1、影响了班子成员的积极性主动性和创造性的充分有效发挥。是没有主动与思想作坚决斗争。面对利益群体利益诉求社会思想多元特征日益突出的社会,对出现的些不良思潮和对党委政府些不负责任的话语,不敢挺身而出及时制止果敢亮剑,有时甚至是随大流,听之任之,这与共产党人的党性本质和讲政治守纪律的要求相违背。对班子成员干部队伍的管理存在老好人心理,不想也不敢得罪人,对些不良倾向没有及时指正,在管理魄力和领导艺术方面有些欠缺。此外,有时心追求效率,不拘泥细节,在接受些重要任务或开展重点项目跟踪服务时,没有及时找准问题的关键点,充分调配力量资源做好项目进度的推动工作从地方发展的角度考虑问题多,特别是在向上级部门争取些惠农政策和项目资金时,片面强调部门的地区的困难。缺乏大局意识全局眼。
2、镇书记群众路线教育个人对照检查材料文章乡镇书记群众路线教育个人对照检查材料出自,转载请保留此链接,。缺乏钉钉子精神和抓到底的劲头,不注重会议效果和文件执行结果,导致出现解决实际问题不够督促检查不严贯彻落实不够好的现象。工作分配不均,存在鞭打快牛的情况。工作任务大多安排给那些能干的干部,对能力不足的干部较少安排任务,甚至放任自流,导致能干的人工作干不完,不能干的人没有工作干。有时自己组织召开的会议,为了引起基层单位的重视,往往要求把手参加,而没有要求具体的负责人参加。造成把手的压力过大,其他人员没责任的现象。下村走访群众较少,与群众不够贴近。平时同基层村居委会干部接触指导工作多,但真正走访同老百姓交流少,时间久了,感觉就有了官气,与老百姓的距离就远了,对群众。
3、规定出台后,我更加注重党性修养和党性锤炼,思想和工作作风都明显改进。在公款吃喝接待公车私用办公纪律服务群众生活作风等方面进行了认真改进,取得明显成效。虽然这些年我贯遵守党纪政纪,但通过这次群众路线教育活动,经过广泛的征求意见和自我反省,发现和中央省市委的要求仍存在些差距,主要存在以下问题是对中央省委市委的重要指示精神的学习不深不透,把握得不够准确。对党的路线方针政策以及中央省委市委的重大决策部署都能组织学习贯彻,但由于基层任务繁杂,仅是浏览性阅读多,深入钻研少,没有静下心来研究新形势新任务新特点新规律,对政策理论特别是中国特色社会主义理论体系以及中国梦理论和实践没有进行系统全面的学习,领悟不深不透,抓学习贯彻落实存在标准不高力度不足的问题。是贯彻民主集中制。
4、解正确贯彻有力不出差错。对照有关要求,反复排查,认真思考,自我认为总体上还做得比较好,但仍有定的差距是中央项规定执行不够到位。在开短会讲短话,力戒空话套话方面做得不够,调研会议服务等许多工作仍有待进步改进。是不够重视公用经费管理的制度建设。公用经费分类管理规范经费审批流程额度控制以及公经费公开方面都做得不够。基层工作人员加班多,所以加班误餐和交通费用的减控还需要定的时间过程出于激励推进项目的目的,对征地拆迁经费开支把关不够严,相应的人工成本车辆运行维护费也有所增加,要通过严格建章立制实现公经费持续下降的目标还有定的难度。是个人虽没有职务消费支出,但仍存在如土特产往来方面的人情消费,在逢年过节时,对老朋友老同事赠送的茶叶烟酒水果等有时碍于情面,也接受了。享乐。
5、质量还不够高,尊重意见和民主意识不够强。作为镇党委把手能够自觉贯彻民主集中制,虽然对重大问题重大事项决策重要干部任免重要项目安排大额资金的使用都能按照集体领导分工负责会议决定的民主集中制原则办事,但对些重大问题的讨论,也存在班子成员尚未发充分表意见的时候,先阐述了自己的观点,有先入为主的情况有时就凭自己的经验和直觉进行决策,过于武断,发扬民主不够,在定程度上影响了班子的集体决策事先沟通协调不够,特别是个别业务工作的分配,没有及时跟班子每位成员通气,造成有些工作内部协调运转不畅。是对班子及基层党组织的思想建设重视不够,要求不高。对班子成员的性格特点优势和专长把握不够准确,工作中对这些因素考虑欠缺,没有放大优势着力挖掘班子成员的潜能,整体合力没有充分发挥出来,。
6、的感情就没那么深了,对群众的实际困难和反映的问题,被动解决问题较多主动化解矛盾较少,要求下属部门去解决的较多直面群众去解决的较少,没有很好的关心群众,与群众的贴近程度有待进步加深。公仆意识有所淡薄,不珍惜向群众学习的机会。由于认为自己资历深,产生了些自满和优越感,自认为自己各方面能力还将就辛苦付出也多,不自觉的有时可能还是有点所谓的架子和语气生硬。对走向基层线,走进田间地头,走到群众中去,真心向群众交朋友认亲人的工作不扎实不深入对真心拜群众为师,虚心向群众学习,带着调研课题,问计于民,全面掌握村情民意方面不够扎实不够深入。为了谁,依靠谁,我是谁的问题还没有从根本上解决好。同时,由于基层工作的灵活性和复杂性,放松了对干部的教育和管理,导致了有些办事效率不高的。
7、话,仔细研读规定内容,按照党的群众路线教育实践活动照镜子正衣冠洗洗澡治治脖的总要求,以为民务实清廉为主题,对照党章党纪中央项规定盛市十条规定及党员领导干部廉洁从政若干准则等,对照风方面存在的突出问题,进行了次触及灵魂的反思,认真查找自身存在主要问题,深刻剖析产生的根源,提出了整改措施,明确了今后整改的方向。现将对照检查情况报告如下。遵守党的政治纪律中央项规定省委市委十条规定情况遵守党的政治纪律方面自工作以来,我严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动遥在政治原则立尝观点和路线方针政策上同党中央保持高度致。在大是大非问题上立场坚定,在个人利益问题上能端正思想,遵守党纪政纪,个人生活上坚持勤俭朴素,特别是在中央项规定省委省政府十条规定市委市政府十条。
8、问题存在,有些基层诉求得不到及时解决。这表明我的宗旨意识不够牢,群众感情不够深,没有完全摆正领导就是服务就是人民公仆的位置。党性修养的锤炼有所放松,缺乏应有的敬业精神。自己入党年来,认为自己兢兢业业工作了十多年,也做出了定成绩,逐渐产生了歇口气的想法,在求真务实埋头苦干主动担当精神方面有所欠缺,在艰巨繁重面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在歪风邪气面前,不敢直接亮剑。在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状不思进龋党性锻炼的针对性实效性不强,与党章规定的党员领导干部必须具备的个条件经常性对照检查不够,没有时刻反省和警醒自己,没有常修为政之德常思贪欲之害常怀律己之心,不知不觉中放松了党性锻炼,降低了对自己的要求,因此平时工作中,共产党员的先。
9、和可持续发展的战略思维,受制于地方利益和局部利益,考虑问题的高度不够,角度有偏差。落实中央项规定省委市委十条规定情况方面中央项规定出台后,省委省政府出台了十条规定,市委也出台了市级领导干部改进工作作风密切联系群众的十条规定。我严格按照中央省委和市委规定的要求,深学细照笃行,深入基层开展工作更加突出针对性和实效性,更多地到问题多矛盾大的地方去了解线情况,解决实际问题会议活动能合并举办的就尽量合并,能精简的就尽量精简,少占用各部门负责人各村居委会把手的时间,以便基层干部能更好地抓落实同时,抓好党风廉政建设,认真履行岗双责,不仅自己严格遵守各项规定,作廉洁自律勤勉廉政的表率,而且抓好全镇的廉政和作风建设,切实负起党风廉政建设主体责任,努力做到对中央省委市委精神理。
10、划协同推进的战略意识。忙于应付多主动落实少,研究情况多解决问题少,缺乏创造性开展工作,改革创新意识有待进步增强。思想有所松懈,艰苦朴素作风意识不强。随着年龄的增长和职务的提升,物质条件的丰富,生活条件的大为改善,对物质的追求多了,对精神的追求少了,安于现状贪图安逸的思想安暗然滋生,吃苦耐劳,艰苦奋斗的精神说的多,做得少。放松了对主观世界的改造。畏难情绪事不关己,高高挂起的思绪悄然而生,生活工作上有所放松,防微杜渐有所松懈。奢靡之风问题存在铺张浪费的现象。对人情世故好人主义处理得不够好,放松了原则性要求,碍于面子和人情,有时也为了交流工作,不自觉接受了些高档宴请在个人消费时,受社会吃喝之风的影响,有时也会去些比较好的场所,厉行节约没能严格坚持。官僚主义问题广。
11、主义问题沉不下心驻扎乡镇,存在当走读干部的情况。因工作地点与家里的距离不远,交通便利,虽然常常安排时间住在乡镇,但由于顾虑家庭,同时觉得乡镇生活艰苦朴素,尤其认为在完成了天的辛苦工作后,更愿意回到市区放松和娱乐,没能坚持长期驻扎在乡镇,出现市区乡镇两头跑的情况,较少在下班时间深入到群众中去体察民情与群众打成片。工作缺乏开拓创新精神。有时觉得自己有机关基层工作的经历,工作阅历较丰富,各方面的经验多,不太注重虚心听取干部职工的意见建议,有时还过于主观和自信,有些工作领导不催促就不急于完成。些敏感问题,习惯于默守陈规,按部就班,用老办法去解决,缺乏过去的积极进娶勇于创新的精神。许多工作虽然也能照着常规大力度推动,但创新创意不够,闪光点亮点不多,缺乏总揽全局通盘谋。
12、联系群众做得不够。在思想上工作上和同事沟通不够,对下属工作的具体情况了解不多,思想动态掌握不够与下属进行面对面交流沟通不主动,同时交流的方法上也存在定的问题。有时说话不够委婉,对下属要求过严过急。对于工作上犯错的干部,不顾情面严厉批本文来自学优高考网,全国最大的高考资源网评,容易挫伤同志的情感。平时对干部职工的生活关心不够,平时与他们工作交流多,思想交流少布置任务多,激励机制少要求奉献多,福利待遇少,在改善工作环境构建组织文化增强凝聚力和向心力方面都还需下更大的功夫。日常工作部署多督查少。对于日常开展的各项工作,部署多,但回头看的较少,抓落实阵风,要求挂嘴上,口号当政绩,把布置当落实。结合实际推动工作不力,有些部署停留在会议文件层面,针对性和操作性不强。乡。
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