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doc 收费站上半年工作总结模版 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:10 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-25 21:20

《收费站上半年工作总结模版》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....继续加强收费人员的政治思想工作,加深员工对企业文化的理解,组织员工深入学习没有任何借口细节决定成败你在为谁工作等书籍,不断提高员工的整体素质。二继续加强收费管理工作,提高收费人员的文明服务水平,特别要重视因计重收费引发的问题。要严格管理严格纪律严格制度狠抓收费文明服务,培养收费队伍严谨的工作作风,并且结合近期管理处将组织的业务比赛,全面提高工作水平。三加大稽查力度,实行连带责任制,做到层层落实责任到人。四抓好员工队伍联网收费以来,特别是实行计重收费后,由于利益的驱使,不少超限运输车多次通行高速公路,总结出了许多逃费办法,并且不断更新,为了加大对各类车辆逃漏费行为的打击力度,最大限度减少通行费流失,站就常见的逃费形式逃费迹象应对措施等对进行了总结和分析。同时经常组织收费员互相交流,提高打击各类车辆逃费行为的能力和意识。站还采取了上门工作的服务方式......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....为进步优化收费发展环境,站在优质服务提高收费速度等方面作出了补充规定,并设立了政务公开公告栏,自觉接受社会监督,大大提高了工作效率。站积极开展创建省级青年文明号活动。重点抓了岗亭形象建设和收费队伍建设,站上把收费人员的仪容仪表着装岗亭卫生文明用语的使用等,作为对收费人员的最基本的要求落到实处,同时还不断创新文明服务的形式和内容,切实做到了为民便民利民服务。例如为过往人员提供热水应急药品手电筒导向服务发放安全提示卡和口头提示耐心回答驾乘人员的咨询主动帮助推车等,并且设立了便民修车工具箱,使文明服务更加细致入微。特别因计重收费,有不少超限司机对加收通行费提出异议,有的甚至嘴里不干不净,每当遇到这种情况,我们收费员都会沉着冷静,耐心做好说服解释工作,让他们心悦诚服的交上通行费。站还积极组织收费员开展结对帮扶献爱心活动,帮助困难学生重返校园......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....打击逃漏费行为,树立了我们管理处良好的收费服务形象。活动中,站开展收费规章制度学习和纪律教育,加深对收费规章制度的理解,并且结合正反两方面的经验教训对员工进行纪律教育,认真分析以往出现的各类违纪事件的根源和危害性,使每位员工都能深刻理解遵章守的重要性和必要性,提高对各项规章制度的认识,培养了收费员严格遵守各项规章制度的习惯和自觉性。三做好五黄金周的服务工作收费站在五黄金周期间,加强领导,强化措施,确保了节日期间的安全畅通。节日期间围绕先进性教育活动这条主线,推动各项工作再上新台阶,确保了道路的安全畅通,充分展现了先进性教育活动的阶段性成果,树立了高速员工的良好形象。活动中站坚持是严格小时值班制度,随时处理突发事件二是加强文明服务,全面提升服务质量和服务水平三是坚持把服务大众,奉献社会当作工作的出发点和落脚点。加强队伍建设增强员工素质铁的纪律,严字当头......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....充分发挥党员的先锋模范作用。七加强党风廉正建设,增强党支部的凝聚力和向心力,积极发挥党支部的战斗堡垒作用。八深入持久的抓好安全工作,清除麻痹松懈思想。收费站二五年六月二十七日文章出处自写大中小打印关闭全文完年月日之际,党支部团支部的同志们纷纷解囊,捐款余元,帮助困难学生文豪。站决定,今后要和文豪结成对子,帮助他完成学业。几个月来,站先后次到小文豪家里,给他送去米面油衣服等物品,使文豪能够安心读书。抓好安全管理,保障各项工作安全进行站根据职业健康安全管理体系的要求,经常对收费安全工作进行全面检查,例如现金票据车辆用电物资收费现场等,排查各类安全隐患,确保收费工作的安全进行。站始终把安全工作贯穿于各项工作的始终,制定了安全工作责任制,成立了安全工作领导小组,安全责任明确,分工到人,并且实行了安全工作政务公开,结合六月份的安全生产月活动,做好宣传教育工作......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....开启足够车道,提高收费速度,确保车辆迅速通过,为驾乘人员提供快捷文明的服务。同时加强了收费广场的管理,特别是中心任务来抓,确保了活动实效,让员工进步树立了正确的人生观世界观价值观。认真开展保持共产党员先进性教育活动二月份保持共产党员先进性教育活动开展以来,我们结合春运工作,围绕提高党员素质服务人民群众促进收费工作三大目标,较好地完成了先进性教育活动的各项工作任务。全站平均学习时间达到了学时,每位党员撰写读书笔记达到了万字以上。同时,通过观看任常霞牛玉儒等先模人物事迹宣传片,强化了学习效果。按照双促进两不误的要求,活动中我们坚持边学边查边改,取得了明显成效。同志们表示,今后要进步解放思想,创新思路,树立超常规高速度跨越式发展的新观念,促进收费工作的大发展。二加强队伍建设,积极开展收费秩序整顿月活动收费秩序整顿月活动开展以来,站加强收费队伍建设......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....发现工作中的不足及时进行整改,全面提高了监控工作水平。加强稽查,促进各项规章制度的落实上半年站进步加大了稽查力度,每日至少安排次现场稽查和次监控稽查,重点加强了夜间的现场稽查。对岗亭纪律卫生收费操作监控操作文明服务票据管理等项目进行全面检查,保证了各项工作的有序进行。监控稽查不但要监督收费秩序收费纪律文明服务安全管理等情况,还要记录收费员的操作情况并与微机记录进行核对分析。现场稽查采取明查和暗查结合的方式进行,暗查即搭便车进行,每次稽查出情况立即通报。在稽查工作中,章丘站严格落实了稽查频次和稽查内容,稽查情况记录详细规范。值班站长严格落实了每天小时跟班监控制度。半年来没有出现睡岗文明服务不规范等违章违纪现象。抓好文明服务,提高服务质量上半年,站更新文明服务观念,注重全面提高收费人员的文明服务意识和文明服务水平......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....普及安全知识。管理人员根据个人分工,经常巡视其负责的项目,对存在的安全隐患,及时发现及时整改。同时站上还抓了票据室收费现金水泵房食堂车辆等方面的安全工作。上半年,章丘站没有出现安全责任事故,也没有因安全工作出现漏洞而影响正常的收费工作。总结逃费形式,堵塞收费漏洞站严厉打击各类逃费行为,取得了显著的成绩。微机务竞赛,督促他们学好业务,在收费岗位上做出番成绩。我们以上这些成绩的取得,是与管理处领导的正确指引和亲切关怀分不开的,今后我们要更加紧密的团结在管理处领导周围,再接再厉,争取为收费事业做出更大的贡献。存在的问题对员工的关爱不够,不能及时了解员工的思想状态。二收费管理工作中些细节之处没有到位。三收费设备的维护存在推诿现象。四对员工尤其是新收费员工的业务学习抓得不够紧。五收费站之间的沟通不够,造成了操作失误率偏高......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....让员工通过学习论坛学习资料经验交流等小栏目,进行交流沟通,收到了相互借鉴共同提高的效果。强化票据监控管理,提高管理水平收费站积极组织票据监控人员认真学习岗位职责工作制度和工作程序,进步提高了他们对职责制度规定的理解和掌握程度。并对以往工作中出现的问题认真进行了剖析,总结了教训,切实堵塞了管理漏洞,使工作水平得到了明显的提高。是对票据工作经常进行全面检查,重点检查票据管理规章制度的落实情况和票据票卡领用缴销情况,对各类帐目进行全面核对,对各自的工作程序进行检查梳理,确保了各工作程序不出现漏洞。二是对监控室的各项工作进行全面检查,对各项监控记录各类特殊情况记录,各类报表的填报和审核情况进行检查。三是对各类设备的运行情况各类设备故障情况及维修记录进行全面检查,北岗出租车乱停乱放的问题,及时进行治理,岗上收费人员积极疏导车辆,缩短了车辆的等待时间,除特殊情况外......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....给他们讲解国家收费政策的法律法规以及我们高速公路对逃费车辆的处理办法,使他们认识到了自己的行为,表示今后定要改正,主动交费。站的以上行动,有效的打击了过往站逃费车辆的嚣张气焰,对其他肆意逃费的车辆也起到了震慑效果,为我们高速公路挽回了经济损失。做好新收费员的思想工作站加强收费队伍建设,提高收费队伍素质,特别是对待新调入的收费员,是督促他们认真学习业务,提高收费速度。二是加强他们的思想教育工作,使他们能够安心工作。站去年调入的收费员比较多,站上针对每位员工的实际情况,逐谈心,分别进行教育和引导,并结合管理处即将举行的收费服务。年来没有发生有理投诉,操作失误率也明显下降。同时还积极组织员工利用星期三返站时间各中队自行组织和业余时间学习你在为谁工作员工手册细节决定成败等书,进步提高了员工对企业文化的认识水平。并且充分发挥黑板报学习园地的优势......”

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