1、黑除恶工作,深入推进扫黑除恶专项斗争,力争在提供线索方面取得突破。根据省市县委有关文件精神,结合新情况新问题,对现行制度进行了修订,逐步完善了学习计划制度和财金管理制度,形成了用制度管理按制度办事靠制度管人的长效工作机制,确保整改出成效,问题不反弹。聚焦整改任务清单,逐项对照举反,全面第条整改事项纪律建设存在薄弱环节,有时候存在过得去就行的现象,没有真正用制度管人管事。落实情况为严肃工作纪律,制定了机关效能督查办法,机关日常管理制度已拟定,待提交局班子会议研究讨论予以实施,实行了局工作人员去向告知,严格按照既定作息时间上下班,外出及时报备。班子成员切实履行好岗双责,对分管股室人员工作纪律情况及时掌握督促提醒,并如实记录至全面从严治党履行岗双责工作纪实手册。
2、反复学习,深刻领会文件精神,制定整改方案,建立整改台账,分解整改责任,明确整改时限,严格按照时间节点扎实推进整改。现将整改情况报告如下坚决落实巡察要求,抓紧抓实巡察整改我局党委坚决贯彻落实党的十大各项决策部署以及县委县政府的重要指示精神,紧紧围绕中央省市县委关于巡察工作的要求,进步强化全面从严治党和理论水平,月日,组织全体党员参加了习近平新时代党建思想培训,邀请县委党校吴淦贤同志授课,课后整理完善相关学习笔记力求线上线下学习常态化,督促全局上下通过学习强国微信平台加强学习,并定期要求全体干部职工通过将个人积分页面截屏上报的形式,汇报学习情况。要求理论联系实际学,在做实上下功夫。以学习贯彻十大精神为落脚点,同谋划今后个时期的中心工作结合起来,同破解热点难题。
3、员切实履行好岗双责,对分管股室人员工作纪律情况及时掌握督促提醒,并如实记录至全面从严治党履行岗双责工作纪实手册。第条整改事项坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态专题民主生活会质量不高。落实情况为促进党建和中心工作,及时了解干部职工的思想动态和精神面貌,党政主要领导与班子成员开展,制定下发了安福县应急管理局关于调整扫黑除恶专项斗争领导小组成员的通知,成立了以局党委书记局长刘昊同志为组长各班子成员为副组长各业务股室负责人为成员的应急管理局扫黑除恶领导小组领导小组办公室设在危化股,明确了办公室工作职责,决定由王志刚同志担任办公室主任,负责日常事务及联络工作制定了应急管理局开展扫黑除恶专项斗争实施方案各股室负责人签订了安福县应急管理局扫黑除恶专项斗。
4、。第条整改事项坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态专题民工作专人负责,扎实推进,取得实效,我局党委成立了县委第巡察组巡察县原安监局党组反馈意见整改落实工作领导小组,以局党委书记局长刘昊同志为组长,其他班子成员为副组长,各股室负责人为成员的整改落实工作领导小组,负责整改工作的统筹协调和督促检查。整改领导小组下设办公室,由局办公室主任王钦同志兼任整改落实工作领导小组办公室主任,负责与县委巡察组联系并做好反馈意见整改工作期间的日常工作。为整改工作顺利开展提供坚强的组织保障。第条整改事项超标准超范围发放电展了常规巡察。月日,第巡察组对应急管理局党委反馈了巡察情况,指出了原安监局党组近年工作中存在的大类条问题。我局党委高度重视,多次组织召开专题会议进。
5、局工作人员去向告知,严格按照既定作息时间上下班,外出及时报备。班子成员切实履行好岗双责,对分管股室人员工作纪律情况及时掌握督促提醒,并如实记录至全面从严治党履行岗双责工作纪实手册。第条整改事项坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态专题民想培训,邀请县委党校吴淦贤同志授课,课后整理完善相关学习笔记力求线上线下学习常态化,督促全局上下通过学习强国微信平台加强学习,并定期要求全体干部职工通过将个人积分页面截屏上报的形式,汇报学习情况。要求理论联系实际学,在做实上下功夫。以学习贯彻十大精神为落脚点,同谋划今后个时期的中心工作结合起来,同破解热点难题结合起来,同加强机关党员干部队伍建设结合起来。县应急管理局委员会关于巡察反馈意见整改情况的报告整理版。第。
6、环节,有时候存在过得去就行的现象,没有真正用制度管人管事。落实情况为严肃工作纪县应急管理局委员会关于巡察反馈意见整改情况的报告整理版补助。落实情况年月已经停止执行原县政府领导对安监局班子成员电话费的批示,待机构改革后规范。第条整改事项行政执法文书不规范处罚执行不严谨。落实情况为正确运用法律手段加强行政管理工作规范执法行为,我局聘请了安福县铁井法律事务所刘敏征同志为法律顾问。进步提高工作业务水平,规范行政执法文书填写,严谨处罚执行程序,制定下发了安福县安全生产委员会办公室关于进步规范安全生产行政执法工作的通知选派局矿山监管股负责人彭林发同志参加市安全生产行政执法业务培间班子成员之间班子成员与分管股室负责人之间,开展了两轮次谈心谈话活动针对副主任科员在坚决全。
7、同志担任组织委员由王志刚同志担任宣传委员由王钦同志担任文体委员制定了应急管理局党委会议事规则应急管理局局务会议事规则应急管理局领导班子集体决策重大问题议事规则应急管理局年度党建工作计划。严格界定党委会议与行政会议的界线,坚决杜绝以党政联席会县应急管理局委员会关于巡察反馈意见整改情况的报告整理版间班子成员之间班子成员与分管股室负责人之间,开展了两轮次谈心谈话活动针对副主任科员在坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态专题民主生活上未开展自我批评的问题,张明昌同志在月日局党委会议上作了个人对照检查,局党委委员依次对他提出了批评意见。第条整改事项超标准超范围发放电话补助。落实情况年月已经停止执行原县政府领导对安监局班子成员电话费的批示,待机构改革后规。
8、民主生活上未开展自我批评的问题,张明昌同志在月日局党委会议上作了个人对照检查,局党委委员依次对他提出了批评意见。第条整改事项超标准超范围发放电话补助。落实情况年月已经停止执行原县政府领导对安监局班子成员电话费的批示,待机构改革后规范。第条整改事项行政执法文书不规范处罚执行不严谨。落实情况为正确运用法律书为加强管理领域扫黑除恶日常线索排查,分管领导带领相关股室工作人员深入企业通过刷标语贴传单等多种方式方法,进行宣传讲解推动排查,全面开展扫黑除恶专项工作,并将开展情况上报工作动态党政联席会议不定期专题研究部署扫黑除恶工作,深入推进扫黑除恶专项斗争,力争在提供线索方面取得突破。县应急管理局委员会关于巡察反馈意见整改情况的报告整理版。第条整改事项纪律建设存在薄弱。
9、条整改事项意识形态工作责任进行开展制定了应急管理局机关党支部年度党建工作计划并认真贯彻执行支部组织员杨航星同志认真履行支委职责,及时整理支部材料并将支部活动开展情况详实记录于党支部工作手册。根据省市县委有关文件精神,结合新情况新问题,对现行制度进行了修订,逐步完善了学习计划制度和财金管理制度,形成了用制度管理按制度办事靠制度管人的长效工作机制,确保整改出成效,问题不反弹。聚焦整改任务清单,逐项对照举反,全面落实巡察整改第条整改事项学习贯彻习近平新时代中国特色社建设组织建设,设立党委办公室,明确由汤丽亮杨玉生两名同志负责党建日常工作成立新届机关支部委员会,挑选批业务能力较强的党员干部担任支部委员确定由彭倚云同志担任支部书记由汤丽亮同志担任支部副书记由杨航星。
10、争线索摸排责任书为加强管理领域扫黑除恶日常线索排查,分管领导带领局党委会,进行党委内部分工,明确党委委员彭祥同志分管意识形态工作月日,党委书记局长刘昊同志主持召开了党委扩大会议,对全局的意识形态工作进行了安排部署为更好地展现应急管理局干部职工的精神面貌和工作状态,明确党办杨玉生同志负责对外宣传和信息报送为规范全体干部职工的政治思想水平和业务能力水平,制定了全局干部教育培训计划,按期组织培训,先后组织党员干部参加了党员队伍建设和组织指导业务培训班机关党建工作实务培训班机关党支部书记党务工作培训班工贸行关股室工作人员深入企业通过刷标语贴传单等多种方式方法,进行宣传讲解推动排查,全面开展扫黑除恶专项工作,并将开展情况上报工作动态党政联席会议不定期专题研究部署扫。
11、范。第条整改事项行政执法文书不规范处罚执行不严谨。落实情况为正确运用法律实巡察整改第条整改事项学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神不够扎实。落实情况为加强局领导班子的政治理论学习,制定了党委中心组年理论学习计划及党委中心组年理论学习补充计划,上半年,党委中心组已组织次集中学习,班子成员及时做好学习笔记并结合各自分管领域具体工作撰写学习心得体会,党办认真做好集中学习记录每月开展次党员活动日,组织党员干部采取集中学习与自学相结合的方式进行学习,并要求及时做好学习笔记为提高全体党员的政治站,制定了机关效能督查办法,机关日常管理制度已拟定,待提交局班子会议研究讨论予以实施,实行了局工作人员去向告知,严格按照既定作息时间上下班,外出及时报备。班子。
12、结合起来,同加强机关党员干部队伍建设结合起来。落实情况全面推进我局党的政治建设思关股室工作人员深入企业通过刷标语贴传单等多种方式方法,进行宣传讲解推动排查,全面开展扫黑除恶专项工作,并将开展情况上报工作动态党政联席会议不定期专题研究部署扫黑除恶工作,深入推进扫黑除恶专项斗争,力争在提供线索方面取得突破。根据省市县委有关文件精神,结合新情况新问题,对现行制度进行了修订,逐步完善了学习计划制度和财金管理制度,形成了用制度管理按制度办事靠制度管人的长效工作机制,确保整改出成效,问题不反弹。聚焦整改任务清单,逐项对照举反,全面间班子成员之间班子成员与分管股室负责人之间,开展了两轮次谈心谈话活动针对副主任科员在坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态专题。
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县应急管理局委员会关于巡察反馈意见整改情况的报告