1、度是加强作风建设,结合群众路线教育实践活动,从思想作风学习作风工作作风领导作风生活作风等方面查找存在的问题和不足,制定了切实可行的整改措施是建立健全效能监督机制。把效能考核评价与工作目标党风廉政责任制考核干部年度考核有机结合,作为科室工作绩效和评选先进的重要依据是认真贯彻执行地区十项规定,切实加强机关作风建设,不断提升机关效能建设的整体水平。今年来,我们的工作虽然取得了些成绩,效果明显,但距地委行署和上级单位的要求相比,还存在定差距。在今后的工作中,我们要认真履行工作职责,开拓创新,把我们的工作提高到个新的水平新的台阶认卷份,召开座谈会次,面对面谈话次,归纳整理意见和建议条,立即整改了条,限期整改条。班子及成员对照检查材料集中修改了次以上,在专题民主生活会和组织生活会上共提出问题条。截止目前共解决具体问题条,确保了教育活动取得实效。认真开展访惠聚活动。采取走访入户,建立民情档案,敞开大门,接待来访群众开展宣传教育和济困帮扶献爱心活动,使访惠聚活动取得了定成效详细情况见专题报告。加强党组织建设,落实党建工作目标责任制是定期召开了党建工作会议,研究部署党建工作,制定年度工作计划,讨论重大事项。是层层签订了地区煤炭局年党建目标管理责任书,做到了与业务工作同部署同安排同落实同检查。是健全了党支部工作制度。完善了议事规则和决策机制,召开了民主生活会和组织生活会。是继续深入推进学习型党组织建监督。是认真执行党政正职个不直接分管实施意见,结合我局实际,落实组织议事规则和决策程序,坚持以制度管人管事管权。全面推行副职领导主管人。
2、活动,督促党员干部牢记党的性质和宗旨,讲党性重品行作表率。认真组织开展第个党风廉政教育月活动,积极开展廉政教育专题讲座观看廉政警示教育专题片廉政知识竞赛领导干部讲党课等活动。班子领导经常了解各科室和党员干部执行党风廉政建设责任制遵纪守法廉洁自律的情况,发现问题,及时批评告诫,督促其及时纠正。年来,班子成员未发生利用职务之便为自己和他人谋取不当利益的现象。认真落实党风廉政建设责任制。坚持领导班子统领导,分管领导具体负责,科室各负其责,全体干部职工积极参与的领导体制和工作机制。是极创建服务型党组织。开展了党支部党员公开承诺践诺党员亮身份党员示范岗活动,与社区企业结对共建,召开联席会议和活动次,整治社区环境卫生次,联系困难群众余人次,各类捐款达万余元,走访慰问了老党员,加强了与群众的联系和服务能力是严格按标准收缴了党费,建立党费收缴公示制度。通过以上工作的开展,党建工作取得明显成效,在地区党建工作交流会作为先进典型进行了交流发言。工作实绩方面落实煤炭工业经济目标责任全面落实地区经济工作会议精神和经济工作目标责任。按照稳基础扩产能抓项目的工作思路,明确了工作重点和任务。制定了工作计划,与各科室及县市煤炭局签订了经济目标责任书,量化了工作目标,细化了工作任务,积极开展各项工作,取得了定成效。煤炭产销情况。截至月底,全地区累计生产原煤万吨规模以上万吨保地区煤炭行业安全发展。截止目前,全地区煤炭行业职责内共发生煤矿生产安全事故起,死亡人,占自治区下达的安全生产控制指标人的,煤矿事故得到有效控制。年领导班子工作总结及述职述廉报。
3、道德品行教育岗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入学习内容,继续开展个活动,督促党员干部牢记党的性质和宗旨,讲党性重品行作表率。认真组织开展第个党风廉政教育月活动,积极开展廉政教育专题讲座观看廉政警示教育专题片廉政知识竞赛领导干部讲党课等活动。班子领导经常了解各科室和党员干部执行党风廉政建设责任制遵纪守法廉洁自律的情况,发现问题,及时批评告诫,督促其及时纠正。年来,班子成员未发生利用职务之便为自己和他人谋取不当利益的现象。认真落实党风廉政建设责任制。坚持领导班子统领导,分管领导具体负责,科室各负其责,全体干部职工积极参与的领导体制和工作机制。是依,违法必纠,进步规范执法行为,杜绝执法过程中的随意性。是开展了安全法规的宣传教育培训工作是进步规范了地区煤矿安全生产违法行为裁量标准是行政执法力求做到循规蹈矩,程序合法,实效性强。确保了工作正常有序,上情下达部门联络通畅。认真开展煤矿安全交叉执法检查工作。月日至日,阿克苏地区煤管局检查组,对哈密地区家煤矿进行交叉执法检查。月日至日,哈密地区煤管局组成检查组对吐鲁番地区家煤矿企业进行交叉检查,共检查各类安全隐患条。配合国家煤矿安全检查组,加大了煤矿安全执法力度。月日至日,山西省煤炭工业厅组成的检查组和国家煤矿安全督导组对哈密地区处中央企业煤矿进行安全检查,共查处各类安全生产隐患条,其中重大隐患条。对存在重大隐患的处矿井下达了停产整顿处理决定处矿井分别给予万元和万元的巴里坤矿区联合救护队伍组建完成并取得级矿山救护资质。向行署提交了关于联合组建哈密地区矿山救护队的请示,制。
4、告整理版。以访惠聚活动为载体,扎实开展党的群众路线教育实践活动根据地区统安排部署,我们按照照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求,以访惠聚活动为载体,认真开展了第批教育实践活动。共组织集中学习次,人均撰写学习心得体会篇学习笔记万多字,自学时间每周均超过小时,开展了不同主题讨论会次,举办抽签答题活动次,听取了讲座次,观看专题影片部。共下基层调研次,发放征求意见表份调查问卷份,召开座谈会次,面对面谈话次,归纳整理意见和建议条,立即整改了条,限期整改条。班子及成员对照检查材料集中修改了次以上,在专题民责任书,量化了工作目标,细化了工作任务,积极开展各项工作,取得了定成效。煤炭产销情况。截至月底,全地区累计生产原煤万吨规模以上万吨,同比下降,其中,哈密市万吨,同比增长巴里坤县万吨,同比下降伊吾县万吨,同比下降兵团万吨,同比下降原煤销量万吨,同比下降,产销率为。原煤外调量万吨,同比下降原煤库存量万吨,同比增长,预计年底可完成万吨,缺口万吨,其中哈密市万吨,缺口万吨,巴里坤县万吨,缺口万吨,伊吾县万吨,缺口万吨,兵团万吨,缺口万吨。其中,地方缺口万吨,兵团缺口万吨。分别为国网大南湖矿万吨年国网大南湖矿万吨年国投安全隐患治理露天矿万吨年沙墩子万吨年别斯库都克万吨年吉郎德万吨年银鑫黑眼泉万吨年同和万吨年广汇淖毛湖白石湖万吨年露天煤矿实际按万吨年建设等矿井均按照年领导班子工作总结及述职述廉报告整理版实工作任务,细化分工,职责到人,每季度进行考核是认真落实群众路线教育实践活动中修订完善的办事程序服务承诺首问责任办事绩效考评效能追究等规章。
5、事和财务工作正职领导重在监管的双向监督制度,确保权力正确规范的运行。是班子成员坚持带头继承和发扬艰苦奋斗勤俭办事的光荣传统,带头移风易俗,厉行节约,严格执行车辆住房婚庆通讯等方面的规定,不搞特殊化。是严格按照组织人事部门规定选拔任用干部。组织部门对我局人员考核情况及时进行了公示,防止了用人上的不正之风。是班子成员坚持讲党性讲原则,始终严于律己,做勤政廉政表率。没有接受任何单位和个人的馈赠,没有挥霍公款大吃大喝铺张浪费。年来,班子成员没有发生任何违纪违法现象。加强机关效能建设。是紧紧围绕哈密地区部门单位年度绩效考评指标中的相关要求,认真风廉政责任制考核干部年度考核有机结合,作为科室工作绩效和评选先进的重要依据是认真贯彻执行地区十项规定,切实加强机关作风建设,不断提升机关效能建设的整体水平。今年来,我们的工作虽然取得了些成绩,效果明显,但距地委行署和上级单位的要求相比,还存在定差距。在今后的工作中,我们要认真履行工作职责,开拓创新,把我们的工作提高到个新的水平新的台阶重点煤矿项目建设情况。年,哈密地区确定的重点煤炭建设项目个,合计规模万吨年,计划总投资亿元,已完成投资亿元,完成总投资的。年计划投资亿元,截止目前,完成投资亿元,完成计划投资的与年初计划投资有定差距,原因详见专项报告。落实规划编制工作情况。巴里坤西部矿区淖毛湖矿区塘湖矿区大南湖西区矿区总规已获得国家发改委批复。道岭矿区已完成矿败体系年工作规划实施方案,深化惩防体系建设,严格执行岗双责党政同责,强化责任,严肃责任追究。深入推进廉政风险防控管理,开展廉政风。
6、度是加强作风建设,结合群众路线教育实践活动,从思想作风学习作风工作作风领导作风生活作风等方面查找存在的问题和不足,制定了切实可行的整改措施是建立健全效能监督机制。把效能考核评价与工作目标党风廉政责任制考核干部年度考核有机结合,作为科室工作绩效和评选先进的重要依据是认真贯彻执行地区十项规定,切实加强机关作风建设,不断提升机关效能建设的整体水平。今年来,我们的工作虽然取得了些成绩,效果明显,但距地委行署和上级单位的要求相比,还存在定差距。在今后的工作中,我们要认真履行工作职责,开拓创新,把我们的工作提高到个新的水平新的台阶认卷份,召开座谈会次,面对面谈话次,归纳整理意见和建议条,立即整改了条,限期整改条。班子及成员对照检查材料集中修改了次以上,在专题民主生活会和组织生活会上共提出问题条。截止目前共解决具体问题条,确保了教育活动取得实效。认真开展访惠聚活动。采取走访入户,建立民情档案,敞开大门,接待来访群众开展宣传教育和济困帮扶献爱心活动,使访惠聚活动取得了定成效详细情况见专题报告。加强党组织建设,落实党建工作目标责任制是定期召开了党建工作会议,研究部署党建工作,制定年度工作计划,讨论重大事项。是层层签订了地区煤炭局年党建目标管理责任书,做到了与业务工作同部署同安排同落实同检查。是健全了党支部工作制度。完善了议事规则和决策机制,召开了民主生活会和组织生活会。是继续深入推进学习型党组织建监督。是认真执行党政正职个不直接分管实施意见,结合我局实际,落实组织议事规则和决策程序,坚持以制度管人管事管权。全面推行副职领导主管人。
7、排查防范活动,发挥廉政风险防控机制早发现早预警早处臵的综合功效,提高党风廉政建设和反腐倡廉工作科学化制度化规范化水平。配合地区检察分院认真做好哈密地区煤炭行业职务犯罪预防工作,并召开专题座谈会次。进步强化党内监督。是认真执行党政正职个不直接分管实施意见,结合我局实际,落实组织议事规则和决策程序,坚持以制度管人管事管权。全面推行副职领导主管人事和财务工作正职领导重在监管的双向监督制度,确保权力正确规范的运行。是班子成员坚持带头继承和发扬艰苦奋斗勤俭办事的光荣传统,带头移风易俗,厉行节约,严格执行车辆住房婚庆通讯等方面的规定,不搞特殊化。总规修编工作,并通过中咨公司评审沙尔湖矿区地勘单位已完成地质总结报告修编工作。配合相关部门编制完成了哈密地区煤炭精深加工项目发展规划送审稿。煤炭交易平台建设进展情况。针对当前地区煤炭生产经营形势,认真研究本地及周边煤炭市场情况,向行署提交了关于地区煤炭工业平稳健康发展的建议。年领导班子工作总结及述职述廉报告整理版。以访惠聚活动为载体,扎实开展党的群众路线教育实践活动根据地区统安排部署,我们按照照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求,以访惠聚活动为载体,认真开展了第批教育实践活动。共组织集中学习次,人均撰写学习心得体会篇学习笔记万多字,自学时间每周均超过小时,开展了不同主题讨论会次,举办抽签答题活动次,听取了讲座次,观看专题影片部。共下基层调研次,发放征求意见表份调查深入开展党风廉政教育。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,加强对党员干部的理想信念宗旨教育和党纪法规教育,重点抓好政治品质和。
8、道德品行教育岗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入学习内容,继续开展个活动,督促党员干部牢记党的性质和宗旨,讲党性重品行作表率。认真组织开展第个党风廉政教育月活动,积极开展廉政教育专题讲座观看廉政警示教育专题片廉政知识竞赛领导干部讲党课等活动。班子领导经常了解各科室和党员干部执行党风廉政建设责任制遵纪守法廉洁自律的情况,发现问题,及时批评告诫,督促其及时纠正。年来,班子成员未发生利用职务之便为自己和他人谋取不当利益的现象。认真落实党风廉政建设责任制。坚持领导班子统领导,分管领导具体负责,科室各负其责,全体干部职工积极参与的领导体制和工作机制。是依,违法必纠,进步规范执法行为,杜绝执法过程中的随意性。是开展了安全法规的宣传教育培训工作是进步规范了地区煤矿安全生产违法行为裁量标准是行政执法力求做到循规蹈矩,程序合法,实效性强。确保了工作正常有序,上情下达部门联络通畅。认真开展煤矿安全交叉执法检查工作。月日至日,阿克苏地区煤管局检查组,对哈密地区家煤矿进行交叉执法检查。月日至日,哈密地区煤管局组成检查组对吐鲁番地区家煤矿企业进行交叉检查,共检查各类安全隐患条。配合国家煤矿安全检查组,加大了煤矿安全执法力度。月日至日,山西省煤炭工业厅组成的检查组和国家煤矿安全督导组对哈密地区处中央企业煤矿进行安全检查,共查处各类安全生产隐患条,其中重大隐患条。对存在重大隐患的处矿井下达了停产整顿处理决定处矿井分别给予万元和万元的巴里坤矿区联合救护队伍组建完成并取得级矿山救护资质。向行署提交了关于联合组建哈密地区矿山救护队的请示,制。
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某某年领导班子工作总结及述职述廉报告（整理版）
