框架图知识循环图解图知识共享效果影响因素模型图影响因子的特征根碎石分布图表不同交流渠道的优缺点表建筑设计企业知识共享影响因素梳理表知识共享影响因素分类编码致性程度表编码信度检验系数检验表知识共享影响因素专家评分结果表各影响因素的权重排序专家调查阶段表问卷样本回收统计表表各测度指标正态分布分析表被试基本情况表表旋转后自变量的因子负荷矩阵表表自变量信度检测结果表因变量和检验结果表因变量信度检测结果表各影响因素与知识共享之间的相关性表知识影响因素对知识共享的回归分析项目团队知识共享效果影响因素研究绪论企业概述杭州市建筑设计研究院有限公司始建于年，年底改制为有限公司，是浙江省首批勘察设计行业综合实力十强单位。

具有国家颁发的建筑工程设计甲级资质证书工程咨询甲级资质证书建筑智能化系统工程设计甲级资质证书施工图审查甲级证书市政园林工程设计甲级资质证书基坑围护设计甲级市政给水工程设计乙级资质证书工程造价咨询乙级资质工程勘察设计单位全面质量管理达标合格证书和质量体系认证证书，是杭州市级文明单位重合同守信用单位。

公司下设多个土建设计所设备设计所建筑研究院建筑方案创作室智能化研究所深基础研究所景观设计研究所施工图审查办公室工程造价咨询部上海设计分院等多个部门。

各专业配套齐全，拥有批学术造诣深实践经验丰富的学科带头人和中青年技术骨干。

公司现有职工余人，其中教授级高工名，中高级技术人员余人，技术人员占职工总数的以上，经国家统考试和考核，现有国家级注册建筑师级注册结构工程师以及注册岩土工程师注册造价工程师注册咨询工程师等共计七十余名。

本公司立足杭州，面向全国，业务涉及国际国内十几个省市。

主要承接各类公共与民用建筑工程设计城市设计居住区规划与住宅设计景观设计及前期可研工程咨询等。

特别是各类大型复杂的公共建筑如交通建筑剧院体育馆图书馆医院商业高档宾馆写字楼等具有丰富的设计经验。

杭州市建筑设计研究院凭借自身的实力和设计经验，能较快地把国内外建筑领域的新技术应用到工程实践中去，对技术复杂难度大的工程具有综合设计的优势，因而能确保工程设计质量节约材料降低造价，提高工程设计的整体效益。

杭州市建筑设计研究院以质量和信誉求生存，以务实和创新求发展，建立有整套严格的工作制度和质量管理体系。

在激烈的市场竞争中，公司全体职工以优秀的设计作品和良好的服务态度，赢得了客户的好评与认可。

几年来先后获国家部省市级优秀设计科技进步建筑方案竞赛等各种奖项余项。

杭州市建筑设计研究院愿以良好的信誉和精湛的技术，继续向国内外客户和朋友提供优质的设计产品和服务。

项目团队知识共享效果影响因素研究研究背景建筑设计过程是典型的知识生产过程。

建筑设计企业是典型的知识型企业。

它具有如下特点知识型企业员工主要由专业人员，管理人员等知识型人才组成，企业的生产和工作主要由他们组织，实施和完成，非知识型工人的比例在逐渐减少知识型企业具有完备智能信息系统，利用企业内综合信息网络和组件系统把所有的生产经营活动合成个整体知识型企业的生产组织系统具备灵活有效的生产组合形式。

随着市场经济的不断发展，现代工程建设项目的规模越来越大，工程内容越来越复杂，但甲方对设计要求越来越高，涉及的方面越来越广，他们不仅需要设计师满足其各项基本要求，并期望设计师从专业角度，做出符合他们不断变化的更高层次的方案，并进步降低成本。

而且要求建筑设计企业交工的周期越来越短。

传统的以工程建设单位为主体的工程项目管理体制日益显示出设计施工物资供应之间相互分割与脱节，工程建设周期长工作效率不高投资效益低下等缺点。

对于个工程项目来讲，应有个能够实现全过程的高水平项目管理，实现高附加值的管理活动。

而建筑企业管理水平的提高，对于实现我国整体高水平的项目管理具有举足轻重的作用。

所以对于建筑设计企业而讲，只有通过不断地推出有创意的方案并且引导市场的设计，才能赢得竞争。

建筑设计企业的核心竞争力将从经营能力转向创新能力。

提高设计企业持续创新能力的重要举措是构建符合知识型企业的知识共享平台。

研究目的本文通过对建筑设计企业知识共享平台的搭建，主要研究目的如下第，指出建筑设计企业实现知识共享的重要性。

作为种新兴的管理思想与理念，知识管理的运作体系尚未形成统的框架，其具体的解决办法应根据建筑业和建筑企业自身的特点，综合的运用组织文化战略技术等手段，建立知识共享体系，组建学习型组织虚拟企业最大化企业的知识资源的价值，从而提高企