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doc 邮政局创建文明行业工作报告(2篇)材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:7 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:11

《邮政局创建文明行业工作报告(2篇)材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....转变发展方式,实现效益型增长。要搭建平台,加大企业文化思想政治工作的交流力度,达到正确引导,统认识,自觉适应新形势下改革发展的新要求。丰富载体,创新创优,积极开辟文明创建新途径要扎实开展文明创建细胞工程。深入开展创建做活动创文明单位建文明班组做文明员工,营业投递部门要组织开展迎世博讲文明促创建满意在邮政优质服务百日竞赛学东服务创示范窗口我为创建献计等系列活动,营造争创文明行业的浓厚氛围。要积极开展创学习型团队做学习型个人活动。认真贯彻中央关于推进学习型党组织建设的意见,结合省公司开展的创学习型部室做学习型个人活动,在全局范围内开展创学习型团队做学习型个人活动。通过广泛开展读书活动等途径,大力营造浓厚的学习氛围,在干部职工中强化在工作中学习在学习中工作的意识,学用结合,学以致用,不断提高理论素养和工作水平。建立健全学习制度,强化学习约束力。组织经验交流......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....营造学习崇尚关爱争当先进典型的良好氛围。在全县邮政系统开展年度精神文明十佳新事服务明星评选活动,并在射阳邮政简报中开辟精神文明专栏,各单位要深入基层深入线,注意挖掘和发现本单位精神文明建设新事,通过系列活动选树先进典型。要善于挖掘典型特征。典型既来源于普通员工,又高于普通员工既有着普遍的共性,又有着鲜明的个性。要善于挖掘典型的特征,对其进行准确定位和特点分析,坚持既尊重其个性的真实,不人为拔高,不刻意造作又注意挖掘其内涵的本质,有效引导价值取向,促其全面健康成长。在此基础上,将典型身上的闪光点和所体现出的深层次内涵,进行深入梳理和研究,使典型实践上升为理论概括,典型特色上升为经验指导,突出典型本身的先进性和持续性,增强典型宣传的认同感和说服力。要做好典型宣传工作。要通过典型的宣传,进步展示邮政风采,叫响企业品牌。要综合运用新闻宣传社会宣传文艺宣传等多种宣传形式......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....不断改善员工生产生活设施和工作环境。结合投递员之家职工之家小建设等加强邮政基层文化设施建设。持续营造和谐的人文环境。大力弘扬创先新时期江苏精神,不断推进邮政企业文化建设。倡导快乐工作幸福员工和谐邮政理念,坚持每年为员工办实事办好事,努力提高员工幸福指数。注重对员工的心理疏导和人文关心,创新员工思想管理。开展个创建活动,塑造邮政特色品牌。广泛开展道德讲堂宣讲活动。通过开设道德讲堂,引导员工自觉践行社会公德家庭美德职业道德和个人品德,在参与中不断学习省心修身,慎独慎微知荣明耻,引导广大员工在单位内部团结谦让和谐相处,在社会上树立文明形象。设道德讲堂固定场所统标识专兼职宣讲员完善的阵地设施及相关氛围,制定活动计划,定期对员工进行道德教育活动,每季度组织次道德讲堂。按照活动流程模式进行,增强道德教育效果。要丰富典型选树活动载体。要通过开展系列评选活动......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....对推树的各类典型进行多层次立体化高密度的集中宣传,营造形成浓墨重彩大张旗鼓的宣传声势和舆论氛围。同时,要积极参与地方和上级组织的劳动模范道德模范文明新事等各类先进评选活动,扩大典型在社会及行业的影响,依托社会和上级力量宣传典型。要突出诚信服务,持续提升邮政服务水平。要进步巩固近年来诚信建设的成果,严格执行邮政业务资费标准,坚决杜绝窗口乱收费和强迫客户使用高资费业务等行为。要以精细化管理为契机,以压缩服务时限和提高服务质量为目标,不断优化服务流程,改善服务规范,创新组网模式,提高服务效率。要认真落实查验管理制度,充分利用信息化建设成果,提高对客户的响应速度,坚决杜绝各类邮件久查不复久拖不赔等失信问题的发生。要加强服务现场环境管理,为客户创造舒适优美的用邮环境。要将改善客户投诉问题作为服务质量监督检查和服务改进的突破点......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....加快营业旗舰店精品窗口标准店建设,加大机布放力度,有效解决客户窗口排队缴费难等问题。跟进城市建设步伐,加快邮政网点报刊亭建设。要发挥邮政行业优势,服务社会公益事业。积极协助各级精神文明职能部门,做好调查问卷选票收投工作利用邮政短信平台和邮政网站,为创建文明城市提供传播平台以爱心包裹捐助活动为主要形式,积极参与扶贫帮困志愿者服务等活动,为构建和谐社会做出贡献。全文完。邮政局创建文明行业工作报告篇材料。要加强和改进思想政治工作。紧密联系当前形势,密切关注职工思想状况,以融洽党群干群关系为着力点,注意深入细致地做好化解矛盾理顺情绪凝心聚气的工作。针对员工关注热点,开展次全县性的员工思想状况调查,组织开展形势任务教育活动。同时深入推进企业文化建设,要继续强化执行闭环持续改进管理文化点线人本文化能力责任业绩薪酬创业创优创新争先文化教育以及执行文化创新文化和谐文化团队文化和廉洁文化教育......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....引导全县邮政员工按照效益优先原则,转变发展方式,实现效益型增长。要搭建平台,加大企业文化思想政治工作的交流力度,达到正确引导,统认识,自觉适应新形势下改革发展的新要求。丰富载体,创新创优,积极开辟文明创建新途径要扎实开展文明创建细胞工程。深入开展创建做活动创文明单位建文明班组做文明员工,营业投递部门要组织开展迎世博讲文明促创建满意在邮政优质服务百日竞赛学东服务创示范窗口我为创建献计等系列活动,营造争创文明行业的浓厚氛围。要积极开展创学习型团队做学习型个人活动。认真贯彻中央关于推进学习型党组织建设的意见,结合省公司开展的创学习型部室做学习型个人活动,在全局范围内开展创学习型团队做学习型个人活动。通过广泛开展读书活动等途径,大力营造浓厚的学习氛围,在干部职工中强化在工作中学习在学习中工作的意识,学用结合,学以致用,不断提高理论素养和工作水平。建立健全学习制度......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....建立客户投诉闭环处理流程。要注重对员工的服务观和职业道德教育,大力加强服务文化建设。通过评选优秀服务新事征集文明服务格言开展服务礼仪和文明用语培训等活动,使服务文化真正融入员工的自觉行动。要持续不断地加强邮政行风建设,积极参与地方组织的行风评议活动,通过电台电视台等媒体,加强与社会沟通。要突出服务民生,大力提升企业社会形象。要认真贯彻新邮政法和邮政普遍服务标准,不断完善基础设施和服务网络,认真完成党和政府赋予邮政的普遍服务义务。切实从源头上防止违禁物品流入邮政渠道,积极协助安全部门做好非法出版物的堵查工作。要以邮政全面服务农村物流为契机,依托邮政品牌网络和服务优势,完善农村公共服务平台,积极参与开展家电下乡汽车下乡等活动。要依托报刊数据库商函金融信贷速递物流电子商务等业务,帮助中小企业应对金融危机。充分挖掘明信片集邮等文化资源,主动为宣传地方文化服务。要紧跟客户需要......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....不断加强检查指导力度。要积极开展各类文明评比活动。不断创新工人先锋号青年文明号文明示范岗文明家庭贤内助廉内助等各项创建活动。并进行评比,激励各单位主动创新活动载体,提升创建的吸引力和有效性。选树典型,突出服务,不断提升邮政企业社会形象要选树先进典型,展示邮政风采,叫响企业品牌。要加大树创工作力度,重视发挥各类先进典型的示范作用,开展各工作序列岗位典型选树活动,要在全县邮政推出批具有时代风采岗位特色的先进代表,并大力宣传典型好的经验和做法,使各序列各岗位的员工都能够学有榜样赶有目标,发挥先进典型内树榜样外树形象的积极作用,进步展示邮政风采,叫响邮政品牌。坚持务实创新原则。注重总结推广好经验,注重探索创新好载体,注重建立完善好机制。工作举措以开展美丽中国美好江苏美誉邮政主题竞赛活动为主要载体,通过广泛开展文明创建活动......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....提高员工队伍素质。加强德教育活动。以个倡导为统领,深入践行社会主义核心价值观,在广大员工中广泛开展以加强社会公德职业道德家庭美德个人品德为主要内容的思想教育活动。加强理想信念教育,坚定邮政员工对中国特色社会主义道路和中国特色邮政事业的道路自信理论自信制度自信。开展形势任务教育活动。深入学习贯彻十大精神,组织干部职工学习党的路线方针政策。以发展有我成就你我为主题,深入开展形势任务教育活动,扩大基层员工对政策文件了解的途径。要加强和改进思想政治工作。紧密联系当前形势,密切关注职工思想状况,以融洽党群干群关系为着力点,注意深入细致地做好化解矛盾理顺情绪凝心聚气的工作。针对员工关注热点,开展次全县性的员工思想状况调查,组织开展形势任务教育活动。同时深入推进企业文化建设......”

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