帮帮文库

doc 工会保障工作调研报告 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:12 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 23:39

《工会保障工作调研报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....如中国人民银行‚爱心救助‛机制实施方案,参加调研的家单位中只有家单位制订了配套办法。是工作开展不够平衡。业务竞赛工作以其紧紧围绕央行业务工作的优势,得到各级行党委组和工会组织的高度重视。而困难职工帮扶送温暖劳模疗休养等工作则创新和亮点工作相对较少。究其原因,方面是因为送温暖困难职工帮扶及劳模疗休养工作从工作性质上看属于‚非业务‛工作,从服务对象数量上看属于‚小众‛职工的动态管理。要加强对困难职工的摸底调查,全面了解困难职工实际情况,建立健全困难职工档案,增强工作主动性和针对性,确保困难职工早发现早救助,应用好对职工重大疾病帮扶和突发困难帮扶的多种救助机制,及时将组织的温暖送达职工群众。工会保障工作调研报告。,积极探索劳模优秀职工疗休养新路子是突出重点,不断扩大疗休养工作覆盖面。要加强制度顶层设计......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....加强工作的计划性和规范化,确保制度办法和工作落实的连续性和时效性。要继续坚持做好‚双节‛送温暖等人民银行特色职工慰问工作。适时修订中国人民银行‚爱心救助‛机制实施细则及相关办法,进步改进救助机制启动程序,对符合启动条件确需救助的困难职工,既可由本人提出书面申请,也可由所属工会组织根据职工实际困难情况实施爱心救助机制启动工作,确保该机制的及时性和实效性。是建立健全困难职工档案,加强对困是劳模管理与服务工作方面,总行工会制定了先进集体和先进工作者评选表彰及管理办法劳动奖状和劳动奖章荣誉称号管理办法等制度文件,建立了劳模电子档案,实现了劳模的动态化管理。营造了和谐奋进的良好氛围。是每年元旦春节期间,总行及各分支机构都组织专项资金,由行领导带队,深入到边远地区基层行和困难职工家中送去组织的‚温暖‛,实现了送温暖工作的常态化。近年来......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....加强工作的计划性和规范化,确保制度办法和工作落实的连续性和时效性。要继续坚持做好‚双节‛送温暖等人民银行特色职工慰问工作。适时修订中国人民银行‚爱心救助‛机制实施细则及相关办法,进步改进救助机制启动程序,对符合启动条件确需救助的困难职工,既可由本人提出书面申请,也可由所属工会组织根据职工实际困难情况实施爱心救助机制启动工作,确保该机制的及时性和实效性。是建立健全困难职工档案,加强对困工作制度办法意见等,般侧重于政策性指导性和宏观性,需要基层行根据自身实际拟定更具操作性针对性的实施办法。如中国人民银行‚爱心救助‛机制实施方案,参加调研的家单位中只有家单位制订了配套办法。是工作开展不够平衡。业务竞赛工作以其紧紧围绕央行业务工作的优势,得到各级行党委组和工会组织的高度重视。而困难职工帮扶送温暖劳模疗休养等工作则创新和亮点工作相对较少。究其原因......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....是各分支机构结合辖区实际,通过建立职工大病帮扶慰问制度职工生活重要含量。是加强对外协调,拓宽救助渠道。要不断拓宽解决困难职工问题的渠道,有效利用社会其它救助资源,主动加强与地方政府工会等有关部门的沟通协调,建立定期联系沟通和共同解决问题的工作机制,积极争取有关方面的政策支持资金支持和信息支持。是加强经费保障,确保帮困和送温暖工作合理支出。要加强对工会经费的预算管理,确保帮困和送温暖工作合理支出,发挥工会经费在帮困和送温暖资金中的基础和导向作用。同时,对来源于职工捐助上级行工会回拨社会救助等渠道的专项资金要加强管理,实行专人负责,并问工作。适时修订中国人民银行‚爱心救助‛机制实施细则及相关办法,进步改进救助机制启动程序,对符合启动条件确需救助的困难职工,既可由本人提出书面申请,也可由所属工会组织根据职工实际困难情况实施爱心救助机制启动工作......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....很少向地方工会等部门要政策要资金,从定程度上制约了保障工作的开展。在帮扶形式上,多以传统的送钱送物为主,及时的人文关怀和有效的心理抚慰等创新形式不够丰富。劳模优秀职工疗休养工作制度需要进步健全从各单位情况看,疗休养工作在基层行艰苦岗位的优秀干部职工以及遭受自然灾害侵袭的灾区干部职工,及时组织疗休养活动,体现组织的关心,送去组织的温暖。是指导各省级分支机构按照实践先行原则建立健全劳模偏远地区线干部职工优秀职工疗休养实施办法。各单位要按照‚谁命名谁负责谁组织‛分级管理原则,结合自身实际制定疗休养工作计划,并对适用范围组织形式经费管理档案管理保障措施等进行规范和完善。要积极争取党委和行政的支持,多渠道解决疗休养费用。是建立人民银行系统劳模优秀职工疗休养基地。利用人民银行系统现有培训定困难职工特困职工的标准......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....人均达元。是各分支机构结合辖区实际,通过建立职工大病帮扶慰问制度职工生活重要与成效形成了职工保障工作的良好工作格局总行及各分支机构党委组工会高度重视职工保障工作,将之作为‚促发展保稳定构和谐‛的重要内容和载体,并与央行文化建设和树立核心价值理念相结合,努力营造尊重职工重视职工理解职工关心职工的氛围。各分支机构按照总行的部署和要求,切实加强组织领导,成立了爱心救助业务竞赛等领导小组,形成了‚党委组统领导,各级工会具体负责有关部门密切配合职工广泛参与‛分工明确规范有序的工作格局。构建了职工保障工作的基本制度框架是帮扶送温暖方面,总行工会制定了困暖工作常态化制度办法有家单位近年未启动过爱心救助机制在资金来源上,家单位认为当前困难职工帮扶工作的最大制约因素是‚资金有限‛问题。从各地反映的情况看,基层行基本上是自给自足‚关起门来搞保障‛,资金外来渠道窄......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....是建立健全困难职工档案,加强对困难职工的动态管理。要加强对困难职工的摸底调查,全面了解困难职工实际情况,建立健全困难职工档案,增强工作主动性和针对性,确保困难职工早发现早救助,应用好对职工重大疾病帮扶和突发困难帮扶的多种救助机制,中心,建立人民银行系统劳模优秀职工疗休养基地,确保疗休养人员食宿出行安全方便放心。职工患重病大病及家庭遭遇重大变故时,能得到及时有效救助职工每年享受次带薪休假职工含合同制员工每年参加次全面体检定期组织开展劳模优秀职工及边远艰苦地区灾区基层行职工疗休养活动年度业务竞赛活动干部职工参与率不低于,力争年为个周期,实现干部职工参与率达到各级各类劳模优秀职工竞赛先进个人等的政治经济等方面的待遇能够得到有效落实确保每名职工都能通过正常渠道就自身各类权益问题提出诉求。工会保障工作调研报告工作制度办法意见等,般侧重于政策性指导性和宏观性......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....推进送温暖和困难职工帮扶工作长效机制建设。各分支机构要根据总行要求,不断充实完善适合本单位本辖区实际的送温暖和困难职工帮扶工作制度机制,对工作对象方式方法费用标准工作程序等做出明确细致和实事求是的规定,合理境遇中保持健康向上的心态,增强对生活和工作的信心。要充分发挥互联网微信飞信电子邮件等现代化信息平台的作用,加强与困难职工的沟通交流,及时将舒缓心理压力促进医疗健康增强工作技能提高生活质量等多方面的知识信息传递到他们手中,增强人文关怀工作的时效性灵活性和科技含量。是加强对外协调,拓宽救助渠道。要不断拓宽解决困难职工问题的渠道,有效利用社会其它救助资源,主动加强与地方政府工会等有关部门的沟通协调,建立定期联系沟通和共同解决问题的工作机制,积极争取有关方面的政策支持资金支定困难职工特困职工的标准......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....并形成长效机制。要坚持向基层行倾斜,对长竞赛方面,总行制定下发了‚‛期间业务竞赛规划关于建立业务竞赛活动长效机制的指导意见。同时,近年先后下发了关于开展‚创新金融服务,支持经济发展‛‚服务农服务中小及小微企业发展‛和‚两创促‛主题业务竞赛活动的通知。各分支机构均制定了业务竞赛活动实施办法或细则家单位制定了业务竞赛年规划家单位制定了业务竞赛活动长效机制实施意见。当前职工保障工作制度建设方面存在的问题及成因分析制度建设和制度落实有待进步加强是基层行职工保障制度有待进步细化和完善。总行工会制定的职工保障活动干部职工参与率不低于,力争年为个周期,实现干部职工参与率达到各级各类劳模优秀职工竞赛先进个人等的政治经济等方面的待遇能够得到有效落实确保每名职工都能通过正常渠道就自身各类权益问题提出诉求......”

下一篇
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
1 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
2 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
3 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
4 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
5 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
6 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
7 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
8 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
9 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
10 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
11 页 / 共 12
工会保障工作调研报告
工会保障工作调研报告
12 页 / 共 12
  • 内容预览结束,喜欢就下载吧!
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批