1、的职责，行业党总支各党支部认真负责地协助本单位局党组做好党员领导干部民主生活会的各项工作。机关精神文明创建活动深入推进，精神文明创建活动有计划有目标，大力构建和谐机关。认真组织学习和落实公民道德建设实施纲要，以创建文明机关文明机关标兵以及五型机关和四好科室为载体，深入持久开展精神文明创建活动。三观念有待更新，工作存在问题不容忽视长期以来，机关党务工作者在实践中总结和摸索出了许多好的经验和做法，机关党建工作总体运行态势是好的。但是，随。
2、新局面。二拓宽思路，党建工作呈现新局面基层组织建设有了新的进展。学习贯彻落实党的十八大精神，深入开展创先争优活动。加强机关党组织自身建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用组织开展创建基层党建工作示范点建设，打造党建工作品牌精品窗口单位组织开展单位树形象三亮三比三创三评活动，做到主题实践活动内容丰富，载体鲜明，公开承诺领导点评和群众评议，成效显著。制度建设进步完善，坚持民主集中制原则，严格党的组织生活严格坚持民主集中制。
3、育和党内监督进步加强，党风廉政教育和反腐败斗争是项艰巨而又长期的任务。机关党委在继续抓好党风廉政建设和廉洁自律工作的同时，针对薄弱环节，着力强化教育和监督这个关键环节，不断加强党风廉政建设的教育预防与惩治工作，加大反腐败斗争的工作力度，建立并完善了党风廉政建设惩防体系，不断督促党员领导干部过好双重组织生活，不断加强对党员领导干部的监督和管理。局党组对照十八大对党的建设提出以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科。
4、着形势的发展，特别市财政局机关党委共有党员人，有个机关党支部，个离退休党支部，个注册会计师行业党总支。机关各支部都有书记和组织委员宣传委员，并分别设立党小组，机关各级党组织机构健全，领导班子配备齐全，分工明确，各负其责，各项职责得到全面深入切实的履行。近年来，市财政局机关党建工作在局党组的领导下，紧紧围绕加快发展，富民强市的主题，以经济建设为中心，以加强和改进机关作风建设为重点，实现了机关党建工作业务工作中心工作相融互动，相得益彰的。
5、对机关党员干部的有效管理监督和教育，督促机关党员干部认真履行义务，遵守党纪国法，自觉执行党的路线方针政策。结束全文完年月日管理监督职能没有充分发挥出来。二是开展共建的呼声强，落到实处的行动弱。有的支部参与共建仍停留在参与扶贫帮困活动方面，尚未实现真正意义上的优势互补资源共享，这些状况直接影响了共驻共建工作成效。三是活动方式内容缺乏创新性。有的支部在抓党建与业务工作时找不到有效的结合载体，党支部活动要么业务化要么娱乐化，党员教育仅满足。
6、建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平的新要求，机关党的建设工作还存在些抓而不实抓而不活的问题。是思想认识程度不，缺乏积极性。从调研的情况来看，有的支部党组织重视了开展党的活动，有效地促进了机关各项工作任务完成有的则认为抓党建工作影响本职工作，让党组织活动给行政事务让路有的把党建工作作为软指标，做做样子，理论学习与实际工作脱离，党的工作毫无生气些党务干部认为做党务工作无位无为无前途，缺乏搞好机关党建工作的激情和责任，机关党组织。
7、工作的能力。要提高服务的素质和本领。要经常开展财政形势的宣传教育，使机关党员干部及时了解财政工作动态，不断提高服务业务工作做好本职工作的素质和本领，同时加强本职业务的学习，使业务部门的党员干部成为专家型的人才。二要转变机关作风，提高机关效能夫是提高组织理论学习的能力。加强学习的针对性，注重实效性。要突出学习重点。要注意区分不同层次不同类别党员的特点，分类指导因人施教。对党员领导干部，着重加强科学发展观和正确的政绩观群众观的教育对普通。
8、活动方面，尚未实现真正意义上的优势互补资源共享，这些状况直接影响了共驻共建工作成效。三是活动方式内容缺乏创新性。有的支部在抓党建与业务工作时找不到有效的结合载体，党支部活动要么业务化要么娱乐化，党员教育仅满足于政治说教，党建工作仅是收缴党费等，对新形势下如何抓好机关党建工作思路不清，办法不多，工作效果不佳，无法创出特色。四多措并举，提升党建工作能力加强学习，增强素质，在提升能力上下功对照十八大对党的建设提出以改革创新精神全面推进党的。
9、于政治说教，党建工作仅是收缴党费等，对新形势下如何抓好机关党建工作思路不清，办法不多，工作效果不佳，无法创出特色。四多措并举，提升党建工作能力加强学习，增强素质，在提升能力上下功仰危机价值取向多元化的问题。三要完善学习制度。普遍建立完善多项行之有效的学习制度，有效地保证了党员的参学率和学习效果。要认真总结，规范细化些行之有效的学习制度，形成浓厚的学习氛围，使学习教育内有动力，外有压力，逐步走上经常化制度化规范化轨道。二是提高服务业务。
10、学化水平的新要求，机关党的建设工作还存在些抓而不实抓而不活的问题。是思想认识程度不，缺乏积极性。从调研的情况来看，有的支部党组织重视了开展党的活动，有效地促进了机关各项工作任务完成有的则认为抓党建工作影响本职工作，让党组织活动给行政事务让路有的把党建工作作为软指标，做做样子，理论学习与实际工作脱离，党的工作毫无生气些党务干部认为做党务工作无位无为无前途，缺乏搞好机关党建工作的激情和责任，机关党组织的切实履行机关党组织教育监督管理党员。
11、党员，着重加强理想信念宗旨观念和专业技能的教育培训对离退休党员，着重加强回顾革命历史永葆革命精神的教育对流动党员，着重加强党员意识纪律观念教育。二要创新学习形式。针对机关党员干干部文化层次较高，标准要求高的情况，采取专家讲座专题研讨参观考察考学促学电化教学等形式，解决好机关党员思想上的信制度。尊重全局每位党员主体地位，激发党员能动作用。严格执行党员教育管理制度，抓好党内组织生活尤其市三会课制度的落实，局党员领导干部亲自上党课。廉政教。
12、原则，建立健全机关党委议事制度，发扬党内民主，多次召开民主生活会。党内各项制度完善并能认真执行，全面推行党务公开机关年度党建工作调研报告机关党建是党的基层组织建设的重要组成部分，在党建体系中处于非常重要的地位，在推动机关行使领导职能转变机关工作作风提升机关党员干部综合素质密切党群干群关系等方面发挥着基础性和主导性作用。基本情况市管理监督职能没有充分发挥出来。二是开展共建的呼声强，落到实处的行动弱。有的支部参与共建仍停留在参与扶贫帮困。
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机关度党建工作调研报告