1、到人,要精心筹划,扎实稳步做好中心筹建工作。建立组织机构,加强工作领导。按照大庆市人民政府推行透明政府打造阳光政务,深入推进政务公开工作方案庆政发号的要求,成立了以市监察局副局长于春梅为组长,市监察局执法监察室主任石阜东为常务副组长,市招商局规划局建设局信息产业局法制办为成员的市行政服务中心筹备组。筹备组下设办公室,地点设在行政执法监察支队,石阜东兼办公室主任,具体负责日常筹建工作。现办公室已配备了办公设备,组建了办公局域网,中国电信大庆分公司免费为筹备组安装部固定电话,筹建工作正在顺利开展。健全工作机制,规范管理运作。完善的工作机制是筹建工道解决,需市有关专业服务组解决的则对口提交。从前阶段走访企业了解情况看,目前企业存在的问题主要有类。是企业的认识问题。
2、节是对年是街道社区卫生服务中心面临机遇与挑战的年。中心将紧紧把握机遇,开拓进取,锐意创新,以构建和谐社会重要思想为指引,进步深化改革,强化人才培养,加快学科建设,全面提升竞争力,促进中心的基本医疗预防保健健康教育和慢性病管理工作全面协调可持续发展。年,我们将着重抓好以下几个方面的工作团结致凝心聚力,加快中心各项建设完善并尽快组织医生组的同志进入中心的工作状态,加强医疗组的凝聚力增强合作理念。在新的年里,我们将认真贯彻落实和谐社会的重要思想,做到讲党性讲奉献讲团结讲干劲,塑造清正廉洁的形象,在全体职工中起到示范带动作用。注重营造健康和谐的人文环境和团队精神,使领导与职工职工与职工之间彼此关心互相爱护情感交流和睦相处,从而使广大职工团结致,凝心聚力,加快中心各。
3、认识还不够高。各单位在进驻工作上认识不足,具体表现有个方面第方面是认识不高,片面地认为中心只是接受公众申请的收发室,厅内接件厅外办第方面是部分单位本位主义严重,许可事项不进驻或进半,留半是部分中省直单位以不受政府管辖为由,对政务公开推进工作参与积极性不够。在专业服务组工作例会在专业服务组工作例会上的讲话发言稿口移交,分级办理。对本次梳理出来的需要市级机关有关部门牵头解决的问题,由各联系挂钩镇街道牵头部门列出具体表格,将每个问题梳理清楚,提出解决问题的专业服务组或牵头部门,涉及个专业服务组的移交给相应专业服务组解决,涉及专业服务组以外的移交给相关的主管部门解决,涉及到由镇街道解决的移交给镇街道解决。各联系挂钩镇街道牵头部门要将需交办的问题梳理后报市府办和市效。
4、表现在对法律法规政策了解得不清楚,提出的想法与现行的法律法规有冲突。如企业提出现在职工工资每月发清后企业员工流动频繁,能不能由市政府出个规定让企业先发部分工资,这显然是不可能的,对这类问题需要我们通过走访企业宣传法律法规进行释疑。是企业自身的问题,存在的问题应该由企业自身解决。如有的企业建筑容积率不达标通不过验收,对这类问题应进行分类处理,对现行建筑容积率规定之前的应按原规定执行,现行规定之后的应按现行规定执行。还有如员工流动问题,企业应该研究如何营造个良好的拴心留人环境。是镇街道的问题。如征迁的问题治安的问题对企业服务的问题包括企业与市级机关有关部门的联系问题,这类问题应该由镇街道予以解决。是需要市级机关有关部门解决的问题。对这些问题的解决要抓住以下个环。
5、题,接下去工作主要是梳理问题研究措施解决问题。各联系挂钩牵头部门要对前段时间走访企业中发现的问题进行分门别类,能解决的要马上解决,该由镇街道解决的由镇街道解决,需市有关专业服务组解决的则对口提交。从前阶段走访企业了解情况看,目前企业存在的问题主要有类。是企业的认识问题,表现在对法律法规政策了解得不清楚,提出的想法与现行的法律法规有冲突。如企业提出现在职工工资每月发清后企业员工流动频繁,能不能由市政府出个规定让企业先发部分工资,这显然是不可能的,对这类问题需要我们通过走访企业宣传法律法规进行释疑。是企业自身的问题,存在的问题应该由企业自身解决。如有的企业建筑容积率不达标通不过验收,对这国电信大庆分公司免费为筹备组安装部固定电话,筹建工作正在顺利开展。健全工作。
6、期组织学习医疗事故处理条例执业医师法。防止医疗纠纷,确保医疗安全。严格依法执业,规范执业行为。严格执行医疗纠纷医疗事故处理预案,实行医疗缺陷责任追究制。认真组织学习并全面贯彻落实医疗卫生法律法规医疗制度及医疗操作规程,严格按医疗操作规程开展医疗活动。召开动员会议,强力启动实施。在做好前期各项准备工作的基础上,年月日,筹备组召开了筹建工作动员会议。会上,冯建国同志传达抓住几个环节,着力解决问题开展百名局长下企业送政策解难题促发展专项活动,目的是摸清底子,发现问题,解决问题,帮助企业渡过难关,从而实现平湖经济社会更好更快发展。前阶段工作主要是深入企业调查研究发现问题,接下去工作主要是梳理问题研究措施解决问题。各联系挂钩牵头部门要对前段时间走访企业中发现的问题进。
7、消除顾虑。于年月日,再次召开筹备组办公会议,进步次讲座前认真组织安排通知,在讲座后接受咨询发放相关健康教育材料,尽可能将健康知识传递给更多的居民。加强计划免疫工作规范免疫接种门诊,提高计划免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进行仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进行缓种,加强生物制品的管理,做好各类疫苗的领用存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行安全注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜绝错种漏种重种,避免接种反应的发生。我们将不断提高服务质量,完善各项设施,克服切困难,争创预防接种示范门诊。医疗业务目标计划全年门诊量争取达到人次,门诊处方抗生素使用率,门诊处方输。
8、实帮助解决的人员并提出办理时间对历史遗留问题由主管部门牵头,会同相关部门在十个工作日内提出解决问题的方案,形成致意见后及时予以解决,如果需要提交市政府研究的由主管部门提交市政府研究对时解决不了的问题,由主管部门向企业讲清情况,对涉及需要嘉兴市级以才的培养力度。促进在职卫生技术人员不断掌握新技术新知识新理论。在医务人员中倡导终身学习的理念,鼓励职工积极参加学历教育全科医学培训等多种形式的继续教育。按照的比例要求培养全科医生,认真实施临床医生中医药培养计划。同时选派技术骨干到级或级医院进修学习,提高医务人员的业务水平。加强法律意识在年里,严格按照医疗文书书写规范的要求医疗记录完整真实客观有效。明确医疗文书书写的意义,规范医疗文书的书写,制定考核办法,严格执行。。
9、机制,规范管理运作。完善的工作机制是筹建工作实行规范化管理的关键。中心筹备组明确了创新机制集中管理简洁透明高效便民则监督制约个筹建原则,确定了工作目标和实施步骤,建立健全了工作事项督办制度办公室例会制度工作目标管理制度文件管理制度信息反馈制度等工作运行机制,使中心筹建工作纳入制度化轨道。调查窗口项目,夯实筹建基础。项目调查阶段的工作是筹建工作的重点,必须抓住整合资源再造流程这个重点环节,夯实基础。年月日,市行政服务中心筹备组常务副组长石阜东同志主持召开了行政服务中心筹建第阶段项目调查阶段的工作安排会议,针对第阶段工作做了具体部署,将筹备组分成两个调查小组对家单位展开调查。在督办各单位确定和上报窗口数量的过程中,筹备组积极宣传动员提高被调查单位进驻中心的认识。
10、能办,由市府办统汇总进行对口交办,并将汇总情况分送市套班子领导。是落实办理责任。各专业服务组和相关主管部门要对各联系挂钩镇街道牵头部门梳理出来的问题及时进行研究,按照专业服务组牵头部门或相关主管部门牵头有关部门参与主管部门负责的原则,落实具体办理的领导和职能科室并对外公布。各镇街道也要建立相应的机制负责解决应由镇街道解决的问题。关于企业服务需求调查表由各镇街道负责收集后交市经贸局汇总分析。是限时解决。各有关部门在收到梳理移交的问题了市政府第次常务会议精神和韩学键市长对中心筹建设工作的重要指示,深刻阐述了建设市行政服务中心重要意义,并对服务中心筹建工作进行动员和部署。要求行政服务中心筹建工作要抓基础抓重点抓典型要突出强化流程再造,高效便民这个原则要细化责任责。
11、液率,全年收治病人数人次,平均住院日天,医疗质量指标达到,甲级病案率,处方合格率,申请单报告单合格率,法定传染病报告率达到,入出院诊断符合率,药品收入占总收入比例。召人家单位申报不进驻,家未按时上报。其中,大庆市出入境检验检疫局将其涉及的行政执法行政审批受理进境及出境商品报检计收费出入境检验检疫签证等系行政职能全部纳入市行政服务中心,进驻中心人,其中包括两名副局长,将商检局的几个科室的职能全部整合到服务中心,并拟定将其检验检疫工作受理报检计收费签证等程序进行再造,在全国互联网运行。存在问题及建议存在问题市政务公开工作开展以来,大庆市行政服务中心筹备组积极筹划,精心安排,中心筹建各项工作得到了有序的推进,但是还存在定的问题是个别部门和领导对建立市行政服务中心。
12、建设,更有效地为病人提供高质量的医疗服务。完善梯队建设,增强中心竞争能力致力培养人才,不断优化人才结构。年将从实际情况出发,加大专业服务组和相关主管部门要对各联系挂钩镇街道牵头部门梳理出来的问题及时进行研究,按照专业服务组牵头部门或相关主管部门牵头有关部门参与主管部门负责的原则,落实具体办理的领导和职能科室并对外公布。各镇街道也要建立相应的机制负责解决应由镇街道解决的问题。关于企业服务需求调查表由各镇街道负责收集后交市经贸局汇总分析。是限时解决。各有关部门在收到梳理移交的问题后,要分别轻重缓急分门别类,提出有针对性的解决问题的意见和办法。凡属部门职能范围内应该解决且已经具备解决条件的应该在十个工作日内予以解决对应该解决而目前尚欠条件的应该提出办理的通道,落。
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在专业服务组工作例会上的讲话发言稿