1、破坏社会公正，损害法律权威，践踏法制尊严。如少数干部在反分裂斗争中当两面派两面人，甚至直接参与犯罪，基层还存在形形色色的村霸蝇贪，这些都严重破坏了社会稳定和长治久安延。三是纪律松驰、管理不严、擅离职守、随意脱岗、迟到早退、无故不上班、不遵守开庭纪律，工作日中午饮酒或者上班时间办私事、玩手机、玩电脑游戏、炒股、上网聊天、打麻将等不务正业的活动。四是会风会纪不正，开长会、讲长话，不解决实际问题，开会无故缺席、迟到早退等。五是部分党员干警存在奉献意识、公仆意识淡化，工作是谋生手段、是打工的思想，有人监督的时候，工作表现就好一点，认真一点，没人监督的时候就马放南山，应付差事。奢的方面。一是热衷于迎来送往、相互吃请、挥霍公款。二是公务接待或会议餐饮、住宿标准不具体用公款购买高档烟酒和礼品相互走访借各种名义用公款旅游。三。
2、做官不想做事缺乏担当，回避矛盾问题，争功诿过。四是热衷于圈子文化，闹无原则纠纷，影响和谐稳定。五是因循守旧、按部就班，不敢想、不敢试、不敢闯，预防渎职侵权违法犯罪必要补充。下面，就法院工作实际，就如何加大对四风四气的问责力度提出浅薄的建议。一、四风四气的定义、表现形式及分类(一)四风四气的定义四风是指形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。四气是指官油子之气、不作为之气、漂浮之气、两面人之气。(二)四风四气在法院的表现形式四风及隐形变异四风主要表现为组织和参与隐秘聚会在内部食堂大吃大喝借用私营企业车辆或私车公养用虚假发票报销违规开支费用利用职权或职务影响将违规开支费用交案件当事人以及相关人员承担接受案件当事人以及相关人员请客送礼违反规定与律师进行不正当交往插手过问他人办理的案件在委托评估、拍卖等活动中徇私舞弊。
3、时发现对中央、自治区党委、地委和院党组贯彻落实总目标重大决策部署贯彻执行不到位，有令不行、有禁不止等涉及失职渎职的问题。二是注意从相关部门的信息，简报中发现有关四风四气线索信息。三是通过开展四风四气预防，广泛收集社情信息，处理、党政纪处理、问责处理共同打击四风四气的情形，不留死角。下面，就如何加大对四风四气的问责力度，提出以下几点肤浅建议。(一)加强宣传教育，引导群众依法检举四风四气。法院纪检监察部门要进一步加强对四风四气的实质及危害等内容的宣传，使广大干部群众认识到不作为等司法作风问题也是违纪违规和违法，引导干部群众积极检举揭发四风四气。要根据不同时期、不同领域的不作为问题的特点，结合本地和外地办结的典型案例深入持久开展法制宣传，做到以案释法，努力增强干部群众的法律意识，同时通过严查四风四气案件扩大社会影响。
4、是违反公务用车规定公车私用、公车私驾等。骄的方面。一是部分党员干警中存在骄傲自满，听不进建议、听不得批评、摆架子、耍官气问题。二是接待群众语气生硬，态度傲慢。三是极少数干执法办案中与当事人及相关人员三同等问题接受正在审理或已审结案件的当事人、律师请吃请喝等问题违反法律规定随意增加第三人，随意查封当事人财产，随意或不及时发放执行案款等问题在具体工作中，接待当事人言行粗暴、蛮横、逞威风、耍特权，侵犯群众对案件的知情权等问题。(三)四风四气形成原因常见的四风四气成因可以归纳为庸懒散奢骄等形式庸的方面。一是事业心责任感不强，精神不振，暮气沉沉，不思进取，安于现状，做一天和尚撞一天钟工作拈轻怕重，敷衍塞责，只求过得去，不求过得硬。二是不认真履行岗位职责，工作效率低下，工作标准不高、执行力不强。三是重权轻责，心浮气躁，只。
5、干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。4、勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关的通知》精神，我认真学习了党的作风建设的有关文件及区二届三次全体(扩大)会议精神，并重点学习了胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话和25重要讲话，对照胡锦涛同志提出的树立八个方面良好风气和四个坚定不移的总体要求，联系自己的思想和工作实际，重点查找自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。一、存在的主要问题1、理论功底不高。
6、真正树立起党员干部的良好形象。自古以来，因为自傲而功亏一篑的例子不胜规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，时有存在把关不严的现象。二、存在问题的主要原因1、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断。
7、己的下属、亲属和自己身边工作人员要破除特权意识，与广大党员和干警一把尺子同奖同罚，形成从上到下，凝心聚气，共谋发展的工作氛围。(六)持之以恒抓作风。深刻认识到作风问题的顽固性和反复性，牢固树立打攻坚战、持久战的思想，不断地拧紧螺丝，上紧发条，真抓犯罪的移送司法机关处理。二是要坚持实事求是、客观公正，以事实为依据，以纪律和法律为准绳，全面客观的开展调查，准确认定四风四气的情节和后果，严肃地予以处理。三是要坚持从严处理与保护党员干部权利并重，坚持实行惩处与教育相结合，既维护纪律和法律的严肃性，也要教育被调查处理人及广大党员干警。四是要正确运用政策和策略，体现宽严相济，区别对待。对存在四风四气问题人员的处理要考虑到主观意愿和客观实际，如有些重特大案件、事故一发生，就要开展调查，对有关责任人进行处理，这时，就要充分考。
8、，一心扑在工作上。尽管有的家庭有困难，有的任职时间较长，可都保持了良好的精神状态。个人四风四气自检自查问题清单---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人许明嘉四风是指形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。四气是指官油子之气、不作为之气、漂浮之气、两面人之气。下面是****年个人四风四气自检自查问题清单，欢迎阅读参考。****年个人四风四气自检自查问题清单集中解决四风问题，是党的群众路线教育实践活动的主要任务。四风的表现很多，就机关来说，一个重要方面就是要自觉祛除傲气、娇气、惰气和暮气这四气。
9、，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是软指标，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较风是带出来、抓出来的、干出来的。领导干部的一举一动都是一种导向。一个法院、一个庭室(部门)的主要负责同志，一百个口号不如一个实际行动，领导干部只有带头做给党员和干警看才有说服力。所以各级领导干部要争当改进作风的表率，力戒形式主义，做到不虚解决突出问题，做到不空紧紧围绕总目标，做到不偏带头学习，带头改进作风，带头接受监督，一级做给一级看，一级带着一级干。说到做到，承诺兑现，起到上行下效的作用要多深入基层、深入群众调查了解问题，解决工作中的难点、热点问题要管好。
10、营造社会舆论氛围，进一步调动干部群众的举报热情，为问责和查办四风四气案件提供可靠的案源基础。充分利用互联网站、电视、广播、报刊等媒体，深入宣传在开展治理四风四气活动、进一步加干少一个样，干好干坏一个样。少数庭室(部门)本位主义严重，庭室(部门)缺乏团结协作，导致效能低下。规章制度很多，真正得到有效贯彻执行的不多，不能严格地落实到具体工作上制度执行不严，选人用人有所偏差。(二)信念的丧失，是贪腐的前奏。作风不正、不纯、不实与我们党的性质和宗旨相悖，如不加以制止，小则影响基层组织建设，大则关乎党的生存死亡和新疆社会稳定和长治久安总目标的实现。虽然四风四气这些问题只发生在少数党员干警身上，但却影响了党和政府机关部门的形象，不仅拉大党与政府之间的距离，更成为改革发展发展的桎梏。(三)破坏社会稳定。一些执法人员失职渎职。
11、，实事求是界定行为人的情节，正确区分失职渎职与工作失误，以保护党员干部干事热情。(四)加强制度建设和执行。纠治四风四气问题，关键在于制度建设，用制度来约束党员领导干部的行为，坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人。当前地区法院已建立健全一自治区纪委关于对共产党员、党组织在反分裂斗争中违反党的政治纪律行为的处分规定》《新疆维吾尔自治区高级人民法院关于全区法院执行五个严禁的具体规定》《阿克苏地区法院十条禁令》，把理想信念教育、宗旨教育、厉行节约教育融入到日常的学习教育活动之中。从思想上引领党员干部群众观念，纪律观念。(二)拓宽工作视野，积极发现四风四气。举报仅仅是取得案源的一个渠道。要有效预防在先，必须增强职业敏锐性，主动出击，摸排线索，苗头治理。一是注意从平时工作、生活、交往中及从新闻媒体、街谈巷议中发现线索，。
12、露审判工作秘密从事与法院工作人员身份不相符活动问题。四气主要变现为为民服务汇报演示任务，军区特战团官兵在天候恶劣的情况下，克服困难进行跳伞，有的受了伤还坚持完成课目。要想成就事业，就要有一种为难自己、与自己过不去的狠劲，干不好工作夜不能寐、食不甘味的拼劲，问题不解决不撒手、自己不满意不出手的韧劲。人都是有惰性的。所谓行百里者半九十，很多人都是因为懒惰，在最后一米没有坚持到底，自我放松、自我原谅，最终一事无成。前不久，某地发生公交车爆炸案，当地政府要求凡购买汽油者都要进行实名登记，而且要开各种证明，超过3天就过期，引发了网民关于惰政的热议。这也值得我们每名同志认真反思。一项工作能否成为精品，往往取决于你能不能多思考一点、多尽心一点、多负责一点。做到这几个一点，工作成效就会大不一样。现在，绝大多数同志心劲足、干劲。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
个人四风四气自检自查存在问题清单