1、业化和专业化能力，成为本专业的行家里手，具有流的技术技能素质，在企业生产经营活动中发挥骨干作用。工作业绩优带头干实事求实效，带头为生产经营出谋划策，带头营造比学赶帮超的浓厚氛围爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，能够带领群众攻坚克难，创造流工作业绩在生产经营创新进取节能降耗提高效益等方面成为模范标兵。群众评价优立足本职，企业核心竞争力。凝聚保障力强党内生活制度化民主化，保障党员主体地位和民主权利，建立健全党内生活制度，积极发展党内民主，尊重党员主体地位，以党内民主带动职工民主，党组织对职工群众的吸引力和凝聚力增强加强党组织自身建设党务工作人员队伍素质建设和党员队伍先进性建设，健全党组织工作机构，。
2、与企业重大问题决策，完善经营决策机制，促进企业重大决策的科学民主继续执行公司关于国内项目党建和海外机构党建的两个文件，推行项目党建三同时三基本的工作经验推动企业拓展发展务，创新活动内容方式，找准开展活动发挥作用的着力点，增强党组织的创造力凝聚力战斗力，更好地发挥企业党组织的政治核心作用党支部的战斗堡垒作用党员的先锋模范作用，把各级党组织建设成为四强的战斗集体，把党员队伍建设成为四优的骨干力量，切实调动各级党组织和广大党员为公司科学发展作贡献的积极性创造性，把党的思想政治优势组织优势和群众工作优势，转化为企业的创新优势竞争优势和发展优势，为实现公司科学发展提供思想保证政治保证和组织保证。二开。
3、央企业领导人员管理暂行规定和中央企业领导班子和领导人员有针对性地制订本单位开展争创四强四优活动实施方案，提出明确目标和具体措施，召开有关会议，对活动进行动员和部署，并于月日前将本单位的活动方案报股份公司党委工作部联系人孙建立，电话。要求各单位所属二级单位大型项目部党组织和基层党支部按照本单位开展争创四强四优活动的要求，制订具体的实施意见，报各公司党委。各级党组织要召开开展争创四强四优活动动员会，进行层层动员，让每个党员都明白开展活动的意义目标内容步骤，明确努力方向。月下旬到月底，各级党组织要组织党员认真学习文件，采取集中学习关于在国有企业开展争创四强党组织争做四优共产党员活动的通知，季度为。
4、完善党建工作机制，建设支政治强业务精作风好肯奉献的党务工作队伍，为党组织开展工作提供有力保障大力加强经营管理者队伍党员队伍职工队伍建设，重点加强人才队伍建设，企业党委要研究确定人才队伍建设规划，对人力资源整体开发提出指导性意见，为企业科学发展提供组确，团结协作，党性强作风正业务精威信高发挥党组织选人用人的主导作用，坚持德才兼备以德为先的用人标准，选人用人途径科学顺畅有效坚持民主集中制原则，班子成员带头学习贯彻党的路线方针政策和上级党组织的指示决议。推动发展力强转变发展理念，切实把基层党的组织优势转化为发展优势，把握企业发展方向，大力营造有利于企业科学发展的良好氛围融入生产经营开展工作，积极。
5、容是总结本人参加活动的体会，按照党员条件，立足本职岗位，重点总结查找发挥先锋模范作用的情况和问题，肯定成绩，查找不足，提出改进措施。评议报告要在党支部会上宣读，接受党员的评议，通过相互交流相互评议，达到相互帮助共同提高的目的。各单位党委要在认真调研的基础上，对所管辖的党组织中存在涣散软弱等问题的，要按照四强党组织五好党支部的要求，提出解决存在突出问题的改进意见，有关党组织要针对上级党组织提出的意见，提出具体的整改方案，做到时间内容措施责项目党组织贯彻三同时三基本要求的经验和问题党员如何立足本职岗位发挥作用的经验和问题，注意选择正反两方面的典型事例进行剖析，查找存在问题的根源，并提出对策建议。
6、取得实效。突出实践特点，坚持统筹推进。在整个活动中，必须坚持解放思想实事求是与时俱进的原则，开展活动坚持紧密结合实际，务求实效，不搞形式主义。坚持统筹推进的原则，要把开展争创四强四优活动与科学发展观活动整改落实后续工人四明确四落实。第三季度，各级党委要结合四好领导班子的创建情况，着重检查各级党员领导人员在党性党风党纪方面存在的突出问题，还要把检查四强条件的落实情况纳入本年度党委班子民主生活会中，对照条件，查找不足，提出改进措施。三第三阶段为建制总结阶段从月初到月底。重点是抓好建立党建工作责任制及相关制度体系和总结四强四优活动两项工作。月月，各单位党委要按照股份公司党建工作责任制及相关文件的。
7、委党建局汇报。加强分类指导。各子公司控股公司要针对下属单位规模党组织党员的不同情况，提出不同的要求和目标，特别要注重在基层党支部和生产经营线的党组织和党员中开展活动。海外工作机构开展此项活动，由国际公司党委和所在公司党委根据党委管理责任分别进行，确保工作到位责任到位。全文结合起来，对党建工作的突出问题要逐条整改，取得实效与创建四好领导班子活动紧密结合起来，使之相互衔接相互促进与完成今年的生产经营目标和任务结合起来，围绕完成本单位的生产经营目标和任务，发挥党员的先锋模范作用，在创造流经营业绩上见成效与股份公司开展廉洁从业专项教育活动相结合，提高各级领导班子领导人员的廉洁从业意识，推进廉洁从业。
8、党工委书记党支部书记是开展此项活动的第责任人，要层层落实责任，形成组织工作网络体系。股份公司和各子公司控股公司党委负责活动的领导和指导工作，各公司党委工作部为活动办公室的牵头部门，会同本单位人力资源部纪检监察部等部门人员共同组成办公室，办公室设在各单位党委工作部。各单位党委工作部主任是打基础的阶段，各级党组织要认真组织好党委班子党员领导人员党员的学习，合理安排时间，切实把握文件精神，明确开展活动的各项要求。在活动中，各级党组织要坚持把学习文件提高认识统思想贯穿始终，为开展活动打下坚实的思想基础把党员领导人员带头贯穿始终，发挥党员领导人员的示范表率作用把边学边改贯穿始终，认真做好整改工作，务。
9、。为提高工作效率，各单位争创四强四优活动调研小组可与开展廉洁从业专项教育活动的调研小组合并进行。二季度，股份公司各级党组织要按照四强四优评选条件，广泛开展争创活动，争创四强四优活动可与各单位开展的争创五好党支部活动争创五个模范活动结合起来，将以上内容纳入四强四优评选条件之中，使其内容更加丰富。六月份，各单位要按照四强四优条件评选出先进党组织优秀共本单位开展活动的联络员，负责与股份公司党委工作部的日常联络工作。建立信息通报制度。股份公司下属的各子公司控股公司党委要按股份公司开展活动实施方案及活动安排表的要求，每月向股份公司党委汇报开展活动的书面报告。由股份公司党委汇总后，由集团公司党委统向国。
10、司开展创先争优年活动的准备工作阶段。主要任务是转发中央组织部国务院国资委党委组通字号文件，并提出具体要求，组织各级党组织全体共产党员学习党的十七届四中全会和全国国有企业党的建设工作会议精神，组织各级领导班子和领导人员学习中央企业领导人员管理暂行规定中央企业领导班子和领导人员考核评价办法等文件，提高认识，统思想二是起草股份公司党委开展争创四强党组织争做四优共产党员活动的实施方案，指导各单位开展这活动三是明确各公司党组织企业各项，践行科学发展观，讲党性重品行做表率，发挥党员的先锋模范作用。岗位技能优积极学习市场经济现代科技经营管理法律法规及本专业的知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高。
11、作。完善制度体系，创新体制机制。坚持及时总结各单位党建工作经验，总结开展创先争优活动的经验，形成党建工作制度体系和创先争优活动制度体系。通过完善制度体系，形成股份公司和各单位党建工作的新体制。二部和国务院国资委党委关于在国有企业开展争创四强党组织争做四优共产党员活动的通知组通字号股份公司党委关于开展争创四强党组织争做四优共产党员活动的实施方案，以及本单位开展争创四强四优活动的实施方案等文件。各级党委和处以上党员领导人员在学好上述文件的基础上，还要学习党的十七届四中全会决定学习辅导百问党建读物出版社学习出版社编集团公司党委关于开展四好领导班子创建活动的实施方案中水电临党号股份公司党委关于转发。
12、四强四优活动目标要求争创四强党组织的目标要求政治引领力强。坚持用中国特色社企业开展四强四优活动实施方案企业开展四强四优活动实施方案根据中共中央组织部国务院国资委党委关于在国有企业开展争创四强党组织争做四优共产党员活动的通知精神，经中国水利水电建设股份有限公司党委研究，决定在全公司各级党组织和全体党员中开展争创以政治引领力强推动发展力强改革创新力展活动的主要措施加强领导，落实责任。各级党委要加强领导，把开展争创四强四优活动纳入今年党建工作的重要议事日程，各单位党委对开展活动的实施方案，活动每阶段的安排和小结都要召开专题党委会，进行认真安排，提出指导性意见。各子公司的党委书记及所属单位的党委书。
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企业开展四强四优活动实施方案