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doc 工商改变观念推进四化建设经验交流(优秀范文)-经验交流材料材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:17 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 11:49

《工商改变观念推进四化建设经验交流(优秀范文)-经验交流材料材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....只负责案件审查和处罚决定,大案要案实行集体研究决定。执行机构人员负责案件的执行和落实,这样就有可能从制度上预防自由裁量权滥用和腐败的产生。是完善行政处罚过错赔偿和个人过错责任追究制度,从制度上预防过错行为的发生,同时,也可保障行政相对人的权利不被侵犯。是要规范行政处罚文书格式,工商系统实施行政处罚的文书要按照行政处罚书和工商行政管理机关行政处罚程序暂行规定的要求设置制作是依法征收,要按照法定的项目和标准征收,没有法定的依据不能征收,严禁搭车收费。是要推行阳光收费,重点规范定费缴费公示减免等事项的操作规程,湖南省工商行政管理系统全面推行阳光收费实施办法暂行,已对定费缴费公示减免作了明确规定,操作性很强,关键是工商所要抓落实。是要履行法定的职责,法律法规赋予工商部门的职责要切实履行,不仅要全面,而且要及时,不能含糊,不能拖延,不能顾此失彼,否则就会失职......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....我所在的市局外资处是个有着光荣传统的优秀团队,曾荣获全市群众最满意基层站所等多项荣誉,涌现出武汉市劳动模范和劳动奖章获得者等多位先模人物。在外资处历任领导和同志们的共同努力下,我们始终坚持为民务实清廉工作作风,以优质服务为宗旨,以群众满意为目标,努力构建便捷高效规范有序的外商投资环境,为外资企业在武汉扎根成长壮大结果提供了良好的发展土壤。搭建优良政策平台,促进外资企业持续发展近年来,面对武汉经济社会发展的新形势新要求,我们常思利企之计,寻求准入政策突破,激发了外商投资热情。在降低门槛上做探索。按照零障碍低成本高效率的要求,自年以来,武汉市工商局先后制发了个文件,围绕放宽市场准入限制优化审批流程提升服务效能等方面,推出条服务举措。截至今年月底,武汉市实有外资企业,户,累计投资总额亿美元,注册资本亿美元,占全省外资企业总量的近半......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....就必须对商品市场分层分类开展监管。这就要根据不同市场,结合其日常监管信息综合情况,参照企业信用分类监管标准,对商品市场分类进行监管。同时建立市场日常巡查专项整治应急处置等工作程序,方可事半功倍,而不致眉毛胡子把抓,劳而无功。以保护经营者和消费者合法权益为重点,切实提高依法维权的能力和服务社会和谐的水平。工商改变观念推进化建设经验交流优秀范文经验交流材料第篇工商改变观念推进化建设经验交流党的十大强调要深入贯彻落实科学发展观,实现国家各项工作法治化推进社会主义民主政治制度化规范化程序化。近期,国家工商行政管理总局为贯彻落实党的十大精神,根据工商系统的特殊情况,下发了关于大力推进工商行政管理工作制度化规范化程序化法治化建设的意见。当前在工商系统推进化建设,具有十分重要的现实意义......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....甚至因此还会出台些与化建设要求不致非理性的措施。第,队伍素质跟不上化发展的要求。历史上工商局出现过许多收费能手,但执法能手办案能手监管能手不多。特别是我国入世后,对工商行政管理提出了新的更高的要求,对人员素质要求更高,尤其需要法律计算机食品检测会计外语等各类专业性较强的人才,这些专业性人才,工商系统现有的队伍中十分缺乏,只有通过公开招考的办法才能解决。但由于公务员编制有限,只有等到现有公务员空出编制后,才会有指标招考,这确实个很现实的问题。第,传统的粗放管理方式的障碍。多年来,工商系统的行政管理水平有所提高,但与化的要求相差较大,因此,要加速改变监管手段创新监管方式的速度,扎实有效地推进精细化管理。国家工商总局对化建设的内容有个指导性意见,其内容涵盖了工商行政管理的主要职能,但笔者认为基层工商系统应突出抓好行政许可行政处罚行政收费市场监管与消费维权等重点......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....从商品上市销售,不合格商品退市信息公示等环节要有严格的操作性强的制度和工作规程。是进步推进行政执法体系建设,要建立支指挥灵敏反应快速处置恰当的行政执法队伍,充分展示工商局服务社会服务企业服务消费者的良好形象。第篇工商部门版权归作风建设经验交流保持优良工作作风促进外资企业发展习近平总书记视察武汉时曾次提到复兴大武汉,这是党中央和总书记对武汉寄予的厚望,更是全市人民实现中国梦的强大动力。当前,武汉正处在黄金十年的高速发展期,创建国家中心城市的宏伟蓝图担当国家发展战略中部崛起支点的历史定位,都对工商队伍和工商工作提出了新的标准和要求。俗话说企业兴,则城市兴。企业是社会财富的创造者,是经济发展的核心,也是维护社会和谐稳定的基础,全市多家外资企业更是推动武汉经济加速发展的重要力量。服务企业是工商部门永恒的主题,为企业提供优质服务,支持企业搞好生产经营,帮助企业加快发展......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....结合工商行政管理实践,推进化建设,应突出抓住个方面的重点来展开以规范市场主体准入行为为重点,切实提高登记和服务科学发展的能力和水平。要继承和发展过去登记许可中的好经验好做法,做到方面合法登记合理登记合情登记。就是既要自觉服务,又要依法办事。我们要结合登记服务工作实际,在建立核准名称提示制度新型企业登记指导制度名称核准反馈管理制度登记疑难问题会商制度工商联络员制度登记服务质量评价机制等方面入手,提高登记服务工作的含金量,使登记服务从过去的服务设施服务态度的低层级服务拓展到服务质量服务内容为主的高层级服务上来,实现登记服务质的转变。以保障市场消费安全和市场公平竞争为条件,切实提高维护市场秩序和市场监管的能力和水平。市场监管是工商部门职责履行的重头戏,而确保市场消费安全又是监管工作的重中之重。是要科学监管是要科学执法是要科学保障。市场主体众多,市场商品花门,要确保市场消费安全......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....工作有了要求,有了部署还不行,重点抓好落实,落实才会收到好的效果。第篇工商化建设论文国家工商总局在今年的工作安排中提出构建长效管理机制,推进制度化规范化程序化法治化建设是抓手,也是进步开创工商行政管理工作新局面的关键。把化建设列入工商工作科学发展的重要内容。基层工商局是推进化建设的具体执行者,就必须对化建设有个全面深刻的理解,有套科学详尽的落实规划。既然化建设是辩证统的关系,那么推进化建设就必须运用辩证方法。而抓住重点,以点带面,正是对立统规律在实践中的具体化,也是我们抓落实的个重要方法。唯物辩证法告诉我们,主要矛盾在事物发展过程中处于支配地位,起着决定作用,我们在观察和处理复杂问题的时候,必须抓住主要矛盾抓住关键抓住重点。大力推进化建设涵盖了工商行政管理的主要职能,是个有机的统体,我们只有善于抓重点,把重点工作放在突出位置......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....重点把握好需要前置审批的事项,特别是些涉及安全生产环境保护等事项,尤其要注意,要严格按照行政许可法的规定办理。是严格登记管理程序。严格按照法律法规规定的程序办理登记注册事项,不得随意增减程序,登记流程和注意事项要向社会公布,不能搞暗箱操作,要实行阳光作业。是进步完善个体工商户分层分类登记管理改革。规范分层和分类标准,完善登记制度和管理行为,明确县级局与工商所的登记权限和范围。是积极争取地方政府的支持,重点建立政府领导部门分工协作和综合治理的无照经营查处规范工作机制。是依法实施行政处罚,没有法定依据或者不遵守法定程序的行政处罚无效,严格按照行政处罚法的规定,实施行政处罚。是严格按程序实施行政处罚,从立案调查取证审查决定听证执行回访等都要有严格程序和工作流程,特别要将案件调查案件审查决定执行分离。办案机构人员只负责案件调查,不能与当事人商定处罚意见......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....维护市场经济秩序,保护生产者经营者消费者合法权益的需要是改变监管手段,创新监管方式的需要是完善监管制度,建立长效监管机制的需要。目前,在工商系统推进化建设虽然有许多有利因素,主客观条件也已具备,但在推进的过程中,不会帆风顺,肯定会遇到些困难和障碍。首先,是观念上的障碍。工商部门在成长发展的过程中,形成了些习惯性的做法,这些习惯性的做法,随着我国法制的不断健全,已经不适应时代发展的需要,但我们有些人还把它当成宝贝,加以弘扬,如随意扣留当事人的财物行政处罚案件先执行后下处罚决定收费凭感觉等。化建设是项探索性创造性的工作,是项常做常新的工作,是项与时俱进的工作,因此,我们要不断克服些不良的惯性做法,不断破除墨守陈规安于现状得过且过的思想。其次,是经费体制上的障碍。目前工商系统的财务收支虽然是两条线,但市县两级工商局仍然存在收费养人,罚款养人的现状......”

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