1、任,支付违约金违反规定擅自解除合同的,按未履行的聘期时间计算,每少年,应支付的违约金为元。,乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。第十条乙方的申诉乙方可就职务聘任,业绩考核和纪律处分等方面的问题,向学校教师编制核定与职务聘任委员会提出申诉或投诉申诉和投诉必需以书面形式提出,且必须充分说明理由。第十条保密乙方保证对在讨论签订执行本协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料包括商业秘密公司计划运营活动财务信息技术信息经营信息及其他商业秘密予以保密。未经甲方同意,乙方不得向任何第方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律法规另有规定或双方另有约定的除外。
2、面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。第十条合同的转让除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的任何权利和义务,任何方在未经征得另方书面同意之前,不得转让给第者。任何转让,未经另方书面明确同意,均属无效。第十条争议的处理。,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解协商或调解不成的,按下列第种方式解决提交仲裁委员会仲裁依法向人民法院起诉。办公条件。生活条件。招生条件包括指导博士,硕士研究生及指导博士后工作人员,高级访问学者等。第条作品署名乙方在聘期内所取得的教学,科研等成果。
3、身份证号码受聘方所在级学院教学部根据中华人民共和国教师法中华人民共和国劳动法等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为教师事项,经甲乙双方平等协商,签订本合同。第条工作岗位,被聘任在职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究进修培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于个月。第条聘期本岗位首次聘期为年,即自年月日至年月日。聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双。
4、。保密期限为年。第十条通知与本合同有关的通知和要求等,必须用书面形式,可采用书信传真电报当面送交等方式传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。大学教师聘用合同范本材料。,应自变更之日起日内,以书面形式通知对方否则,由未通知方承担由此而引起的相关责任。第十条合同的终止如方提出终止协议,则需提前天以书面形式通知对方。在按照本协议所有在校学生均已毕业或据所规定的各项条款妥善安置以及处理好各种财务等事宜后,方可终止协议。第十条合同的变更本合同履行期间,发生特殊情况时,甲乙任何方需变更本合同的,要求变更方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内书面通知发出天内签订。
5、项目及经费等,均须同时署乙方及甲方名即必须同时署作者及作者单位,作者单位只能署甲方名。第条监督与备案,包括定期和不定期检查。,遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动。开学周内将自己所任课程的教学进度交所在系部审查,合格后备查,应自变更之日起日内,以书面形式通知对方否则,由未通知方承担由此而引起的相关责任。第十条合同的终止如方提出终止协议,则需提前天以书面形式通知对方。在按照本协议所有在校学生均已毕业或据所规定的各项条款妥善安置以及处理好各种财务等事宜后,方可终止协议。第十条合同的变更本合同履行期间,发生特殊情况时,甲乙任何方需变更本合同的,。
6、职从事学术研究工作学术假为有薪假期,乙方在享受学术假的学年,基本教学工作量要求减半乙方要求享受学术假,需提前个月向所在院系提出申请。第条教师道德中华人民共和国教师法及国家有关法律法规遵守甲方的各项规章制度。,忠诚教育事业,遵守学校的规章制度,恪守学术规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护学校声誉。,不得擅自辞职离职,应当做到爱岗敬业。第条科研条件,配合履行职位职责,要求甲方在国家法律,法规和学校能力允许的前提下,为乙方提供教学和科研必要的工作条件。,从人力物力和时间上为乙方主持和完成项目提供以下便利实验室及仪器设备条件。科研配套经费。工作助手可由特聘教授自主选聘。
7、甲方提供给乙方使用的设备和财产,乙方不得再以甲方教授副教授的名义从事学术及其他社会活动。无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。第十条违约责任,双方必须严格执行。任何方如违约,应承担相应的违约责任,支付违约金违反规定擅自解除合同的,按未履行的聘期时间计算,每少年,应支付的违约金为元。,乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。第十条乙方的申诉乙方可就职务聘任,业绩考核和纪律处分等方面的问题,向学校教师编制核定与职务聘任委员会提出申诉或投诉申诉和投诉必需以书面形式提出,且必须充分说明理由。第十条保密乙方保证对在讨。
8、国家法律,法规和学校能力允许的前提下,为乙方提供教学和科研必要的工作条件。,从人力物力和时间上为乙方主持和完成项目提供以下便利实验室及仪器设备条件。科研配套经费。工作助手可由特聘教授自主选聘。大学教师聘用合同范本材料。,省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇,包括保险,医疗等费用。甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。有关住房的待遇按学校现行政策执行。出境按照学校教职工出国出境办法执行。若出现被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述权益。第十条成果奖励,评出的优秀兼职教师,给予次性奖励,并颁发荣誉证书。,甲方应积极推荐申报有关奖励或资助。,在学院允许的前提下,可享受个月的学术假。
9、要求变更方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内书面通知发出天内签订书面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。第十条合同的转让除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的任何权利和义务,任何方在未经征得另方书面同意之前,不得转让给第者。任何转让,未经另方书面明确同意,均属无效。第十条争议的处理。,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解协商或调解不成的,按下列第种方式解决提交仲裁委员会仲裁依法向人民法院起诉。大学教师聘用合同范本材料。,乙方应归还甲方在聘用期间。
10、可续签聘任合同。聘任期限另行商定。第条工作目标任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。第条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面包括承担核心课程讲授任务培养博士硕士研究生,指导博士后研究人员高级访问学者乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数达到学时以上。,乙方应归还甲方在聘用期间由甲方提供给乙方使用的设备和财产,乙方不得再以甲方教授副教授的名义从事学术及其他社会活动。无法防范,致使合同无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。第十条违约责任,双方必须严格执行。任何方如违约,应承担相应的违约。
11、签订执行本协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料包括商业秘密公司计划运营活动财务信息技术信息经营信息及其他商业秘密予以保密。未经甲方同意,乙方不得向任何第方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期限为年。第十条通知与本合同有关的通知和要求等,必须用书面形式,可采用书信传真电报当面送交等方式传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。大学教师聘用合同范本合同编号甲方学校法定住址法定代表人职务委托代理人身份证号码通讯地址邮政编码联系人电话传真帐号电子信箱上级主管部门乙方教师出生年月最后学历最后学位专业技术职务任职时间。
12、属职务成果,其发表有关论文,著作或申报有关奖励,专利和科研项目及经费等,均须同时署乙方及甲方名即必须同时署作者及作者单位,作者单位只能署甲方名。第条监督与备案,包括定期和不定期检查。,遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动。开学周内将自己所任课程的教学进度交所在系部审查,合格后备查。第条教师道德中华人民共和国教师法及国家有关法律法规遵守甲方的各项规章制度。,忠诚教育事业,遵守学校的规章制度,恪守学术规范,严谨治学,团结合作,爱护学生,关心集体,自觉维护学校声誉。,不得擅自辞职离职,应当做到爱岗敬业。第条科研条件,配合履行职位职责,要求甲方在。
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