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重链轮锁定为主导产品,该 产品工艺精密,科技含量高,附加值利润空间大,与中国铸造学会联 合建立了链轮专业技术铸造研究室,并列入全国本行业专业性企 业,年月生产的泰山红叶牌链轮被评为中国链轮十大 名优品牌,月通过方圆认证中心国际质量管理体系认证。


产品国内市场覆盖率以上,深受广大客户的好评。


目前,公司拥有资产万元,下属个分厂,职工多人, 专业技术人才多名,占地面积平方米,建筑面积平方 米,生产能力万件年,年月份实现销售收入万 元,利税万元,比上年同期增加,产品销售率,资 金回收率,并建立了比较稳定的销售网络,与上海浦东起重机械 公司杭州维大力起重公司广州双鸽起重配件公司等多家建立 了长期供货网络,实行定单式供货方式,企业实现了产销平衡,资金 周转达到了最佳循环状态,产品出现了供不应求的局面。


企业负责人简介 ,企业法人,年月出生,祖籍山东泰安,大专学历,企 业管理专业,经济师,年高中毕业后任省庄人民公社东羊楼村 团支部书记年月为扩大农村集体经济收入,受东羊楼村党 支部委派,带队行人在泰安市柴油机厂学习铸造。


月成立了东 羊楼村第个工厂铸造厂年在工业局系统晋升经济师职称。


年任公司董事长兼总经理,并注册成立泰安金龙起重配件有限 公司。


企业发展目标 企业以以人为本,质量为天,忠诚守信,科技发展为企业文 化,利用公司自有的技术实力,实现知识与资本的完美结合,再加上 科学的管理,力争实现经济的快速增长。


第二部分企业组织管理 企业管理模式 经分析,该企业的组织结构属于职能型组织结构,职能型组织结 构是较为刚性的集权制结构,通常适用于从简单型结构企业演化而来 的企业,这类企业的产品和服务范围有限,而且有明确的市场细分和 定位。


在这种组织结构下,公司需要引进专业化的部门经理来领导各 职能部门,如财务经理营销经理人力资源经理和运营经理等等。


他们能为发展中的公司带来各方面的专业技能,知识和能力,这些也 是在简单型组织结构下的公司所不具备的。


在这种组结构下,公司总经理能够与各部门经理之间保持直接联 系,对公司的日常运营进行泰安金龙起重配件有限 公司。


企业发展目标 企业以以人为本,质量为天,忠诚守信,科技发展为企业文 化,利用公司自有的技术实力,实现知识与资本的完美结合,再加上 科学的管理,力争实现经济的化而来 的企业,这类企业的产品和服务范围有限,而且有明确的市场细分和 定位。


在这种组织结构下,公司需要引进专业化的部门经理来领导各 职能部门,如财务经理营销经理人力资源经理和运营经理等等。


进行监督和控制,因此公司内部的沟通渠道和 信息流呈现出较短和垂直状态。


这时,公司组织是围绕不同的职能和 任务而构成的,它们又由不同的工作任务组成,公司中每个员工都懂 得各自工作任务的明确定义。


部场,并且在地理区域和客户群体和需 求上也开始多元化,例如个公司以前只专注国内市场,而现在已经 开始进入国际市场从事国际业务再例如产品和服务的客户群体及需 求也在扩大。


这时企业的职能型组织结构加广泛的市场区域 提供服务。


以缺少灵活性和集权为特点的职能型组织机构已经阻碍了 公司的产品多元化和面向更加广泛市场的发展进程。


就公司内部管理 而言,组织机构的刚性和集权特点也给些需要跨部门团队需求,以及成 本和定价等系列工作。


在以垂直层级为特点的职能型组织机构下, 这些工作都很难顺利进行。


因此,如果企业发展到这阶段,要适应 新的发展和变化,公司必须对现有的职能型组织机构进行重新构,切实起到财务的核算和监督作用,使业 务正常运行。


第三部分项目概况 工艺,在国外被称为世纪的绿色铸造工艺超前工艺, 也称熟发展阶段,从数以万吨计的铸件生产中总结出丰富的 实践经验,国内自行研制设计的设备,可繁可简,自成体系。


造价低, 适应性能好。


也称消失模铸造气化模铸造。


是以可发性聚苯乙 烯更适用于普通铸造难以完成的铸 件。


许多普通铸造难以下手的多开边多芯子几何形状复杂的铸件, 工艺可以轻轻松松地完成。


工艺可以实现微震状态下浇注,促进特殊要求的金相组 织的形成,有利于提高铸件的内在质量。


工艺是在干砂中组合浇注,铸件脱砂容易,温度同步, 因此可利用余热进行热处理。


特别是高锰钢铸件的水刃处理和耐热钢 铸件的固熔处理,效果非常理想,节约大量能源,缩短了加工周期, 经济效益十分显著。


工艺过程简单,适用于工业化生产,投资为砂型铸造的, 低于普通铸造的成本可以获得与蜡模相媲美的高精度铸件。


蜡模铸造 仅适用于小型铸件,则可以根据熔化能力,完成任意大的精铸 件。


易于掌握,取消了造型工艺程序,稍有铸造知识的工人,五 日内即可以培训成熟练的技工。


因此,工艺特别适用于造 型工人缺少的企业和地区。


工人的劳动强度大大减轻,人员大大减少,以男士为主的行 业可以变成以女工为主的行业。


作业面积可根据企业规模市场情况而定。


生产能力不再受 厂房面积制约。


有多少的熔化能力就能完成多大的产

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