1、越来越不好。这是典型的缺乏担当精神。在民主集中制方面，作为把手,民主决策意识不浓。很多工作个人脑子己定了的事,开会和征求意见只是走过场,大家有不同意见也很难采纳。如机关大院整修事,党组会意见就不那么致,结果还是启动了。在执行上级决策部署方面虽绝大多数能按上级要求去做，但也有执行走样的时侯。比如对三公经费的审计应是当前各级审计机关的工作重心,上级有文件县党的群众路线教育实践活动领导小组也有明确要求，而我局却直还没有部署这个专项审计工作。贯彻落实中央省市县相关规定，转变工作作风上有很多方面做得不好。对照中央八项规定省委九项规定市委九项规定县委九项规定，本人有如下不足是深入基层调查研究不够。本人党组书记对照检查学习材料遵守党的政治。
2、强创新意识，提高工作实效。要坚持解放思想实事求是与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式工作理念工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断和完善工作经验，提出新思路新方案，拿出新举措，开创工作新局面。关于班子集体和本人四风方面存在的问题作出如下具体关于会议开得多，解决问题少，效率不高的问题。其整改措施是减少会议，力争在原来基础上压缩三分之。为提高会议效率，会前必须认真准备。要把政治理论学习和业务学习及工作部署有机结合起来。要充分发挥局分管负责人和股室负责人的主观能动作用。要对每个审计项目从理论武装到业务操作进行认真部署，确保项目质量明显提升。二关于班子民主决策意识不浓，有言堂倾向的问题。个人应认真检讨。
3、评审。二是石首市地方保护太严重，简直是不讲相邻感情。三是国家发改委太强势，根本不在乎水利部和基层的感受。我把精力放在水利这个层面，忽视了外围工作，导致项目至今没有落实，我有愧于县委政府和全县人民。八个方面的说明。三公经费的支出。公共接待开支较大,但没有超过核定标准。公款旅游费没有。职务消费。本局从制度层面没有职务消威信才能提高,才能有效地推动改革发展。因此,抓作风建设与推动改革发展,是辩证统的关系而决不是对立的关系。既使因抓作风建设导致改革发展有定影响比如下行这也是暂时的。好比个病入膏肓的躯体,要挽救其生命,必须动大手术。中国大力推进改革是要付出成本和代价的。这方面起初我头脑中有些模糊认识,认为作风建设抓狠了,发展环境抓得不。
4、律和落实中央八项规定省委九项规定市委九项规定县委九项规定情况遵守政治纪律情况。表现为政治敏感性不强，缺乏政治责任担当，民主集中制的原则执行不到位，执行上级决策部署时有走样。对党的政治纪律概念模糊不清。在党的群众路线实践活动开展之前，个人对政治理论学习缺乏习惯性，导致对党的政治纪律的概念知半解，更不了解有那些基本要求。通过学习才明确党的政治纪律，是指各个不同时期根据党的政治任务的要求，对各级党组织和党员的政治活动和政治行为的基本要求，是各级党组织和党员在政治生活中必须遵守的行为准则。其基本要求是各级党组织道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到为政清廉，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。。
5、。黎咸全同志是从乡镇调机关的正科级干部,进机关年多来直在经贸股协助工作且工作表现好。按惯例早就应该调整到分线负责人岗位,由于我对些问题的考虑有片面性,直到今年月份才调整到位,导致黎咸全同志工作积极性阶段性受到影响,机关部分同志对此也有些议论。再次是陈楠波与刘昌明两位负责同志在业务分工上有交叉的问题。本人在分工上的考虑是县审计局业务性很强,业务线必须强化领导。陈楠波作为副局长总揽业务全局,具体负责审计项目统计项目争先创优。刘昌明作为总审计师,具体负责法制审理工作。但在实际操作中,存在交叉越位的问题。弄得两位负责同志工作责任不明,界限不清,有时甚至无所适从。这方面我犯了主观主义,与两位负责人本打开,罗列几条甚至上十条,在会上就出。
6、问题，说到底是党性问题。剖析本人党性修养和作风建设方面存在的种种问题，既有深刻的社会根源，又有复杂的思想根源，同时有制度等层面的原因。具体而言是个人没有以贯之重视理论学习，放松了对主观世界的自我改造。二是经济体制转轨和实行社会主义经济对我思想上造成冲击，享乐主义拜金主义在转型时期应运而生。三是封建主义残余和资本主义腐朽思想对我们领导干部思想带出手比较大方。如果是,我接受大家提出的中肯意见。过去我这方面有讲面子做好人的思想,有些时候拍板还没有走程序,问题性质更严重。没有艰苦朴素的作风。艰苦朴素是我党的优良传统,我出生在农村,在行政生涯中,最困难的时期我在乡镇担任多年主职,特别是三年特大洪水使我忍受了极大的痛苦。应该说我的本质是。
7、意,结果给我们局形成很大压力。和下属思想交流不多。随着年龄增长,工作激方面的问题关于形式主义方面的问题。我作为名多年的主要负责干部,在形式为内容服务的意识支配下，常把搞形式作为推动工作的重要方法和手段,具体在我身上有以下几种表现开会多。我初步,我除参加上级会议占用我有效工作日半外,还有半工作日中我又用半时间在开会,有时候天开几个会。当然,开会定程度上能起到督促和推动工作的作用,但从另个层面上讲说明会议效果差,执行力不强。否则,项工作无需开多次会督。讲得多。开会必讲,会后也在讲。不规范不严谨,随意性很强。就工作而言同样的话讲多遍,干部也听腻了,落实不到位。随意性的话讲多了同事不知怎么看,有领导说话不严谨的印象。发文多。初步统计。
8、脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践人民历史检验的实绩。做人要实，就是要对党对组织对人民对同志忠诚老实，做老实人说老实话政为民的意识不浓。二宗旨意识不强。剖析本人四风方面存在的问题，其根源是宗旨意识淡薄群众观念弱化的问题。作为党员干部，常思服务人民之责，就是经常想想现在做的与当初面对党旗庄严承诺的是否致想想是否做到了以服务人民为天职时刻把群众的冷暖挂在心上想想是否善谋利民之策，善办利民之事，让群众得到实实在在的利益。如果服务只是挂在嘴上，贴在墙上，心里却总想着让群众为自己服务，甚至超越政策和制度的规定去牟取私利，那就背离了党的宗旨。三党性修养不够。领导干部作。
9、台。难免犯经验主义和主观主义,有时候干部认为工作十分压头。深入线了解审计业务工作不具体。审计部门是个业务性很强的部门,要在这个部门当好领导必须要学习业务。起初来审计局工作,我抓紧时间学了点皮毛,自认为当局长有这点业务知识就可以了,深层次的问题有分管业务的同志把关,所以就放松了业务学习,特别是深入线了解业务工作不经常,所以对业务工作的指导力不强。工作中有言堂倾向,有时听不见不同意见。我担任行政主要领导二十多年,由于放松学习,在践行决策民主化方面做得欠缺,长官意志很浓,很多工作个人在脑海里旦形成定势就难以更改,那怕是征求几个人的意见或者开个会议都是走过场。比如去年组织次参观学习的问题,其实大家思想是不统的,由于我的坚持,大家只好。
10、宽松了,三产业基本关停了,地方税收减少了,失业人员增多了,干部积极性受挫了。通过学习认识得到提高,头脑中所反映的这些问题都是发展进程中暂时的,随着作风建设不断深入,党的建设必将步入健康发展轨道,给经济建设必将注入新的活力。是否消极对待作风建设新的。我没有消极对待作风建设新的规章制度。中央省市县就作风建设出台了系列规章制度,在具体执行中,我的态度是积极的。比如,国家公职人员工作日中餐不准饮酒的规定,本人深感这个规定好,且模范执行到位。又比如不准公车私驾。面对这种情况我多数时候保持沉默，不能理直气壮地站出来进行辩论或反驳，有时还随声附和几句。由于有很多象我这样政治敏感性不强，不能敢于与消极言论作斗争的党员干部，使我党的政治舆论环。
11、全局年发文超出百个,除业务上必需出的审计等个左右外,其他方面的文件不少于个,这其中又有是本人亲自撰写再交办公室印发的。回头看这些文件,多数又是应付上党组书记对照检查学习材料工身份万人，破解债务个亿，保留优良资产个多亿。我担任水利局长六年多，抓住国家拉动内需机遇，争取国家近十个亿，完成我县中型水库除险加固，中型泵站更新改造，重点堤段加高培厚，万农村人口饮上卫生水。我以上所做的这些，不是我个人的作为，应归功于各级领导和我所领导的团队。回顾个人的工作也有很多遗撼，其中最使我感到遗憾的是河长江引水工程项目的，花了大量人力物力，没有达到理想效果。我作为水利局长就这个项目有三点反思是县城供水依托河综合治理申报没有错，且已完成长江委水利部。
12、了这个问题，有些工作应充分集体开支无大错。作为审计部门本应在执行财经纪律方面做表率，但机关不少同志认为自己有岗位优势，小小违规无人查，加之单位内部财务透明度不高，缺乏有效监督，从而滋长了违纪违规问题的发生。六三严三实要求不高。习总书记指出，严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权不以权谋私。严以律己，就是要心存敬畏手握戒尺，慎独慎微勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子政策符合实际情况符合客观规律符合科学精神，不好高骛远，。
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