1、从党组到基层党组织从党组织到领导干部从内容到形式从落实到评估整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。意识形态工作总结范文精选篇今年以来,紧紧围绕全省事业中心工作任务,找准立足点,发挥意识形态工作思想引领舆论推动精神激励的重要作用,扎实开展不忘初心牢记使命主题教育,促进了全年各项工作的有效落实。现将年上半年意识形态工作总结如下主要工作统思想,凝聚共识。省委党委党组意识形态工作责任制实施细则下发后,党组迅速召开党组会进行学习部署,使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第责任人,分管领导承担直接重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署同落实同检查同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度,实行把手负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件。
2、及清廉为民意识,进步强化意识形态的主体作用。是完善考核机制。建立意识形态工作责任制的检查考核制度。把意识形态员大会报告工作的重要内容。组织生活会领导班子及其成员述职报告和党组织书记履行党建责任制情况的重要内容。领导干部目标管理和干部任前考察年度考核的重要内容,作为干部评价使用和奖惩的重要依据。强化意识形态工作责任追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠有责必问,强化问责刚性和硬约束,既查失职渎职,也查为官不为为官慢为,对导致意识形态工作出现不良后果的,要严肃追究相关责任人责任。年意识形态工作总结篇加强组织领导,落实意识形态工作经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的项重要的工作,我局将本项工作作为了本局工作的重中之重,按照上级部门的工作部署,全面贯彻落实意识形态工作。是建章立制。局长同志带头贯。
3、体系,落实工作职责。我局成立了领导小组,明确党组书记为意识形态工作第责任人,分管领导为直接责任人,其他班子成员按照岗双责要求对职责范围内的意识形态工作负领导责任。是健全责任分干部评价使用和奖惩的重要依据。强化意识形态工作责任追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠有责必问,强化问责刚性和硬约束,既查失职渎职,也查为官不为为官慢为,对导致意识形态工作出现不良后果的,要严肃追究相关责任人责任。年意识形态工作总结篇加强组织领导,落实意识形态工作经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的项重要的工作,我局将本项工作作为了本局工作的重中之重,按照上级部门的工作部署,全面贯彻落实意识形态工作。是建章立制。局长同志带头贯彻落实了意识形态工作的决策部署,组织制定了局年度意识形态工作计划落实党委党组意识形态工作责。
4、前列,在坚持马克思主义指导思想上毫不动摇,在培养马克思主义理论人才上有大的作为。年意识形态工作总结篇为贯彻落实党中央和省市区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,颍东区水务局结合当前水务工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下强化组织领导局党组高度下步意识形态工作计划第季度,我局意识形态工作的开展较为顺利,但仍需进步加强,存在部分干部职工意识形态有待进步提高的问题。接下来,我局将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,为我县民政事业发展做出更大贡献。强化意识形态工作责任制要求。意识形态工作是党的项重要的工作,是党的建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,要把意识形态。
5、立足点,发挥思想引领舆论推动精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我局年上半年意识形态工作总结汇报如下统思想,形成工作共识。中共马鞍山市委办公室关于印发党委党组意识形态工作责任制实施细则的通知下发后,我局积极行动迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第责任人,分管领导承担直接责任。明确了党组的责任内容工作的相关制度追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统思想,齐抓共管的目的。目前,全局上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。明确职责,健全工作机制。局党组中心组在学习党委党组意识形态工作责任制实施细则的基础上,进步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度责任科室,以及些具体情况的处置办法。修。
6、工作摆在全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评观点和倾向,重要工作亲自部署重要问题亲自过问重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作,推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工,按照岗双责要求,抓好分管股室和单位的意识形态工作,对职责范围内的意制落细落实落地生根,形成常态长效工作机制。强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职不抓是失职抓不好是渎职的理念,做到职责明责守责履责担责尽责,健全工作机制,严格制度执行,推动意识形态工作责任落实到位,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省市区委。
7、亲自部署重要问题亲自过问重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作,推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工,按照岗双责要求,抓好分管股室和单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实落地生根,形成常态长效工作机制。强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作,推动意意识形态工作总结范文精选篇订安监局领导干部党风廉政责任清单,并按照党风廉政建设责任制和岗双责的要求,局党组与各级党员干部签订党风廉政建设责任书,定期组织党风党纪教育警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进步明确局领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了。
8、彻落实了意识形态工作的决策部署,组织制定了局年度意识形态工作计划落实党委党组意识形态工作责任制的工作方案,为我局意识形态责任制工作提供了制度保障,真正履行了岗位职责,形成把手负总责相关股室密切配合的工作合力,进步工作列入领导班子和领导干部综合考核体系,纳入党建工作责任制考核,每年开展次,采取专题督查集中考核等方式进行。主要检查考核校委落实意识形态工作主体责任贯彻中央和省市委关于意识形态工作的决策部署加强意识形态阵地管理维护网络意识形态安全等方面的情况。是加强责任追究机制。在意识形态工作中,明确校委主要领导为第责任人,分管领导负主要责任,各项工作责任人负直接责任。修改完善了意识形态工作责任追究办法,由校监察审计室会同机关党委负责抓落实。党校是党的学校,也是党的哲学社会科学研究机构。面对新的形势和任务,党校将始终努力走在我市意识形态工作的。
9、重要情况重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开有班子成员支部书记站所负责人党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义观无神论教育爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。狠抓学习教育将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的项极其重要的工作的内涵,根据上级部署和要求,围绕安全监管中心工作任务,找准。
10、责要求,抓好分管股室和单位的意识形态工作,对职责范围内的意交流检查等作了具体明确,形成了用制度管学习促学习的良好格局。是深化学习内容,营造良好的学习氛围。认真落实党组中心组学习道德大讲堂网上在线学习干部自主选学等学习体制机制,着力构建全方位多层次交互式领导干部学习平台,我局党支部于年月组织了两学做专题教育学习会议习近平总书记系列重要讲话习近平总书记谈治国理政学习传达市委政法会议精神等专题集中学习次。是丰富学习形式,强化意识形态的作用。通过简报电子显示屏经科局门户网站等多种形式,宣传学习型党组织建设的重要意义目标任务指导原则基本要求,并通过向全局干部职工发放廉洁齐家党员干部教育读本基层微腐败典型案例剖析监督执纪问责实务问答等书籍提高政治意识服务意识及清廉为民意识,进步强化意识形态的主体作用。多举措抓落实,意识形态工作责任落地生根完善责任。
11、任制的工作方案,为我局意识形态责任制工作提供了制度保障,真正履行了岗位职责,形成把手负总责相关股室密切配合的工作合力,进步把意识形态工作的责任细化量化具体化。是强化工作的领导主动权。以高度的政治自觉及主体责任意识落实意识形态工作,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,为我县民政事业发展做出更大贡献。强化意识形态工作责任制要求。意识形态工作是党的项重要的工作,是党的建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则,领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作第线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评观点和倾向,重要工作。
12、工作实施方案局党支部召开专题组织生活会的情况安排表等文件,建立了局学习型党组织建设学习制度考核制度考勤制度培训制度等工作制度,对学习时间内容人员质量交流检查等作了具体明确,形成了用制度管学习促学习的良好格局。是深化学习内容,营造良好的学习氛围。认真落实党组中心组学习道德大讲堂网上在线学习干部自主选学等学习体制机制,着力构建全方位多层次交互式领导干部学习平台,我局党支部于年月组织了两学做专题教育学习会议习近平总书记系列重要讲话习近平总书记谈治国理政学习传达市委政法会议精神等专题集中学习次。是丰富学习形式,强化意识形态的作用。通过简报电子显示屏经科局门户网站等多种形式,宣传学习型党组织建设的重要意义目标任务指导原则基本要求,并通过向全局干部职工发放廉洁齐家党员干部教育读本基层微腐败典型案例剖析监督执纪问责实务问答等书籍提高政治意识服务意识。
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