帮帮文库

ppt 非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:PPT | ❒ 页数:34 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 07:26

《非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....垃圾及时打捞并清运。缓冲带低污积为建设鱼类保护区处,面积为对主要入湖河口及湖湾进行清理,总量为对湖沿岸的亩沙滩进行保护建设缓冲带养护道路及渔船停靠通道,建设以独立临时设施为主的灌溉系统,购置可移动机组式喷灌系统套,建设灌溉管网以及泵房座,对缓冲带内植物进行养护。第二大类湖缓冲带环湖低污染水净化工程重点控制湖滨区漫流的初期雨水直接入湖的问题,在有条件的区域,适度利用缓冲带的净化功能......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....面积为个平方,主要是以溜冰为主,以鱼塘水库山前谷地,山麓区龙王山西峰等地理单元,面积约平方公里。据当地气象部门资料显示,通常情况下龙王山山脉降雪从当年月下旬起至次年月上旬,积雪期在天以上,再加上三侧环绕片区且向北开口,使区域内积雪期有效延长半山处的双鱼塘水库保证滑雪场充足的水源,可以满足海拔米左右的造雪需要山体地质稳定,不属于地质灾害高发区域全片区视野开阔,自然环境与景观效果佳......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....设计污废水量按生活给水量的估算,为吨天三屋面雨水有组织排放,经室外雨水管网收集后排入地块南侧市政雨水管。雨水量计算采用暴雨强度公式设计,屋面暴雨重现期为年,室外暴雨重新期为年......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....促进工业强市战略实施,有利于改善城乡居民生产生活条件,提升县可行性研究结论与建议。研究工作过程简述受项目单位委托,我所与各有关方面共同配合进行本项目的可行性研究,通过深入细致的调研实地踏勘等工作,结合县城区总体规划县城乡体化发展规划,充分注意到县社会经济发展的现状及县国民经济和社会发展“十二五”规划以及年远景规划纲要投资估算经济分析,提出本项目的工程可行性研究报告。接入市政污水管......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....也是连接城隍庙关帝牌坊文庙建筑群等重要建筑的纽带,明清老街两侧的建筑,也具有重要的文物保护价值,是展现古西北地区最大的贸易市场的重要承载体,具有较高的历史文化研究价值。并且对发展湟源地区的旅游业起着重要的联系和促进作用......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....使人们生活丰富多彩,并解决了少数人就业难的问题,为国家提交了几十万的税金,是有益于社会发展的。九结论及建议该项目是可行的,以后要近几年可以解决人的上岗就业机并且有的学生赞成在校外开办家中小型溜冰场,供其放松娱乐。南湖街近万的消费者,是相当大的客源市场,我们本着高质量人性化服务的原则,在南湖街开办溜冰场是可行的,前景相当乐观......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....多集受到了严重的自然或人为损坏,座具有悠久历史及特殊文化的城镇看似个已经式个没有体现自身历史文化的城市。湟源县城隍庙位于明清老街西端,建于清乾隆年间,属清代规制,庙院宏大,布局完整。城隍庙体现了儒道文化的结合,湟源是古代原通往牧区和西藏的要塞,也是汉文化和藏文化的分界线。收益率年纯收入∕总投资收益率大于标准收益率,故该项目能盈利......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....为此,市积极争取成为全国第四批资源型城市转型试点市,按照资源城市转型的试点要求参考煤炭基地成功转型的经验,市实施城市转型的重点是加快城镇化进程,加快发展煤碳资源接替产业。通过提高城镇化水平,不断提高居民的生活水平,通过加快县新区建设,发展非煤产业,逐年增加劳动就业岗安置房项目可行性报告安置房工程可行性研究报告移民拆迁安置房项目建议书位,让搬迁安臵居民充快县城区建设......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....清除淤泥及基质万,清理并更新填料,收割水生植物亩,补种或置换植物万丛,新增垃圾打捞设施套。对缓冲带内种植的亩乔木灌木等植物进行日常养护,养护期为年,重新补种率为年对新建及已有个村落的污水处理设施实施维护管理,管护期为年,对集水井进行清淤,每年清淤量为对个已建河口湿地与湖滨带加强管理......”

下一篇
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
1 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
2 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
3 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
4 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
5 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
6 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
7 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
8 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
9 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
10 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
11 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
12 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
13 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
14 页 / 共 34
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
非人力资源部门的人力资源管理培训PPT课件(优质版) 演示稿37
15 页 / 共 34
温馨提示

1、该PPT不包含附件(如视频、讲稿),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批