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落实意识形态工作责任制情况汇报报告 落实意识形态工作责任制情况汇报报告

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1、良后果的,严肃追究相关责任人责任。像抓党风廉政建设责任制落实一样,意识形态工作的责任追究也要实行一案三查,除了严肃查处当事人,还要对党组织负责人、直接分管的领导班子成员进行责任倒查,真正把意和谁主管谁负责的原则。各级党委(党组)对意识形态工作负总责,党组织书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员要认真履行一岗双责,抓好分管部门、单位的意识形态工作,切实守好自己的门、站好自己的岗。坚持以上率下、上下联动,党委(党组)在抓好本级本部门主体责任落实的同时,采取有效措施,把责任压力传导下去,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,防止出现边际效应递减沙滩流水不到头等现象。高举督促考核的策、改革措施要同步考虑和评估意识形态和社会舆论风险,始终把工作主动权抓在手上。切实履行选优配强领导班子之责。党的事业成败,关键在人。对意。

2、坚持党性和人民性相统一,坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,弘扬主旋律、传播正能量,把四个全面战略布局和中央决策部署在湖南的生动实践宣传好,把党和政府的声音传播好,把社会的主流展示好。认真落实政治家办报、办刊、办台、办新闻网站的要求,守住思想防线,不允许搞舆论飞地。切实履行打赢网上舆论攻坚战之责。互联网是我们面临的最大变量,直接关系意识形当年毛泽东同志就把不问方向、不问路线的人比作倒骑毛驴的张果老,虽然面朝东方蓬莱,但路走错了,永远都到不了目的地。要始终坚持马克思主义一元指导,用中国特色社会主义理论体系和习近平同志系列重要讲话精神统一思想、凝聚共识,确保在举什么旗、走什么路、朝着什么方向努力这一根本问题上绝不含糊、绝无偏差。认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权。

3、施。篇二党的十八大体工作职责的意识形态管理主体责任单位,要认真安排部署落实相关工作职责,落实工作职责过程中要做好相应工作文字资料的档案工作。三是无不良意识形态传播。各乡镇辖区、各部门办公辖区或职责管理区无不良意识形态传播,无非法出版物,无不良广告,无未经审查批准的报告会、研讨会、讲座、论坛活动。三、明确了检查考核的具体方法步骤。一是专题督查。每年11月前对全县各党委(党组)实施一次意识形态工作专项督查二是年度检查考核。每年对全县最后一公里的问题。一、明确了四个方面的工作职责。一是明确各级党委(党组)领导班子职责、书记、分管领导和班子成员的工作职责。要求党委(党组)每年的5月和10月前向县委书面报告一次本乡镇、本部门意识形态工作情况,每年10月前在本乡镇各党组织、本部门全体党员中通报一次全年意识形态工作情况二是明确县委常委。

4、识形态工作来说,选优配强领导班子至关重要,也是履行主体责任的题中应有之义。要严格执行干部标准,大力加强意识形态部门领导班子建设,真正把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁、善于做意识形态工作的优秀干部选拔到领导岗位上来,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于强意识形态阵地管理之责。意识形态阵地我们不去占领,各种思想就会去占领。要毫不放松地加强各类阵地管理,拉起高压线,把好准入关,决不给思想提供传播渠道。把准敌对势力对我进行渗透分化的重点人群,做好耐心细致的思想政治工作、团结引导服务工作,切实把社科理论阵地、高校阵地、文化传播阵地等管好管到位。对打着创作自由学术自由幌子踩红线、破底线的行为,必须动真格、零容忍。切实履行处置意识形态领域问题之责。,主流思想文化的根据地才会壮大,争取人心的同心圆才会扩大。。

5、的责任链。形成横向到边、纵向到底的责任链条,是落实主体责任的重要基础。严格落实属地管理、分级负是衡量主体责任是否落实到位、党组织是否坚强有力的试金石。要把中国特色社会主义作为度量衡,用它来评判意识形态领域的是非曲直,坚决反对和抵制否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等的思想和言论。加强对重大思想理论和舆论问题的引导,科学把握时、度、效,既敢于在原则问题上亮剑,又善于在方法手段上隐形,切实抢占表达制高点。要像解决发展中的具体问题那样化解意识形态领域的突出矛盾和问题,出台重大安全和政权安全。湖南作为全国12个互联网大省之一,网络空间汇集了3000多万网民。对这片如息壤一样不断生长的阵地,我们忽视不得、丢失不起。要站在维护意识形态安全的高度,树立互联网思维,善待、善管、善用网络媒体,带头触网、上网、用网,督促完善网络。

6、镇、本部门党员、干部发表一次与中央、省委、州委、县委路线方针政策不一致言论的,扣20分凡是出现不良意识形态传播,每一项扣10分在国家级、省级、州级党报党刊、作联席会议工作职责。建立县委意识形态工作联席会议,每半年召开一次联席会议四是明确有关主体部门职责。对全县相关职能部门的意识形态主体责任进行了明确规定。二、明确了三个方面的工作目标任务。一是加强对党员、干部的教育管理。明确要求各乡镇、各部门全体党员、干部与党中央、省委、州委、县委保持一致,不妄议党的路线方针政策,没有本乡镇本部门党员、干部发布与党的路线方针政策不一致的言论行为。二是主体部门职责落实到位。明确有主责,以夯实意识形态工作基层基础为抓手,认真落实意识形态工作责任制,全面提升意识形态工作水平,努力巩固和强化意识形态工作的领导权、管理权、话语权。篇一县委为了全面贯。

7、定,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,切实推动主体责任深化、细化、实化。结合湖南实际,要切实履行六个方面的责任。切实履行把好方向、管好导向之责。把好前进的方向盘导航仪,是党委(党组)抓意识形态工作第一位的责任紧密地结合起来。充分调动各条战线各个部门抓意识形态工作的积极性,各司其职、各负其责、共同履责,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。强化担当精神。落实意识形态工作主体责任,是党组织应尽的政治责任、应有的政治担当,必须坚持原则、敢抓敢管。要毫不动摇坚守主阵地、躬身不辍种好责任田,在提倡什么、反对什么上旗帜鲜明,在大是大非问题上敢于发声,在思想交锋中敢于亮剑,决不能。各级党委(党组)要切实增强抓意识形态工作的履职自觉,强化使命担当,真正把主。

8、要求融入各自工作,推动意识形态工作与行政管理、行业管理、社会治理更来,习近平同志站在战略和全局高度,就抓好意识形态工作作出一系列重要论述,要求各级党委对意识形态工作负总责,切实负起政治责任和领导责任。这是党中央着眼加强党对意识形态工作的领导、维护意识形态安全作出的重大决策部署和重要制度安排。湖南省各级党组织要坚决抓好贯彻执行,推动主体责任落细落实、落地生根。一、把责任放在心上习近平同志强调,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。《党章》规定,党的领导主要是政治、思想和组织的领党委(党组)落实意识形态工作职责、抓意识形态工作情况进行一次全面检查考核,考核工作可与专题督查相结合,也可与县委、县政府组织的年度目标考核相结合三是实行100分制量化考核。凡是未落实工作职责不组织开展相应工作的,每未落实或未开展工作一项扣10分凡是本。

9、舆情应急处置机制,牢牢掌控网络意识形态主动权。对网络谣言、负面炒作、攻击渗透等各种网络乱象,该发声时就发声,该出手时就出手,坚决防止出现劣币驱逐良币的逆淘汰。切实履行加治立场、保持政治定力、把准政治方向,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。切实履行巩固壮大主流思想文化之责。习近平同志指出,当前意识形态工作的根本任务没有变,也不能变,那就是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。履行主体责任,说到底是对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位负责,对巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础负责。只有做到这两个巩固观点和倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置,不能当甩手掌柜。二、把工作抓在手上落实意识形态工作主体责任,关键是按照中央的要求和。

10、议职责。县委常委会每半年听取一次全县意识形态领域工作情况汇报,汇报工作由县委宣传部负责筹备三是明确全县意识形态工落实意识形态工作责任制情况汇报---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人孙馨芸今年以来,XX区始终坚持党管宣传、党管意识形态的原则,以构建意识形态工作新格局为目标,以开创意识形态工作新局面为主追究的撒手锏。严格追责问责,是倒逼主体责任落实的关键。不追究责任,再好的制度也会沦为一纸空文。必须坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性和硬约束,既查失职、渎职,也查为官不为为官慢为。对导致意识形态工作出现。

11、责任放在心上。摆在重要位置。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。加强组织领导和广播电视刊登宣传报道稿件的部门、乡镇,每条分别给予3、2、1加分奖励四是考核结果运用。考核结果总分未达60分的,给予该党委(党组)抓意识形态工作差的评价,并由县委县政府督查室给予全县通报批评获差评的党委(党组)本年度不得评为先进单位,党委(党组)书记不得评为年度先进个人或其他有关的先进个人。四、明确了责任追究的具体内容。规定对10项具体内容要进行责任追究,同时,规定了实施责任追究的5项具体措。

12、,始终站稳政半点含糊和犹豫,决不能被动应付、被动接招,决不能当爱惜羽毛的所谓开明绅士,坚决克服好人主义、上推下卸、敷衍塞责、养痈遗患等现象。坚持一把手带头。肩负起意识形态工作主体责任,一把手必须带头抓、直接抓、具体抓,切实当好第一责任人。各级党委(党组)一把手要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,牵头抓总、靠前指挥,做到三个带头三个亲自,即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评统筹指导,像分析经济形势一样定期分析研判意识形态领域形势,定期听取意识形态工作汇报,定期在党内通报意识形态领域情况,切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。凝聚工作合力。意识形态工作不是宣传部门一家之事,不能让宣传部门单打独斗,必须坚持一盘棋、形成大合唱。党委(党组)要统揽全局、协调各方,指导和推动本地区本部门本单位把意识形态工作。

参考资料:

[1]基层党建工作汇报报告材料(1)(第12页,发表于2022-06-25 22:22)

[2]基层党建工作督查内容汇报报告材料(第35页,发表于2022-06-25 22:22)

[3]基层单位扶贫工作汇报材料(第10页,发表于2022-06-25 22:22)

[4]基层边学边查立行立改情况汇报报告(第12页,发表于2022-06-25 22:22)

[5]基本单位落实两个责任情况汇报报告(第28页,发表于2022-06-25 22:22)

[6]机关效能建设自查情况汇报报告(第5页,发表于2022-06-25 22:22)

[7]机关网络安全检查自查工作汇报材料(第30页,发表于2022-06-25 22:22)

[8]机关事务局两学一做学习教育活动情况汇报报告(第7页,发表于2022-06-25 22:22)

[9]机关美丽乡村建设工作情况汇报报告(第8页,发表于2022-06-25 22:22)

[10]机关两学一做总结汇报报告材料(第8页,发表于2022-06-25 22:22)

[11]机关科室两个责任落实情况汇报报告(第28页,发表于2022-06-25 22:22)

[12]机关工委党建工作汇报材料(第32页,发表于2022-06-25 22:22)

[13]机关第三季度党建工作汇报材料(第32页,发表于2022-06-25 22:22)

[14]机关党支部书记落实主体责任情况汇报报告(第22页,发表于2022-06-25 22:22)

[15]机关党支部两学一做情况汇报报告(第7页,发表于2022-06-25 22:22)

[16]机关党支部工作汇报材料(第11页,发表于2022-06-25 22:22)

[17]机关党建工作汇报材料提纲(第14页,发表于2022-06-25 22:22)

[18]机关党建工作汇报材料(第17页,发表于2022-06-25 22:22)

[19]机关党建工作汇报报告材料(第8页,发表于2022-06-25 22:22)

[20]机关单位执行政治纪律和政治规矩情况汇报报告(第19页,发表于2022-06-25 22:22)

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