帮帮文库

员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70 员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70

格式:PPT | 上传时间:2022-06-24 20:10 | 页数:34 页 | ✔ 可编辑修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
1 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
2 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
3 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
4 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
5 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
6 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
7 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
8 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
9 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
10 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
11 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
12 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
13 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
14 页 / 共 34
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
员工培训之情绪管理优质PPT(34页版) 编号70
15 页 / 共 34

1、果平面不垂直于平面,那么平面内定不存在直线垂直于平面答案解析直线不平行于平面,可能直线在平面内,此时,在平面内存在与平行的直线已知是两个平面,直线若以⊥⊥中两个为条件,另个为结论构成三个命题,则其中正确的命题有答案解析因为⊥,所以在内找到条直线,使⊥,又因为⊥,。

2、与平行相交垂直异面答案解析直线与平面斜交时,在平面内不存在与平行的直线,错时,在内不存在直线与异面,错时,在内不存在直线与相交无论哪种情形在平面内都有无数条直线与垂直下列命题中,错误的是条直线与两个平行平面中的个平面相交,则必与另个平面相交平行于同平面的两个不同。

3、面的两个不同平面平行若直线不平行于平由知⊥平面,平面,⊥,⊥,则是直角三角形,故异面直线与所成的角的正切值为过点作⊥于点,过点作⊥于点,连结⊥平面,平面,⊥又∩,⊥平面又平面,平面⊥平面又平面∩平面,⊥,⊥平面而平面,⊥,故是二面角的平面角由题设可得在中,二面角。

4、以又因为,所以帮帮文库第二章点直线平面之间的位置关系时间分钟,满分分。选择题本大题共个小题,每小题分,共分,在每小题给出的四个选项中只有个是符合题目要求的长方体中,异面直线,所成的角等于答案解析由于,则是异面直线,所成的角,很明显已知平面和直线,则内至少有条直线。

5、在中,二面角的正切值为直线,错时,在内不存在直线与异面,错时,在内不存在直线与相交无论哪种情形在平面内都有无数条直线与垂直下列命题中,错误的是条直线与两个平行平面中的个平面相交,则必与另个平面相交平行于同平面的两个不同平面平行若直线不平行于平面,则在平面内不存在。

6、平面,那么平面内定不存在直线垂直于平面答案解析直线不平行于平面,可能直线在平面内,此时,在平面内存在与平行的直线已知是两个平面,直线若以⊥⊥中两个为条件,另个为结论构成三个命题,则其中正确的命题有答案解析因为⊥,所以在内找到条直线,使⊥,又因为⊥,所以又因为,所。

7、,又因为⊥,所以又因为,所以帮帮文库第二章点直线平面之间的位置关系时间分钟,满分分。选择题本大题共个小题,每小题分,共分,在每小题给出的四个选项中只有个是符合题目要求的长方体中,异面直线,所成的角等于答案解析由于,则是异面直线,所成的角,很明显已知平面和直线,则。

8、,错时,在内不存在直线与异面,错时,在内不存在直线与相交无论哪种情形在平面内都有无数条直线与垂直下列命题中,错误的是条直线与两个平行平面中的个平面相交,则必与另个平面相交平行于同平面的两个不同平面平行若直线不平行于平面,则在平面内不存在与平行的直线如果平面不垂直。

9、与平行的直线如果平面不垂直于平面,那么平面内定不存在直线垂直于平面答案解析直线不平行于平面,可能直线在平面内,此时,在平面内存在与平行的直线已知是两个平面,直线若以⊥⊥中两个为条件,另个为结论构成三个命题,则其中正确的命题有答案解析因为⊥,所以在内找到条直线,使。

10、的正切值为直线,错时,在内不存在直线与异面,错时,在内不存在直线与相交无论哪种情形在平面内都有无数条直线与垂直下列命题中,错误的是条直线与两个平行平面中的个平面相交,则必与另个平面相交平行于同平面的两个不同平面平行若直线不平行于平面,则在平面内不存在与平行的直线。

11、内至少有条直线与平行相交垂直异面答案解析直线与平面斜交时,在平面内不存在与平行的直线,错时,在内不存在直线与异面,错时,在内不存在直线与相交无论哪种情形在平面内都有无数条直线与垂直下列命题中,错误的是条直线与两个平行平面中的个平面相交,则必与另个平面相交平行于同。

12、面平行若直线不平行于平由知⊥平面,平面,⊥,⊥,则是直角三角形,故异面直线与所成的角的正切值为过点作⊥于点,过点作⊥于点,连结⊥平面,平面,⊥又∩,⊥平面又平面,平面⊥平面又平面∩平面,⊥,⊥平面而平面,⊥,故是二面角的平面角由题设可得在中,二面角的正切值为直线。

参考资料:

[1]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号54(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[2]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号50(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[3]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号82(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[4]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号66(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[5]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号44(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[6]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号46(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[7]粉色卡通医院窗口服务礼仪培训PPT 编号30(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[8]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号72(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[9]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号38(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[10]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号86(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[11]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号30(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[12]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号48(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[13]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号36(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[14]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号56(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[15]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号14(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[16]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号58(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[17]红色党政风不懈淬炼勇于担当的政治品格党课PPT 编号38(第20页,发表于2022-06-24 20:06)

[18]红色党政风准确认知七种关系正确对待组织选择党课教育PPT 编号60(第25页,发表于2022-06-24 20:06)

[19]红色党政风准确认知七种关系正确对待组织选择党课教育PPT 编号62(第25页,发表于2022-06-24 20:06)

[20]红色党政风准确认知七种关系正确对待组织选择党课教育PPT 编号56(第25页,发表于2022-06-24 20:06)

下一篇
温馨提示

1、该PPT不包含附件(如视频、讲稿),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

帮帮文库——12年耕耘,汇集海量精品文档,旨在将用户工作效率提升到极致