1、降耗工作力度，进步提高地方财政收入占以及税收占地方财政收入的比重，不断提高经济运行质量。第二，要突出民生主题，推动各项社会事业全面进步。去年的考核中，我们社会事业方面几个指标位次不中涉及的些约束性指标，要积极主动地与上级部门搞好沟通衔接，在指标下达上争取主动，为年终考核打好基础要进步重视指标口径范围的变化，紧紧盯住周边县市的发展变化，及时掌握我们在市的位次情况,有针对性地调整工作要注意年度指标之间的衔接，对全年当中的几个关键时期，像季度半年年终等，要加制，已经将考核指标逐项分解落实到各个部门。各级各部门要实行。
2、点和焦点，下步要高度重视这方面的工作，作为政府工作的主要努力方向和着力点，通过加大财政支持力度，全面发展各项社会事业，不断提高城乡居民收入和社会保障水平，实现社会和谐可持续发展。今年，市里确立了件为民服务实事，涉及到教育住房医疗保障及环市长在全市考核动员会讲话材料应该着重加强以下三个方面的工作第，要牢牢把握发展主题，扩大经济总量，提高运行质量。今年的考核，和地方财政收入项各占的比重，是所有考核指标中占分最多的两项。所以，今后的工作还是要在扩大总量上继续下功夫，通过加快项目建设，推进对外开放，扶持引导重点产业和。
3、。要加强领导明确责任，切实把考核工作摆上重要议事日程。市里总的方面实行市级领导分工负责整治等关系群众切身利益的各个方面，具体内容相关要求及责任单位已经对外公布了，希望相关责任单位按照分工，认认真真地抓好落实，既要让群众共享发展成果，又要争取考核位次，把这块切实补上去。第三，要重视基础工作，促进各方面协调发展。今年考核新增了政治建设文化建设和党的建设等内容，略低于经市长在全市考核动员会讲话材料式都有所变化。因此，所有参与考核的部门和单位要牢固树立盘棋思想，加强配合和衔接，不要因为哪个或几个部门疏忽而影响全局工作。
4、把手负责制，在认真研究考核体系和市委市政府重点工作绩效指数的基础上，科学制订工作细则，逐项抓好落实。为保证考核工作的实效，今年市里考核办法增加了新的规定，凡是综合考评涉及到的部门和单位，所承担的考核指标在取得前名的，在市年济方面的比重，占总分数的，达四分之强，占的比例也非常大。这些基础工作涉及组织宣传法制纪检监察人事民政工会等部门，牵扯面大要求高，希望这些部门和单位按照要求进步细化标准，认真做好基础工作，在不给全市总的方面丢分的前提下，争取好的位次。三落实责任加强配合，确保够理想。现在关注民生改善民生是各级的。
5、有些经济方面的指标合并了，增加了政治文化及党的建设等方面的指标。下步只有项进入前位，有项列位以后三是第三产业发展滞后，增加值增长速度仅为，占的比重为，列第位，比市平均水平低个百分点，结构不优的问题也比较突出四是社会事业薄弱，参与考核的项指标有项排在位以后。另外，部门之以及全市人民交待。今天在座的都是年考核涉及的部门和单位主要负责人，希望大家能够认清形势看到压力，切实增强危机感和责任感，高度重视今年的考核工作，保证我们今年在有个好的考核名次。二明确重点突破弱项，扎扎实实做好今年考核工作年，考评共有项指标，涉及我。
6、的短腿项目，怎样采取办法弥补上去，有针对性有侧重地做好今年的工作，保证今年的考核位次。去年考核比较好的部门，要不断总结经验教训，在保持现有位次的基础上，争取更好的位次去年考核指标落后的部门，要认真分析找准症结，把该补的工作补上去，争取今年取得好成绩今年考核新增同志们今天这次会议的主要任务就是通报分析我市年经济社会考核指标情况，通过横向对比自我剖析，找准我们工作中存在的薄弱环节和问题，同时根据年考核工作的新变化新调整，调整工作策略，转变工作方式，实现各项工作的均衡发展，保证在市年考核中取得好的成绩。刚才，统计局。
7、的综合考核位次是第位，其中经济总量列第位通报了去年我市在的考核情况，全面分析了个指标的完成情况，在认真对照年考核体系变化的基础上，有针对性地提出了今年对上对下考核的意见和建议，谈得非常全面，分析非常透彻，目标也非常明确，我都同意。希望大家回去以后认真研究下，找准哪些是我们的优势项目，如何继续加大工作力度保持我们市长在全市考核动员会讲话同上级布置，加强部门配合，全力做好这项工作。三要上下联动，密切配合，齐心协力完成考核任务。今年考核指标涉及到个部门，比去年新增加了个，这里面既有市委系统的，也有政府序列的，既有驻。
8、位，虽然业务工作上去了，但数据汇总上报和衔接出现了问题，导致丢分落分，这些都是非常不应该的，非常遗憾的。考核的问题如果再不引起重视，我们的位次退到名以外，那就意味着退出先进行列了，这与黄金大市经济强市的地位是不相适应的，我们无法向各级干，发展速度列第位，综合考核位次比年后退了位，排在我们前面的分别是龙口市莱州市莱山区和福山区，与第名龙口综合得分相差分，距离越拉越大，与后面的蓬莱牟平等县市区差距越来越小，稍有不慎就可能退出先进行列。这必须引起我们的高度警惕，我们有些同志总觉得发展很好，自己与自己的优势，哪些是我。
9、市市长在全市考核动员会讲话材料进步很大，在应该有个好的名次，而实际正是由于我们的满足心理骄傲心态，在不知不觉当中周边县市区超过了我们，特别是些过去跟我们差不多的县市，把我们甩开排到前面去了。这里面原因是多方面的，既有我们经济社会运行中存在的些薄弱环节，特别是比重指标发展速度经济结构社会事业等方面有所欠缺也的部门，也要引起足够的重视，从现在做起，认真分析所处的位置，积极搞好对上衔接联络，争取有个理想的位次。下面，我根据市委市政府研究的意见，讲三个问题认清形势提高认识，进步增强做好考核工作的危机感和责任感年，我市。
10、同志们，今年的考核任务重压力大，希望大家切实增强危机感和责任感，以务实的姿态扎实的作风投入到各项工作中去，保证我市今年在考核中取得个好的位次。全文调度考核，搞好数据衔接，保证全年工作均衡发展，防止年度之间月份之间出现大的波动在做好业务工作的基础上，要注意工作方式，积极做好对上争取工作。另外，要合力抓好年经济普查工作，经济普查资料是核算地区生产总值和产业结构的重要依据，数据管五年，我们要认真吸取第次经济普查的教训，按照不断提高经济总量和规模在此基础上，通过调整优化经济结构，大力发展第三产业和高新技术产业，加大节。
11、单位，也有群联组织，很多部门是首次列入考核范围另外，除了涉及部门增加之外，考核指标体系和考核考核中给予加分奖励，分别奖励分分分对取得第名的，不奖不罚对名以后的部门和单位，律取消市内评先树优资格。这个要求应当说是很严格的，目的就是督促大家尽最大努力做好工作，不要因为工作失误丢分落分。二要提早谋划争取主动，科学合理地开展工作。对考核年考核工作取得实效今年考核有较大的调整和变化，我们面临的竞争压力又非常大，这就对我们提出了新的更高的要求，希望有关部门和单位进步统思想提高认识，明确任务，落实责任，圆满完成今年的考核任。
12、干企业发展间发展也不平衡，只有个部门项考核指标位列前位，有个部门项考核指标列位以后。针对这些问题，希望在座的各位认真对照下，看看我们的优势和弱项分别在哪里要在固强补弱上多下点功夫，使我们的各项工作能够实现均衡发展。今年考核办法有几个新的变化是综合考评从注重经个部门和单位，列第位的只有项，列位及以后的有项，占全部考核指标的三分之，直接影响了我们的考核位次。问题主要集中在以下四个方面是人均和比重指标偏低，项考核指标只有项进入位，有项列位以后二是发展速度差距较大，项速度指不排除有些部门对考核工作不够重视，工作做得不。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
市长在全市考核动员会讲话材料