1、是非常重要的。为此,我校特举办校级课改沙龙,就新课程实施中的存在的问题进行专题研讨。本学期以来,我校分别举办了课改给我们带来了什么和课改中遇到的困惑两次课改沙龙活动。使全新的课改理念真正深入到教师的内心,成为教师理念建构的基础和准绳,从而指导教师的教育实践。通过交流新课程改革经验,展示新课程改革成果,并以此提高教师课堂教学水平,提高教师课堂教学的实施水平。通过交流探讨,研究和实践,体验新课程改革所带来嬗变。积极开展教学质量大家谈活动,让教学质量年真正的有质量我校为了提高教学质量完成教学质量大家谈活动,专门召开了个专题会议,校长传达会议精神提高统认识,达成共识我校成立了提高教学质量领导小组,校长任组长,教导主任任副组长,各教研组长为组员的领导小组。还召开了全。
2、究培养学生的创新精神和实践能力的途径与方法,检验小班化教学模式的巩固提高,落实教学质量年活动,为教师互相学习和锻炼提供平台,推动学校教学改革,提高教师队伍整体素质,促进教育教学质量的不断提高。组织实施周密严谨教导处根据学校的总体部署,与月日制定了此次教学质量杯教学大比武评优方案,于月日月日。树立以实为要,以实为先的思想,理清思路,落实措施,全面实行实行教学工作的精细化管理,全面实施素质教育。为进步促进我校教育的全面持续优质和均衡发展,加强和改进我校教育教学工作,进步提升学校的办学水平和教育教学质量,切实贯彻落实上级文件要求,结合本校的教学质量年实施方案,我校积极举行教学质量年系列活动,切实转变管理观念,采取得力措施,加强教学管理,全面提高教育教学质量。确保。
3、度重视和学校各科室的大力支持,活动圆满结束并在定范围内取得了较好的成绩,。现将有关情况总结如下组织领导与宣传动员。为搞好本次活动,学校成立了以校长为组长,以教研组长为具体实施人的教学质量活动月领导小组。制定了教学质量活动月活动实施方案,并召开了次教学质量活动月为主题的全体教师大会。会上,学校领导宣读了教育局相关领导的讲话精神,明确了此次活动的意义及目的。将系列活动责任到人。为使本次活动真正收到实效,教导室还专门设计了活动情况记载表和教师出勤表,对教师教学质量活动月总结织实施。全校任课教师积极参与,除两位教师特殊情况不能参加外,所有科目共出课节。各学年组充分发挥学年组的集体力量,创设出浓浓的备课氛围。全体教师认真筹备,精心策划课堂教学,学校领导及各学年组长分。
4、教员大会进行动员,并且采用座谈和随笔相结合的方式,举行了大家谈。月,我校采用座谈交流的方式,开展了以提高教学质量为主题的教学质量大家的。多媒体等通常方法配合不到位。要正确使用课件,课件中不要出现,让课件服务教学而不是教学中的瑕疵。注意教学的民主。提问根据难易程度发问不同的学生,加强差生的指导,鼓励学生提出不同的看法。课本只是个案例,努力发掘内涵,并定时引领到广阔的课外知识中去。教学质量活动月总结。教学质量活动月总结第篇教学质量活动总结教学质量杯教学大比武活动总结经过周的时间,我校教学质量杯教学大比武活动拉下帷幕。目的明确根据我校学期初的工作安排,结合我校教学质量年活动方案,如期组织实施了此次大型教学活动。其目的是进步促进教师新的教学理念和先进经验的学习,探。
5、如杜鸿敬老师的鲁本的密秘,于鸿波的妈妈的爱音乐感染,通过老师入情入理的引导,语文课普遍注重朗读的指导,如姚丽老师的两只小狮子,席庆霞的丰碑等,注重教师的范读和学生多种阅读方法的体验。师生关系确立倡导民主,力求平等。为了创设轻松愉快的课堂氛围,讲课教师努力摆正自己的位置,力求建立平等合作的师生关系。有了服务意识,力求服务到位。不少课采用小组讨论的形式,扩大了师生交流的空间,为学生的探索合作交流创造了条件。老师走下台成为学生中的员,为学生学习的组织者倡导者和合作者。使用民主性的语言,允许学生不同的想法,包括的想法,鼓励学生质疑问难,并参与评价过程。如宋秀媛孟丽老师的课等,把比较枯燥的内容放到定的情境当中,课堂气氛热烈。不足之要真正成为个民主的开放的讨论领域,其。
6、能反而是种约束,时间和空间限制并定产生良好的效益,应该努力激发其内在工作的积极性,使其很自觉很高兴很投入地去工作现在我们学校各方面还处于起步摸索阶段,各项制度还不成熟完善,这也是必然经历的必经阶段,相信不久的将来制度会更加完善成熟,更人性化,年轻教师成长更快,能更快地为本校服务,前途是光明灿烂的,道路是漫长的。扎实开展课改沙龙活动,把教学质量年精神落到实处。课程改革是教育教学中的项长期而艰巨的任务。积极学习新课程,研究新课程,实践新课程,努力创造新经验,是摆在我们每个人面前的重要课题。新课程在实施的过程中,许多教师感到茫然和困惑,甚至不知道该怎样上课了。由于部分教师对新课程理念的理解上出现了偏差,教学中也出现了些新的问题,甚至走入了误区。学校要真正成为个民。
7、议精神提高统认识,达成共识我校成立了提高教学质量领导小组,校长任组长,教导主任任副组长,各教研组长为组员的领导小组。还召开了篇教学质量年活动总结欢墩镇黄泥沟小学学年度第学期教学质量年活动总结本学期,我校深入贯彻落实市教学质量年活动的要求,切实树立教学的中心地位。树立以实为要,以实为先的思想,理清思路,落实措施,全面实行实行教学工作的精细化管理,全面实施素质教育。为进步促进我校教育的全面持续优质和均衡发展,加强和改进我校教育教学工作,进步提升学校的办学水平和教育教学质量,切实贯彻落实上级文件要求,结合本校的教学质量年实施方案,我校积极举行教学质量年系列活动,切实转变管理观念,采取得力措施,加强教学管理,全面提高教育教学质量。确保教学质量年活动的各项任务落到实。
8、量年具体开展活动思想重视,宣传到位。根据活动要求,我校成立了教学质量年活动领导小组,校长任组长,教导处教研组负责人任组员,形成责任到人的管理网络。在校园内对连云港市学年教学质量年活动进行广泛的宣传和发动,悬挂横幅制作板报进行校会专题宣讲组织教师认真学习活动精神,理解活动意义。制订出切实可行的教学质量年活动实施方案。加强师德修养,学校依法办学。学校利用每周次的政治学习,积极组织教师学习宣传新义务教育法,采取集中学习分组座谈写义务教育法学习心得等多种形式,进步提高全体教师对义务教育的地位和作用的认识,完整准确地理解义务教育法的重要意义和各项制度,牢固树立依法治教的观念,不断提高素质教育的质量和水平。学习宣传中,学校利备了良好的师德,根本用不着条条框框去管理,那。
9、中尤其要加以强调的是教师集体内部的专业争论。在个教师群体当中,能够有不同的思想观念教学模式教学方法的交流与冲突,是非常宝贵的,也是非常重要的。为此,我校特举办校级课改沙龙,就新课程实施中的存在的问题进行专题研讨。本学期以来,我校分别举办了课改给我们带来了什么和课改中遇到的困惑两次课改沙龙活动。使全新的课改理念真正深入到教师的内心,成为教师理念建构的基础和准绳,从而指导教师的教育实践。通过交流新课程改革经验,展示新课程改革成果,并以此提高教师课堂教学水平,提高教师课堂教学的实施水平。通过交流探讨,研究和实践,体验新课程改革所带来嬗变。积极开展教学质量大家谈活动,让教学质量年真正的有质量我校为了提高教学质量完成教学质量大家谈活动,专门召开了个专题会议,校长传达。
10、中年组和青年组两个评优小组,实行实时跟踪,认真履行职责。在教导处的精心组织下,在全体教师的积极配合下,此次活动得以顺利实施,并于今天圆满结束。评优选先,立足发展。在所有的节课中,全体教师认真备课,不弄虚不作假,不论是讲课教师还是听课教师,不论老教师还是年轻教师,积极性和热情都非常高,都本着学习提高的心态面对备课讲课听课和评课,都希望在本次教学活动中汲取营养,不断提高自己的业务水准。充分体现了我校教师对课堂教学改革的满腔热血和殷切希望。充分表明了我校教师真抓实干,立足发展,努力提高教学质量的信心和对市教学质量年活动的正确认识。在听课评课过程中,程序井然。活动结束后,各学年组认真总结,对本组每位教师的讲课情况客观公正不折不扣的进行讲评交流与冲突,是非常宝贵的,。
11、处。认真领会教学质量年的精神和要求,领导起榜样作用。我校教师在领会上级有关教学质量年的精神和要求的前提下,在领导的带领下开展活动。俗话说站得高,看得远,校领导对学校的管理应该制度化,规范化,严格的管理可以形成良好的工作秩序。把学校的工作重点始终放在培养教师具有良好的师德上,管理以人为本,管中,提高学校教学管理水平,培养优秀师资队伍,树立良好教风学风,更多好文章请关注内练素质,外塑形象,这是我们学校求得生存发展的根本所在。第篇学年度下学期教学质量活动月工作总结学年度下学期教学质量活动月工作总结金秋十月,丰收的季节,本月来,我校按照县教育局和镇教管组的统部署和安排,围绕狠抓精细化管理,打创高效课堂这活动主题开展了系列的教学教研活动。本次活动得到了县镇各级领导的。
12、学质量年活动的各项任务落到实处。认真领会教学质量年的精神和要求,领导起榜样作用。我校教师在领会上级有关教学质量年的精神和要求的前提下,在领导的带领下开展活动。俗话说站得高,看得远,校领导对学校的管理应该制度化,规范化,严格的管理可以形成良好的工作秩序。把学校的工作重点始终放在培养教师具有良好的师德上,管理以人为本,管理上真正贯彻人本思想,不但注意合理,更注意合情。科学的管理能够充分调动教师工作的积极性。只有解决思想问题,才能解决态度问题,相信教师只要身的业务素质,加强自身师德素养。以弥补这些不足之处,端正教学态度,认真完成教学任务,使我校的每位教师都能成为名优秀的教师,使教学质量年真正的有质量。欢墩镇黄泥沟小学第篇教学质量年活动总结教学质量年活动总结教学质。
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教学质量活动月总结