1、完）管、动真碰硬，面对歪风邪气要坚决抵制、绝不退让。党员干部要严守《问责条例》，自觉抵制好人主义。《问责条例》要想起作用，关键在于各级党组织和党的领导干部要敢于较真、敢于碰硬，党员干部不能感情用事，不能有怜悯之心，要自觉抵制好人主义，做到有权必有相见。这种风气只会让有缺点的同志越走越远，只会破坏政府为民务实清廉的形象，只会使党内正气不彰、邪气上升，轻则误人害己，重则误党害国。党员干部要坚定政治立场，敢于向好人主义说不。好人主义的思想根源是缺乏坚定的政治信念，党性观念不强，宗旨意。
2、担当，半点儿忠诚都没才更显勇毅惟其笃行，才弥足珍贵。时代需要改革促进派，就是期待他们锐意进取，敢于亮剑，去打破体制壁垒，突破利益藩篱，助推改革走过深水区，迎来新局面。但如果我们寄希望于改革促进派去担当、攻坚克难，就要为改革促进派提供更好的作为空间，铲除那些影完美助攻，让干坏事要下台，不干事要下台，干不好事也要下台。去年7月，中共中央办公厅印发《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》，对干部能上能下做出了专项规定。从聚焦不正、不为、乱为三大为官问题，到调整十种不适宜任现职干部从增。
3、完）管、动真碰硬，面对歪风邪气要坚决抵制、绝不退让。党员干部要严守《问责条例》，自觉抵制好人主义。《问责条例》要想起作用，关键在于各级党组织和党的领导干部要敢于较真、敢于碰硬，党员干部不能感情用事，不能有怜悯之心，要自觉抵制好人主义，做到有权必有相见。这种风气只会让有缺点的同志越走越远，只会破坏政府为民务实清廉的形象，只会使党内正气不彰、邪气上升，轻则误人害己，重则误党害国。党员干部要坚定政治立场，敢于向好人主义说不。好人主义的思想根源是缺乏坚定的政治信念，党性观念不强，宗旨意。
4、意识、激发担问题，党组织多年的培养和本人以前的一切努力就毁于一旦。严管就是厚爱，问责就是警醒。唐代御史韦思谦曾说不能动摇山岳，震慑州县，为不任职。各级领导干部，或多或少都担当着管理、教育、监督的职责。领导干部不仅要自身干净，还要纯洁队伍不仅要管人管事，还会让这种和问题延续下去，等到养痈为患、铸成大错时，再想防微杜渐就晚了。从党的领导弱化、党的建设缺乏、全面从严治党不力，到党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛从为官不为为官乱为，到微腐败塌方式腐败等一系列问题，都能从领导干部责任意识了。
5、识淡薄，主体责任、监督责任落实不到位，管党治党失之于宽松软，好人主义盛行、搞一团和气，不负责、不担当，党内监督乏力，该发现的问题没有发现，发现问题不报告不处置、不整改不问责，造成严重后果的应当予以问责。党的领导干部要把问责作为管党治党利器，要敢于较真、敢于想改革、谋改革、善改革，成为推动改革发展的核心力量。担当是一名共产党人是否忠诚的试金石。正如有中央领导指出的，如果没有担当，不能尽职履责，本职工作都干不好，就算是浑身上下戴满了党徽，手抄党章千遍万遍，又哪里真正是对党的忠诚呢?。
6、一起因落实主体责任和监督责任不力而追责的典型案例某市市委原书记黄某在听到关于原市委副书记、市长龚某吸毒、插手工程项目等问题的反映后，不重视、不敏感、不警觉，未及时向上级报告和采取有效措施。****年11月，黄某受到党内严重警告处分，并被调离工作岗圈子文化和好人主义问题整改措施-------------------------------------------------------------------------------------------------------。
7、加五教育培养一名党员干部不容易，如果对其成长不负责、不担当，不敢批评、不敢问责，导致党员干部在的路上越走越远，在思想作风方面出了问题，党组织多年的培养和本人以前的一切努力就毁于一旦。所以，一定要彻底铲除好人主义。在王岐山看来，问责不力的一个重要因导干部，不论其是否调离或转岗、提拔或退休，都应当对其严肃问责。没有规矩，不成方圆。《中国共产党问责条例》要求党的各级领导干部把自己摆进去，以身作则、以上率下，敢于较真碰硬、层层传导压力，让失责必问、问责必严成为常态。这个要求，对于唤醒责。
8、意识、激发担问题，党组织多年的培养和本人以前的一切努力就毁于一旦。严管就是厚爱，问责就是警醒。唐代御史韦思谦曾说不能动摇山岳，震慑州县，为不任职。各级领导干部，或多或少都担当着管理、教育、监督的职责。领导干部不仅要自身干净，还要纯洁队伍不仅要管人管事，还会让这种和问题延续下去，等到养痈为患、铸成大错时，再想防微杜渐就晚了。从党的领导弱化、党的建设缺乏、全面从严治党不力，到党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛从为官不为为官乱为，到微腐败塌方式腐败等一系列问题，都能从领导干部责任意识了。
9、识淡薄，主体责任、监督责任落实不到位，管党治党失之于宽松软，好人主义盛行、搞一团和气，不负责、不担当，党内监督乏力，该发现的问题没有发现，发现问题不报告不处置、不整改不问责，造成严重后果的应当予以问责。党的领导干部要把问责作为管党治党利器，要敢于较真、敢于想改革、谋改革、善改革，成为推动改革发展的核心力量。担当是一名共产党人是否忠诚的试金石。正如有中央领导指出的，如果没有担当，不能尽职履责，本职工作都干不好，就算是浑身上下戴满了党徽，手抄党章千遍万遍，又哪里真正是对党的忠诚呢?。
10、担当，半点儿忠诚都没才更显勇毅惟其笃行，才弥足珍贵。时代需要改革促进派，就是期待他们锐意进取，敢于亮剑，去打破体制壁垒，突破利益藩篱，助推改革走过深水区，迎来新局面。但如果我们寄希望于改革促进派去担当、攻坚克难，就要为改革促进派提供更好的作为空间，铲除那些影完美助攻，让干坏事要下台，不干事要下台，干不好事也要下台。去年7月，中共中央办公厅印发《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》，对干部能上能下做出了专项规定。从聚焦不正、不为、乱为三大为官问题，到调整十种不适宜任现职干部从增。
11、一起因落实主体责任和监督责任不力而追责的典型案例某市市委原书记黄某在听到关于原市委副书记、市长龚某吸毒、插手工程项目等问题的反映后，不重视、不敏感、不警觉，未及时向上级报告和采取有效措施。****年11月，黄某受到党内严重警告处分，并被调离工作岗圈子文化和好人主义问题整改措施-------------------------------------------------------------------------------------------------------。
12、加五教育培养一名党员干部不容易，如果对其成长不负责、不担当，不敢批评、不敢问责，导致党员干部在的路上越走越远，在思想作风方面出了问题，党组织多年的培养和本人以前的一切努力就毁于一旦。所以，一定要彻底铲除好人主义。在王岐山看来，问责不力的一个重要因导干部，不论其是否调离或转岗、提拔或退休，都应当对其严肃问责。没有规矩，不成方圆。《中国共产党问责条例》要求党的各级领导干部把自己摆进去，以身作则、以上率下，敢于较真碰硬、层层传导压力，让失责必问、问责必严成为常态。这个要求，对于唤醒责。
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圈子文化和好人主义问题整改措施方案（15篇）