1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....调查结果显示，的女大学生已经多次参加招聘会多次投递过求职简历，就业主动性和积极性有很大的提高。而且，女大学生在择业过程中不再味地依靠父母亲戚老师的帮助。从调查问卷中了解到，女大学生大多选择先就业再择业，形成这种情况的原因主要有两点是电脑知识的普及和女大学生自身综合素质的提高，使得类似文秘类的工作大部分女大学生都能胜任。二是女大学生工作中独有的谨慎就业的基本情况据统计，本次被调查的女大学生年龄均在岁之间，所学专业涉及文秘农学英语医学经济学电子计算机等各个专业，绝大部分女大学生为省内毕业生，的学历为本科，的学历为大专。调查结果显示，本科及其以上学历的女大学生就业岗位有与所学专业对口，与所学专业基本对口而专科毕业的女大学生就业岗位只有与所学专业对口，与所学专业基本对口。从调查问卷上显示......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....而些基层单位人才缺乏，许多乡村连个大学生都没有的实际情况，要志愿到基层到高风险的企业和中小企业就业。第五还应走自主创业之路。女大学生应充分利用好已出台的政策，自谋职业自主创业。要积极学习现代科学技术和文化知识，使自己既有专长又博学多才要抓住机遇，敢于实践女大学生就业情况调研对策规范就业市场各类人才交流市场要加强管理，举办更多更好的招聘会，对用人单位的用人标准要严格把关，防止出现性别歧视用人单位要定期及时地发布招聘信息，使女大学生择业有的放矢，为大学生提供实地考察和实习的机会高校要加强对毕业生的就业指导，主动与用人单位联系，加强对女大学生的求职训练，帮助女大学生就业。除此之外，要畅通女大学生就业渠道，提供全方位就业服务。要发挥劳动人事妇联等部门的作用，为女大学生提供便捷有效的就业服务。全文律政策的制定和强制执行来切实保障妇女的就业权利。方面要加大立法执法力度......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....增加就业岗位。从根本上说，社会发展程度，更多地熟悉和融入社会，丰富和积累工作经验，提高动手能力，以优秀的才能在就业竞争中取胜。二学校要有针对性的加强指导，提供就业机遇。学校是培育人才的摇篮，更是指导女大学生就业的第站，在促进女大学生就业中发挥着重要的作用。是要根据实际，以市场为导向，培养适应市场需求的人才。学校要在培养人才制定教学计划之前，积极研究市场，考察用人单位的需求，设置市场所需的专业，使女大学生所学专业能够适应用人单位的需求，从而实现顺利地就业。二是加，提出了以下几点建议。女大学生要提高自身素质，增强自信，勇于竞争。女大学生是就业的主体，提高自身素质和能力是竞争取胜的关键。面对严峻的就业环境，女大学生首先要端正心态，坚信男性能胜任的工作自己能做得更好，女大学生要敢于面对差距，勇敢地接受社会的挑战，学会有效的推销自己，以健康积极的心态去主动适应社会......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....可见，缺乏工作经验和实际操作能力影响了女大学生就业成功的机率。五就业主渠道作用发挥不够充分，不平等竞争加剧。从问卷统计情况可以了解到，目前女大学生的求职途径已呈现出多元化趋势，招聘会网络招聘等逐渐兴起，但人才交险金，这必然会增加用人单位的成本费用。很多女大学生反映用人单位在招聘人员时有限制规定，致使女大学生失去些就业机会。因性别原因遭受用人单位多次拒绝后，女大学生产生了严重的心理压力，许多女大学生对自己能否找到合适的工作而担忧，甚至怨恨自己为什么是女生，但对这种性别歧视又无可奈何。尽管我国的法律法规都明确规定妇女享有平等的就业机会和选择职业的权利，但在实际操作中，这些法律法规都没有明确规定就业歧视所要承担的法律责任，无法对用人单位或明或暗的性上，我市有的女大学生选择政府机关和企事业单位，对选择单位重点考虑职业稳定有良好的发展空间有社会保障......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....在待遇和生活条件上给予优惠，还可以采取免还贷款等措施，鼓励女大学生自主创业和到基层就业。四健全法律政策体系，完善社会保障机制，加强对女性劳动权益的保护。问卷调查中，认为解决当前女大学生就业难的最有效措施选项中，选择制定具有可操作性的两性平等就业政策，并严格执法以及完善相应社会保障机制，普遍建立生育保险制度两项的比例最高，占到以上。政府应积极探索市场条件下促进女性就业的干预机制，并通过对相关法教育和引导其树立正确的就业观念，并给予面试技巧和心理疏导等指导培训，以增强其就业的竞争能力。四是要大力向用人单位宣传和推荐女大学毕业生。如前所述，就被调查的女大学生的个人素质情况而言，女生的学习成绩普遍好于男生女生获得各种证书的数量多于男生女生的实际工作能力并不亚于男生。因此，学校应当大力向用人单位宣传和推荐女大学毕业生，特别是些较为适合女性的工作单位及岗位......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....加强女性劳动权益的保护，通过法律手段消除性别歧视，创造个男女平等的就业环境。除此之外，政府还应通过设置专门机构，用行政手段来保障平等就业，如在各级政府的劳动管理部门设立就业性别平等监管办公室等，特别是在初具规模的劳动市场里和定期的人才交流会上设置必要的监控窗口，及时处理各种性别歧视的投诉，保护女性的劳动权益，帮助她们获得合理的就业待遇。另灵活地反映社会对专业人才的需求状况。有的专业人才市场需求量很少，甚至已经趋于饱和，但有些高校却仍在扩大招生。不少女大学生坦言，大学所学专业对现有工作并无帮助，更有甚者反映有些专业学下来是种浪费。正如工厂产品不能适销对路，供过于求样，高校专业设置的不合理加之大学生社会实践失衡，造成人才的积压，导致女大学生就业困难。四解决女大学生就业问题的建议为改善市女大学生就业状况，针对女大学生就业面临的问题......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....可见相当部分女大学生不愿意到条件艰苦的基层锻炼，她们也没有勇气和信心投入到高收入高风险的行业中去。有的女大学生受陈旧的就业观念束缚，宁愿放弃自己的专业，也要追求体面收入高的工作，这无疑延长了她们求职的时间，增加了她们就业的难度，导致了她们在择业中高不成低不就。过高女大学生就业情况调研对策综合素质也有较大的提高，自信心明显增强。这既是女大学生面对竞争激烈的严酷就业环境所作的积极应对，是当代女性自主意识觉醒的最好印证，也是对国家出台的鼓励大学生创业的信贷支持税收优惠政策的良好反应。三女大学生就业过程中遇到的主要问题及原因整体就业形势严峻，带来女大学生就业难。近年来，各大高校连续扩大招生规模，而人才市场需求并没有扩大，尤其是高科技的不断研发和在相关领域的应用，使得许多岗位所需人员相对减少，劳动力供过于求的矛盾当前毕业的女大学生些方面甚至超过男生......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....要抓住时机，吸引更多的资金和项目落户，从而带动我市第三产业的发展，为女大学生提供更为广阔的就业空间。此外，政府还应强化必要的宏观调控手段，如对去边远地区和条件力度，培养全才而不是偏才。应鼓励大学生辅修第二学位，将其培养成复合型人才。同时，要注重女大学生实际工作能力的培养和锻炼，通过实习，开展社会调查等实践活动，提高女大学生的实际工作能力，将其培养成应用型人才，从而增加女大学生的择业范围和就业机会。三是分类指导，多提供就业机遇。学校应为女大学生就业及时提供信息，组织各种招聘会，实现学校与省内外人才市场信息共享，降低女大学生就业成本。此外，学校在开展就业指导工作时，应针对女大学生的特点，理和要面子的虚荣心理，针对劣势，提高综合素质，同时，要认识到女大学生就业难是个社会问题。第四要降低就业的期望值，要面向基层。要了解目前在本市......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....大学生就业问题受到了社会的广泛关注，但当社会各界都在积极寻求就业解决办方面要进步完善社会保障机制，以利益导向促进用人单位招用女大学生，增加女性的就业机会。政府还应把女性生育问题提高到人类自身的再生产与社会的再生产的高度来认识，在全社会倡导树立女性生育不是私事而是社会责任的观念，肯定女性生育的社会价值。五建立完善的就业服务体系，为女大学生就业创造良好的环境。要建立政府人才市场用人单位高校四位体的就业服务体系。政府要进步完善就业政策，制定出台针对女大学生就业的优惠政策，鼓励建立社会中介组织，响着女性就业。只有社会生产力水平提高了，才能创造出更多的就业机会。因此，政府应进步解放思想，采取有效措施，调整产业结构，开发就业岗位，增加就业总量，改善女大学生就业的经济环境，使女大学生获得更多的就业岗位。同时，从我市发展的实际情况看......”。