帮帮文库

领导干部民主生活会个人突出问题整改清单 领导干部民主生活会个人突出问题整改清单

格式:DOC | 上传时间:2022-06-25 22:11 | 页数:19 页 | ✔ 可编辑修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
1 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
2 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
3 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
4 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
5 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
6 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
7 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
8 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
9 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
10 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
11 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
12 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
13 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
14 页 / 共 19
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
领导干部民主生活会个人突出问题整改清单
15 页 / 共 19

1、农田,无法启动征地拆迁。面对矛盾和问题,缺乏担当,没有积极主动开展工作,没有采取新的应对办法,致使项目无法落地开工。五图形式,不求实效,凭个人感受评判工作。由于你主管和分管工作太多,工作蜻蜓点水,重部署轻落实,把布置当落实,甚至认为自己掌握了政策,熟悉了情况,不下基层接地气,听汇报,凭个人的感观和感受评判工作成效。比如,去年年终的新型工业化考核,存在走过场,搞平衡,基层单位意见很大。搞形象工程,政绩观存在偏差。你热衷搞路边工程面子工程,干工作只为做给领导看,热衷造声势。为应付上级检查,有好的感观效果,对马路两边视觉看得到的水田,由政府出钱帮助农民种早稻,社会反响很不好。比如省道沿线两边未耕种的农田,你要求县财政农业农办等部门和沿路各乡镇政府出资,统翻。

2、里计生检查而推托。老百姓说,你只关心自己的帽子,却不重视他们,存在奢侈现象,接待超标准。对上级来县检查指导考核,你讲排场搞特权,就餐不进食堂,在外面进名店。如去年月有家上级媒体来报道园区工作,新闻办本来已安排记者在县委机关食堂就餐,但你为了顾及面子,特别安排接待处去恒瑞就餐,当时,工作人员说到底书记是书记。四谈做工作,仍然在上访,事与愿违。前怕狼后怕虎,畏手畏脚,想左右逢源,存在好人主义思想,不敢担当。作为县委分管计生工作的副书记县计生工作领导小组常务副组长,在处理近年公职人员违反计划生育的问题上,县委有安排有要求,但迟迟未提出处分建议,违反计划生育公职人员没有及时得到应有处理。我认为这是你太看重自己的人缘,太看重自己的选票,心里藏着小九九,打着小算。

3、农田,无法启动征地拆迁。面对矛盾和问题,缺乏担当,没有积极主动开展工作,没有采取新的应对办法,致使项目无法落地开工。五图形式,不求实效,凭个人感受评判工作。由于你主管和分管工作太多,工作蜻蜓点水,重部署轻落实,把布置当落实,甚至认为自己掌握了政策,熟悉了情况,不下基层接地气,听汇报,凭个人的感观和感受评判工作成效。比如,去年年终的新型工业化考核,存在走过场,搞平衡,基层单位意见很大。搞形象工程,政绩观存在偏差。你热衷搞路边工程面子工程,干工作只为做给领导看,热衷造声势。为应付上级检查,有好的感观效果,对马路两边视觉看得到的水田,由政府出钱帮助农民种早稻,社会反响很不好。比如省道沿线两边未耕种的农田,你要求县财政农业农办等部门和沿路各乡镇政府出资,统翻。

4、抓小抓源头,纯洁党员队伍。牢固树立全局盘棋的思想,班子成员之间加强交流,对些苗头性问题及时提醒,做到防患于未然,开好民主生活,充分运用批评和自我批评武器,加强对领导班子执行政治纪律等方面的教育引导。强化领导班子成员岗双责作用,充分发挥示范引领作用。四加强制度建设,完善长效机制。坚持和完善三重大集体议事决策规则,所有建设项目履行基本建设相关程序,重大财政投资项目严格实行投资评审。推进重点工作重要事项,实行决策执行监督评估相分离,促进相互牵制。健全各层面谈心交流机制,纾解困难矛盾,避免思想波动,提振工作信心。坚持德才兼备以德为先的用人标准,注重选拔任用干部群众认可的优秀同志坚持以人为本梯度培养的用人原则,注重调动各年龄段同志的积极性,继续完善干部选拔任用。

5、耕种植。工作存在畏难情绪,当守摊干部。你安于现状,守摊子思想严重,不求有功,但求无过。比如,河西开发区的推进效果不明显,拆迁问题基础设施问题迟迟难以推进。大住房问题,我认为,这个问题,你作为分管信访维稳的县委副书记,如果沉下身子,专题研究,通过多方努力是完全可以解决的,但你不敢拍板,不敢担责,造成武云现在仍在上访。你不觉得,你太缺乏担当了吗群众观念淡薄,功利主义个人主义思想严重。作为专职副书记,你分管的工作很多是关乎民生的,但是真正看重的是计生安全和信访维稳三个票否决工作,对其他工作看得轻,甚至是关乎民生的工作,你也不怎么重视,疲于应付上级检查,我认为你是功利思想作怪,怕影响个人的升迁。如去年镇村召开全省创建美丽乡村现场会,邀请你前去参加,你就以迎接。

6、工作制度,尤其是要注重对年轻持不够往往把许多精力放在应对领导关心的问题上,而在处理基础性长远性问题上不够深入,缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。二宗旨意识不够牢固。局领导班子以民为本执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识还不够牢固,缺乏换位思考的感情认同,缺乏为群众利益破解难题,敢于担当的主动作为和责任意识。密切联系群众的作风不够深入,对群众需求的了解掌握不深不透不全。对难题缺乏深入有效的调研,坐在办公室想办法出主意。三党性修养不够强。重财政业务工作轻思想政治教育,马克思主义政治立场还站得不够稳。存在着民主集中制执行不够到位不善于运用批评与自我批评的武器,开展健康有益的思想斗争等问题,领导班子成员考虑个人荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少。

7、盘,想平安过渡,给干部群众留个好印象,这是功利主义思想在作怪。例如党建工作这块,其觉得上有县委书记抓,下有县委组织部长抓,自己不好抓,而县委专职副书记的个重要职责就是协助书记抓党建,我县基层党建工作实事求是的讲还存在些急需解决的问题,没有认真去研究,去解决。二有好人主义思想,怕得罪人。县委安排你任经开区的书记,对你寄予很大的希望,想让你抓好班子建设,改变经开区的落后面貌,但是你没有真抓敢管,对园区干部作风散漫,办事不力,服务不好的现象,你熟视无睹,不去批评,不去整顿,以致到今天园区形财政资金使用效益。进步简化审批程序和环节,对常规性工作,授权科室先行办理,事后补办手续。三严明政治纪律,增强行动自觉。带头参与和规范党内生活,对干部队伍中的不良现象力求抓。

8、抓小抓源头,纯洁党员队伍。牢固树立全局盘棋的思想,班子成员之间加强交流,对些苗头性问题及时提醒,做到防患于未然,开好民主生活,充分运用批评和自我批评武器,加强对领导班子执行政治纪律等方面的教育引导。强化领导班子成员岗双责作用,充分发挥示范引领作用。四加强制度建设,完善长效机制。坚持和完善三重大集体议事决策规则,所有建设项目履行基本建设相关程序,重大财政投资项目严格实行投资评审。推进重点工作重要事项,实行决策执行监督评估相分离,促进相互牵制。健全各层面谈心交流机制,纾解困难矛盾,避免思想波动,提振工作信心。坚持德才兼备以德为先的用人标准,注重选拔任用干部群众认可的优秀同志坚持以人为本梯度培养的用人原则,注重调动各年龄段同志的积极性,继续完善干部选拔任用。

9、耕种植。工作存在畏难情绪,当守摊干部。你安于现状,守摊子思想严重,不求有功,但求无过。比如,河西开发区的推进效果不明显,拆迁问题基础设施问题迟迟难以推进。大住房问题,我认为,这个问题,你作为分管信访维稳的县委副书记,如果沉下身子,专题研究,通过多方努力是完全可以解决的,但你不敢拍板,不敢担责,造成武云现在仍在上访。你不觉得,你太缺乏担当了吗群众观念淡薄,功利主义个人主义思想严重。作为专职副书记,你分管的工作很多是关乎民生的,但是真正看重的是计生安全和信访维稳三个票否决工作,对其他工作看得轻,甚至是关乎民生的工作,你也不怎么重视,疲于应付上级检查,我认为你是功利思想作怪,怕影响个人的升迁。如去年镇村召开全省创建美丽乡村现场会,邀请你前去参加,你就以迎接。

10、里计生检查而推托。老百姓说,你只关心自己的帽子,却不重视他们,存在奢侈现象,接待超标准。对上级来县检查指导考核,你讲排场搞特权,就餐不进食堂,在外面进名店。如去年月有家上级媒体来报道园区工作,新闻办本来已安排记者在县委机关食堂就餐,但你为了顾及面子,特别安排接待处去恒瑞就餐,当时,工作人员说到底书记是书记。四谈做工作,仍然在上访,事与愿违。前怕狼后怕虎,畏手畏脚,想左右逢源,存在好人主义思想,不敢担当。作为县委分管计生工作的副书记县计生工作领导小组常务副组长,在处理近年公职人员违反计划生育的问题上,县委有安排有要求,但迟迟未提出处分建议,违反计划生育公职人员没有及时得到应有处理。我认为这是你太看重自己的人缘,太看重自己的选票,心里藏着小九九,打着小算。

11、工作制度,尤其是要注重对年轻持不够往往把许多精力放在应对领导关心的问题上,而在处理基础性长远性问题上不够深入,缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。二宗旨意识不够牢固。局领导班子以民为本执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识还不够牢固,缺乏换位思考的感情认同,缺乏为群众利益破解难题,敢于担当的主动作为和责任意识。密切联系群众的作风不够深入,对群众需求的了解掌握不深不透不全。对难题缺乏深入有效的调研,坐在办公室想办法出主意。三党性修养不够强。重财政业务工作轻思想政治教育,马克思主义政治立场还站得不够稳。存在着民主集中制执行不够到位不善于运用批评与自我批评的武器,开展健康有益的思想斗争等问题,领导班子成员考虑个人荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少。

12、盘,想平安过渡,给干部群众留个好印象,这是功利主义思想在作怪。例如党建工作这块,其觉得上有县委书记抓,下有县委组织部长抓,自己不好抓,而县委专职副书记的个重要职责就是协助书记抓党建,我县基层党建工作实事求是的讲还存在些急需解决的问题,没有认真去研究,去解决。二有好人主义思想,怕得罪人。县委安排你任经开区的书记,对你寄予很大的希望,想让你抓好班子建设,改变经开区的落后面貌,但是你没有真抓敢管,对园区干部作风散漫,办事不力,服务不好的现象,你熟视无睹,不去批评,不去整顿,以致到今天园区形财政资金使用效益。进步简化审批程序和环节,对常规性工作,授权科室先行办理,事后补办手续。三严明政治纪律,增强行动自觉。带头参与和规范党内生活,对干部队伍中的不良现象力求抓。

参考资料:

[1]公共卫生村级检查整改报告(第14页,发表于2022-06-25 22:35)

[2]工作作风方面存在问题及整改措施方案(第12页,发表于2022-06-25 22:35)

[3]工作中问题及整改措施方案(第7页,发表于2022-06-25 22:35)

[4]工作整改措施方案(第21页,发表于2022-06-25 22:35)

[5]工作消极懈怠整改措施方案(第9页,发表于2022-06-25 22:35)

[6]工作缺乏创新意识整改(第6页,发表于2022-06-25 22:35)

[7]工作落实不力整改措施方案(第12页,发表于2022-06-25 22:35)

[8]个人作风整改措施方案(第9页,发表于2022-06-25 22:35)

[9]个人作风品德方面的问题及整改(第23页,发表于2022-06-25 22:35)

[10]个人组织生活方面问题及整改措施方案(第26页,发表于2022-06-25 22:35)

[11]个人组织生活方面的问题及整改措施方案(第7页,发表于2022-06-25 22:35)

[12]个人自查整改措施方案(第8页,发表于2022-06-25 22:35)

[13]个人自查整改报告(第9页,发表于2022-06-25 22:35)

[14]个人整改问题清单(第109页,发表于2022-06-25 22:35)

[15]个人整改清单及措施一览表(第26页,发表于2022-06-25 22:35)

[16]个人整改清单(第27页,发表于2022-06-25 22:35)

[17]个人整改清单1(第8页,发表于2022-06-25 22:35)

[18]个人整改措施方案群众路线(第17页,发表于2022-06-25 22:35)

[19]个人整改措施方案全心全意为人民服务(第9页,发表于2022-06-25 22:35)

[20]个人整改措施方案模板(第21页,发表于2022-06-25 22:35)

下一篇
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

帮帮文库——12年耕耘,汇集海量精品文档,旨在将用户工作效率提升到极致