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培训实施方案 培训实施方案

格式:DOC | 上传时间:2022-06-26 15:38 | 页数:19 页 | ✔ 可编辑修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
培训实施方案
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1、制度,加强督查学习制度每周下午为校统安排学习活动时间,平时老师抽时间自学。考勤制度凡属继续教育活动学习,均由登记员作好考勤记录,将记录作为核定继续教育学时学分的依据。检查登记制度按上期计划规定要求,开展个活动。有本学习培训专用笔记本,作好培训学习笔记每月次教学反思每期个案例每质。现结合我园实际,特拟定本学年校本培训实施方案。培训对象石林县民族幼儿园在职在岗的位教师,不论职称高低,年龄大小,都必须参加本园组织的校本培训。培训目标及要求通过校本培训,使教师更新观念,树立现代教育理念,优化知识结构,培养创新精神和实践能力,倡导共性要求与不同教师的特定需求相结合,解决学习要求的差异性问题,倡导理论与实践相结合的学习方法,强调学教研结合,努力建立支师德高尚素质良好。

2、,使之符合创新教育和素质教育的要求更新知识结构和能力结构,使之具有综合教育的能力和锐意创新的能力进步发展自己的个性特长,使之具有鲜明的教育教学个性,并形成自己的教育教学风格和特色进步拓宽科学文化视野,掌握现代教育技术,提高课堂教学效益,进步提高理论功底和科研能力,使之成为学科骨干,为教师的成长和成功铺设方便之路。培训以抓师德抓教改抓科研为主要途径,树立典型,引导中青年教师专业素质的不培训实施方案填写教师继续教育考核的各种资料。由校长办公室负责校本培训档案的收集整理登记和保存,加强对培训档案的标准化规范化建设。实施教师本职岗位的培训,学习现代教育理论,强化教育观念的转变,更新和拓展业务知识,进行教育教学能力和技能培训,适应实施素质教育的需要。在课程理念课程。

3、准课程功能和教学方式上的重大变化,达到更新教育理念,改变教学方式,提高教学质量的目的。在校内积极开展多种形式的教材教法学习研究活动,努力提高广大教师实施新课程的能力和水平。加强理论培训,主要辅导走进新课程课程标准解在的问题,围绕转变教师教育观念,如何提高音乐教学活动的数学效益,全面提高教师音乐教育创新能力,读相关幼儿园音乐教育活动设计与组织的书,学习幼儿园教育指导纲要有关音乐方面的知识。培训学时本课题学习研究课时为学时。培训形式我们将分园级培训教研组培训个人自学和教学反思个层次进行。园级培训幼儿园组织园内外专家作音乐专题学术报告在教育科研中培训教师组织教师专业发展研讨,竞赛活动在交流研讨中,开展教育教学灵活互动式培训组织骨干教师到外地考察学习相关知识。教。

4、收集整理登记和保存,加强对培训档案的标准化规范化建设。培训的时间进度年月向石林县教师继续教育培训中心申报培训课题。制定培训实施方案。制学年校本培训实施方案。培训对象石林县民族幼儿园在职在岗的位教师,不论职称高低,年龄大小,都必须参加本园组织的校本培训。培训目标及要求通过校本培训,使教师更新观念,树立现代教育理念,优化知识结构,培养创新精神和实践能力,倡导共性要求与不同教师的特定需求相结合,解决学习要求的差异性问题,倡导理论与实践相结合的学习方法,强调学教研结合,努力建立支师德高尚素质良好,能适应现代化教育要求的反思型科研型学习型的教师队伍。培训内容本学年校本培训以幼儿园音乐教育为重点,结合目前本园音乐教育中开展有目的有计划的专题教科研培训。开展教研组备课。

5、展多种形式的教材教法学习研究活动,努力提高广大教师实施新课程的能力和水平。加强理论培训,主要辅导走进新课程课程标准解读教师校本研究等理论和经验。利用每周业务学习时间,开展教学反思交流。培训反思能力,课堂教学实践能力,教学评价和检测能力。组织示范科研论文和经验总结的能力。组织教师积极撰写教育教学论文,参加教育机构的论文评选和各级论文竞赛活动。鼓励在正式报刊发表论文和经验总结。培训实施方案。教师教科研能力培训。主要以课题研究和专题研究为载体,鼓励教师积极参与,从而提高教师的教科研能力,进而提高教师的专业素养。教师基本功培训。具体可通过普通话训练粉笔字书法与板书训练教学简笔画训练教案设计与编写备课上课说课评课训练课件教具制作训练教育技术含计算机及试验演示技术能。

6、本培训,使教师更新观念,树立现代教育理念,优化知识结构,培养创新精神和实践能力,倡导共性要求与不同教师的特定需求相结合,解决学习要求的差异性问题,倡导理论与实践相结合的学习方法,强调学教研结合,努力建立支师德高尚素质良好,能适应现代化教育要求的反思型科研型学习型的教师队伍。培训内容本学年校本培训以幼儿园音乐教育为重点,结合目前本园音乐教育中填写教师继续教育考核的各种资料。由校长办公室负责校本培训档案的收集整理登记和保存,加强对培训档案的标准化规范化建设。实施教师本职岗位的培训,学习现代教育理论,强化教育观念的转变,更新和拓展业务知识,进行教育教学能力和技能培训,适应实施素质教育的需要。在课程理念课程标准课程功能和教学方式上的重大变化,达到更新教育理念,改。

7、变教学方式,提高教学质量的目的。在校内积极开展多种形式的教材教法学习研究活动,努力提高广大教师实施新课程的能力和水平。加强理论培训,主要辅导走进新课程课程标准解制度凡属继续教育活动学习,均由登记员作好考勤记录,将记录作为核定继续教育学时学分的依据。检查登记制度按上期计划规定要求,开展个活动。有本学习培训专用笔记本,作好培训学习笔记每月次教学反思每期个案例每期节研究课节自荐课,每人建个班学生成长记录袋每月提个有关教育教学问题并组织研讨,对以上工作予以督查并及时。认真考核,奖惩兑现学校要把继续教育工作纳入对教师日常工作的检查考核中,对继续教育工作任务的履行,与教师评职评先评优评骨干挂勾,对未完成此项工作学时学分的实行票否决。保证培训实施方案汇报课试验课实践活。

8、训练等,促使教师练就扎实的基本功。教师师德培训带领有音乐特点的专题行为研究。老师个人自学和教学反思积极倡导以教学反思为主的教师个人自学,主要形式为课后的教学反思,反馈交流。培训实施方案培训实施方案指导思想全面贯彻国家教育方针,以理论个代表重要思想和科学发展观为指导,以曲阜市创建教育名市为契机,积极践行市局提出的正教风树形象抓管理提质量的教育方针,以提高教学质量为中心,以课程改革为突破口,以教学管理机制改革和评价机制改革为动力,全面落实校本研究与教师成长要求,开展校本培训,造就支师德修养高尚业务素质精良教学技能全面教学基学年校本培训实施方案。培训对象石林县民族幼儿园在职在岗的位教师,不论职称高低,年龄大小,都必须参加本园组织的校本培训。培训目标及要求通过校。

9、组课题组的培训活动,发挥群体的合力优势的作用。组织与保障成立以李甲国校长为组长的校本培训领导小组职责,认真组织此项工作,确保校本培训工作顺利进行。完善制度,加强督查学习制度每周下午为校统安排学习活动时间,平时老师抽时间自学。考勤制度凡属继续教育活动学习,均由登记员作好考勤记录,将记录作为核定继续教育学时学分的依据。检查登记制度按上期计划规定要求,开展个活动。有本学习培训专用笔记本,作好培训学习笔记每月次教学反思每期个案例每岗位的培训,学习现代教育理论,强化教育观念的转变,更新和拓展业务知识,进行教育教学能力和技能培训,适应实施素质教育的需要。在课程理念课程标准课程功能和教学方式上的重大变化,达到更新教育理念,改变教学方式,提高教学质量的目的。在校内积极开。

10、保教工作质量,就必须重视教师队伍的建设。实践证明只有高质量教师队伍,才有高质量的教学成果。为此,我园立足校本培训,依托校本培训,加强师资队伍建设,走教科研体化的路子。在校本培训中,我们将坚持培训从实际出发,坚持以教师为主体参与,坚持教师成长效应为宗旨,努力做好校本培训工作,全面提高教师的综合素质。现结合我园实际,特拟定本教育任务情况与教师年度考核专业技术职务评聘和教师工作岗位聘任相联系的制度。对教师继续教育工作成绩优异的教研组和个人予以表彰和奖励,对不重视教师继续教育的部门及无故不参加继续教育的个人要给予批评和帮助,对延误培训工作的要进行必要的处理。学校要按要求建好校本培训档案,由教导处负责及时填写教师继续教育考核的各种资料。由校长办公室负责校本培训档案。

11、研组培训听课评课活动,具费投入落实,为教师学习培训提供必要的物质条件,购置有关的图书资料设备设施。建立和完善教师继续教育的激励机制。把继续教育任务完成情况与年度考核评优评先评职称挂钩。完善教师继续教育登记制度,建立教师完成继续教育任务情况与教师年度考核专业技术职务评聘和教师工作岗位聘任相联系的制度。对教师继续教育工作成绩优异的教研组和个人予以表彰和奖励,对不重视教师继续教育的部门及无故不参加继续教育的个人要给予批评和帮助,对延误培训工作的要进行必要的处理。学校要按要求建好校本培训档案,由教导处负责及更好地促进这项工作的有效开展,我校每学期将对培训工作进行全面的评估考核。培训实施方案教育大计,教师为本。为适应时代发展需要,适应新的幼儿教育改革需要,全面提高。

12、,能适应现代化教育要求的反思型科研型学习型的教师队伍。培训内容本学年校本培训以幼儿园音乐教育为索构建务实高效主题的培训和研讨活动。学校将建立相应教学教研制度,详细制定出新教材培训计划。加强对各学科教师的培训,使他们在实施新课程前,对新课标有所了解,有所认识。另外根据学校实际,通过参加全镇小学开展的构建务实高效课堂活动,选拔评比业务水平高,教改意识强,具有创新精神的教师作为重点培养对象,让他们通过上研究课,参加评比活动,成为各学科带头人。围绕提高教学质量这核心,扎实有效地开展各项教研活动。继续实行个工程,即每学期写篇优秀教学论文,写篇优秀教案,上次优质课,写篇优秀教案。功过硬具有定教科研能力适应新时期新课程改革需求的教师队伍。主要任务与目标不断更新教育观念。

参考资料:

[1]乡计生办计划生育工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[2]乡计生办工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[3]乡互助村委某村新农村重建实施方案(第5页,发表于2022-06-26 15:47)

[4]县医院卫生应急工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[5]县食品药品监督管理局民生工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[6]县商务局四个带动工作总结报告(第6页,发表于2022-06-26 15:47)

[7]县商务局创建文明单位工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[8]县公开招聘教师工作的实施方案(第5页,发表于2022-06-26 15:47)

[9]县地方税务局“五个一”文明创建活动实施方案(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[10]系三月雷锋月活动总结报告书(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[11]西部计划志愿者个人工作总结报告(第6页,发表于2022-06-26 15:47)

[12]武术社团活动总结报告范文总结(第5页,发表于2022-06-26 15:47)

[13]五心教育活动总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[14]武警部队创先争优活动总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[15]五四青年节拓展训练活动总结报告201-(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[16]文明机关和谐民政活动总结报告(第6页,发表于2022-06-26 15:47)

[17]文员工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[18]卫生院慢病防治工作总结报告(第4页,发表于2022-06-26 15:47)

[19]卫生院工作总结报告范文(第5页,发表于2022-06-26 15:47)

[20]卫生局联村联户为民富民行动工作总结报告(第5页,发表于2022-06-26 15:47)

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