1、，阻止基金的流失，增加基金的收入。加强业务工作学习制度，通过学习不断增强人员的业务素质，有效促进征收管理工作。完成领导交办的其他各项工作任务。社保局履职工作报告今年以来，在社保局领导班子的正确领导下，征缴科紧紧围绕年度目标任务，求真务实，开拓创新，不断强。
2、圆满完成今年的年度目标任务，我们采取了如下的工作措施。加强内部团结，形成核心力量。目前，我们科共有人数人，全部都是女性，其中人的年龄偏大都在岁左右。为此，我们在科室内部开展思想交心活动，形成了互相补台不拆台的作风。加强业务学习，熟悉征缴有关业务知识。为了。
3、证明办理有关事情时，虽然都参加了养老保险，但是过了段时间拿到时证明后，就停止缴纳了养老保险费，部分企业负责人对养老保险的意识较单薄，没有足够的重视。认为自己的企业我们无权稽核，将我们拒之门外。我局没有执法权，执法力度不够，企业有配合，我们也没更好地解决办。
4、化征缴稽核工作，取得了良好的工作成绩，促进了养老保险征缴工作持续快速健康发展。截止月底，基本养老保险费实征万元,完成年度目标任务的取得了显著的工作成效。总结全年的工作如下加强内部团结，统思想，突出工作重点，确保全年目标任务全面贯彻落实今年以来，征缴科为了。
5、年以来把私企的稽核征缴工作当作项重要的工作任务，采取了二项工作措施，确保年度目标任务的时间任务同步走。是走访企业，了解私营企业养老保险的参保和缴费情况。二是对些人员需求量较多，参保较少的企业，积极同企业协商，通过实地稽核，保证企业愿意主动交纳养老保险费用。
6、项重要的工作任务，采取了二项工作措施，确保年度目标任务的时间任务同步走。是走访企业，了解私营企业养老保险的参保和缴费情况。二是对些人员需求量较多，参保较少的企业，积极同企业协商，通过实地稽核，保证企业愿意主动交纳养老保险费用。截止月底已实地稽核家单位，月。
7、营企业建立通讯录，及时与其联系，形成良好地参保缴费氛围。三努力践行两句话的服务理念，树立起良好的对外形象认真遵守各项规定，不给企业增添任何麻烦和负担。树立个理念建立二种关系做到三个不。是树立服务理念。二是相互信任关系和合作沟通的关系。三是不到企业吃那卡要。
8、更加便利养老保险金的征缴工作，我们对内部人员的工作进行了分工和整合，形成了互相补充，互相配合的工作机制。突出工作重点，今年首次把私企的稽核征缴工作作为重中之重。针对多数私营企业对养老保险重视不够，缴费积极性不高的现象，我们今年以来把私企的稽核征缴工作当作。
9、。截止月底已实地稽核家单位，月增加参保人数人，月增险费用。截止月底已实地稽核家单位，月增加参保人数人，月增加缴费基数元，月增加养老保险费元二紧密结合工作实际，创新思维，建立了良好的工作机制建立了企事业单位基本养老保险费收缴情况动态表，纸质与电脑同步。与私。
10、法。五下步的打算认真做好社会保险法的贯彻落实工作。结合我县实际，探讨出套行之有效的办法，运用好社保法给予的有效武器，推动全县养老保险参保扩面工作健康发展，确保养老保险的征收扩面工作圆满完成。实时开展社会保险稽核工作，与本系统相关执法部门配合，严堵基金漏洞。
11、不利用工作之便找企业办私事对所有企业作到视同仁，不给欠费单位脸色看。为被参保企业理顺工作关系，促进养老保险扩面工作的进步开展。四存在的问题今年以来，征缴工作虽然取得了较好的工作成绩，但养老保险费的征缴仍有些困难，主要原因有以下几点些私营企业在需要开具参保。
12、使养老保险征缴工作更加规范，形成依法征缴的良好工作习惯。我们科内部每月开展次理论学习，主要学习社会保险征缴条例社会保险法等相关内容。通过段时间的学习，使科室内部人员的素质得到了全面提高。科学合理分工，充分调动人员的工作积极性。为了使科室内部分工更加合理，。
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社保局履职工作报告