1、村干部培训，收到了良好效果。严格选拔。把办事公道作风正派，群众满意党员认可，自富带富能力强，并具有较强开拓精神的党员作为选拔村党支部书记的标准，在选拔范围上重点从双强党员科技示范户和致富能人中推选，择优任用，在选拔方法上更新观念，用发展的眼光衡量人，用灵活的方法筛选人，切实把优秀人才选拔到村两委班子中。今年月份新发展党员人，其中，养殖户人，种植户人，致富能人人，农村优秀青年人，平均年龄岁。示范带动。对全乡涌现出的双强村党支部书记，双强型党员通过多种方式大张旗鼓的宣传，营造了人人学先进，人人当先进的良好舆论氛围，掀起了向先进典型学什么，如何学先进典型大讨论，并结合各村结边规范的原则，建立健全了项制度，对大学生村干部进行规范化管理。强化培训帮带，。
2、们组织召开了大学生村干部经验讨论会，把第批第二批村官梁志鹏赵幸强马千里王雪平的先进事迹和实际经验进行了宣传推广，鼓励引导大学生村干部们学习先进争创典型树立形象。创新机制，不断激发大学生村干部干事创业的热情。首先是实施政绩管理办法，建立了大学生村干部个人政绩档案际情况，先后把朱庄村小卢寨村西冯庄村作为先进典型加以宣传推广，组织其他党员干部实地观摩通过这活动，使全乡党员干部深受教育鼓舞，干事创业劲头大增。加强引导。乡党委按照上级具体要求，在全乡范围内开展了以自己带头创业，带领群众致富为内容的双带竞赛和个支书面旗，个党员盏灯等系列活动，明确规定村党支部中每人都必须搞有种植养殖，或办有实体或上有项目，并且每年至少与三户贫困户结成帮扶对子，在资金信息技。
3、成果。运用先进性教育活动的成功做法和新鲜经验，结合各村实际，乡党委完善了党员学习培训教育管理联系和服务群众以及党组织自身建设等方面的制度，建立健全了保持共产党员先进性的长效机制。五下步工作打算在下步工作中，我们党委将紧紧围绕县委的总体安排，团结心，克难攻坚，不断探索新方法新途径，找准突破口和结合点，真正把基层组织工作抓紧抓好，落到实处，为经济的快速健康发展提供强有力的组织保障和鲜活动力。更新党员干部是非观念，牢固树立发展意识。乡党委将结合本乡实际通过各种活动的有效开展，不断增强农村党员干部的责任意识，服务意识和改革意识，大胆创新农村基层党组织建设的有效载体，以发展论人才，以发展论政绩，看政绩用干部，把党员干部的积极性先进性引导到聚精会神搞建设。
4、创造良好环境，为帮助新来大学生村官熟悉农村了解农村我们采取了五项措施是抓好帮带，由乡科级领导担任大学生村干部的指导员，帮助制定三年工作目标，和年度工作计划，并定期听取工作汇报，分阶段督导工作的落实，二是抓好培训。入村前我们对村官们进行了乡情村情政策法规等方面的培训，为以后顺利开展各项工作打下了良好基础。三是抓好学习。实行以领导带学辅导帮学为主体，定期集中学习和以检查督学制度保学为辅助的学习制度，要求村官们记好学习笔记，写好学习心得，半月小结，月终总结。四是抓好活动载体。我们在大学生村干部中广泛开展六个活动，即协助村两委理出个好思路为村里介绍个好项目帮助个贫困户脱贫致富解决个群众关心的问题种好份责任田树立个群众满意的好形象。五是注重典型带动。我。
5、的问题，不断增强农村党员的综合素质，保持和发挥农村党员的先进性，要做好以下四点是加强对党员的经常性教育，用三个代表重要思想武装头脑，用党章规范行动。二是加强实用技术培训，建立健全乡村实用技术培训体系，加大实用技术培训力度，使农村党员达到人技或人多技，提高他们带头致富带领群众致富的本领。三是不断创新农村党员先进性作用发挥的载体，激发党员发挥先进性作用的积极性和创造性。四是建立农村党员扶贫帮困制度特困党员联系制度等，为农村党员先进性作用发挥提供保障中共委员会年月全文完年月日，作为半年和年终评先评优的重要依据其次是开辟大学生村干部工作园地，要求每个大学生村干部把自己的相关资料规范整理上墙，开设专栏，方便了广大干群了解村官的工作性质，从而规范了村官的。
6、持三为主和三倾斜方针，认真审核严格把关，从而保证了党员的质量，改善了党员队伍整体结构。七前夕，发展新党员名，平均年龄岁，全部初中以上文化程度，取消了三年以上党员发展空白村，同时加强了对积极分子的教育引导和对后备党员的考察，使新党员的整体素质明显提高。加强党员电化教育工。在县委组织部门的大力支持下，已有个村党支部建立了党员远程教育终端，乡党委专门成立了领导小组，各村党支部明确了责任人和专职播放员，建立健全了各项规章制度，使党员群众足不出户可以收看到党性教育农业科技知识市场经济知识等。规范党费收缴，确保足额上缴。党委指派专人管理党费收缴工作，建立台帐，每季度对各支部党费收缴情况给予通报，保证了党费收缴及时足额上缴。二深入开展双培双带双强工程，促进。
7、乡党政班子成员每人分包个村，确保每个村都有领导干部具体指导辅导。保证教育活动的覆盖面。采取党组织找党员党员找党组织等多种形式，认真查找未与党组织联系得流动党员，努力使每位党员能手培养成党员，把农村党员培养成致富能手。二是精心选拔。按照讲党性会致富甘奉献有威信的标准，采取两推选的方法，把优秀的双强党员选拔到村党支部岗位上来。三是严格教育引导。把党员干部的培训纳入教育培训总计划，分层次分阶段分步骤进行，着力提高他们带领群众奔小康的发展意识责任意识奉献精神带富能力和领导水平。四是帮助扶持。乡党委将对党支部书记在工作上帮扶，政策上倾斜，为他们发挥作用提供强大动力。五是实施回归工程。动员并引导那些经历市场经济大潮锻炼会经营善管理的优秀人才返乡创业，并通。
8、核人员入村调查，广泛征求群众意见等形式，对全乡个农村党支部进行了划类评定，评出类支部个，二类支部个，消灭了三类支部。继续实行党员设岗定责制度。结合实际把村里工作公共事务等设六类十二岗，根据党员特点特长，确定岗位和职责，同时制定了详细的考评和激励措施，进步增强了党员履岗动力，为广大党员充分发挥先锋模范作用提供了广阔的舞台，进步密切了党群干群关系。进步提高村两委干部整体素质，增强其驾驭农村工作的能力。乡党委在月份举办了期农村干部政策法纪培训班，培训人员人。通过领导授课集中学习自学试卷做答等形式使村干部深入了解了党在农村的各项政策法律法规。村两委干部的整体素质明显增强，为农村各项工作顺利开展提供了有效保证。严格坚持有计划按程序发展党员。乡党委继续坚。
9、工作行为。第三是把大学生村干部管理与三双工程有机结合起来，组织引导大学生村干部积极参与三双工程建设，充分发挥文化层次高，创新能力强的优势，配合村党支部落实好三双工程规划，协助农村党员和积极分子选定新的好的发展项目，真正把农村党员的先进性体现在率先致富和带领群众致富上来。四深入开展党员先进性教育活动，努力提高党员队伍整体素质按照县委的具体安排，全乡个村党支部和所中小学校深入扎实地开展了第三批保持共产党员先进性教育活动，具体做了以下几项工作是抓好宣传发动，营造浓厚氛围。充分利用广播板报宣传栏等阵地，采取群众喜闻乐见的形式，广泛宣传开展先进性教育活动的重大意义，营造了党组织高度重视广大党员主动参与各界群众积极支持的良好舆论氛围。建立领导干部联系点。。
10、，心意谋发展上来，为推动农村基层组织建设的创新提供动力。把握四个环节，搞好三双工程。乡党委把实施三双工程，作为农村党建乃至整个农村工作的重要任务来抓，要牢牢把握好四个环节是广泛培养。紧紧围绕双培双带双强目标，抓好两个培养，即把农村致秀双强党员培养成双强村党支部书记后备人选。对于政治素质高党性强致富能力弱的农村党员，重点引导他们学习农业实用技术，掌握市场营销本领，着力提高致富能力，对于在农村生产线的青年农民退伍军人外出经商优秀青年农民，通过用思想教育去启发，用党员的先进性来感召，在培养成熟的前提下尽快将其吸收到党组织中，对那些讲党性，会致富，有威信的双强党员，具备担任村支书能力和带领群众致富的素质，就大胆培养，使其素质不断提高。月中旬我们举办的。
11、过培养引导，把他们推选到村级领导班子中，让他们充分发挥自身优势，带领群众致富奔小康。创新机制，做好大学生村干部管理工作。乡党委将采取四项有效措施，拓宽大学生村干部施展才华的领域。是教育引导，定期对大学生村干部进行党的方针政策农村法律法规方面的培训学习，进步提高他们驾驭农村工作的能力。二是强化管理，建立健全各项规章制度，并严格落实，用制度管理人，用制度激励人，为大学生村干部干事创业提供有效保证。三是加大督查力度，乡村官办将对大学生村干部的出勤学习笔记生活工作等情况定期督促检查，发现问题，及时指出并加以纠正。注重典型引导，乡村官办能参加先进性教育活动。加强督促检查。乡党委向各村派出辅导组，进行全程辅导，确保教育活动取得实效。完善各项制度，巩固活动。
12、术上进行帮扶，限期帮带致富。目前，全乡名村党支部书记办有实体或上有项目，且发展势头良好，名双强型党员与户贫困户结成帮扶对子，今年上半年已有户贫困户通过帮扶发展种植养殖运输等走上脱贫致富路。三加强对大学生村干部的引导和管理，为农村经济发展注入新的活力。按照市委的统部署，县委组织部三年共选派名大学生村干部到任职，其中，中共党员人，女同志人。乡党委以大学生担任村干部为契机，以发展农村经济为主题，以规范管理为保证，以创新机制为动力，努力搭建大学生村干部干事创业的平台，有效激发和调动了大学生村干部扎根农村干事创业的积极性。完善各项工作制度。乡党委对村官管理办公室工作人员进行了调整和充实，坚持边实践边相互交流总结经验改进工作的目的。通过支部向党委述职，考。
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