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doc 公司职代会工作报告汇报材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:13 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-25 21:25

《公司职代会工作报告汇报材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....不断提高职工的文明素质。全面提升职工科技文化素质。将职工素质提升工程与读书自学活动紧密结合起来,推进职工书屋建设,发挥职工书屋作用,引导鼓励广大职工通过读书自学活动,掌握现代科学技术知识,努力提升科学技术文化和理论修养企业管理法律知识水平。通过学习使广大职工逐步建立起适应形势发展要求的知识结构,为广大职工在公司大干提升过程中创造流的工作效率,创造流的工作业绩打下坚实的基础。全面提升职工的岗位技能素质。面对今年更大规模的大干形势,要充分认识提高职工岗位技能对公司新轮发展的重要性,积极引导职工继续解放思想锐意创新,加大教育培训力度,丰富教育培训内容,创新教育培训形式,搭建职工素质提升工作平台。要教育广大职工以许振超为榜样,以公司黄文立马宁等劳动模范为标杆,立足岗位,爱岗敬业,勤奋学习,刻苦钻研岗位业务技能,不断学习新知识,掌握新本领,为公司的发展提供强大的动力......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....清正廉洁设要紧紧围绕企业中心工作,把增强线技术干部和技术工人的自主创新能力作为群众性经济技术创新活动的中心环节,抓住工作重点和关键,全力推进群众性经济技术创新工程,凝聚广大职工的力量,唱响建功立业主旋律。积极推进群众性经济技术创新工程。公司工会要依托公司高新技术企业省级工程研发中心和省级企业技术中心三个技术创新平台,围绕公司年度经营会议和职代会总经理工作报告提出的目标任务,紧紧依靠广大职工的努力奋斗,最大限度挖掘各个层面技术员工和岗位工人的创造潜力,开展以技术创新管理创新理念创新和机制创新为重点的群众性经济技术创新活动,积极探索开展合理化建议技术革新等群众性经济技术活动的新途径新办法,健全激励机制,调动积极性,着力培养批爱岗敬业技艺精湛的高技能人才,促进企业竞争力的增强。深入开展全员劳动竞赛活动。要进步完善机制,创新载体,积极探索开展劳动竞赛的新途径......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....分片区组织召开离退休职工座谈会春节茶话会,通报公司生产经营情况,让广大离退休职工了解形势支持发展。结合企业的自身条件,开展多种多样的关爱活动,扎实做好离退休职工队伍稳定工作。去年,公司工会向离退休职工发放慰问金万元,走访慰问长病住院孤寡困难离退休职工人次发放慰问金万元,被走访和帮扶的离退休职工深切感受到了组织的温暖。工会送温暖帮扶工作持之以恒。,各级工会组织共慰问困难职工伤病职工人次共计元为困难群体发放子女助学金人次共计元为低收入员工申请生活补贴万元慰问民工中队共计元,为营造和谐的发展环境发挥了积极作用。三深化公司基层民主制度建设,保障职工享有更多更切实的民主权利公司工会把加强民主管理民主监督作为保护职工和企业合法权益落实依靠方针的项重要工作来抓,取得了明显效果。把职代会作为企业民主管理的重要形式,加强和提高职代会的作用和质量......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....运用各种有效形式,教育引导广大职工为公司新的发展作出贡献。要巩固职工之家建设成果,探索研究提升建家成果的新路子,以创新建家为载体,拓展建家内容和方式,积极倡导健康文明科学的生活方式。月份,积极组织参加集团系统十年十佳员工的评选。要从生产经营实际出发,充分发挥各级工会的作用,积极组织小型多样职工喜闻乐见的文体文化活动,重点牵头组织集团乒乓球大赛,组织参加集团成立十周年庆典摄影书画比赛大赛等活动,增强企业的凝聚力和向心力,营造用环境凝聚人心的良好氛围,让职工感受到工地就是家的温暖,努力打造文明祥和职工之家。各位代表同志们,新的目标指引我们迈向新的征程。让我们在公司第七次党代会精神的指引下,站在新的起点瞄准新的目标,以饱满的工作热情,以创新的工作精神,围绕中心,凝聚人心,团结带领广大职工为公司继续大干持续提升作出积极的贡献......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....延伸厂务公开深度,建立厂务公开监督不治过世后,工会针对其家庭实际的困难,仍想方设法给予了积极的帮扶。下半年,为了保护职工的身体健康,工会积极了解预防甲型流感措施,分公司和广惠公司工会为职工熬煮防止甲流的中药,并督促线工会组织切实做好预防措施。针对部分职工从项目部回公司办事无处留宿的问题,分公司和二分公司工会协调组织有关部门,在洛溪和南浦基地改建招待所,方便员工出差广州住宿,增强了员工的归属感。关注公司劳务协作队伍的管理建设,不断改善农民工的工作条件和生活环境加强对农民工的安全教育,深化民工夜校建设,提高他们的劳动技能和素质加强人性化管理,提升他们自尊自强的信心,组织开展向农民工捐赠衣物送清凉送健康等慰问活动,与他们建立良好的工作合作伙伴关系。退管会高度重视离退休职工工作,积极主动为离退休职工创造老有所养老有所医老有所为的环境和条件。组织离退休职工人进行了体检......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....要通过组织职工积极参加岗位练兵技术比武等技能竞赛活动,激发广大职工提高技能的积极性主动性和创造性。要紧密结合我省十项工程劳动竞赛和当前生产施工实际,充分发挥劳动竞赛机制的有效手段,要在推进施工建设进度的基础上,为企业经营降低成本,提高生产质量效益开动脑筋,把降低成本作为劳动竞赛的个重要目标,提高经营生产的质量和效益。三增强维权工作实效,服务和谐企业建设工会组织要紧紧围绕职工最关心最直接最现实的利益问题,坚持以人为本,科学维权,切实保障好实现好发展好广大职工的合法权益,服务和谐企业建设。坚持完善职工代表大会制度,切实发挥职工代表的作用,动员引导广大职工积极参与企业民主管理,关心和支持企业改革,切实维护职工参与企业民主管理权。要不断建立和完善平等协商集体合同制度,从源头上切实维护职工的劳动经济权益,增强企业的向心力和凝聚力,建立企业与职工互利共赢发展的和谐劳动关系......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....全文完年月日展为第要务,以稳定为第责任,融入中心,服务大局,履行职能,发挥作用,充分调动广大员工的积极性和主观能动性,坚持科学发展,创建和谐企业,为实现公司新轮发展建功立业。全面提升职工素质,为公司大干提升提供智力支持高素质的职工团队,是增强企业竞争力,推动企业和谐建设的主体。要充分利用工会平台,密切配合党政,大力实施职工素质工程,把提高职工队伍素质作为项经常性的任务,常抓不懈。全面提升职工思想道德素质。坚持用科学理论武装头脑,继续深入学习实践科学发展观,要结合建设社会主义核心价值体系的宣传,组织开展公司核心价值观和经营理念的学习,教育引导职工树立正确的世界观人生观价值观和科学方法论,把公司的核心价值观和经营理念融入到日常工作生活之中,提高职工队伍适应大发展的思想理念。要加强职工的形势任务光荣传统和劳动法律法规教育,深入贯彻公民道德建设实施纲要......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....维护女职工特殊权益。提高女职工业务技能和综合素质,积极发挥女职工半边天的作用。四加强工会自身建设,不断提高工会工作水平工会要适应新形势的要求,必须切实加强自身建设,不断提高工会组织的凝聚力和吸引力,把工会真正建设成为职工群众信赖的职工之家。进步加强学习。要大力倡导学习和调查研究的风气,建设学习型工会。工会干部要深入学习贯彻科学发展观,努力学习业务,深入基层,结合工作实际加强学习,不断提高自身的理论水平和业务素质。进步加强组织建设。要认真贯彻落实企业工会工作条例,建立健全工会组织,认真组织开展工会活动。加强工会财务管理和经审工作,收好管好用好工会经费,使有限的经费更好地为广大职工服务,重视和支持工会经费审查工作,充分发挥工会经费审查委员会作用。进步加强作风建设。牢记工会的基本职责,强化责任意识,真实反映职工群众愿望,真情关心职工群众疾苦,密切同职工群众联系......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....加速新轮施工建查机制,切实维护职工的知情权。加强安全生产知识教育,增强广大职工的安全意识,组织参加安康杯竞赛,牢固树立安全是最大效益的思想。加强劳动保护与安全生产监督检查,不断改善职工的劳动卫生条件,充分发挥工会组织在安全生产劳动保护中的监督职能,切实维护职工的生命健康权。建立健全劳动关系协调机制,把维权工作纳入规范化制度化和法制化的轨道。要通过加强对职工的形势教育,增强职工的大局意识责任意识和危机意识。通过加强民主管理畅通民意沟通渠道,积极引导职工以理性合法的方式表达利益诉求,维护企业稳定。牢固树立为职工服务的思想,深入实施送温暖工程,加强对困难职工生活保障和帮扶工作,加大帮扶力度,拓展帮扶范围,完善帮扶方式,提高帮扶水平,竭力当好第知情人第报告人第关心人第帮助人。加强对女职工工作的领导,发挥女工委作用,组织开展有关妇女权益身心健康等方面的活动......”

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