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doc 推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:4 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 17:41

《推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....以实施细则考评办法为主要内容的系统学习,提高职能机关业务人员会用的能力。采取岗位练的方法,把安全人员的业务培训作为难点问题来抓,以相应职责和落实责任制的各类卡表清单为主要内容的培训考评检查调研等时机,积极探索安全生产工作的特点规律,对动态条件下安全生产目标管理责任制进行细化分解,力争做到静态管理有静的经验,动态管理有动的对策,真正实现安全生产全员额全时制全过程全方位安全有效监管的目标。推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思,提高关键人员会干的能力。是与贯彻落实山东省安全生产条例结合起来。以全面贯彻山东省安全生产条例为契机,以深化安全生产目标管理责任制为载体,大力加强安全生产综合监管,努力挖掘安全生产管理的最大效益。依法严格治安,不断规范安全生产日常管理和制度的落实,使安是注重搞好宣传鼓动......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....把广播响起来,把讲座办起来,把简报用起来,大力营造群众性的管安氛围,使讲安管安成为全民的自觉行动。是注重抓好教育引导,推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考网络版标分为政府区直部门乡镇街道办生产经营单位和个人个层次,解决谁来管怎样管管到什么程度的问题,采取制作安全生产目标管理责任卡安全生产操作程序卡和安全生产目标管理责任登记薄等措施,把安全生产的法规制度进行细化和直观化,使大家切实弄清各自承担的管理职责和具体目人人清程序人人熟。是注重强化责任意识,切实把责任制落实到具体人身上。逐级签订安全生产目标管理责任书,按照谁主管谁负责,谁审批谁负责,谁发证谁负责的原则,把安全生产的各项工作按责任人责任对象和责任性质不同,区分为直接责任连带责任分管责任和完全责任种形式领导自觉落实责任制的认识基础。采取集中学习座谈讨论安全生产知识培训等方式......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....要充分利用经验,动态管理有动的对策,真正实现安全生产全员额全时制全过程全方位安全有效监管的目标。推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考网络版。是注重搞好宣传鼓动,充分调动自觉落实责任制的积极性。结合安全生产监管工作的实际和任务需求,着力抓好宣传鼓动,推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考网络版人人清程序人人熟。是注重强化责任意识,切实把责任制落实到具体人身上。逐级签订安全生产目标管理责任书,按照谁主管谁负责,谁审批谁负责,谁发证谁负责的原则,把安全生产的各项工作按责任人责任对象和责任性质不同,区分为直接责任连带责任分管责任和完全责任种形式管理和制度的落实,使安全生产目标责任制取得新进展,使安全生产综合监管取得新突破,使安全生产工作开创新局面,使安监队伍建设步伐加快,使安监机关建设得到全面加强,使安全生产管理理论研究取得新成果......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....把横幅打出来,把竞赛搞起来,把广播响卡表清单为主要内容的培训,提高关键人员会干的能力。是与贯彻落实山东省安全生产条例结合起来。以全面贯彻山东省安全生产条例为契机,以深化安全生产目标管理责任制为载体,大力加强安全生产综合监管,努力挖掘安全生产管理的最大效益。依法严格治安,不断规范安全生产日生产目标管理责任制进入主要领导工程。是着力提高线安全生产管理人员的能力素质。采取集中培训的方法,把培训批善于计划善于协调善于指挥的部门主要负责人作为落实责任制的重要环节来抓,以责任制基本理论运行机制和标准制度为主要内容进行培训,提高部门主要负责人会抓的单位的安全生产工作负总责主管安全生产的分管领导集中精力靠上抓,负有组织实施责任其他班子成员也要按照岗双责的要求,抓好分管领域的安全生产。建立权力与责任相统的安全生产工作责任制和行政问责制,形成纵向到底,横向到边的责任体系和责任网络......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....依法严格治安,不断规范安全生产日常管理和制度的落实,使安管理目标分为政府区直部门乡镇街道办生产经营单位和个人个层次,解决谁来管怎样管管到什么程度的问题,采取制作安全生产目标管理责任卡安全生产操作程序卡和安全生产目标管理责任登记薄等措施,把安全生产的法规制度进行细化和直观化,使大家切实弄清各自承担的管理职责和夯实各级领导自觉落实责任制的认识基础。采取集中学习座谈讨论安全生产知识培训等方式,认真学习安全生产法和山东省安全生产条例等法规制度,增强落实责任的紧迫感和责任感。深入基层具体指导,扎实做好责任制内容是什么我在责任制中怎么做等专题教育,确保内容人人明标准响起来,把讲座办起来,把简报用起来,大力营造群众性的管安氛围,使讲安管安成为全民的自觉行动。是不断推动安全生产目标管理责任制创新发展。在安全生产工作具体实践中不断丰富责任制的内涵,拓展责任制的外延......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....增强落实责任的紧迫感和责任感。深入基层具体指导,扎实做好责任制内容是什么我在责任制中怎么做等专题教育,确保内容人人明标准人人清程制创新发展。在安全生产工作具体实践中不断丰富责任制的内涵,拓展责任制的外延,积极探索安全生产领域综合监管的新方法新路子。要充分利用考评检查调研等时机,积极探索安全生产工作的特点规律,对动态条件下安全生产目标管理责任制进行细化分解,力争做到静态管理有静的与普查日常工作检查与安全生产检查相结合,对不同层次的单位进行考评坚持考评结果报告制度,根据考评情况,安监部门进行综合评定,及时向党委领导汇报,为领导决策提供科学依据。推动安全生产目标管理责任制向纵深发展的几点思考网络版。是注重抓好教育引导,夯实各,提高关键人员会干的能力。是与贯彻落实山东省安全生产条例结合起来。以全面贯彻山东省安全生产条例为契机,以深化安全生产目标管理责任制为载体,大力加强安全生产综合监管......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....是注重强化责任意识,切实把责任制落实到具体人身上。逐级签订安全生产目标管理责任书,按照谁主管谁负责,谁审批谁负责,谁发证谁负责的原则,把安全生产的各项工作按责任人责任对象和责任性质不同,区分为直接责任连带责任分管责任和完全责任种形式全生产目标责任制取得新进展,使安全生产综合监管取得新突破,使安全生产工作开创新局面,使安监队伍建设步伐加快,使安监机关建设得到全面加强,使安全生产管理理论研究取得新成果,整体提高安全生产综合监管水平。是党委统筹抓。充分发挥各级党委在落实责任制中的统揽作夯实各级领导自觉落实责任制的认识基础。采取集中学习座谈讨论安全生产知识培训等方式,认真学习安全生产法和山东省安全生产条例等法规制度,增强落实责任的紧迫感和责任感。深入基层具体指导,扎实做好责任制内容是什么我在责任制中怎么做等专题教育......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....结合任务转换人员调研和重要时期,定期或不定期组织召开安全生产形势分析会,及时解决责任制落实过程中存在的突出矛盾,充分发挥党委的统揽作用。是主要领导带头抓。主要行政领导对本,提高关键人员会干的能力。是与贯彻落实山东省安全生产条例结合起来。以全面贯彻山东省安全生产条例为契机,以深化安全生产目标管理责任制为载体,大力加强安全生产综合监管,努力挖掘安全生产管理的最大效益。依法严格治安,不断规范安全生产日常管理和制度的落实,使安人人清程序人人熟。是注重强化责任意识,切实把责任制落实到具体人身上。逐级签订安全生产目标管理责任书,按照谁主管谁负责,谁审批谁负责,谁发证谁负责的原则,把安全生产的各项工作按责任人责任对象和责任性质不同,区分为直接责任连带责任分管责任和完全责任种形式力营造参与责任制的浓厚氛围。以开展安全生产落实年攻坚年安全生产宣传月咨询周竞赛日等形式,把教育培训抓起来,把横幅打出来......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....结合安全生产监管工作的实际和任务需求,着力抓好宣传鼓动,大力营造参与责任制的浓厚氛围。以开展安全生产落实年攻坚年安全生产宣传月咨询周竞赛日等形式,把教育培训抓起来,把横幅打出来,把竞赛搞起来,把广播响序人人熟。是注重强化责任意识,切实把责任制落实到具体人身上。逐级签订安全生产目标管理责任书,按照谁主管谁负责,谁审批谁负责,谁发证谁负责的原则,把安全生产的各项工作按责任人责任对象和责任性质不同,区分为直接责任连带责任分管责任和完全责任种形式将管理目具体目标。各级政府可采取层层签订责任制的方式,形成安全生产目标管理责任网,实现安全生产目标管理纵向到底横向到边。是以深化考评机制促落实。坚持采取口试与笔试相结合,对各级主管安全生产的领导部门领导和生产经营单位的主要负责人进行责任制理论考评坚持采取抽查,坚持定期议安,定期检查,定期考评,把安全生产工作纳入党委重要议事日程......”

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