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doc 市委干部招商引资管理讲话(王源) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:11 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 16:38

《市委干部招商引资管理讲话(王源)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....但是随着经济的发展实践的深化,从中央到地方,都把招商引资的内涵予以进步扩大,也就是不仅仅要引外资,更要引进国外的先进经营理念先进的科学技术先进的管理经验以及优秀的人才。作为,对外资外商的理解,不能认为境外才是外,而是要树立以外就是外的理念。改革开放年的实践,已尝到了招商引资的甜头。无论是传统产业改造提升新兴产业培育,无论是城市建设还是第产业的发展,都得到了对外开放和招商引资工作的极大推动。例如造纸业的技术设备引进光通信行业富通与日本昭和的合作,高尔夫球场野生动物世橡胶海正药业等都是国内同行业的领军企业。上半年外资万美元以上项目有个,单个项目平均合同外资万美元去年万美元。是产的招商引资有了重大突破,产的合同外资接近产,这是多年来前所未有的事。招商引资工作牵涉面广,需要良好的投资环境,需要优质的服务,需要提供土地资源政策资源等,而这些资源,政府是较有效的整合者和提供者......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....规模也不大,竞争力也不强。对此,方面要继续放手放胆放开,鼓励民营企业发展,另方面必须通过引进和嫁接改造有机结合,来提升发展民营企业。也就是说,要坚持走内生性经济与外源性经济有机结合共同发展的路子。我们的城市建设,我们的现代服务业发展,更需市委干部招商引资管理讲话编者按本文主要从肯定成绩,正视问题强化招商引资理念,解决为什么要招商要不要招商的问题强化招商引资举措,解决怎么样招商的问题这几个方面进行讲述。其中,主要包括当前我们仍处在大有可为的战略机遇期,这是科学发展的好时机,但机遇与挑战并存当前我们正处于至关重要的战略转型期,这是提升素质的好时机,但转型任重而道远当前我们正处于竞相发展的战略竞争期,这是赶超先进的好时机,但竞争更趋激烈招商引资是借用外力借用外脑借船出海借梯登高......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....对此,我想强调个观点借用外脑借船出海借梯登高,更快更好地发展自己的需要正确理解招商引资的内涵。招商引资是在党的十届中全会以后提出来的个命题项工作,是我们国家实行改革开放的重要内容。当时,我们国家刚刚经历十年浩劫,工作重心实行战略型城市化道路的大项目好项目注重招符合我市产业战略性调整的现代服务业都市型经济或者说知识型经济的大项目好项目。强化招商引资举措,解决怎么样招商的问题方向明确了,关键在于落实。只有采取有效的手段和措施,才能达到招商引资的预期目的。为此,我们要切实在以下个方面狠下功夫,努力实现招商引资的新突破。在创新招商方式上狠下功夫要始终坚持和充分发挥好企业的招商引资主体作用,切实强化招商部门开发区工业功能区乡镇街道的专业化招商作用,不断适应变化了的新形势,不断创新招商方式,实现多形式多层次招商,增强招商的主动性针对性有效性。是要继续鼓励以民招外引导以外引外尝试以链引外......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....当前,新的经济业态新的经营方式发展非常快,这些新经济业态新的经营方式,单靠自身力量来摸索和发展,不是说不可能,但肯定非常慢。所以从以上分析,为什么要进行招商引资的问题,要不要招商引资的问题已不言而喻。与先进发达地区比,我们与他们在对外开放招商引资等方面的差距很大,也导致了我们开放度外向度比较低,竞争力还不强。可以这么说,我们的招商引资不是多了,而是太少了,这项工作不存在不要抓的问题,而是需要我们怎么样花大力气坚持不懈地抓紧抓好的问题。有同志认为,经济发展落后的地区要招商引资,先进发达地区就不定要招商引资了。我认为这种观点是偏面的不准确的,大家关心世界大事都知道,像法国德国俄罗斯等元首出访,随从人员大量的不是政府官员,而是企业老板。他们问题回顾上半年的招商引资工作,成绩令人鼓舞,但问题不少。好的方面......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....也不进行考核了,但绝大部分地区和单位照样在下指标照样在进行考核。杭州市对招商引资工作不仅继续下指标,继续进行考核,而且要求越来越高,考核越来越严。要抓好项工作,如不提出目标,不进行考核,肯定是抓不好的,也只有建立起目标考核机制,才能把工作做好。在实际工作中,有许多项目确实主要靠企业主体作用的发挥,但有些项目则要靠政府主导,如基础设施项和大润发的引进,这几年引进的万科中控等,无不成为我们经济发展中的亮点。进步更快更好地发展,依然需要加大招商引资。要实现率先发展加快发展跨越式发展,要全面建设小康社会,从现在看来,单靠自身力量远远不够。从产业上讲,已具备定的基础,但行业结构不尽合理,自主创新能力薄弱,核心竞争力缺乏,非常需要外力来推进结构调整。有时候引进个龙头企业,会带来个新的行业。的民营经济发展确实比较好,但放眼全国全球,我们的民营企业存在着低小散的问题......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....竞争力也不强。对此,方面要继续放手放胆放开,鼓励民营企业发展,另方面必须通过引进和嫁接改造有机结合,来提升发展民营企业。也就是说,要坚持走内生性经济与外源性经济有机结合共同发展的路子。我们的城市建设,我们的现代服务业发展,更需要引进先进理念知名品牌企业来推动发展。当前,新的经济业态新的经营方式发展非常快,这些新经济业态新的经营方式,单靠自身力不要招商的问题近年来,随着形势的发展变化,些同志对于招商引资工作产生了这样那样不同的看法。有的认为,像这样民营经济高度发达的地区,民间资本十分充裕,完全可以满足自身发展的需求,根本不需要搞什么招商引资。也有的认为,招商引资是企业的自身行为,根本不需要政府这么兴师动众大张旗鼓地搞,也根本不需要什么实行号工程把手工程票否决制。对于这种观点,我个人认为,方面只能说明这些同志对招商引资内涵认识不清,对招商引资重要性必要性认识不足......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....这是科学发展的好时机,但机遇与挑战并存当前我们正处于至关重要的战略转型期,这是提升素质的好时机,但转型任重而道远当前我们正处于竞相发展的战略竞争期,这是赶超先进的好时机,但竞争更趋激烈招商引资是借用外力借用外脑借船出海借梯登高,更快更好地发展自己的需要招商引资工作是伴随着经济社会发展永恒的的主题招商引资工作必须坚持政府主导企业主体必须切实做到招商引资的个注重在创新招商方式上狠下功夫在拓展招商平台上狠下功夫在主攻重点区域上狠下功夫在优化投率先发展加快发展跨越式发展,要全面建设小康社会,从现在看来,单靠自身力量远远不够。从产业上讲,已具备定的基础,但行业结构不尽合理,自主创新能力薄弱,核心竞争力缺乏,非常需要外力来推进结构调整。有时候引进个龙头企业,会带来个新的行业。的民营经济发展确实比较好,但放眼全国全球,我们的民营企业存在着低小散的问题,理念不是很先进......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....是批大项目好项目纷纷落户,使的招商引资工作在质的提升上有了新的突破。像万科房产浙大中控中策橡胶海正药业等都是国内同行业的领军企业。上半年外资万美元以上项目有个,单个项目平均合同外资万美元去年万美元。是产的招商引资有了重大突破,产的合同外资接近产,这是多年来前所未有的事。市委干部招商引资管理讲话王源。是在富商方面要有新突破。要切实加大对外来投资企业的扶持,市各有关部门都要认真落实关于调整和完善开放型经济发展扶持政策的意见富政函„‟号要积极扶持现有企业的成长,推进企业按期投产达产要鼓励支持企业增资扩股,使投资者有丰厚的回报。在强化招商保障上狠下功夫十届中全会以后提出来的个命题项工作,是我们国家实行改革开放的重要内容。当时,我们国家刚刚经历十年浩劫,工作重心实行战略转移,百废待兴,确实碰到个资金十分短缺的问题......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....转变观念,主动积极地与优势资本对接鼓励民营企业以股权换技术以股权换市场以股权换管理。充分利市委干部招商引资管理讲话王源要切实按照大招商体制的要求,进步整合资源,实现有机构招商有人招商有钱招商有责任招商。要有效解决有机构招商的问题。市委市政府决定新设市招商引资委员会,今天在座的部门都是成员单位,同时,进步明确了市招商局为正局级全额事业单位,与市外经贸局经合办合署办公,实行块牌子副班子,对全市招商引资工作负总责。工业经济强镇有工业功能区的乡镇街道也要建立专门机构,强化招商引资工作。要有效解决有人招商的问题。我们对市招商局进行改革完善,下设个分局,即开发区分局和招商局以及招商综合科。同时,增加人员编制,其中,市招商局新增编制人,从相关职能部门抽调人,面向社会公开招考人。开发区分局定编人,其中人面向社会公开招考。这样......”

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