1、责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省市区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度致。壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，加强四个全面战略布局的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于次。加强对各类意识形态阵地的。
2、态工作是党的项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评观点和倾向，重要工作亲自部署重要问题亲自过问重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照岗双责要求，抓好分管股室和单位的意识展党风廉政建设宣传教育活动。全局干部职工无违法违纪案件无行政责任事故无黄赌毒等丑恶现象。四坚持正确舆论导。
3、牢立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容方法程序，推动考核工作规范化制度化和常态化。支部要定期向党组专题汇报意识形态工作。对意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会组织生活会领导班子及其成员述职报告和党组织书记履行党建责任制情况的重要内容。意识形态工作要纳入领导班子领导干部目标管理和干部任前考察年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。强化意识形态工作责任追究严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠有责必问，强化问责刚性和硬约束，既查失职渎职，也查为官不为为官慢为，对导致意识形态工。
4、牢掌控网络意识形态主导权，做到把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策重要人事任免财务预决算等相关信息，全年党务政务公开网共更新信息条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集研判处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对外宣传管理到位，在网络报刊报刊无负面新闻。党支部上半年意识形态责任制落实情况汇报为贯彻落实党中央和省市区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，颍东区水务局结合当前水务工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下强化组织领导局党组高度重视意。
5、气，无故旷工迟到早退擅离职守等散漫行为，吃拿卡要以权谋私不作为乱作为等违纪现象。严肃问责，对发生的违规违纪行为绝不手软，出现件惩处件，惩处件警示片。今年，德阳市人社局对人力资源服务的重要依据。建立激励机制，在全局范围内开展了窗口服务明星评选活动，每月在对外服务窗口评选出定比例的服务明星，通报表扬并授予流动荣誉座牌，在全局范围内形成了人人争当明星，大家创先争优的良好氛围。四是抓实执纪问责。强化检查，党组和纪检组采取听取汇报不定期抽查专项检查等方式方法，了解掌握情况，及时发现存在的问题，对责任不落实，措施不得领导和保障纪检组查办案件召开全局干部职工大会，党组副书记局长靳钊军同志对落实两个责任进行了主题宣讲党组主要负责人向全局干部职工讲廉政党课，党组对三重大事项实行全程记实。。
6、理。按照谁组织谁负责谁审批谁监督的原则，加强报告会研讨会讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人，防范在意识形态领域的渗透。强化意识形态工作责任制考核建作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，为我区水利事业发展做出更大贡献。充分认识意识形态领域反分裂反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的，我们必须从讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进步认清反分裂斗争形势，树立坚强的政治意识坚定的阵地意识强烈的责任意识牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立稳定压倒切的思想不动摇，自觉地主动地站到反分裂斗争第线，义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。强化意识形态工作责任制要求。意识形。
7、工作是党的项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。党组书记是第责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评观点和倾向，重要工作亲自部署重要问题亲自过问重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照岗双责要求，抓好分管股室和单位的意识展党风廉政建设宣传教育活动。全局干部职工无违法违纪案件无行政责任事故无黄赌毒等丑恶现象。四坚持正确舆论导向。
8、责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省市区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度致。壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，加强四个全面战略布局的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于次。加强对各类意识形态阵地的。
9、形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署同落实同检查同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度，实行把手负总责，班子成员各负其责，局党组会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件重要情况重要局情制度，出台了市人社局领导干部述责述廉办法试行，各科室单位主要负责人接受干部职工的测评，测评结果作为党风廉政建设考核的重要依据。开展党风廉政建设社会评价，在以往政风行风社会评价的基础上，加入党风廉政建设内容，以各科室单位为测评对象，面向服务对象社会监督员两代表委员等进行测评，测评结果同样作为党风廉政建设考核的，进行约谈并限期整改。严格执纪，本着保护干部，抓早抓小的原则坚决查处违规违纪行为，重点整治了对待群众态度生硬推诿扯皮作风粗暴等衙门。
10、内部，进步明确党建工作分工，党组书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党组每月至少召开次专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党组统领导级抓级层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。六下半年年意识形态工作计划上半年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进步加强，存在部分干部职工意识形态有待进步提高的问题。下半年，我局将在继续高效开展意识形态形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实落地生根，形成常态长效工作机制。强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职不抓是失职抓不好是渎职的理念，做到职责明责守责履责。
11、出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。全文完年月日理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理潜移默化。努力建设支高素质的意识形态工作队伍做好意识形态工作，归根到底靠队伍靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强业务精纪律严作风正的要求，努力打造了支思想理论好综合素质高具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。努力完善好党建工作的新理念做好意识形态工作，抓好党建是关键。是科学部署党建工作。年初，按照区委党建工作要点要求，组织全局党员干部围绕新形势新要求下党建工作的重点，周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会开展三会课等方面入手，制定了组织宣传纪检等工作计划，致力于促进党建工作规范化制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员股室和各支部的党建目标任务在班。
12、管理。按照谁组织谁负责谁审批谁监督的原则，加强报告会研讨会讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人，防范在意识形态领域的渗透。强化意识形态工作责任制考核建作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，为我区水利事业发展做出更大贡献。充分认识意识形态领域反分裂反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的，我们必须从讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进步认清反分裂斗争形势，树立坚强的政治意识坚定的阵地意识强烈的责任意识牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立稳定压倒切的思想不动摇，自觉地主动地站到反分裂斗争第线，义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。强化意识形态工作责任制要求。意识。
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