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doc 安全与环境保护管理考核办法(网络版) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:11 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 17:18

《安全与环境保护管理考核办法(网络版)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....环保制度不健全考核首席作业长分作业长分主管分。班组承包区域废处理不准有跑冒滴漏现象,发现次考核段长分项责任人分项。树立环保意识,责任区域环境卫生保持整洁,做到不乱扔杂物,区域内乱扔杂物次考核段长分次责任人分次。加强防火防盗安全管理,对容易发生火灾的地方要进行提前预防,对厂内的重点物资主要设施设备要进行分次责任人分次。对有粉尘作业的场所,作业人员必须戴防尘口罩,否则考核安全员分次段长分次责任人分次。对公司查出的没有安全设施或不完善,每项考核首席作业长分作业长分安全员分。不能按期整改,考核作业长分安全员分。般隐患发现不及时考核安全员分承包区域负责人分岗位工分。重大隐患发现整改不及时考核首席作业长分作业长分安全员分承包区域负责人分相关岗位工分。个检制度对公司和作业区组织的安全考试,达到满分的奖励分。分以上的奖励分。本办法自发布之日起执行......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....暂时整指挥人员分次法律法规劳动纪律考核职工在职期间违反国家的法律法规移交当地司法部门处理的。考核单位领导分,相关责任主管考核分。安全员责任工段长主操班长考核分。职工工作期间及小时外打架斗殴酗酒闹事考核作业区领导分,当事责任人考核分,严重者予以开除。危险源点管理危险有毒等场所使用的防护装置应保持完好,防护装置损坏考核安全员分台件段长分台件责任人分台件,保管不妥善保管,防止发生火灾和被盗事故。安全检查制度每周球团作业区首席作业长组织对生产作业现场进行次安全检查。专业性安全检查由专职安全员组织,对全球团作业区的消防设施机械电器锅炉及压力容器重点生产设备设施机动车辆通风防尘等设施设备进行专项检查。日常检查由班组长和岗位工负责,每班进行不定期检查,对本班作业现场的人机器设备跑冒滴漏及危险源点进行详细认真的检查。安全分责任人分,管理人员每人次考核分。操作过程中......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....重复发现同类别的隐患未整改,不合格考核安全员分处承包区域前,履行联系挂牌制度,未履行考核项目负责人分次责任人分次。岗位处理问题,必须关闭相关设备操作箱及两个以上事故开关,并在开关处悬挂检修警示牌,未关闭事故开关者考核段长分责任人分,未悬挂检修牌者考核段长分处责任人分处。安全与环境保护管理考核办法网络版。对公司查出的没有安全设施或不完善,每项考核首席作业长分作业长分安全员分。不能按期整改,考核作业长分安职业安全健康班组做好职业病预防及防暑降温工作,未做好或未做考核首席作业长分作业长分主管分安全员分段长分。在危险有毒等场所按规定正确使用防护装置,未按规定使用防护装置考核安全员分段长分责任人分次。班组发生人身伤害事故,积极抢救伤员并保护现场,抢救不及时或破坏事故现场考核首席作业长分作业长分安全员分段长分,班组分。安全奖励制度对公司和作业区组织的安全考试......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....安全标示标志牌警示牌等,醒目齐全完好,否则考核安全员分处。作业中按安全技术标准要求使用工器具,否则考核段长分次责任人分次。外来人员进入岗位所管设施损坏或配件丢失消防器材挪作它用考核承包区域负责人元责任人分。环境保护与绿化作业区环保责任制考核等环保制度健全。环保制度不健全考核首席作业长分作业长分主管分。班组承包区域废处理不准有跑冒滴漏现象,发现次考核段长分项责任人分项。树立环保意识,责任区域环境卫生保持整洁,做到不乱扔杂物,区域内乱扔杂物次考核段长分次责任人分次。厂内公路卫生区域保持清洁外发生的打架盗窃交通等事故安全应急预案为防止在意外情况下发生安全事故,在做好日常安全管理工作的同时,还应做好如下工作,在意外安全事故发生时,能在第时间赶事故现场抢险救援,最大限度减少人员和财产损失。基础管理按要求传达贯彻有关文件法规和会议精神,未按要求完成......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....每处考核安全员分。物品未按定置要求摆放。每处考核段长分责任人分。严禁用风管清扫卫生确因用清扫工具难以清扫的或不安全的部位除外,否则考核段安全与环境保护管理考核办法网络版不了的隐患没有采取可靠的临时措施考核安全员分次。安全设施包括盖板栏杆照明安全通道等齐全有效,重复发现同类别的隐患未整改,不合格考核安全员分处承包区域负责人分处缺少处考核安全员分主管分承包区域负责人分。档案与台帐管理班组安全活动记录齐全规范完好真实,字迹清晰,否则考核班组长分次记录缺项字迹潦草等对班组长考核分。班组无安全活动记录,考核班组长分周期内重复发现同类别的隐患未整改考核首席作业长分次作业长分主管分安全员分承包区域负责人分次。个检查周期内,对检查中发现同作业群体职工有重复性违章行为考核作业长分次安全员分次相关责任人分次。暂时整改不了的隐患没有采取可靠的临时措施考核安全员分次......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....人次考核个人分并到安全环保部学习天,学习期间只发放生活费。作业区每周由作业长组织,对本单位进行安全卫生等综合检查次,未进行检查考核作业长分次。消防设施管理灭火器丢失灭火器失效未及时反映固定消防设施损坏或配件丢失消防器材挪作它用考核承包区域负责人元责任人分周期内重复发现同类别的隐患未整改考核首席作业长分次作业长分主管分安全员分承包区域负责人分次。个检查周期内,对检查中发现同作业群体职工有重复性违章行为考核作业长分次安全员分次相关责任人分次。暂时整改不了的隐患没有采取可靠的临时措施考核安全员分次。安全设施包括盖板栏杆照明安全通道等齐全有效,重复发现同类别的隐患未整改,不合格考核安全员分处承包区域分处。作业中按安全技术标准要求使用工器具,否则考核段长分次责任人分次。外来人员进入岗位所管区域,岗位工要履行岗位安全职责,严格管理非因工作擅自进入的,劝其撤离现场,否则考核岗位工分次......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....未按要求完成,考核当事人分项。不落实执行,每次考核牌制度在生产作业现场醒目位置挂警示牌,提醒作业人员注意有关安全事项。,发停电牌和送电牌,在特定环境和情况下设置特殊警示标志加强厂内环境治理,严格控制废水废气和污染物的排放,对容易造成环境污染,危害职工身体健康的因素加以改进,确保职工身体健康的因素加以改进,确保职工身体健康。安全会议首席作业长定期或不定期组织专项安全会议,交流和沟通安全生产中存在的问题,安全与环境保护管理考核办法网络版周期内重复发现同类别的隐患未整改考核首席作业长分次作业长分主管分安全员分承包区域负责人分次。个检查周期内,对检查中发现同作业群体职工有重复性违章行为考核作业长分次安全员分次相关责任人分次。暂时整改不了的隐患没有采取可靠的临时措施考核安全员分次。安全设施包括盖板栏杆照明安全通道等齐全有效,重复发现同类别的隐患未整改......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....消防设施管理灭火器丢失灭火器失效未及时反映固定消防设施损坏或配件丢失消防器材挪作它用考核承包区域负责人元责任人分安全规章制度规程措施档案齐全,否则考核首席作业长分项安全基础台帐不齐全,填写记录不认真,每次考核安全员分班组长分兼职安全员分。现场管理当班期间值班长必须在现场指导工作,否则考核当班值班长分队长分。厂区岗位,安全标示标志牌警示牌等,醒目齐全完好,否则考核安全员分处。作业中按安全技术标准要求使用工器具,否则考核段长分次责任人分次。外来人员进入岗位所管员分。般隐患发现不及时考核安全员分承包区域负责人分岗位工分。重大隐患发现整改不及时考核首席作业长分作业长分安全员分承包区域负责人分相关岗位工分。个检查周期内重复发现同类别的隐患未整改考核首席作业长分次作业长分主管分安全员分承包区域负责人分次。个检查周期内......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....基础管理按要求传达贯彻有关文件法规和会议精神,未按要求完成,考核工段长分项按要求完成临时安排的各项工作,未按要求完成,考核当事人分项。不落实执行,每次考核段长分责任人分。劳动保护用品穿戴不齐全或不按要求穿戴,每人次考核工段人分次。厂内公路卫生区域保持清洁,未及时清扫,次考核班组分,段长分清扫不干净,每次考核班组分,段长分。清扫公路后的垃圾杂物及时清理,扫到路边或排水沟中,考核段长分次责任人分次,并负责清理重复性违反此规定,加倍考核。公路上不得堆放妨碍交通物品物料,每次考核作业长分次安全员分次段长分次区域负责人分次。电除尘放灰必须加水润湿,防止扬尘污染环境,发现放分责任人分,管理人员每人次考核分。操作过程中,不按操作规程操作或不会背颂本岗位安全操作规程,人次考核个人分并到安全环保部学习天,学习期间只发放生活费。作业区每周由作业长组织,对本单位进行安全卫生等综合检查次......”

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