1、进盐中,走进美丽人生的信条,积极探索新形势下学生教育的新思路新方法,新载体。如感恩教育系列活动唱响金秋献给祖国的歌诗歌朗诵赛秋季运动会爱心日捐冬季阳光长跑体育锻炼我们的青春岁月我们的征程迎新文艺汇演及游园活动等,调动了学生的思维,展示了学生个性,充实了学生生活,使得校园充满生机与活力。积极筹措资金,加快校园文化建设年来,学校后勤工作服务意识增强,围绕校园文化建设,优化育人环境,服务师生。等干部选任工作政策法规,紧紧围绕学院改革发展目标,对涉及新成立的机构和职务空缺部门进行了局部调整涉及任免干部人,其中,提拔中层党政正职副处人副科级人平调干部人。没有出现超职数配备违规提拔违规进人问题。坚持制度刚性原则,严格执行干部选用有关规定认真贯彻中央干部任用条例和集团选。
2、国家中长期教育改革和发展规划纲要,省委书记卢展工用领导方式转变加快发展方式转变和河南日报何平论政论文章以及全国全省教育工作会议精神等,进行了专题学习和深入研讨。党委中心组年来集中学习次,编印中心组学习参考资料期,班子成员撰写各种读书心得篇。同时,学院领导班子十分关注全国高职教育改革发展动态,名班子成员先后参加了教育部组织的学习培训活动,积极开展高职教育改革和发展的研讨,不断提高自身把握学院发展规律推动学院事业发展的能力和水平。开展主题教育,理清学院发展思路。本学期以来,学校以行为规范的养成教育为重点,进步实施常规教育精细管理,建设专业化班主任团队,提高德育工作的针对性实效性。编印盐道街中学学生手册,完善班主任工作手册,加强班主任专业培训,制订了年级组团委学。
3、院的专业布局更加合理。上报两个中央财政支持建设的专业矿山测量煤炭深加工与利用,已通过省教育厅审批教育部公示。新建成省级重点专业建设点个,遴选确定院级重点专业建设点个。遴选确定平煤神马集团示范性建设专业个建成省级精品课程门院级精品课程门。结合煤矿生产实际,编写工学结合教材本设备故障案例集本。在师资队伍建设方面。新增省级教学团队个。新引进教师人,名教师晋升为教授,名教师晋升为副教授,名青年教师通过硕士论文答辩取得硕士学位,人取得博士研究生学历,并获博士学位。目前,学院副高以上职称教师已达,青年教师中研究生学历学位占,专业教师中双师型教师占。强化教师实践教学能力提高,组织煤炭主体专业骨干教师人次下矿井锻炼,进步促进了教学与生产实际的零距离对接。利用暑假组织中青年。
4、任工作有关规定,做到坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松。严格工作程序,切实做好民主推荐考察酝酿讨论决定公示任职等各项工作,着力把好了关。健全干部选用监督机制,提高选人用人公信度认真执行重大等制度规定,强化考核监督,纪检监察部门全程参与干部选用工作。坚持德才兼备,以德为先的用人标准。树立注重品行科学发展崇尚实干鼓励创新群众公认的用人导向。不让综合素质高的人吃亏不让肯干事的人吃亏不让老实人吃亏。不断完善干部激励约束考核机制,对业绩突出群众认可的好干部,大胆提拔重用,同时,对工作无思路长期不在状态群众意见大的干部,果断进行调整,让落实不力工作滞后的干部坐不稳有压力,形成了褒奖有功者惩戒无为者的良好氛围。同时,不断领导干部廉洁从政若干准。
5、讲活动到开放式教学的研讨工作,我全力组织全程跟踪从教研组推课到发挥骨干教师雅红高永忠老师的作用推动校本课程的课例研讨活动的组织,我积极为老师们搭建研讨的平台引领阅读的走向,不敢说呕心沥血,也是煞费苦心。每次活动,我都愿意为每位老师搭建成长的平台,积极争取让老师们走出去,拓宽视野,学习充电包括体育组长毕业班数学教师的更换接替运动会的运筹帷幄学校专题片的录制文艺汇演美展年级的复习管理,排兵布阵,点点滴滴无不渗透自己的心血汗水。从每位教师的请假排课调课到每项工作的上传下达,组织实施从青年教师参加各级各类比赛的推选工作到我本人组织参加的信息技术教学应用年中的优秀教研专题活动评选。我本着为学生服务,为教师服务,为学校服务的思想,坚持身体力行,力求成为所有教师的榜样。。
6、家对我如既往的理解和支持,感谢支部及时组织我们学习关于心理问题及健康的点点滴滴。我也希望能有机会和大家进行更多的沟通和交流,我们都应该相信心底无私天地宽。其次由于近段时间语文教研员下去代课,教导处直人手紧张缺兵少将而且管理面广事务繁多,我常常是身兼几职,所以深入年级课堂和教研组的频率不高,尽管每天来了都要去年级看看,但关注教学程度肯定不足,好在我们有支优秀的基层管理队伍,有批敬业爱生的好老师,是你们支撑着我们学校的教育教学工作。故此,我所有的苦衷所有的烦恼所有的劳累都化作了无尽的感谢,今后我也将在这方面力行改进,在深入教学线过程中挖掘教学管理中存在的问题和管理资源,充分体验教师工作的艰辛和不易。回顾本年度的工作和学习。就个人而言,尽了自己的主观努力,但对照。
7、着力做好校园绿化工作。与市政园林绿化队养护公司签定协议,督促市政园林绿化队对校园美化进行养护,把原本闲置在操场的花盘进行梳理,添置花草,变废为宝,美化校园。是着力做好校园净化工作,暑期安排专人对学校所有厕所,男女生宿舍进行清洗积极动员学生参加校园卫生净化工作。针对校园教学楼铁窗锈迹斑斑,安排专走加班加点是家常便饭。为了青年教师,为了青年教师的节赛讲课,我常常和领导同事们反复听课,磨课,评课直至很晚才能回家为了参加优秀专题活动的评选,我积极准备,夜不能寐,辗转反侧,付出了很多很多天道酬勤,凭着我执着的日日,凭着许多老师对我工作的支持,凭着我们有支优秀的合作团队,我的工作得到了领导和同事的肯定,许多青年教师在各级比赛中频频获奖,成为省市区骨干教师教学能手我们的。
8、展了治理乱收费治理节日病和小金库等专项活动,加强了对公务接待公务车辆管理使用情况的监督检查。及时受理并调查处理了举报案件。积极推行了重大问题集体决策制物资采购招标制廉政提示和诫免谈话制任期经济责任审计等监督制度,把廉洁自律工作纳入教代会和干部考核的必经程序,把组织监督和群众监督有机的结合起来。基本做到了制度规范健全,形成了多渠道多方位的监督制约机制。认真执行廉洁自律规定对照党员领导干部廉洁从政若干准则和国有企业领导人员廉洁从业若干规定,河南省委下达的领导干部廉洁由于本学期的工作千头万绪,有时候需要快速运转保证教学工作的正常运行,所以没有更多的时间和老师们解释,有的工作也确实不方便解释,所以难免会造成些误解,大家包括我有时也会产生些情绪上的波动,但是很感谢大。
9、为了能够保证教学正常高效地运转,我几乎每天都要比老我工作的支持,如果有不尽如人意的地方我会尽快赶上,因为我们是同行者感谢领导对我的信任支持理解和帮助,没有您们的帮助和支持,我会偏离方向只有领导老师我我们永远在起,我们的事业才会无往而不胜。如果说我们的事业是叶的事业,我愿做片绿叶,即使化作尘埃,我也愿意让花开得更艳更红。矢之教育图宏业,为花欣作落泥红。对于未来,我想,我坚信,只要热爱生命,切都在意料之中,谢谢大家,高校领导述职报告年来,我负责直属学院教工党支部,直属学院总务工作,任教个教学班,担任个班级的班主任,坦诚做人认真做事。现将年来的工作情况总结如下立足敬业爱岗,梦想团队创新发展在行政党务工作上,敬业爱岗,以化建设为导向,致力为师生创设个良好的环境。是。
10、师人进行培训试讲,举办说课活动。组织公开课人次,有效促进了教师教学能力的提升从学期初教学工作计划的贯彻落实,到学期末教学高校领导述职报告校完善学生社团组织,健全自律机构,把学生社团建设摆在育人工作的突出位置,金钥匙报编辑部金钥匙电视台校园之声广播站太阳雨文学社和太阳雨艺术剧社正式启动,社团注册会员人数人,社团活动开展有声有色,呈现出蓬勃发展的势头,得到广大师生的普遍认同和欢迎。目前,社团组织已在学校的日常和重大活动中扮演了不可或缺的角色,已成为学生校园生活中的靓丽的风景。本学期以来,着力打造精品班会课,各年级包括高切实提高班会课的质量,每周如期举行的班会课已成为学校道亮丽的风景。德育活动精品化小型化多样化,体现各年级特色。坚持切为了学生的终身发展的理念及走。
11、研专题活动学生生动读经典教师博客尽芳菲也在我们细心准备精雕细琢下在矿区在阳泉市夺得桂冠,被评为阳泉市十佳优秀专题活动。我们获得了等奖的第名我深深知道我的工作是平凡的,但却是充实的我的力量是渺小的,但是团队的力量是巨大的,因此,我心中常常怀着满满的感谢,带着沉沉的嘱托。甘为绿叶,化为春泥,或许是我对奉献的最好诠释和注解。无悔心底无私天地宽。从事教务工作年,尽管取得了些成绩,但是静静地反思走过的路,我觉得有许多遗憾尚留心底,借今天这个机会,和老师们交流,理解万岁,希望得到大家充分的理解。首先由于本学期的工作千头万绪,有时候需要快速运转保涵建设持续加强在专业课程建设方面。紧盯企业和市场需要,新申报专业个,停招了社会需求和生源不旺的新闻采编文秘等个专业含方向,使学。
12、生会班主任工作的管理制度,完善了升旗仪式集会两操等各项工作的量化评比,规范了教室文化建设。环环相扣的常规管理,促使每位学生自学成为集体的主人,真正动手动脑动情,关心自己关爱他人关注集体,从而使班主任工作得心应手,有声有色。本学年,生净化工作。针对校园教学楼铁窗锈迹斑斑,安排专人,自行购买油漆,进行重新刷漆,旧颜换新貌。是着力做好校园美化工作,启动第届温馨小家美化校园比赛,举办了温馨之家宿舍文化建设月活动,培养大学生良好的卫生文明习惯,努力营造浓郁的宿舍文化,提升大学生素养。高校领导述职报告。不断强化监督制约机制。构筑了员站群众监督体系,进步加大了对人财物集中的重点领域和重要环节,特别是基建采购财务助学金发放后勤服务等重点环节重点部门权力运行的监督力度。深入。
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2019高校领导述职报告