帮帮文库

doc (新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:12 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 16:30

《(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....第章经济效益评价经济效益分析编制依据国家计划委员会建设部颁布建设项目经济评价方法与参数年版。专业设计提供有关资料及数据。该企业提供基础资料及数据。二基础数据产量生产负荷项目计算期项目固定资产投资基本折旧与摊销费用税金及附加二总成本费用估算工资及福利费根据项目生产要求,需要人员人,人员工资按人均月工资元计算,年工资及附加费总计万元。水电费水电费万元。销售费用销售费用按销售收入估算,年需万元。管理费用参考了该企业目前实际发生管理费用,按销售收入提取,年需万元。经计算年总成本费用万元,经营成本万元。三销售收入与盈利预测销售收入二税金及附加费本项目年增值税万元,城建维护税万元,教育费附加万元。三利润及所得税项目建成后,正常年可新增利润万元,年上缴所得税万元。四项目投资评价投资利润率投资利税率内部收益率经计算项目全部投资所得税前内部收益率为所得税后为,均高于行业指标,说明项目经济上可行,并且有较好经济效益......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....请求解决当地财政对人社局每年对应届毕业生万元培训经费拨款对于本公司支持。公司成立要有与政府合作单位挂牌。温馨提示本文来自文库巴巴文档下载网站,更多文档请到文库巴巴网站下载。文库巴巴是个专注于文档在线分享平台,提供可行性研究报告资金申请报告商业计划书立项申请报告投资分析报告立项申请报告可行性计划书管理手册项目建议书教学计划导学案项目投标书实施方案申报书全文在线免费阅读与文档下载,全站资料均为格式文档。第章总论项目概况拟建单位名称人力资源公司单位地址四川省攀枝花市区路号注册资本万元经营范围人才输送劳务派送二项目背景人力资源公司是人力资源市场的载体,人才咨询服务对促进劳动力供求均衡减少劳动力市场摩擦降低劳动力交易成本方面促进劳动力合理流动等方面具有重要作用。其中的公共就业服务更能起到提高人力资源市场的透明度保持人力资源市场的公平帮助就业困难群体避免陷入不利地位的特殊作用。出拓展人事代理范围,积极开展素质测评资格认证能力培训等中介服务,强化市场服务功能......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....逐步完善覆盖城乡就业服务体系。对于社会办职业中介,政府态度,首先是积极培育和促进发展同时,在引导行业自律基础上进行规范管理。社会职业中介是市场产物,积极培育就是遵循市场规律,尊重其在市场调节中地位和作用,为其健康成长提供空间和环境。促进发展就是通过政策引导和法律保护,鼓励其提高服务质量,支持其在就业促进中发挥作用。引导自律,以诚信服务优质服务为宗旨。中国就业促进会组织实施民办职业中介机构诚信等级评定工作,对推动行业自律和健康发展发挥重要作用,依法对非法中介行为进行纠正。各地劳动保障和人事部项目年增值税万元,城建维护税万元,教育费附加万元。三利润及所得税项目建成后,正常年可新增利润万元,年上缴所得税万元。四项目投资评价投资利润率投资利税率内部收益率经计算项目全部投资所得税前内部收益率为所得税后为,均高于行业指标,说明项目经济上可行,并且有较好经济效益。净现值经计算全部投资所得税前财务净现值为万元所得税后万元......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....而沿海发达地区需要大量人力资源农村地区拥有大量人力资源,而城市需要大量人力资源。改革开放以来,我国人口总量得到了定程度控制,然而每年新增劳动力数量仍然很大。年我国需要就业人员超过万,供求缺口总体还在加大。但同时随着教育普及,我国劳动力供给素质也在不断提高。目前我国就业产业结构有明显优化趋势,第产业就业人员所占比例大幅度下降,第二三产业就业人口所占比例快速增长。我国就业产业结构呈现十分典型哑铃型。然而,从产值与就业结构不致性可以看出我国各产业劳动生产率巨大差异。因此,当前我国仍处于劳动力供给高峰期,农村富余劳动力转移加快,高校毕业生有较快增长,与此同时,在竞争全球化背景下,技术资本对劳动排斥倾向不断加剧,环境压力能源约束不断挤压经济增长空间,使得未来较长段时间就业压力巨大,就业形势依然严峻。三政策法规环境目前,职业中介管理机构是由人力资源和社会保障局管理。就业促进法明确要求,政府鼓励社会各方面开展就业服务活动......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....此项指标均低于行业投资评价标准。说明项目经济上可行。五抗风险能力盈亏平衡分析盈亏平衡生产能理员工社保公积金等社会福利。到相关部门接受人事新政策培训等各种学习班。所有工作专职人力资源经理上门为服务。按需上门时,交接资料,确认需求和服务总结报告。通过我们专业服务,了解全国各地本地最新政策。足不出户但短时间内迅速培训成专家。提供员工满意度第章项目实施计划及进度预测项目分二年进行,第年年总投资万元,建设人才市场大楼,需经费万元。创立人才网站。需经费万元。第二年年总投资万元,财政支持万元,公司自筹万元。三年计划夺取部分细分市场并开始涉及各个领域。走出攀枝花,逐步在温州设立类似公司。购臵办公用品,万元。完善配套设施,万元。完成各种手续报批,万元。完成各类人才招聘,万元。第章投资估算与资金筹措投资估算依据项目建设方案及相关资料现行行业估算指标设备价格按现行价格计取设备运安费以设备价格计取。二投资估算本项目新增固定资产投资万元......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....最大限度地保障受雇员工各项合法权益。实行劳务派送后,个人可以合法建立多元劳动关系,在不影响原有工作前提下寻求更多发挥自己才能机会和空间。第章社会效益分析在促进灵活就业尤其是帮助困难群体就业,推动当地经济发展,实施项目带动,发展县域经济方面,发挥了积极作用。项目将发挥在人才招聘推荐人事策划咨询人才引进人事委托社会保障等方面优势和特点,不断拓宽服务领域,探索人才服务社会化职能,丰富社会保障内容。第章项目结论与建议结论通过以上分析,本项目具有良好市场前景和社会效益,由于本项目契合目前经济发展形势,并且政府在政策法规上均给予了大力扶持,可见本项目开发前景广阔,投资收益稳定,有长期发展向上良好趋势,是个值得投资好项目。另外,由于本项目运营成本不高,属于知识密集型行业,以知识咨询和专业性服务为主,因此抗风险能力较强,项目实施后,完全可以获得预期收益。二主要建议建议政府协调当地高校与本公司做全方位接触......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....政府支持万元。第章经济效益评价经济效益分析编制依据国家计划委员会建设部颁布建设项目经济评价方法与参数年版。专业设计提供有关资料及数据。该企业提供基础资料及数据。二基础数据产量生产负荷项目计算期项目固定资产投资基本折旧与摊销费用税金及附加二总成本费用估算工资及福利费根据项目生产要求,需要人员人,人员工资按人均月工资元计算,年工资及附加费总计万元。水电费水电费万元。销售费用销售费用按销售收入估算,年需万元。管理费用参考了该企业目前实际发生管理费用,按销售收入提取,年需万元。经计算年总成本费用万元,经营成本万元。三销售收入与盈利预测销售收入二税金及附加费本项目年增值税万元,城建维护税万元,教育费附加万元。三利润及所得税项目建成后,正常年可新增利润万元,年上缴所得税万元。四项目投资评价投资利润率投资利税率内部收益率经计算项目全部投资所得税前内部收益率为所得税后为,均高于行业指标,说明项目经济上可行,并且有较好经济效益......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....吸引着全世界目光。以上海市为例,上海市人才中介行业协会对外公布官方数据显示年上海人才中介机构是家年月攀升到家,较上年增长到年月,达到了家,较上年增长了截止年底,上海现持有人才中介许可证人才服务机构为家。上海市场高速增长态势,基本上也反映了中国人才服务行业市场总体发展状况尽管中国目前人力资源服务市场还很不成熟,但从另个侧面显示出中国人力资源服务市场行业巨大上升空间。随着我国经济长足发展与社会进步,科学技术是第生产率发展观越来越被广大民众所接受。个地区个国家综合能力竞争实质上是劳动者素质与科技水平体现。人才咨询服务平台搭建,人才咨询服务职能发挥,完善服务体系完备教学设备雄厚师资力量,全面提高劳动者素质和劳动技能,是实现经济健康持续稳定发展有力保证。人才咨询服务是服务于社会,服务于经济具体体现。人才咨询服务机构建立,是经济发展必然要求。目前,我国各地正在快速搭建人才服务网络,开发全国城乡人力资源,服务城乡居民就业,推动经济发展......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....说明项目经济上可行。五抗风险能力盈亏平衡分析盈亏平衡生产能理员工社保公积金等社会福利。到相关部门接受人事新政策培训等各种学习班。所有工作专职人力资源经理上门为服务。按需上门时,交接资料,确认需求和服务总结报告。通过我们专业服务,了解全国各地本地最新政策。足不出户但短时间内迅速培训成专家。提供员工满意度第章项目实施计划及进度预测项目分二年进行,第年年总投资万元,建设人才市场大楼,需经费万元。创立人才网站。需经费万元。第二年年总投资万元,财政支持万元,公司自筹万元。三年计划夺取部分细分市场并开始涉及各个领域。走出攀枝花,逐步在温州设立类似公司。购臵办公用品,万元。完善配套设施,万元。完成各种手续报批,万元。完成各类人才招聘,万元。第章投资估算与资金筹措投资估算依据项目建设方案及相关资料现行行业估算指标设备价格按现行价格计取设备运安费以设备价格计取。二投资估算本项目新增固定资产投资万元。三项目资金筹措方案本项目总投资万元资金来源公司自筹万元......”

下一篇
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
1 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
2 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
3 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
4 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
5 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
6 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
7 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
8 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
9 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
10 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
11 页 / 共 12
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
(新增)筹建成立人力资源公司项目可行性分析计划建议书(留底)
12 页 / 共 12
  • 内容预览结束,喜欢就下载吧!
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批