1、检组在局党组的支持下,进步强化党风廉政建设责任制考核,敢于坚持原则,大胆履职。不断加强对党员干部的廉政教育,纪检组到支部支部讲授了专题廉政党课牵头组织开展局内作风建设督查次对于重大的问题中些提议,纪检组只要认为不妥的都能及时发表不同意见处发放的奖金补助元监察大队发放的奖金补助元已收回并上缴县纪委。同时经局党委研究决定,从年起,全系统机关事业单位严格按照政策发放奖金补助。生产性单位按照业绩发放绩效考评奖金。局机关和部分级单位违规接待问题比较严重。招待费严重超支,大额酒票入账,在定点饭店以外的饭店就餐等问题比较突出。严格规范公经费支出,严格按照县纪委要求,局属各单位于月日将定点就餐的饭店报局纪委备案,每半年局纪委将专项检查次,对于违规者将严肃问责。关于个别单位违规购买土特产问题。在全系统开展自查清理活动,对局机关园林处违规购买土特产的行为进。
2、有及时向县纪委报告,有关责任人没有受到责任追究等问题,我局党委报县纪委,对名中层干部给予党内警告处分。同时,局领导对问题比较集中的个单位主要负责人进行了恳谈对位相关责任人进行了提醒谈话,责令写出书面检查。是坚持每月召开次作风纪律教育。制定了年度培训计划,除局党委班子成员轮流授课之外,还邀请县纪委县检察院县审计厂提标改造工程进展缓慢,被南阳市公开约谈通报的问题,自我局被公开约谈后,年月日县政府安排我局作为临时业主全面接管该项目建设任务。按照县政府要求,我局精心组织,科学安排,加班加点,昼夜施工,目前已如期完成建设任务。下步,是强化主体责任意识,严格落实分包责任制和岗双责,局分管领导负责督促落实分管单位重点工作落实,各单位把手为具体责任人。是实行两个清单职责清单和标准清单,建立工作台账,实行台账管理制度。是加强督查考核,定期组织有关人员对各。
3、务清理和合村并帐工作。,震慑力不强问题的整改情况通过廉政谈话,纪检组对有苗头性问题的干职工,提醒制止,对存在问题的干职工,批评教育要求立即纠正,对屡教不改的干职工,对照所欠水费。是已和部分新建小区协调,准备采用磁卡水表进行计量。是从月份开始,邀请上海专业查漏公司对城区管网进行巡查。截止目前已查出以上暗漏处,以下暗漏处。关于墙改基金征收不到位,征收比例仅为的问题,主要原因是是根据国家有关规定,保障性住房城中村改造项目棚户区改造项目的墙改基金在征收过程中给予免收是在房地产开发项目中,县政府要求房地产开发项目配套左右的保障性住房给予免收墙改资金是县政府出台县长办公会议纪要,明确对部分招商引资项目减免征收墙改基金。为避免征收的随意性,局纪委对负责此项工作的施工股股长进行提醒谈话,并要求在工作中严格执行中央省市县关于墙改基金的相关政策,进步加大征。
4、了通报批评。同时要求各单位严禁购买土特产,严禁相关票据入账。严格财务支出管理,确保财务管理规范运行。关于局机关违规购买和使用车辆问题。对于我局使用建筑业协会购买的东风悦达起亚越野车问题,目前已退还给建筑业协会。并给予有关责任人党内警告处分。不作为慢作为问题比较突出关于污水处理年度工作开展进行了综合考核。年,局党委决定把两个责任延伸到各支部,通过明察暗访问卷调查和组织考试的形式对党风廉政建设落实情况进行督查。关于纪委监督责任落实不到位问题是严格落实纪委转要求,强化监督执纪问责主业。结合年度考核工作,选拔专职人员成立纪检监察室,加强纪检监察业务指导培训。是发挥好局纪委查处惩戒职责,对般干部的违纪违规问题,通过提醒谈话诫勉谈话纪律处分等形式进行教育提醒和惩戒。加强违纪违规案件通报曝光制度的落实,形成震慑作用。针对系统内党员干部作风纪律上的问题。
5、况等。关于党风廉政建设和反斗争方面的问题关于履行职责不力,工程管理混乱,廉政风险较高的问题针对工程建设项目手续不完备,程序执行不到位的问题,我局在自查过程中,的确发现个别市政工程绿化工程在手续和程序不完善的情况下开工建设。虽然受制于客观因素,关键还是急于完成任务,缺乏规矩意识。为此,局领导对市政公司绿化公司负责人进行了提醒谈话。下步将严格工程建设基本程序,从年起,所有新建项目在开工前必须完善立项环评勘察设计预算评审招投标等前期手续。对于县委县政府安排的急险项目季节性绿化工程以及按照规范程序无法按期完成的省市重点工程,我们将积极报请县政府专题研究,根据县政府确定的建设方式进行施工。针对巡察过程中发现市政公司绿化公司有违规转包分包工程现象,局纪委已介入调查,逐个约谈了相关单位负责人,就具体情况进行复核。通过复核,局纪委制定了违规转包分包专项。
6、象达人次。抓教育创新不滞后。在两学做及会课专题民主生活会道德讲堂警示教育集中学习等活动有序开展的同时,多角度全方位充实教育元素,组织开展庆暨讲道德明是非守纪律主题展演,评选表彰财政系统爱岗敬业标兵最美家庭优秀党员名,发挥身边榜样作用举办财税系统男子篮球赛财务人员趣味运动会,国地税乡镇部门单位余家报名参与,在竞技拼搏中浓厚了团结协作积极向上的良好氛围开辟廉政文化走廊和廉政宣传专栏,重要时间节点发送廉政和作风建设提示短信承办第记班子成员都在所联系支部开展了两学做专题学习党课讲授活动。巡察整改落实情况报告整理版。巡察整改落实情况报告篇根据县委统部署,年月日至年月日,县委第巡察组对县财政局进行了综合巡察,月日,县委巡察组向县财政局反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。直面问题明责任,整改落实成为财政工作核。
7、员干部作风纪律上的问题没有及时向县纪委报告,有关责任人没有受到责任追,从局属各单位选调名具有执法资格工作人员临时组建城建监察大队,依法开展工作。由于种种原因,至今仍不规范。县委第巡察组在巡察中发现此问题,我局高度重视,以内建党号文件形式撤销了城建监察大队。目前县编办以内编号文件批准成立内乡县住房和城乡建设监察大队,机构和人员正在组建中。是加强巡察督查。为保证整改工作措施落实到位,局纪委除按整改方案‣的规定时间督办外,还进行明察暗访,跟踪督办。是建立长效机制。针对县委第巡察组发现的薄弱环节和突出问题,坚持举反,建立健全治根本管长远的制度体系。制定了建设局加强党风廉政建设管理办法‣建设局进步加强财务管理规定‣,修订完善建设局市政工程精细化管理规定‣。对照巡察反馈意见,有的放矢推进整改落实工作关于执行党的政治纪律和落实两个责任方面关于党委主体。
8、于党委主体责任落实不力问题是严格岗双责。严格落实党风廉政建设两个主体责任和岗双责,建立健全了岗双责责任追究制度。党委书记局长自觉肩负起党风廉政建设第责任人的责任,做到重要工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要问题亲自督办。局班子成员,严格按照局党委制定分包制和谁主管谁负责原则,进步完善了责任倒查机制,制定了领导干部履职尽责标准清单。目前,根据巡察组反馈的意见,我局于月中旬召开了场次中全会精神,听取党组书记王春林同志专题解读局班子成员作为普通党员参加所在支部的专题组织生活会,并讲授了堂党课。严行谈话警示,月日,时任党组书记谭启良同志组织班子成员开展集体廉政谈话月日,党组书记王春林同志组织班子成员学习条例‣准则‣,并结合身边案例开展廉政警示谈话班子成员与科室单位负责人主要岗位业务人员之间逐开展日常廉政和廉洁提醒谈话。截至目前,谈话。
9、整治方案,对相关单位整改落实情况重点想作风党群干群关系制度落实及目标任务完成情况。是制定考核计划,加强考核问责。以此次巡察反馈意见为导向,修订年度考核方案,将履行党风廉政建设主体责任和岗双责执行中央项规定精神领导班子个人廉洁自律及巡察工作整改情况等全部纳入考评内容。元月下旬组成两个考核组对局属各单位年度工作开展进行了综合考核。年,局党委决定把两个责任延伸到各支部,通过明察暗访问卷调查和组织考试的形式对党风廉政建设落实情况进行督查。关于纪委监督责任落实不到位问题是严格落实纪委转要求,强化监督执纪问责主业。结合年度考核工作,选拔专职人员成立纪检监察室,加强纪检监察业务指导培训。是发挥好局纪委查处惩戒职责,对般干部的违纪违规问题,通过提醒谈话诫勉谈话纪律处分等形式进行教育提醒和惩戒。加强违纪违规案件通报曝光制度的落实,形成震慑作用。针对系统内。
10、力度,严格按标准进行征收。同时,将与县财政部门沟通,执行征收返还规定,参照周边县市的做法,在征收时把应该返还的部分予以扣减。关于执行民主集中制和选人用人方面问题重大事项民主决策不到位。局机关和级单位部报审批结项等方面严格操作流程,做到公开透明同时,制定与项目建设相匹配的财政性资金的申报审批结算等严格规范的操作办法。,原则性不强,导致项目不实问题的整改情况强化了科室单位和业务主管部门责任。规范资金申报程序,督促业务主管部门加强管理,对有关重点项目认真把关再进行申报,各部门单位乡镇村社区向上争资申报文件,必须有所在乡镇出文主管部门核定项目后才进入行文程序审批。局业务科室单位加大了核查监管力度,进项目查看现场,下单位查阅资料,确保监管环节不缺位,截止月日我局向上争资行文数量个,较去年同期减少个。,监督履职不主动不大胆问题的落实情况是主动作为。。
11、任落实不力问题是严格岗双责。严格落实党风廉政建设两个主体责任和岗双责,建立健全了岗双责责任追究制度。党委书记局长巡察整改落实情况报告整理版,取得党组的支持。是整合力量。针对发生的问题,局纪检组认真反思,整合监督检查绩效管理等力量,形成协同作战的工作格局,基本实现了财政监督的全覆盖。是深入整顿。认真开展雁过拔毛式问题和纠风治陋习两项专项整治工作。今年月共自查年至年的财政专项资金亿元,下沉级重点检查扶贫水利等项资金亿元月中旬,在县纪委组织下,财政局积极参与配合,抽调名财政干部作为检查组成员,选取林业类专项资金的使用和管理为切入点开展乡镇街道之间的交叉检查,共计检查个乡镇街道,发现并移交县纪委问题线索条月份按照上级财政部门的要求,开展了区县之间的雁过拔毛专项整治交叉检查,目前行政处理立案件,退缴违规资金万元月份抽调名财政干部配合县纪委开展村级。
12、位年度重点工作进行督查,督查情况在全系统予以通报。是加强问责力度,发现有不作为慢作为行为,将启动问责机制,甚至对单位把手做组织处理。关于自来水水费征收率比较低的问题,我局已要求自来水公司采取多种措施予以整改是成立普查小组。对城区用户进行次全覆盖拉网式大普查,并安排维修人员现场服务,发现漏点及时维修。是列出霸王水用户名单,下发催缴通知书,限期补缴以往是加强巡察督查。为保证整改工作措施落实到位,局纪委除按整改方案‣的规定时间督办外,还进行明察暗访,跟踪督办。是建立长效机制。针对县委第巡察组发现的薄弱环节和突出问题,坚持举反,建立健全治根本管长远的制度体系。制定了建设局加强党风廉政建设管理办法‣建设局进步加强财务管理规定‣,修订完善建设局市政工程精细化管理规定‣。对照巡察反馈意见,有的放矢推进整改落实工作关于执行党的政治纪律和落实两个责任方面。
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