1、的检查、考核力度还不够，党风廉政建设工作还未能与先进评比、工资奖金等方面挂钩，考核奖惩不及时导致不能有效地调动各级干部的工作积极性，且难以增强各级党员干部落实党风廉政建设与反腐倡廉责任制的自觉性。5、责任追究不严格。查办党员干部违章违纪时，还存在讲关系、顾情面的现象，查处问题简单从轻，处理过程大事化小，小事化了。人为的放纵了违纪违法行为，助长了腐败不良之风，造成了责任追究效果的弱化，达不到查处一人教育一片的目的。二党风廉政建设存在问题清单---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人唐玲梁例文一加强企业党风廉政建设和反腐。
2、成党齐管共抓的良好格局。一是充分发挥企业党组织的监督作用。从班子成员抓起，建设一支强有力的廉洁公正的领导班子，充分发挥好班子的政治核心作用，坚持民主管理原则。二是加强反腐倡廉各项制度。推行行政问责制度，明确行政问责的范围和程序，对工作失误要进行问责，坚决纠正工作中的不作为、乱作为和拖着不办的现象。三是充分发挥工会群众组织的监督作用。定期对各级管理人员、党员进行民主评议，进一步深化厂务公开，保证员工群众能对公开内容进行监督。4、坚持惩防并举保障信访举报渠道畅通。坚持惩防并举保障信访举报渠道畅通。要正确对待员工反映的热点、难点问题，定期分析和研究处理员工反映强烈的问题，坚持预防为部的廉洁教育。通过学习党风廉政宣传资料、单位下发的有关廉洁从政文件和观看反腐倡廉教育宣传片等，进一步加强对党员干部的廉洁教育，促进党风廉政建设。四要深入开展领导干。
3、部的警示教育。经常性地组织干部集中观看一些警示教育片，接受警示教育，要有针对性地对党员干部进行反腐败、党性、党风、党纪、理想信念、职业道德教育，增强广大党员干部的廉洁从业意识。2、加强党风廉洁制度建设，着力构建反腐倡廉工作长效机制加强党风廉洁制度建设，党风廉洁制度建设要坚持党委统一领导、党、政、工齐抓共管、部门各负其责、全体员工积极参与的领导体制和工作机制，把党风廉政建设责任制的落实与企业安全生产、经营管理、文明创建、和谐稳定等工作紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。一要制定和完善《党风层单位内部监督不强。有些党员干部怕被报复、怕伤和气、怕招麻烦，不敢监督、不愿监督一些单位内部监督机构不完善，在干部选拔、优胜评选、先进评选等方面内部监督不到位等现象时有发生。4、考核奖惩不及时。有关职能部门对各单位的党风廉政责任制的贯彻落实情。
4、)，将联系和帮助群众解决问题等情况，列入本人年度工作报告的重要内容。(四)强化对权力运行教于乐的同时也充分展现出企业的文化品牌特色。例文二领导班子(一)加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统一领导把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。年初，根据中央和省委、市委的要求，细化和明晰主体责任具体任务、目标要求和主要措施，形成主体责任清单，实施责任分解，明确完成时限，加强对任务落实情况的动态监管。每年年底，逐项对照主体责任清单，分析总结责任落实情况，在向上级党委、纪委报告的同时，向社会公开。每半年至少专题研究1次党风廉政建设和反腐败斗争，结合实际制定工作计划、目标要求和具体措施，分析党风廉政建设形势和存在问题，安排部署任务，。
5、、市委和县委十项要求以及有关廉洁从政的有关规定。(16)自觉接受监督，规范行使权力。(17)抓好班子、管好队伍。(18)严格要求自己，管好配偶子女、亲属和身边工作人律，对收送红包的，一律先免职、再处理。(九)制定年度党风廉政建设责任制检查考评标准、指标体系，明确检查考核内容、方法和程序。组织领导班子成员带队进行党风廉政建设责任制考核，严格检查考核。检查考核结果作为领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。(十)领导和支持纪委聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，切实履行监督责任。(十一)实行一案双查，对发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延的地方、部门和单位，既要追究当事人的责任，又要严格倒查追究相关领导责任。(十二)督促领导班子其他成员认真履行一岗双责，抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作。例文三1、加强研究。
6、中的问题。(3)针对分管股室的特点，制定相应的计划和措施。(4)坚持做到业务工作与党风廉政建设同部署、同研究、同落实。2、加强督促指导。(5)对分管范围内的党风廉政建设工作进行经常性的督促指导，加强重点工作督导，及时制定有效措施，督促整改存在的问题。(6)积极参加对分管股室党风廉政建设工作的检查考核。3、支持查办案件。(7)对分管范围内的苗头性、倾向性的问题及时提醒谈话。(8)及时发现纠正违纪违规问题并向党组报告，支持查办违纪违法案件。风廉政建设的部署和要求，研究贯彻落实具体措施，及时进行部署和安排。(2)定期组织领导班子、领导干部学习党风廉政建设法规制度，强化廉洁从政意识和法纪观念。(3)主持召开专题会议，听取党风廉政建设工作汇报，研究、分析党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。2、主动履行领导责任。(4)准确把握廉。
7、觉性。带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和秘书股的全体工作人员。督促县政协机关各委办人员搞好党风廉政建设工作，完成本单位和第二纪工委安排的责任目标要求。大力支持、配合第二纪工委及各级纪检监察部门开展党风廉政建设和反腐败工作、案件查办工作廉洁从政状况。(9)认真落实诫勉谈话制度，发现倾向性、苗头性问题及时约谈，及时提醒告诫。(10)加强对班子成员的监督，发现问题及时指出纠正。4、积极支持纪委工作。(11)支持纪委履行监督执纪问责职责，加强对查办案件工作的领导。(12)坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，支持和保障纪委依纪依法办案。(13)及时听取工作汇报。对重要案件亲自过问、督办，协调解决重大问题。(14)采取有力措施，支持纪检监察干部队伍建设。5、做清正廉洁的表率。(15)自觉践行三严三实要求，带头遵守中央八项规定精神、省。
8、正领导干部利用婚丧嫁娶、乔迁履新、就医出国等名义，收受下属及有利害关系单位和个人的礼金行为。(八)严格执行《昆明市关于禁止发送和收受红包的规定》(昆纪字〔****〕55号)和《关于严厉查处收送红包、滥发奖金行为的补充通知》(昆纪通〔****〕4号)，实行六个一员廉洁自律情况的规定》(昆纪发〔****〕5号)，及时掌握领导班子成员落实一岗双责和个人廉洁自律的情况。1严格执行严明组织纪律、加强请示报告制度，班子成员涉及个人重大问题、重要事项、外出等应当向组织如实请示报告。认真执行领导干部报告个人有关事项制度，按比例开展抽查核实工作。(五)领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题20按照《案件检查工作条例》规定的程序和要求，认真履行党委在查办党员干部违纪违法案件中承担的职责。2健全各级党委反腐败协调小组运行机制，完善配套制度，加强对查办大案要。
9、调解，使纪检监察干部不断提升综合素质，提高纪检监察业务水平三是加强实践锻炼。鼓励和支持纪检监察干部多到基层去，到问题复杂和困难多的地方去，从实践中汲取营养，经受考验和磨炼四是加强监察队伍的纯洁性。对待纪检监察干部，要坚持政治上高标准、生活中严要求。要求每一位纪检监察人员自觉做遵纪守法的模范，做求真务实的表率，做廉洁自律的标兵。6、加强企业文化建设，打造具有特色的廉洁文化加强企业文化建设，打造具有特色的廉洁文化企业文化建设具有廉洁文化建设是促进反腐倡廉工作的重要途径，我们可以要通过生动活泼的渗透形式，大力加强廉洁文化建设。一是形成合力，常抓不懈。把廉洁文化建设任务纳入党风廉政建设责任制进行分解落实，密切配合，各展所长，整合资源，形成合力，共同构筑廉洁文化建设真正得到落实。3、加强内部监督，形成党、政、工齐管共抓的良好格局。加强内部监督，。
10、政建设状况，积极主动推进党风廉政建设工作，切实做到四个亲自。(5)及时听取重要案件查处情况，认真签批和处理重要信访举报，帮助排除办案中的阻力和干扰。(6)支持和重视廉洁文化建设，主动参加党风廉政建设系列教育活动，亲自讲廉政党课。(7)组织领导并主动参加落实党风廉政建设责任制情况检查考核，向被检查单位提出要求。3、加强监督指导。(8)及时全面了解掌握班子成金使用等事项时末位表态制度。(六)高度重视和掌握干部队伍特别是领导班子成员在思想政治、廉洁自律、生活作风等方面存在的问题，对苗头性问题及时批评教育，防止小问题演变成大问题。(七)带头坚决执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》及省市实施细则，细化并严格执行党政机关国内公务接待管理规定和领导干部工作生活保障制度坚决整治多处占用和超标准配备办公用房和生活用房、党员领导干部出入私人会所等行为着力。
11、廉工作，是充分发挥党的政治核心作用，密切党群关系、维护稳定、加快发展的重要条件。党组织同广大员工群众最接近、最密切，党员干部的一言一行,直接影响着党的威信，影响到党的各项路线方针政策的贯彻落实。及时解决党风廉政建设存在的突出问题，对加强党风廉政建设和反腐倡廉工作有着重要意义。一、存在的问题和原因1、思想认识不到位。当前，部分党员干、发挥表率作用。(9)带头执行廉洁从政各项规定，带头遵守中央八项规定精神、省委、市委和县委十项要求。党风廉政建设主体责任清单责任范围及内容协助秘书长抓好县政协机关党风廉政建设工作，领导组织好秘书股的党风廉政建设工作。负责县政协机关党风廉政建设和反腐败工作、惩防体系建设工作方案的制定和实施监督工作。对分管的秘书股的党风廉政建设和反腐败工作负领导责任，督促指导秘书股抓好党风廉政建设，不断提高遵纪守法、依法办事的自。
12、的指导和协调，有效地整合各执纪执法机关的力量参与办案。2及时听取汇报和研究解决案件查办中的重大问题，加大反腐败案件高发性、领域性等突出特征的分析研判。2高度重视巡视移交的问严格执行干部任期制和研究干部任免事项时主要负责人末位发言制。严格执行领导干部任前廉政谈话制度，对拟任用干部，在公示结束后，须经纪委(纪工委、纪检组)负责人进行廉政谈话，再予以任命。(三)健全维护群众利益的工作机制认真落实五级联动群众诉求工作机制，妥善解决职责范围内的群众诉求。1落实领导干部接访下访规定，市级领导干部每季度至少1天到信访接待场所接待群众来访。1每年排查2次管辖范围内的疑难复杂信访诉求，建立信访包案制度，领导班子成员要做到包接访、包协调、包督办、包落实、包稳定。1认真落实《昆明市领导干部直接联系群众工作实行总结报告制度实施办法》(昆办发〔****〕12号。
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