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pdf 小微企业员工招聘对策研究 ㊣ 精品文档 值得下载

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《小微企业员工招聘对策研究》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国公司账户,并按国银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处。以国货币支付并汇给中国驻国大使馆经济参赞处在银行账户。第条甲方负责乙方人员从到的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方账户。乙方人员从返回,由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为公斤。第条,在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具,负责国营医院的医疗费。国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为货币及数量。,包括水电空调和必要的家具床和床上用品。组长工程师技术员行政人员为平方米;其余人员为平方米。第条天,每天工作小时。工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资法。商如人员因此被迫返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人个月合同工资的赔偿费法。乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回的机票。,如断电断水材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其他项目上工作。第条在紧急情况下,乙方在国内其家庭人员死亡甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。超过个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。紧急事假,超过个月的时间,乙方应在个月结束后的个月内予以替换,并负责替换者的旅费。第十条,甲方在个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资。如在个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费。同样,甲方将根据国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回的切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。第十条服务期间,应遵守国现行法律和规章制度......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....甲方应按合同工资支付加班费。第条工资和加班费支付之日起至回到中国之日止。平均日工资为月合同工资的。,编制工资单,在每月工资结算日即日后天内即日前提交甲方在工地的授权代表审核批准。,甲方应在每月工资结算日即日后天内将工资和加班费以美元支付给乙方。其中电汇至银行营业部乙方公司帐号;支付给乙方公司工地授权代表。若甲方延迟付款应按延迟天数,每天按欠付款总额的,以美元向乙方支付利息。付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国银行之日起息日起。第十条税金乙方负责为人员交纳中国政府所征收的切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的切税金。第十条节假日每周休息日和年度休假,每周的休息日为星期。假日和中国春节天,国庆节天的休假,共天。年,享受为期天的回国年度休假。甲方承担休假人员从驻地至中国间的往返旅费。人员工作不满年,其实际休假天数按下列公式计算实际工作月数休假天数假日和中国上述节假日以及年度休假期间......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....对有事人员给予个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。超过个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。紧急事假,超过个月的时间,乙方应在个月结束后的个月内予以替换,并负责替换者的旅费。第十条,甲方在个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资。如在个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费。同样,甲方将根据国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回的切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。第十条服务期间,应遵守国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重当地的风俗习惯。,不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。第十条年......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....人员工资回程旅费等由乙方公司负担法。出生地和日期职称护照号码发照日期和单位出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表法。甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知乙方公司法。商同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证法。第条乙方公司的义务;,尊重当地风俗习惯法。第条甲方的义务;风俗和习惯;,应由双方的工地的授权代表商定法。第条工作时间天,每天工作白班小时,夜班小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定法。停电气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付法。,不应超过分钟,超过的时间应计入工作时间法。,应分别享有日有薪休息法。第条合同工资包括伙食费在本合同有效内按以下标准支付美元甲方算月工资假期工作天数。天第条,甲方有权在任何时间内终止本合同......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....并通知乙方公司。同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。第条乙方公司的义务;,尊重当地风俗习惯;地的纪律和规章制度;。第条甲方的义务;风俗和习惯;,应由双方的工地的授权代表商定。第条工作时间天,每天工作白班小时,夜班小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。停电气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。,不应超过,超过的时间应计入工作时间。,应分别享有日有薪休息。第条合同工资包括伙食费在本合同有效内按以下标准支付美元半熟炼工,帮厨,服务人员熟练技工,厨师工长技术员,护士,翻译,会计员驻地经理工程师,医师,会计师高级工程师授权代表副授权代表年,自第年始,每月工资递增。第条夜班及加班,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过小时。时至次日晨时......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报送提货运输等工作,雇主应给予协助。第十条劳保用品及小工具,本合同附件中所列的般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购,甲方应向乙方支付每人美元。专用劳保用品如需乙方公司代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费手工用小工具如需乙方在中国代购,所需费用包括运输费包装费由甲方承担,并在收到乙方公司代购手工用具小工具的帐单后天内以美元电汇至中国公司帐户。,但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方免费提供。第十条保密。其他有关的资料和情况应对第者保守秘密。第十条涉及第方的事宜宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用。公司涉外劳动管理合同篇。将人员的姓名出生地和日期职称护照号码发照日期和单位出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....其间包括乙方人员在国内或国外所享受的假期。,有效期年。期满根据甲方要求,经乙方同意可以延长。,乙方人员在工作年后,月工资增长。第十条,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方并在甲方通知后的个月内予以替换,不给任何费用。,乙方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇。但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。,凡乙方已在的人员,不享受从到的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从至的旅费。第十条,甲方向乙方支付个月的预付款,并在个月内偿还。后,国现行出差补贴规定适用于乙方人员。第十条由于地震台风水灾火灾战争以及其他不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的方应在天内电报通知另方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,可以免除或部分免除履行合同的责任,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施,包括加班费,列具清单提交甲方......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....,人员可不回国休假而留在工地继续工作。但需经双方代表协商同意。在此种情况下,人员年度休假工资及其从工地到间的往返旅费甲方支付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。第十条预付工资,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于美元的预付工资。个月还清,每月偿还分之。第十条动员费美元的动员费。公司涉外劳动管理合同篇。,甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算平时加班为日工资,周假日加班为日工资的。第条国官方规定的节假日为天。天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按下列方法计算月工资假期工作天数。天第条,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回的机票。,如断电断水材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其他项目上工作。第条在紧急情况下......”

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