1、。今年医院工作的指导思想和总体要求是以邓小平理论和个代表重要思想为指导，以科学发展观统领全局，坚持公共事业为公众服务的办院原则和以病人为中心，以质量管理效益为重点的办院方针，继续推进开放式发展战略技术创新战略人才兴院战略大战略，深化医院管理改革，提升综合服务水平，积极构建和谐型节约型文化型医院，为实现国内流国际知名的高水平综合性医院的发展目标而努力奋斗,年医院将着重完成以下个方面的工作深化医院管理年活动，全面提高医院管理水平全面完成医院管理年各项工作任务严格按照卫生部要求组织开展医院管理年活动。切实做好医疗质量与安全管理服务流程与服务环境改进诚信服务与医患关系建设控制医疗成本降低诊疗费用医德医风建设等各项工作。确保医院管理年工作取得显著成效，达到卫生部要。
2、，科学安排住院医师轮转工作。组织名临床医师参加期满转正考核，通过率达组织名完成阶段轮转任务的住院医师参加统考，名通过考核并获得了卫生部和山东省住院医师规范化培训合格证书组织余名住院医师参加了全省住院医师传染病防治知识及医院感染知识考试，合格率达。申报并获得卫生部临床药师培训试点基地。完成了全省住院医师规范化培训网络管理软件的研制和初试，完成了本年度全省名住院医师规范化培训阶段统考及合格证的注册与核发工作。药事管理工作理顺药事管理体制，理清管理归属，形成了院药事委员会，药剂科药品采购中心药品管理办公室有效的工作体系。落实抗生素级管理体制和实施细则，实现科学合理应用，实施宏观调控，对于用量异常的品种给予停药处理，每月对用量前名的品种进行评估，实行首位淘汰。增。
3、卫生部耳鼻喉重点实验室与我院临床学科的整合工作。药理基地共接收临床试验任务余项，全年实到临床试验研究经费万元。经过几年的运转，我院临床药理试验能力和水平有了很大提高，在全国范围内创下了良好的声誉。医师培训工作修订并完善了住院医师培训出科考核住院医师工作职责等培训管理制度，加强了培训的过程管理，科学安排住院医师轮转工作。组织名临床医师参加期满转正考核，通过率达组织名完成阶段轮转任务的住院医师参加统考，名通过考核并获得了卫生部和山东省住院医师规范化培训合格证书组织余名住院医师参加了全省住院医师传染病防治知识及医院感染知识考试，合格率达。申报并获得卫生部临床药师培训试点基地。完成了全省住院医师规范化培训网络管理软件的研制和初试，完成了本年度全省名住院医师规范化。
4、的口号，对行政后勤机关办公费用实行年度定量控制。山东大学齐鲁医院十计划及年远景目标实施情况的基础上，制定了医院十事业发展规划。人事工作制定了选拔留用毕业生暂行办法聘用专业技术人员暂行规定关于引进高层次人才的暂行规定等个规范性文件，形成了适应当前需要的完整的人事管理规章制度。实施人才兴院战略，送出名青年医师到院外做博士后研究，完成了院内职称晋升及各类聘任工作，组织了第批著名专家校聘关键岗位山东省有突出贡献中青年专家国务院特贴专家泰山学者岗位等的申报评审考核等工作，耳鼻喉科成为泰山学者岗位聘任兼职教授和客座教授各名。目前医院共有在职职工人，其中中国工程院院士名，正高职称者人，副高职称者人，中级职称者人现有省部级专家名，享受政府特贴专家人博士生导师人，硕士生导。
5、房管理，进步改进和整合临床工作流程，实现门诊划价收费出入院的体化和站式服务抓好医患沟通工作，实现医疗护理服务质量的持续提升。在医院工作总结暨表彰会上的讲话优秀范文其他演讲稿材料。通过了临床医学级学科博士点复审，招收硕士人，博士人组织研究生论文答辩人次实现了全国百篇优秀博士论文零的突破。组织医学教育讲座次，发放学分人次，完成了年的学分验证工作，其中人合格，合格率达组织全院医护人员参加全省公共课程考试，协助举办国家级继续医学教育项目项，省级项。科研工作各类科研项目。申报项，中标项，中标率达。其中国家自然科学基金项，科技部重点国际合作项目项，其它国际合作项目项，参与国家和项目项。年到位纵向科研经费万元，比去年增加了。科研成果。全年共获省部级奖励项，厅局级奖励项。
6、师人。年新增职工人，其中博士后人，博士人，硕士人。在医院工作总结暨表彰会上的讲话优秀范文其他演讲稿材料。等荣成院年度工作总结暨表彰大会现在开始,同事们，大家下午好,今天我们怀着喜悦的心情，欢聚堂，召开我们医院年度总结表彰大会，这次会议的目的是回顾刚刚过去的年，总结年来的工作成绩和经验，对涌现出来的先进科室和个人进行表彰，进步激励先进，鼓舞干劲，更好的完成年医院的工作目标任务。今天会议的议程主要有项第倾听医学誓言第宣读年度获得先进科室和个人的表彰决定第对受表彰的先进科室和先进个人进行颁奖第由先进科室和先进个人代表交流发言第请院长作年度医院工作总结报告。下面进行第项全体起立，共同倾听医学誓言请坐下下面请王晓明副院长宣读关于表彰年度先进科室和先进职工的决定及获。
7、施全院小时不间断巡查。配合公安机关开展了反扒窃反诈骗行动，全年共抓获医托扒窃诈骗等各类违法犯罪嫌疑人名，破获恐吓诈骗案起。同志们，尽管医院在年的工作中取得了定的成绩。但是，我们要清醒地看到，在医院工作中还存在着很多不足，主要表现在思想观念和管理水平还不能够完全适应建设国内流国际知名的高水平综合性医院的需要机关作风有待进步改进，工作效率有待进步提高医疗质量管理体系仍有待进步健全，医德医风建设有待进步加强尖端和特色学科偏少，杰出人才和高端学术团队数量不足基本建设进度不大，成为制约医院发展的主要瓶颈。同志们，充满了机遇与挑战的年已经过去，同样充满了机遇与挑战的年呼唤着我们勇往直前续写辉煌。年是国家国民经济和社会发展十规划实施的开局之年，也是医院十计划的起步之年。
8、设门诊药房的发药窗口，设立了急诊药房。降低药品收入占医院总收入的比例，解决群众看病贵问题，规定门诊处方次不得超过元，推行全院调剂同种药品集中配置等先进方法，最大程度地实现了静脉药品资源共享。全年药品销售总额为亿元，向患者让利近万元。行政后勤建设综合行政管理工作转变机关工作作风，认真落实首接负责制岗位责任制等制度，转变机关工作作风，提高认识，转变观念，为临床线和患者提供了周到贴心的服务。后勤机关办公费用实行年度定量控制。山东大学齐鲁医院十计划及年远景目标实施情况的基础上，制定了医院十事业发展规划。人事工作选拔留用毕业生暂行办法聘用专业技术人员暂行规定关于引进高层次人才的暂行规定等个规范性文件，形成了适应当前需要的完整的人事管理规章制度。提出了建设节约型医院。
9、求，形成促进医院管理水平持续提升的长效机制。加强管理队伍建设，提高管理人员素质结合医院管理年活动，全面加强管理队伍建设。建立健全会议制度，规范会议管理建立管理干部定期学习制度，不断提高其领导能力管理素质和决策水平推行行政职能处室处长主任和临床业务科室科主任目标责任制，定期对处长主任科主任进行考核，考核结果与任期挂钩。加强医疗护理管理，提高医疗护理水平全面推进从传统的医疗护理质量管理模式向现代医疗护理质量管理模式的转变。建立零缺陷管理体制和医疗安全预警制度，加强医疗护理质量管理，完善医疗护理质量管理体系以医院管理制度汇编为依据，认真落实各类业务管理制度，积极摸索和完善新制度不断加强医疗质量检查和督查，实现对医护基础质量环节质量和终末质量的全程控制加强门诊病。
10、院医护人员参加全省公共课程考试，协助举办国家级继续医学教育项目项，省级项。科研工作各类科研项目。申报项，中标项，中标率达。其中国家自然科学基金项，科技部重点国际合作项目项，其它国际合作项目项，参与国家和项目项。年到位纵向科研经费万元，比去年增加了。科研成果。全年共获省部级奖励项，厅局级奖励项。其中心内科位超声成像的方法学和临床应用研究获国家科技进步等奖，成为山东省卫生行业历史上获得的最高科研奖项。项成果通过厅局级以上鉴定，达到国际先进水平的项，其中项达到国际领先水平全年共发表论文篇，论文数在全国医院中排名第位。不断加大对心血管内科实验室等临床和基础科研基地的投入，多次迎接国家科技部教育部专家的考察评估和检查，为今后国家级重点实验室的申报工作奠定了基础完成。
11、培训阶段统考及合格证的注册与核发工作。全年审计工程项目项，报审金额万元，审减金额万元，审减率达。基本建设工作南新街专家公寓工程。顺利完成了南新街专家公寓的土地使用拆迁手续办理和施工图设计，拆迁工作接近尾声，目前已局部开工。门诊保健综合楼工程。基本完成了方案设计，拆迁工作正在全面铺开，其中广智院易地重建方案的顺利实施，为保障门诊保健综合楼工程奠定了基础。科研教学楼工程。经山东大学同意，由我院投资，在西校区西北角兴建科研教学楼，目前项目论证工作已完成，前期准备工作正有条不紊地展开。安全保卫工作认真做好安全控制工作，在召开各种重要会议及国内外发生重大事件期间，控制不安定因素，确保医院稳定。结合医院现状，修订了医院各项安全保卫制度各类责任书和应急预案等加强防，实。
12、。其中心内科位超声成像的方法学和临床应用研究获国家科技进步等奖，成为山东省卫生行业历史上获得的最高科研奖项。项成果通过厅局级以上鉴定，达到国际先进水平的项，其中项达到国际领先水平全年共发表论文篇，论文数在全国医院中排名第位。不断加大对心血管内科实验室等临床和基础科研基地的投入，多次迎接国家科技部教育部专家的考察评估和检查，为今后国家级重点实验室的申报工作奠定了基础完成卫生部耳鼻喉重点实验室与我院临床学科的整合工作。药理基地共接收临床试验任务余项，全年实到临床试验研究经费万元。经过几年的运转，我院临床药理试验能力和水平有了很大提高，在全国范围内创下了良好的声誉。医师培训工作修订并完善了住院医师培训出科考核住院医师工作职责等培训管理制度，加强了培训的过程管理。
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