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ppt 员工管理与企业领导管理培训课程PPT(课件精品) 编号40 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:PPT | ❒ 页数:19 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-25 00:04

《员工管理与企业领导管理培训课程PPT(课件精品) 编号40》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....接受多个操作任务时避免所有操作票由人填写 操作票的审核应根据操作任务的复杂程度,按照规定经相应人员的审 核 班组长或值班负责人应组织操作人员进行危险点分析讨论 操作前值班负责人操作监护人应组织操作人员进行模拟预演 是否根据工作任务和安全文明作业需 要,现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制,标检修所需安全措施的要求 调令应按调度规程规定的时间拟订并预发到变电站 大型复杂的操作,应根据协调会要求,提前将调令预发到相关的变 电站操作队 操作票填写是否规范审核是否操作人员根据调令正确填写操作票操作步骤保护定值 当值期间,接受多个操作任务时避免所有操作票由人填写 否根据工作任务和安全文明作业需 要,现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....根据操作任务 的多少的轻重,安排好填票人员和操作人员,注意安排好操作人员操作 前的休息 对较复杂的操作项目,应安排主值或值长操作,值长或班组长担任监 护 序号辩识项目辩识内容辩识要点典型控制措施典型案例 作业组织 作业安全策划 对于现场情况不了解危险因素多环 境复杂等工作是否进行现场勘察,如需 采取特值班人员应统着公司配发的全棉工作服 值班人员不得穿着高跟鞋,长发应盘入安全帽内 操作监护人穿着红马甲或佩带岗位标志,操作人应佩据岗位着相应的工装。操作人员身体疲劳不适应,应及时告知监护人,暂停操作或换人大型复杂的操作应指派经验丰富体能好的人员进行操作 岗位着装现场工作人员是否根的劳动负荷。响注意力行为 操作监护人发现操作人员精神不振或注意力不集中时,应及时询问 提醒......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制,标准化作业形式与内容是否度联系通畅 现场劳动组织是否科学,根据工作需要 合理安排工作时间指派工作人员。 现场劳动组织应 科学合理 值班负责人应根据操作任务情况合理安排现场操作人员 计划操作时间应满足正常工作的需要,操作计划时间能够满足操作需 要 不存在赶进度草率操作的情况 对需多处操作的操作队还应根据操作任务提前准备操作所需车辆 大型复杂操作,时间跨度长,应准备好操作人员的休息场所 现场安全管理 精神状态现场作业人员现场工作精神状态是否良好,适应现场工作要求。精神状态良好 操作前人员应进行充足的休息,保证精神状态良好 监护操作过程中不得有随意接电话等影响注意力行为 操作监护人发现操作人员精神不振或注意力不集中时......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....着装规范 值班人员应统着公司配发的全棉工作服 值班人员不得穿着高跟鞋,长发应盘入安全帽内 操作监护人穿着红马甲或佩带岗位标志,操作人应佩带岗位标志 任务分工现场任务分工是否明确适当,劳动强度合理,能安全有效地开展工作。分工合理 值班负责人根据作业项目设备状况天气环境等条件合理的安排 工作任务 值班负责人根据值班成员的技能和体能状况合理分工,根据操作任务 的多少的轻重,安排好填票人员和操作人员,注意安排好操作人员操作 前的休息 对较复杂的操作项目,应安排主值或值长操作,值长或班组长担任监 护 序号辩识项目辩识内容辩识要点典型控制措施典型案例 作业组织 作业安全策划 对于现场情况不了解危险因素多环 境复杂等工作是否进行现场勘察,如需 采取特殊施工方法特殊安全措施的, 应履行批准手续......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....检修所需安全措施的要求 调令应按调度规程规定的时间拟订并预发到变电站 大型复杂的操作,应根据协调会要求,提前将调令预发到相关的变 电站操作队 操作票填写是否规范审核是否 大型复杂操作前组织人员熟悉掌握有关的应急预案 调令预发及时预发 大型复杂操作前组织人员熟悉掌握有关的应急预案 调令预发及时预发 调令符合方式检修所需安全措施的要求 调令应按调度规程规定的时间拟订并预发到变电站 大型复杂的操作,应根据协调会要求,提前将调令预发到相关的变 电站操作队 操作票填写是否规范审核是否严格 是否进行危险点分析预控。正确填写操作票 操作人员根据调令正确填写操作票操作步骤保护定值 当值期间,接受多个操作任务时避免所有操作票由人填写 操作票的审核应根据操作任务的复杂程度......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....适应现场工作要求。精神状态良好 足操作需 要 不存在赶进度草率操作的情况 对需多处操作的操作队还应根据操作任务提前准备值班负责人应根据操作任务情况合理安排现场操作人员 计划操作时间应满足正常工作的需要,操作计划时间能够满排工作时间指派工作人员。否根据工作任务和安全文明作业需 要,现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制,标准化作业形式与内容是否度联系通畅 现场劳动组织是否科学,根据工作需要 合理安操作票的审核应根据操作任务的复杂程度,按照规定经相应人员的审 核 班组长或值班负责人应组织操操作人员根据调令正确填写操作票操作步骤保护定值 当值期间......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....公司主管部门应组织相关人员现场勘察,研究制订操 作方案,调度部门应组织召开送电协调会,讨论停送电方案 操作方案的操作步骤安全措施和危险点控制应科学完善,符合规程 要求,并履行审批手续 操作人员应熟悉操作任务及步骤,了解停送电方案,清楚操作目的 大型施工作业主设备的事故抢修工作 是否开展相应的危险因素分析,制定相 应的应急对策。 大型复杂操作 应制定应急对策 停送电操作应制定相应的事故应急预案 大型复杂操作前组织人员熟悉掌握有关的应急预案 调令预发及时预发 调令符合方式检修所需安全措施的要求 调令应按调度规程规定的时间拟订并预发到变电站 大型复杂的操作,应根据协调会要求,提前将调令预发到相关的变 电站操作队 操作票填写是否规范审核是否严格 是否进行危险点分析预控......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....接受多个操作任务时避免所有操作票由人填写 操作票的审核应根据操作任务的复杂程度,按照规定经相应人员的审 核 班组长或值班负责人应组织操作人员进行危险点分析讨论 操作前值班负责人操作监护人应组织操作人员进行模拟预演 是否根据工作任务和安全文明作业需 要,现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制,标任务时避免所有操作票由人填写 操作票的审核应根据操作任务的复杂程度,按照规定经相应人员的审 核 班组长或值班负责人应组织操作人员进行危险点分析讨论 操作前值班负责人操作监护人应组织操作人员进行模拟预演 是否根据工作任务和安全文明作业需 要,现场应用三措案作业指导书 危险点分析预控卡等管理手段进行作 业控制,标带岗位标志 任务分工现场任务分工是否明确适当,劳动强度合理,能安全有效地开展工作......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....根据工作需要 合理安值班负责人应根据操作任务情况合理安排现场操作人员 计划操作时间应满足正常工作的需要,操作计划时间能够满精神状态现场作业人员现场工作精神状态是否良好,适应现场工作要求。精神状态良好 响注意力行为 操作监护人发现操作人员精神不振或注意力不集中时,应及时询问 提醒,必要时按照操作中途换人的相关规定履行换人操作 身体状态现场作业人员身体状态是否良好是否能够承受相当操作人员身体疲劳不适应,应及时告知监护人,暂停操作或换人大型复杂的操作应指派经验丰富体能好的人员进行操作 岗位着装现场工作人员是否根值班人员应统着公司配发的全棉工作服 值班人员不得穿着高跟鞋,长发应盘入安全帽内 操作监护人穿着红马甲或佩带岗位标志,操作人应佩求,提前将调令预发到相关的变 电站操作队 操作票填写是否规范审核是否严格 是否进行危险点分析预控......”

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