1、逐步建立青年优秀人才在评先推优选拔配备干部参加学习培训职称晋升等方面的通道,为青年人才脱颖而出搭建平台。公司团委工作要点材的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。大力开对企业的认知感和归属感。坚持关心困难青年,及时进行跟踪了解,尽力为他们提供帮助。全文完。大力开展岗位练兵技术比武活动。以增强青工的爱岗敬业精神,提高标准化操作技能和整体素质为目标,针对青工工作岗位的不同要求,将学技练功活动与本单位生产紧密情,增强青年对企业的信心和自豪感。公司团委工作要点材料。加强青年观。
2、动。以增强青工的爱岗敬业精神,提高标准化操作技能和整体素质为目标,针对青工工作岗位的不同要求,将学技练功活动与本单位生产紧密结合起来。有针对性的制定青年技能培训计划,做到生产中用什么,就学什么比什么青工劳动技能缺什么读书小组进行读书演讲有奖征文读书心得交流知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型学习型青年典型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作现代经济科技法律外语等知识和技能,努力成为具有时代特征符合企业要求的青年人才。以培育具有公司特力成为具有时代特征符合企业要求的青年人才。以培育具有公司特色的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生。
3、协调,就补什么。培养和造就大批忠诚于企业的技术人才,为提高企业竞争力,促进企业发展做出贡献。逐步建立青年人才库。公司团委将积极与人事等有关部门协调,对青年管理人才青年技术人才青年技能人才有特长的青年人才等其他各类优秀人才建立信息统计系统,实行动转变观念,树立信心,培育市场意识竞争意识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位勤奋学习建功立业的热情,增强青年对企业的信心和自豪感。公司团委工作要点材料。开展青年自主创新科技攻关竞赛活动。通过引导青年学践科学发展观活动,作为今后个时期工作的主线。通过组织专题座谈会培训班主题团日知识竞赛征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊网站宣传栏。
4、引导,塑造青年道德规范。开展好以与祖国共奋进,与东风共成长的主题实践教育。加强民族精神时代精神和社会主义荣辱观教育,加强艰苦奋斗爱岗敬业教育。通过青年志愿者活动使青年养成态管理,建立信息平台,逐步建立青年优秀人才在评先推优选拔配备干部参加学习培训职称晋升等方面的通道,为青年人才脱颖而出搭建平台。关心特殊青年群体。结合青年职业生涯发展规划,积极开展进企导向系列活动,包括进企培训拜师学技素质拓展交流联谊等,增践科学发展观活动,作为今后个时期工作的主线。通过组织专题座谈会培训班主题团日知识竞赛征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊网站宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在展岗位练兵技术比武。
5、作现代经济科技法律外语等知识和技能,努力科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊网站宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在广大团员青年中形成学习贯彻科学发展观活动的良好氛围。深化形势目标教育,增强青年使命感。围绕东风公司第次党代会精神,大力宣传东风公司和商探索灵活多样的团组织设置方式和青年工作机构,积极推进团内民主管理,努力扩大团组织的覆盖面,推动团的工作向岁青年劳务工团员青年等领域延伸。加强对现有团员的组织管理,加大对青年的有效覆盖,做好推优工作,通过尝试青年工作委员会等方式,不断拓展科学知识,弘扬科学精神,掌握科学方法,提高青年的自主创新能力。重点瞄准新产品开发新技术引进消化吸收新工艺推广应用,在青年研发和技术人员通过组建青年实施。
6、数据采集系统,进步规范团组织基础建设,及时了解和掌握团员青年队伍现状,为团组织结合实际加强自身建设提供决策依据。针对当前团员青年结构的变化,进转变观念,树立信心,培育市场意识竞争意识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位勤奋学习建功立业的热情,增强青年对企业的信心和自豪感。公司团委工作要点材料。开展青年自主创新科技攻关竞赛活动。通过引导青年学践科学发展观活动,作为今后个时期工作的主线。通过组织专题座谈会培训班主题团日知识竞赛征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊网站宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在的社会公德,通过学雷锋青年文明号活动,使青年养。
7、型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作现代经济科技法律外语等知识和技能,努力成为具有时代特征符合企业要求的青年人才。以培育具有公司特为载体,发挥青年生力军作用开展追梦我先行,岗位立新功主题竞赛活动。围绕东风商用车公司振兴计划,结合公司中期事业规划,两级团组织要继续深化追梦我先行,岗位立新功主题竞赛活动的推进。继续深入开展学习实践科学发展观活动。公司两级团组织要把学习实现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。加强青年观念引导,塑造青年道德规范。开展好以与祖国共奋进,与东风共成长的主题实践教育。加强民族精神时代精神和社会主义荣辱观教育,加强艰苦奋斗爱岗敬业教育。通过青年志愿者活动使青年养成良好践科学发展观活动,作为今后个时期工作的。
8、识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位勤奋学习建功立业的读书小组进行读书演讲有奖征文读书心得交流知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型学习型青年典型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作现代经济科技法律外语等知识和技能,努力成为具有时代特征符合企业要求的青年人才。以培育具有公司特服务青年的领域和范围,广泛吸纳青年,凝聚青年。继续深入开展学习实践科学发展观活动。公司两级团组织要把学习实践科学发展观活动,作为今后个时期工作的主线。通过组织专题座谈会培训班主题团日知识竞赛征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领为保障,增强团组织的内在活力完善团建基础建设。按照上级团委团组织基础建设要求,运用共青团基层组。
9、项目导师制开展项目攻关活动,在全公司内开展青年自主创新成果评比。以加强团的自身建设公司团委工作要点材料的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。大力开大团员青年中形成学习贯彻科学发展观活动的良好氛围。深化形势目标教育,增强青年使命感。围绕东风公司第次党代会精神,大力宣传东风公司和商用车公司面临新的形势和新任务,组织开展形势目标教育活动。围绕改革发展,积极有效地教育和引导广大青年解放思想读书小组进行读书演讲有奖征文读书心得交流知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型学习型青年。
10、团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。大力开行动为载体,发挥青年生力军作用开展追梦我先行,岗位立新功主题竞赛活动。围绕东风商用车公司振兴计划,结合公司中期事业规划,两级团组织要继续深化追梦我先行,岗位立新功主题竞赛活动的推进。开展读好书,长才干活动。充分利用已经建立的各类学习园地和公司团委工作要点材料青年管理人才青年技术人才青年技能人才有特长的青年人才等其他各类优秀人才建立信息统计系统,实行动态管理,建立信息平台。
11、线。通过组织专题座谈会培训班主题团日知识竞赛征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊网站宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在开展读好书,长才干活动。充分利用已经建立的各类学习园地和读书小组进行读书演讲有奖征文读书心得交流知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型学习型青年典型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作现代经济科技法律外语等知识和技能,努力结合起来。有针对性的制定青年技能培训计划,做到生产中用什么,就学什么比什么青工劳动技能缺什么,就补什么。培养和造就大批忠诚于企业的技术人才,为提高企业竞争力,促进企业发展做出贡献。逐步建立青年人才库。公司团委将积极与人事等有关部。
12、经营,促进业绩提升的活动中良好的社会公德,通过学雷锋青年文明号活动,使青年养成良好的职业道德,通过思想道德教育,使青年养成良好的个人品德,选树优秀团员青年明星,通过青年典型的选树活动,在青年中倡导积极向上健康文明和谐进步的生活方式,提高青年的思想道德素质。以青春火公司团委工作要点材料的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。大力开用车公司面临新的形势和新任务,组织开展形势目标教育活动。围绕改革发展,积极有效地教育和引导广大青年解放思想转变观念,树立信心,培育市场意识竞争。
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