1、会关于在中铝贵州企业班组开展五赛劳动竞赛活动的通知精神，结合公司实际，在全公司范围内开展以六赛即赛成本，降消耗赛产量，夺第赛质量，创优质赛安全，零事故赛纪律，争先锋赛精神，比岗位责任制个，民主管理网络图及民主管理制度个，工会劳动保护监督检查工作制度，建立了学习制度个。制度的建立健全，为工会各项工作的顺利开展，奠定了基础。二日常工作制定了公司年工会工作计划，各项工作有计划有步骤的开展。贯彻落实厂九届三次职代会精神，厂工会工作会议精神，厂第四届代表大会第三次会议上所作的两委工作报告以及经济活动分析会议精神。定期向总厂工会报送贵州铝厂各二级工会月报表安康杯竞赛活动季报表宣教工作季报表以及各类统计报表和工作小结。夯实基础工作，建立健全了班组建设台帐二级工会工作台。
2、人阶级主力军作用二是根据公司实际，认真组织开展开展以六赛即赛成本，降消耗赛产量，夺入开展巾帼建功十大状元竞赛活动，在二三年扎扎实实地开展巾帼建功十大状元竞赛活动，收到了良好的效果的基础上，二四年，将此项活动继续深入开展下去。要及时发现典型选树典型宣传典型，召开总结表彰会，以点带面，推动活动向纵深发展，充分发挥女职工的半边天作用。⒉继续深入开展创建十星级文明家庭活动深入贯彻社会主义公民道德建设实施纲要，在职工和家属中大力倡导遵守社会公德，做个好公民恪守职业道德，做个好职工弘扬家庭美德，做个好家庭成员。努力营造遵纪守法文明从业优质服务竭成奉献的良好风气。⒊继续抓好创建学习型组织，争做知识型职工工程。公司工会将在全公司范围内进步深入开展创建学习型组织，争做知识。
3、面进行了热烈的讨论。纷纷表示要立足岗位，做有目标，干有成效，激发活力，拼搏进取，挑战自我，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。以创争活动提素质是大力倡导读书活动，鼓励自学成才，努力打造支德才兼备掌握现代科学技术具有较高劳动技能的新型职技术革新等技术创新活动，降低了综合能耗，提高了产值产量，为公司降低经营成本获得三季度流动红旗单位做出了应有的贡献。公司因此奖励各车间及生产经营部所属的两个辅助班组各元。工团组织携手促生产是根据公司生产之所急，工团组织充分抓住生产间隙，联合开展了多次义务劳动及降本增效竞赛活动协助车间做好生产前的准备工作，对直供电解铝液主干道进行清理，确保道路畅通对生产场地里的原有产品及物品进行合理堆放，以便扩大产品的堆放空间对主要设备进行清洗与维。
4、帐及工会小组工作台帐。组织完成了上级工会安排的各项临时任务。三民主管理建立了民主管理网络及民主管理制度，坚持每搏，为公司全面完成年生产经营任务做出了应有的贡献。为了总结成绩与经验，分析不足，找准差距，做好明年工作安排，现对年来的工作完成情况进行总结并暨年的工作进行安排。指导思想和工作重点指导思想全面贯彻党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，不折不扣贯彻执行国家法律及总厂经营方针，立足实际，以挖潜增效控亏增盈为中心，以自主创新建功立业为主线，围绕企业生产抓活动，推进企业民主管理，突出维护员工权益，深化职工之家建设，不断加强自身建设，增强活动动力，团结凝聚员工，努力促进企业全面完成生产任务。工作重点是高高扬起工人先锋号的旗帜，组织员工开展各类劳动竞赛，彰显。
5、根本自身建设工会自身建设的首要任务是加强理论学习，学会运用科学的理论来指导工会工作的实践。其次是适应公司的改革发展，注重提高各级工会干部的三个能力即学习创新能力沟通参谋能力解疑排难能力。在新的挑战和机遇面前，工会始终要坚持党的领导，把每项工作与公司党政中心工作的部署结合起来，当好党政的参谋与助手，发挥桥梁纽带作用，密切联系群众，认清形势，振奋精神，为公司新年腾飞作出应有的贡献。相关文章全文完任务，工作难度将会更大。三个代表指导思想的确立，科学发展观的树立，构建和谐企业的提出，对我们做好工会工作提出了新的更高的要求。工会工作的重点在于创新难点在于创新亮点也是创新。为此，本公司要在搞好面上工作的同时，切实增强争先领先率先意识，找准工作的着力点和突破口，创新思。
6、注重效果。凸现个载体员工活动园地以员工活动园地为载体，充分发挥工会桥梁纽带参谋助手作用，进步强化厂务公开等民主管理的有效载体，进步教育引导全体员工团结心振奋精神爱岗敬业，为公司新年腾飞建言献策建功立业。强化个意识关心员工关心签约员工生产生活状况，吸收他们参加公司工会组织的各项活动，包括民主管理劳动竞赛技术创新文体活动等。从而凝心聚力，稳定员工队伍。丰富个栏目文体活动精心策划重要节建立了工会经费审查小组，建立健全了组织机构及工作制度。会费收支建有专帐，由专人负责，帐目公开，自觉接受职工的监督和审查。各工会小组的会费收缴率达到。工会各类物资管理完善，各种娱乐用具书籍均有台帐记录，有专人兼管。三存在的问题今年至月份，公司生产经营直处于弹性生产，员工队伍直处于不。
7、盈庆祝建国周年等活动，通过宣传报道，充分体现公司积极向上顽强拼搏的员工精神风貌和团队精神。围绕企业经营活动和工会工作重点，做好宣传报道工作，工会工作信息稿件在报电视台工会视野企业文化之窗企业网等宣传媒体上多次发表，共发稿件篇。完成了总厂安排的各项宣传工作任务。六财务管理工作业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。二是重点推进从原来注重检查班组上墙板块班组记录是否齐全班容班貌是否整洁，物品摆放是否整齐等项目，逐步转向着眼于班组管理机制是否健全和强化，管理措施是否切实可行有效，班组执行各项管理制度班组记录内容的真实性针对性和实用性等，以此来实现班组建设工作质的转变。三是深入推进创建工人先锋号活动。使创建工人先锋号活动和班级建设活动齐头并进，充分。
8、实公司职工代表大会工作规范，依法行使职三季度工会工作计划企业的发展，关键在于充分发挥职工的首创精神和生力军作用。在新的年里自来水公司工会把坚持服务企业经济建设做为工作的指导思想，以市场为导向，以卓有成效地开展建功立业竞赛为重点，积极引导广大职工群众投身到振兴和发展企业中来。⒈强化学习培训，不断提高职工队伍的整体素质。二四年自来水公司工会把提高职工素质作为项重要工作纳入议事日程，充分发挥文化阵地优势，有针对性地加强职工的岗位技能和新技术的培班组夺标计划，把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点。拓宽个渠道帮扶工作针对公司均为签约员工的现况，公司工会以帮扶为渠道，做好帮困送温暖工程。公司工会把扶贫帮困看作件大事来抓，选好重点分出层次。
9、路，大胆实践，为公司新年腾飞作贡献。主要工作是围绕七个开展如下围绕个重点劳动竞赛根据公司党政领导的指示，年公司劳动竞赛活动要与公司生产经营实际有机结合起来，以生产之所急，切实为提产降耗添砖加瓦。盯住个窗口班组建设根据厂分公司班组升级建家考核细则试行文件精神，以班组建设为抓手，充分发挥班组建设的源头作用，不断优化企业细胞，通过标化管理班组岗位自主创新约员工纳入了工会组织进行规范化管理，签约员工申请入会率达，交纳会费率达，建立健全了工会组织，工会工作有了新的思路，迈上了新的台阶。五宣教文体工作组织员工届时参加了厂工会组织的各项庆典活动。策划好重要活动的宣传报道工作。随着员工群众生活水平的普遍提高，人们追求的文化层次已经上升到了个新的高度，抓住降本增效，控亏增。
10、，以保证主体设备的正常运行对室外护栏进行除锈刷漆，以确保车间外观的整洁与安全对待机室工作间等辅助设施进行清扫整理，共建美好的内部环境。工团活动得到了行政的高度肯定与赞赏。二是为了支持生产线生产工人战高温斗酷讲安全时时讲安全的良好安全氛围。五是结合班组开展六赛活动中的赛安全，零事故竞赛目标，将亲情文化企业文化融入安全生产之中，避免我说你听大道理满堂灌的情况，而是通过亲情感染寓教于乐以及交流讨论等方式，使大家主观上真正建立安全意识接受安全教育。用喜闻乐见的形式，激发渴望安全生产家庭平安之情，从而确保实现了六个的竞赛活动目标。以劳动竞赛活动降本增效是坚持科技创新，大力开展技术革新活动。充分发挥员工的聪明才智，共进行小改小革项目项，创经济价值万余元。二是根据厂工。
11、挥工人先锋号的示范引领带动创新和激励作用，最大限度的激发员工劳动热情和创造活力，使工人先锋号成为引领发扬工人阶级优良传统，发扬工人阶级主力军作用，推动企业建设的旗帜。经厂工会组织检查验收，质检班被授予工人先锋号称号。以维权帮扶建和谐是成立了公司劳动争议调赛安全，零事故目标的实现。四是为了喜迎建国周年，烘托节日氛围，工团组织开展了以爱国主义知识三大规程工会劳动保护监督检查及青安岗为主要内容的知识抢答赛。通过竞赛，加强了爱国主义教育，加深了对工会劳动保护监督检查及青安岗主要内容的了解。五是组织召开了树信心知形势比贡献恳谈会。就面临的金融危机，结合自身实际工作，从如何肩负起责任和使命，在当前形势下进步转变观念，如何围绕提高产量降低消耗认真开展六赛竞赛活动，等方。
12、型职工工程。是要再度兴起学习三个代表重要思想，十六大精神困难职工的走访，解决他们的后顾之忧，是促进职工队伍稳定的有效途径，工会组织做为职工群众的生活第知情人第协调人第报告人在关心职工生活方面应着力做好以下工作。⒈坚持经常走访调查，随时了解掌握职工的生活状况，有针对性地做好扶贫解困工作。⒉坚持重大节日的走访慰问与日常扶贫解困工作，尽最大努力保证职工的基本生活。⒊做好低保工作。⒋认真落实各级领导的包保责任制定期走访，密切党干群关系。⒌抓好家庭经济扶持工作，通过典型宣传，技术培训，提供信息促进家庭经济的发展。⒍做好职工安康保险和女工特殊疾病保险工作，把好事办好。三抓好职代会达标升级活动，促进民主管理工作再上新台阶⒈坚持完善职代会制度，充分发挥职代会的作用。重点。
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三季度工会工作计划方案