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doc 两学一做五查五看活动总结汇报材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:8 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-25 21:26

《两学一做五查五看活动总结汇报材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....提高从政治上认识把握工商工作的能力,提高围绕市场监管机制的改革谋划工商工作的能力,不断总结工作中的经验教训,在实践经验理论化,理论知识实践化上下功夫,提升分局的整体工作水平。三充分发扬民主,全员献计献策本次活动中,分局所属人员要树立主人翁意识,着力为工商献计献策。每个工商人员都提出条以上建议,经整理汇总上报市局合理化建议十条,主要体现在队伍建设业务建设信息化建设三个方面,每条建议都带有定的针对性合理性和代表性。队伍建设方面的建议,具有开拓创新精神。如建议在系统内优化整合现有人力资源,挖掘具有专门知识的工作人员进入经检领域,配备具有专业技术知识的人才组成精干高效的办案机构,对重大案件可成立专案组,组员从经检大队和中队人员中抽调,提高办案效能组织系统内有定文字功底的工作人员进行业务培训,成立专门从事信息报道队伍,让基层工商分局信息报道员脱身......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....整理归纳下发至每个工商干部,以便于基层规范操作。三信息化建设方面的建议,具有实用性和可操作性。如建议提升市熟内网工作动态信息质量,并从个方面指出了解决问题途径信息报道采用实名制将信息报道归类发布试行开辟新的栏目,将与工作动态无关的优质稿件挂在相应的栏目内年末组织全体工商干部对内网信息进行评比,评出十佳信息稿和信息报道先进单位定期组织办公条线工作人员进行业务培训,培养出批优秀的新闻报道员。通过开展以两学做五查五看衷于从事第二职业或未经教育行政部门和学校同意的社会兼职行为,热衷于学生考试成绩排名违反规定从事有偿家教的行为方面,本人在教师岗位上爱岗敬业,不从事第二职业或未经行政部门和学校同意的社会兼职,以学生的进步为评价标准,鼓励那些进步大,发展全面的学生。四查为人师表,看是否能言传身教以身作则,是否言语不文明衣着不得体行为不检点......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....做好思想工作,自觉遵守教师职业道德规范和学校的规章制度,为人师表,作名合格的教师。时代对我们这代的人民教师提出了更高的要求。回顾五年来我所走过的路程,我深深感到只有抓好师风建设,不断地剖析反思自己存在的问题,用阳光的心态学生,用榜样的作风影响学生,我们才能跟上时代的步伐,才能使自身的工作不断迈上新的台阶,才能培育出新时代所需要的人才,才能完成我们的使命。全文完年月日决基层监管人力不足的问题。二业务建议方面的建议,具有迫切需要解决性。如建议加强对基层工商人员的业务培训,机关业务科室应学会采用多媒体制作课件的方式,直观地告诉基层工商员干什么,如何干,避免走弯路,出差错定期召开工作经验交流研讨会,加强分局与分局间的学习交流强化经检大队指导基层分局查办凝难案件的能力,定期组织基层经检干部对新型凝难案件的理论研究及经验指导......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....在上课时间接听手机上,略有欠缺,工作性质所限,但应加强自我管理,作学生表率。五查查终身学习,看是否能坚持学习,是否有厌烦学习知识结构更新缓慢的问题,是否有观念落后,教学方法陈旧工作效率低下的问题。在这方面表现不错,不存在问题。二存在的问题与整改措施经过师德师风建设的学习,本人的师风与业务水平都有了显著的提高,但是,存在的问题也不少有时因为各种的事情的影响,备课不够认真,钻研教材不够深入,对待学生不够有耐心。教学形式不够不灵活,缺乏多样化,激发学生兴趣方面仍需加强。在课堂教学过程中,有时候会受到情绪的影响,不能及时调整工作状态主题的学习活动,促进了我们基层分局的思想建设作风建设业务建设队伍建设和分局领导班子建设,促进了当前业务工作的开展。滨江分局将以这些学教活动为契机,不断更新思想观念,积极推行经济户口网格化管理试点,把学教活动成果继续引向深入......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....看业务知识的钻研是否精心尽力等。把准谈心环节是基础。按五谈五促出方法的原则,我们把准了谈心环节,分批分次开展谈心活动是党总支书记把手与副手之间开展谈心,形成共识,增强团结,促进工作开展二是分局党总支成员之间开展谈心,以加强联系,沟通情况,促进任务落实三是各党支部书记与所属支部内的党员干部开展谈心,以加强沟通理解,了解党员干部的思想状况,促进工商服务水平的提高四是党员骨干和普通党员群众开展谈心,以互查不足,消除误会隔阂,增强履行岗位职责的自觉性五是工商组长与协管员开展谈心,了解协管员思想状况,促进分局整体工作的有序开展。通过谈心,分局领导班子谈出了凝聚力和向心力骨干与非骨干谈出了信心和勇气工商干部与协管员谈出了理解和支持分局上下谈出了种团结有力,积极向上,奋发有为的大好氛围的考核指标,完善奖惩机制三是加大工商法规的宣传力度......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....通过两学做五查五看活动,落实党的群众教育路线,开展批评与自我批评,认真查找自身存在的问题,深入剖析问题的根源,及时制定整改自纠的有效措施,立即整改,让广大教师在思想深接受次师风再,努力维护教师队伍形象。两学做五查五看活动总结二领导高度重视,组织保障有力分局领导对这次学教活动十分重视,把两学做两学做五查五看学教活动纳入分局党总支的重要议事日程。分局长组织队组长以上人员开了学教动员大会,部署了分局的学教计划,要求骨干成员要以身作则,从讲政治的高度分头抓好两学做五查五看学教活动的贯彻和落实,并指定专人负责收集汇编各队组学教活动情况。在此基础上,各队组长组织所属人员进行了再动员再,把学教活动延伸到每个协管员,本次学教活动做到了人员时间和效果的三落实。二方法灵活多样,措施扎实有效分局党总支着力把准四个环节,采取灵活多样的方式开展本次学教活动,各项措施均扎实有效......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....结合我校实际情况,进行认真查摆当前师德建设中存在的突出问题,组织全校教师开展加强师德师风建设和自查自评活动,准确查找自身存在的突出问题并解决问题。在开展自查自评的活动中,本人对自身的师风情况进行了些小结自我检查查重教书轻育人,把不健康思想和言论带进课堂的行为,自从成为名光荣的教师之后,我能做到教书育人相结合,把学生培养成全面发展的学生作为目标,激发学生的学习兴趣,尤其重视学生德育工作。二查对待学生不平等不公正讥讽歧视侮辱体罚和变相体罚学生的行为,在这方面我基本上对学生不管是上进生或者是后进生都能做到平等公正,不讥讽不歧视不侮辱学生,不对学生进行体罚或变相体罚学生。三查不爱岗不敬业,热投诉是否及时处理,是否办人情案,案件回访是否及时到位三查组织纪律,看执行双六条禁令是否令行禁止,有否违规违纪行为四查创新意识,看服务地方经济是否有新举......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....解把准剖析环节是核心。月日下午,我们组织全体干部职工召开了以两学做五查五看学习教育为议题的专题民主生活会,把准了剖析环节。会上每个工作人员从思想学习作风工作和纪律五个方面进行了自我剖析,大家畅所欲言地相互指出不足,剖析单位和个人在以前的思想学习作风工作和纪律上存在的不足。其中,分局的不足之处主要体现在以下四个方面是经济户口片区巡查管理中存在片区划分不尽科学,对巡查组人员调配不够合理,监管资源没有充分利用二是分局的岗位责任制考核中奖惩制度不够完善,对巡查组的工作考核中相关指标和分值欠合理三是在行政执法过程中存在重监管轻的现象四是重业务建设,轻理论学习,对日常监管过程中发现的问题,缺少深层次的分析对工作中好的做法,缺少总结归纳和提高。把准整改环节是关键。月日上午,分局党总支组织骨干以上人员召开了党总支扩大会议,把准了整改环节。针对分局存在的不足......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....对各类市场主体试行网格化监管二是进步修缮分局对工商学生推销或变相推销教辅资料乱收费行为,是否有向学生或家长索要钱财和有偿补课的行为。整改措施我校老师都廉洁从教,不向学生推销或变相推销教辅资料,无乱收费行为,爱岗敬业,无索要钱财和有偿补课的行为。三查关爱学生。看是否能爱生如子尊重学生人格,是否有讽刺挖苦歧视侮辱学生行为,是否有体罚或变相体罚学生和工作方法简单粗暴的行为。整改措施我校有个别老师存在变相体罚学生现象,已个别谈话,整改效果良好。四查为人师表。看是否能言传身教以身作则,是否言语不文明衣着不得体行为不检点行为,是否有课堂上接手机在校园吸烟等行为。整改措施我校老师行为端庄,无上述不良现象。五查终身学习。看是否能坚持学习是否有厌烦学习知识结构更新缓慢的问题,是否有观念落后,教学方法陈旧工作效率低下的问题。整改措施我校老师能坚持学习......”

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