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doc 在公司干部培训班上的总结讲话(整理版) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:9 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:58

《在公司干部培训班上的总结讲话(整理版)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....但是,通过加强修养,陶冶了自己的情操,提高了自己的素质,真正成为个高尚的人,个有道德的人,个脱离了低级趣味的人,个有益于人民的人,这是任何物质金钱名利地位都不可比拟和换来的。加强修养,必须要增强大局全局意识。不谋全局者不足以谋域。要自觉置身于公司发展的大局中来定位自己,开展工作。要立足于做大事,为企业做大贡献。要胸怀大局认识大局把握大局自觉服从和服务好大局在公司干部培训班上的总结讲话整理版的工作生涯中,必须持续不断地增强学习能力。同志们不要陷入事务堆中,放松和忽视学习。古人说日读书日功,日不读十日空。放松和忽视学习,思想上就会缺少灵气,工作上就会缺少锐气。基点样的干部,为什么有的工作成绩突出,进步明显,有的成绩平平,进步缓慢很重要的条原因,就是能否坚持学习。要善于利用各种机会,挤出时间来学习,形成自觉学习善于学习乐于学习的良好习惯。要干中学学中干,做到工作学习化......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....必须要端正工作作风。个同志有上进心是正常的,要求进步也是积极的,但进步是思想上政治上工作上的提高,是工作作风的具体体现。中青年干部定要端正态度,改进作风。要深入调查研究。任何政策思路措施的提出,都与调查研究密不可分,要通过深入调查研究,特别是专题调研,认真地研究个单位个部门的问题,在理论与实践上情与下情的结合上找出最佳的工作方法。要求真务实。要认清自己的职责,树立强烈的求真务实意识,工作尽职尽责,带头真抓实干,把主要精力用在干事创业上,用在加快公司发加强学习,全面提高干部队伍和领导班子的综合素质我们的培训学习就要结束了,但是学无止境,我们今后面临的学习任务依然十分繁重,因为我们肩负着实现公司发展目标的历史重任。这次培训只是次短期的强化性的学习,而在岗位上学习在实践中学习却更加重要。同志们回到工作岗位之后,要在这次学习培训的基础上,认真分析自己存在的缺点和不足,有针对性地学习改进提高......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....学习和工作相互交融相互促进。要善于钻研,勤学多思,真正静下心来,认认真真学习,在学习中看到差距,看到问题,做到学有所成学有所获。今天培训结束,只是展的每项具体工作上。要团结协作。团结出生产力团结出战斗力团结出人才。现代社会是集体领导的社会,讲究团队精神。我们工作中经常碰到的是各种关系调适,关系调适好了,工作氛围就好,工作成效就高。要调适好关系,方式方法很多,其中个重要的方法是换位思考,以心换心,以诚换情。对下属同级上级,要学会宽厚待人,相互理解,相互信任,要设身处地为他们想想,求大同,存小异,团结奋斗。用这样的思维方式去处理各种关系,效果会好得多。加强修养,必须要强化纪律观念。洁身自好是立身之道。廉洁从业这根弦刻也不能放松,要带头落实党风廉政建设责任制以及集团公司关于领导人员廉洁习,全面提高干部队伍和领导班子的综合素质我们的培训学习就要结束了,但是学无止境......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....因为我们肩负着实现公司发展目标的历史重任。这次培训只是次短期的强化性的学习,而在岗位上学习在实践中学习却更加重要。同志们回到工作岗位之后,要在这次学习培训的基础上,认真分析自己存在的缺点和不足,有针对性地学习改进提高。要加强学习,在提高理论素养上下功夫学习,是每个人所必须具备的优良品质。提高学习力是提高竞争力的基础和前提,是事业取得进步的重要根基。当今社会,科学技术迅猛发展,知识总量的增长及老化的速度大大加快,在每个人辈子懂得这个道理,我们就会少些自以为是,多些实事求是少些埋怨情绪,多些感激之情少些浮躁之气,多些平和之心。第,要勇于正视自己的缺点和不足。人贵有自知之明。群众的眼睛是雪亮的,领导干部的缺点,职工群众最清楚。领导干部敢于正视自己的缺点改进自己的不足,会使职工群众更加信任和敬仰。俗话说人无完人。如果不能正视自己的缺点,就会丧失群众的信任......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....投入程度不够,不主动,不深入,工作效果不理想,群众威信不高。另外少数干部存在着些问题需要引起注意,如少数干部工作方式方法偏简单,处理问题较为武断生硬些干部专业不专,能力不够突出少数党群系统的干部不能围绕中心围绕大局卓有成效地工作少数干部精神状态不好,工作不够投入,不够用心。同时,个别人在廉政建设上有反映有的班子和主要领导淡化了艰苦奋斗精神,不注意节俭,花钱大手大脚有的对自身的思想建设和作风建设要求不严,标准不高,自我约束力不强有的不注意个人道德修养,不注从业的纪律性规定,做到不为名所累,不为物所诱,不为情所扰。要牢记两个务必,树立正确的群众观,不断强化艰苦奋斗意识,使艰苦奋斗成为我们永远不变的政治本色。加强学习提高素质是新时代的通行证,加强实践勤奋敬业是成长的阶梯,加强修养完善自我是前进的动力。让我们共勉学习学习再学习,实践实践再实践,进步进步再进步。培训结束后......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....不从自己主观上查找差距。个人的进步,固然离不开个人的努力,但是与组织的培养身边的工作人员。清醒地看到领导班子和干部队伍中存在的问题当然,我们的干部队伍难免也存在这样或那样的问题,对此,我们要有清醒的认识。要加强修养,全面提高自身的综合素质我们党直高度重视思想建设,把思想建设放到党的建设的首位。加强思想政治建设就是使我们的每名党员干部树立正确的世界观人生观价值观,以正确的思想指导我们的各项工作。虽然有时确实会失去些物质的或者其他方面的利益,但是,通过加强修养,陶冶了自己的情操,提高了自己的素质,真正成为个高尚的人,个有道德的人,个脱离了低级趣味的人,个有益于人民的人,这是任何物质金钱名利地位都不可比拟和换来的设,把思想建设放到党的建设的首位。加强思想政治建设就是使我们的每名党员干部树立正确的世界观人生观价值观,以正确的思想指导我们的各项工作......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....第,要加强自我思想改造,坚定马克思主义信仰。做个党员干部,不仅要认真树立正确的世界观人生观和价值观,而且要不断地强化和实践自己的世界观人生观和价值观,加强自我思想改造束,只是意味着集中学习这特定阶段的结束,而决不是学习任务的完结。我们必须坚持把学习作为自己终生的必修课,树立起学习只有开始,没有终结的思想,把学习当作种境界,当作种追求,当作种责任,当作种修养,不断地用人类社会的切优秀文明成果充实自己,做到生命不息,学习不止。惟有如此,才能生存,才能发展,才能有所作为。加强修养,必须要保持良好的心态。良好的心态,同样是我们年轻干部必须具备的项基本素质。有的同志工作平平,成绩不很突出,能力也不很高,但是总是自我感觉良好,旦没有提拔,就埋怨领导使用干部有问题抱怨组织对其不公平。有的同志被组织选拔任用后,立即我们应当经常改造自己的思想,不断的完善自己充实自己,正确地对待权利地位和名位......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....同志们回到工作岗位之后,要在这次学习培训的基础上,认真分析自己存在的缺点和不足,有针对性地学习改进提高。要加强学习,在提高理论素养上下功夫学习,是每个人所必须具备的优良品质。提高学习力是提高竞争力的基础和前提,是事业取得进步的重要根基。当今社会,科学技术迅猛发展,知识总量的增长及老化的速度大大加快,在每个题抱怨组织对其不公平。有的同志被组织选拔任用后,立即沾沾自喜,趾高气扬,脱离群众,浮躁心理表现的淋漓尽致。出现这些不健康的心态,关键原因在于不能正确地看待自己。首先,要学会正确认识自己,要把正确的认识自己,提到重要位置,经常反思自己,把认识自己当作每天要洗脸样,做到每日省吾身。其次,要实事求是看待个人进步。我们不少干部工作上作出了成绩,这是应该称赞和表扬的。但是我们有的同志往往把工作成绩当作自己的,忽视了组织和同志的帮助当遇到挫折的时候......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....在提高理论素养上下功夫学习,是每个人所必须具备的优良品质。提高学习力是提高竞争力的基础和前提,是事业取得进步的重要根基。当今社会,科学技术迅猛发展,知识总量的增长及老化的速度大大加快,在每个受考验。只有这样,我们才能提升自己,得到真正的成长,健康的成长,个人的发展才会有新的飞跃。在公司干部培训班上的总结讲话整理版。有的领导干部作风不够扎实,缺乏求真务实的精神。群众观念不强,与职工群众缺少深度交流和沟通,造成威信不高。有的领导干部吃苦精神不强,扑不下身子,工作满足于般化,深入线少,调查研究少,解决实际问题不够,抓工作落实不到位,工作作风漂浮有的领导干部不注意工作方式方法,工作作风简单粗暴,主观武断,态度生硬有的散漫而不用心,投入程度不够,不主动,不深入,工作效果不理想,群众威信不高。另外少数干部存在着些问题需要引起注意工作方式方法,工作作风简单粗暴,主观武断......”

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