1、先让让路的情况,没有带着信念学带着感情学带着使命学。是理论学习不够规范系统,理论素养提升不明显。在学习教育制度的落实和长期运转方面缺乏有效的办法,制度的制订和监督落实不够,对政治理论的学习缺乏系统性,对马列主义经典研读不多,马克思主义的项活动,积极委托第方抓作风纪律效能督查,变纪检监察室独唱为引入第方参与合唱,查与处的分离,有效确保作风纪律效能督查的公正性和实效性。定期不定期开展纪检监察结果通报,倒查两个责任,开具问题清单,强化整改落实,开展作风效能整改情况回头看工程,对整改措施不落实效果不明显的,将严肃追责,促进干部作风纪律建设持续改进。进步强化廉政防控,打好党风廉政持久战。强化党风廉政建设责任制执行情况督查和考核,制定科学的评价指标,党委班子成员带头参加年度考核,考核结果全部应用于干部选拔使用。将反腐倡廉宣传工作纳入党委宣传工作总体部。
2、不高担当意识不强等问题,对急难险的重任务不敢挑担子,对符合政策的群众诉求采取消极应付推诿扯皮的方式,损害党群干群关系。是整改落实的抓手不足。在严防风变异反弹整治庸懒散等方面还缺乏有效的抓手,未建立行之有效的督查考核以及问责机制。虽然对季度全年重点工作任务和分局党委交办的工作完成情况定期开展督查,也及时进行了通报,但是对没有按时完成工作的部门和个人没有追责问责的具体举措,有时存在宽松软情况,板子举得高而落得轻,督查整改的成效不明党支部对党员干部的教育监督管理。树立正确的用人导向,坚持德才兼备以德为先的选人用人标准,严格执行党政领导干部选拔任用工作条例,营造良好的政治生态。加强对基层党支部党内政治生活准则落实情况的督促检查,确保党内政治生活制度化规范化常态化。加强对党员干部的日常管理和监督,全面落实领导干部重大事项报告制度个人述职述廉制度干部。
3、毫不动摇地坚持国土姓党,毫不动摇地执行党对自然资源作风纪律效能督查,变纪检监察室独唱为引入第方参与合唱,查与处的分离,有效确保作风纪律效能督查的公正性和实效性。定期不定期开展纪检监察结果通报,倒查两个责任,开具问题清单,强化整改落实,开展作风效能整改情况回头看工程,对整改措施不落实效果不明显的,将严肃追责,促进干部作风纪律建设持续改进。进步强化廉政防控,打好党风廉政持久战。强化党风廉政建设责任制执行情况督查和考核,制定科学的评价指标,党委班子成员带头参加年度考核,考核结果全部应用于干部选拔使用。将反腐倡廉宣传工作纳入党委宣传工作总体部署或党委工作要点。严格落实重大事项会商会审制度,凡涉及到重大的决策,均实行集体民主决策,规范会议记录。严格落实党风廉政建设责任制和岗双责,认真贯彻执行中共共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例,切实加强腐败。
4、己等同于单纯的业务干部,对党建工作促进国土资源事业发展的重要作用没有切身体会,对全面从严治党的紧迫性和重要性认识依然不够。部署党建工作停留在般号召和要求上,在督查指导时泛泛而过,在听取汇报时照单全收,抓基层党建的持续性深入性欠缺,抓常抓细抓长上下得功夫还不够多,从而影响了党建责任的传导到位,影响了党建任务的落地生根。是组织生活落实不严格。党的切工作到支部的理念没有牢固树立,基层党支部战斗堡垒作用发挥不充分,存在压力层层递减的现象。有的支部习惯于上传下达,满足于照抄照搬,分局布置什么就完成什么,开展党建工作创新的主动性和原创教育和引导,没有经常性地开展廉政风险点的排查。党风廉政建设责任分解不够细,有的责任条款过于笼统,照搬上级的分解办法,结合自身业务工作不够,责任考核点有缺漏,考核标准不够科学。是监督问责手段偏软。党风廉政监督责任能力不足,。
5、识形态工作部署和落实深度不够,虽然组织开展了大量的文化教育宣传工作,但是教育指导缺乏系统性和针对性,也没有形成相应监督考核体系,导致部分党员干部世界观人生观价值观的总开关没有时刻拧紧,对加强主观世界的改造不够,主观能动意识不强,不能完全做到知行合。是政治情怀有欠缺。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神缺乏深挖汲取的主坚定不移把维护核心维护党中央权威体现在思想行动上,体现在工作生活中。是提高政治站位,强化政治担当。把党的政治建设贯彻到国土资源管理全过程,落实到高质量国土建设各环节,毫不动摇地坚持国土姓党,毫不动摇地执行党对自然资源及生态环境保护的决策部署,为奋力开创新时代自然资源新局面提供强有力的思想引领和政治保证。严格按照中央关于意识形态工作责任制要求,积极宣传好新形势下分局党委改革攻坚克难求进的新思想新举措和取得的新成效,切。
6、有效手段不多。监察部门作为内设机构,很难真正发挥好监督管理作用,监督检查的独立性权威性不强,监管范围有盲区,动真碰硬有顾虑,党风廉政建设未能真正形成抓常抓细抓小的生动局面。是民主集中制原则理解不深。对新形势下如何坚持和贯彻好民主集中制缺乏深入的理解和把握,没有充分处理好民主和集中的关系。问题整改思路及措施下步,分局党委将以此次政治巡察为契机,以高度的政治责任感和严肃认真的态度,进步查找工作中的问题和不足,全面加强从严治党责任落实。对照巡察中发现的问题,分局党委将进步排出问题清单,严格责任落实,持续加强整改,直到销号清零。主要整改思路和措施如下进步筑牢政治根基,把握政治建设势下思想政治建设的规律和办法思考缺乏深度,长期沿用多年的老办法老套路,创新不足,亮点不多,思想建设工作缺乏与时俱进的生机和活力。是理论学习缺乏刚性要求,监督考核机制不健全。
7、实公车使用办公用房相关规定,汲取系统内违反项规定的案例教训,围绕公务接待执法车辆管理等及时出台制度,加强内控管理。是严抓效能督查。进步贯彻落实行风效落实全面从严治党主体责任情况报告局党委性,没有把自己摆到全党员的位置上,没有把自己放在领导干部的角度上,没有能够将政治站位和职责定位有机融合,导致爱国爱党敬业热情不高涨。在思想建设方面是加强理论武装和党性锤炼的主动性和实效性不强。十大以来,通过开展党的群众路线严实两学做解放思想大讨论等系列专题教育,分局党委班子的理论学习进步加强,理想信念和党性修养也得到了很好的锤炼和提升。但认真回顾总结这几年的学习教育,仍然存在重动员部署轻跟踪问效重形式轻实效的问题每年年初,虽然都会排定党委理论中心组学习计划,但学习内容仅限于上面检查什么就学什么,上面布置什么就学什么,有时候因为业务工作忙,还会出现中心组学习。
8、心谈话制度,确保始终把政治纪律和政治规矩挺在前面。突出思想建设,坚定理想信念。是坚持用最新理论成果武装头脑。签订严守政治纪律和政治规矩承诺书,形成把手负总责级抓级层层抓落实的工作格局。每季度针对作风建设纪律建设做亲自部署,对重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办。定期开展关爱提醒谈心活动,党政主要负责人与领导班子成员谈,分管领导与部门负责人谈,部负责人与员工谈。谈心内容根据谈心对象因材施教,对存在倾向性苗头性问题的干部员工及时给予提醒教育。深入开展正风肃纪在行动专支部班子作为关键少数对绝大多数的带动效应不强,党员先锋模范作用没有彰显,存在党员干部埋头苦干躬身践行,普通群众熟视无睹敷衍塞责现象。原因分析是党建责任制传导不到位。随着从严治党成为新常态,对基层党建工作重视程度都得到了明显提升,但是思想上的自觉还没有完全解决,还习惯把自。
9、署或党委工作要点。严格落实重大事项会商会审制度,凡涉及到重大的决策,均实行集体民主决策,规范会议记录。严格落实党风廉政建设责任制和岗双责,认真贯彻执行中共共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例,切实加强腐败风险点预警防范机制,严肃查处违纪违规行为,始终保持惩治腐败工作的高压态势。坚持机制。虽然对季度全年重点工作任务和分局党委交办的工作完成情况定期开展督查,也及时进行了通报,但是对没有按时完成工作的部门和个人没有追责问责的具体举措,有时存在宽松软情况,板子举得高而落得轻,督查整改的成效不明显。原因分析是思想认识有缺位。政治敏感性缺乏,政治坚定性不够,认为政治建设是虚工作,见效慢,成果显现不明显的思想仍然定程度的存在,往往出现会议布置多,文件强调多,而实际执行慢,认真分析少,只重形式不重实效,人为弱化了政治建设工作。是主观世界改造不彻底。对。
10、坚持党的领导加强党的建设全面从严治党的要求,切实履行党委主体责任,以系统化思维谋划全系统党建工作,充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。现将有关情况报告如下基本情况和主要工作坚定政治引领,强化使命担当。是把准政治方向夯实政治根基。旗帜鲜明坚持党对切工作的全面领导,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,坚定两个维护,坚持个服从,增强个自信,通过党委班子带头上党课党校专家专题解读中央路线方针政策,进步深刻理解位体总体布局和个全面战略布局等重要内涵和意义,保证全系统以党中央的旗帜立场决策部署担当精神为标杆,及时校准思想之标调正行为之舵绷紧作风之弦,使全体党员干部坚定不移把维护核心维护党中央权威体现在思想行动上,体现在工作生活中。是提高政治站位,强化政治担当。把党的政治建设贯彻到国土资源管理全过程,落实到高质量国土建设各环节,。
11、风险点预警防范机制,严肃查处违纪违规行为,始终保持惩治腐败工作的高压态势。坚持以党性党风党纪教育为重律规矩。是强化部署落实。持之以恒狠抓作风建设责任落实,每年年初第时间召开全系统机关作风建设大会,传达贯彻上级机关作风建设的有关部署要求,与各部门负责人签订作风建设责任书,进步明纪律提要求鼓士气,为全年机关作风的切实转变和提升奠定基础。年内,及时针对作风建设存在的问题加强部署和研究,切实加强系统干部职工作风纪律的明查暗访力度,全力推动干部职工敢为善为能为,全面提升系统各部门的工作和服务效能。是整治风问题。严格落实中央项规定省委十项规定和省厅十项禁令精神要求,领导班子成员带头执行市委十严禁十带头规定和机关工作人员作风问题责任追究办法试行,持之以恒防止风问题反弹。制定日常管理制度,为规范干部职工日常工作行为和提升工作效能提供依据。按照上级要求严格。
12、实凝聚群众形成共识。强化意识形态管控,认真履行党委对意识形态工作的主体责任,牢牢把握意识形态工作的领导权管理权话语权和主动权。是严肃政治生活,永葆政治本色。严肃党内政治生活,切实贯彻民主集中制原则,严格执行重大决策制度,切实提高分局党委领导班子的科学决策民主决策水平,做到分工不分家,同心更同向。切实用好组织生活这个经常性手段,营造批评和自我批评的良好风气,切实加强分局党委和基层育的引导不够。对作风建设的长期性复杂性顽固性的特点和规律宣传教育还不充分,有些党员干部对自上而下开展的作风建设工作,不是主动摆进去,而是做局外人,持观望态度,风问题潜在复发因素没有从根子上得到解决,作风顽症树倒根在。是求真务实的担当不强。总体来看,虽然近年来系统党员干部主动担当创新争优的氛围浓了,但是还是有极少部分人定程度上存在干事提不起精神,工作效率不高,办事效率。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
落实全面从严治党主体责任情况报告(局党委)
