1、规矩进步强化宗旨观念,勇于担当作为,在工作学习和社会生活中起先锋模范作用,为党在思想上政治上行动上的团结统夯实基础,为协调推进位体总体布局和个全面战略布局贯彻大发展理念,深入推进税收现代化和老工业基地新轮振兴发展提供坚强组织保证。进步落实关键在做的要求着眼党和国家事新常态,开辟了从严治党的新境界,公职岗位逐渐去特权化去利益化。我们必须主动适应新常态,对风问题零容忍,培养勤廉有为的新习惯,打造风清气正的政治生态环境。实现新作为,查找差距补齐短板面对新常态如何实现新作为是我们每位国家公务人员都需要思考的问题。如果徘徊原地停滞不前,必然面临被淘汰。因此,我们有必要为自己设定个目标到底应该怎么做,朝着什么样的方向去努力那么我们不妨先来给市局机关干部做幅规范的自画。
2、,这除了释放权力就是责任,责任就要担当的强烈信号外,还预示失责必问将成为常态。领导干部对下属味的宽容,就是纵恶,自身也会因为失责受到组织处理。所以,绝不能抱着独善其身的态度放任自流,必须抓早抓小,真正把两个责任落实好。要充分发掘两者相互促进的积极作用,加以引导和利用,从而全面履行岗双责,真正做到在个岗位上同时担负好两个责任。要不断提高领导班子的公信力成小康社会实现第个百年奋斗目标中奋发有为建功立业。讲有是新时期合格党员的标准。要准确把握讲有的主要内容,充分认识讲有是个有机联系各有侧重的整体要用讲有衡量自己检视自己,努力做名合格党员要脚踏实地,从自己做起,从现在做起,从小事做起,把讲有内化于心外化于行。要学习郭明义毛丰美等先进典型事迹,深入把握精神实质,开。
3、管理职责。省局局长张捷在加强纪律建设时强调谁砸这口锅,我们就砸了他手中的碗。因此各管理部门要本着对组织对干部高度负责的态度,用客观事实说话,要敢亮丑不遮丑,不怕得罪人,敢于揭伤疤,才能不出大问题。全局机关干部职工要给予充分理解和支持。各管理部门要坚持每月对纪律情况进行通报,指出存在问题,明确责任归属,提出整改方向,并统向党组汇报。严追责,绩效考评和督查督办齐发力不讲责任,不追究责任,再好的制度也会成为纸老虎稻草人。我们要对工作中发现有令不行有禁不止和工作纪律涣散违纪违规现象,给予通报批评。通报结果将纳入绩效管理进行考核,考核结果与绩效奖金和年终评先评优挂钩。个人纪律表现将作为干部选拔任用的重要参考。违纪违规造成严重后果的,将严格按照中国共产党纪律处分条例。
4、国家公务员纪律处分条例的有关规定追究责任。转变就绩效论绩效,为加分而加分的工作理念,自觉将绩效管理动态化融入实际工作,形成思维定式和应用习惯抓早抓小,真正把两个责任落实好。要充分发掘两者相互促进的积极作用,加以引导和利用,从而全面履行岗双责,真正做到在个岗位上同时担负好两个责任。要不断提高领导班子的公信力,我作为党组书记首先要当好第责任人,把握方向和尺度,把主体责任记在心上扛在肩上抓在手上落实在行动上,真正成为从严治党的书记党组成员履行好岗两责,抓好分管领域从严治党工作各部门每名党员都要增强角色意识。对上级布置的工作任务要敢于担当,该承担的责任绝不能向下转移和对外推诿。传递好责任的接力棒,上下同心集体发力,提高执行力,重在落实完成工作任务。立规矩,实现个。
5、领导角度考虑问题,才能全局了然于胸,在其位更有方向感,尽其责更有主动性。只有善于在大局所有制度自印发之日开始执行,规章制度明确了,如果大家都不遵守,那就形同虚设。党员干部必须对纪律心存敬畏,把纪律规矩牢记于心时刻不忘,真正做懂规矩的明白人。另外相关部门要规范管理程序,明确职责,即责权相当。部门之间既协作致,又相互监督,按各自的职责,谁的权力谁行使,谁的责任谁承担,避免不作为乱作为,逐步建立部门责权致的工作职责和工作制度,努力实现请示有答复,安排有条理,协作有制度,执行有回音的责任明确权力相当程序规范的工作机制。通过深学细学,进步坚定理想信念,提高党性觉悟进步增强种意识,即政治意识大局意识核心意识看齐意识,坚定正确政治方向进步树立清风正气,严守政治纪律政治。
6、,明确职责,即责权相当。部门之间既协作致,又相互监督,按各自的职责,谁的权力谁行使,谁的责任谁承担,避免不作为乱作为,逐步建立部门责权致的工作职责和工作制度,努力实现请示有答复,安排有条理,协作有制度,执行有回音的责任明确权力相当程序规范的工作机制。其次是执法管理规范化。推进依法治税是税收领域贯彻依法治国基本方略,坚持依法行政的具体体现。加强分权制约,实现税收专业化分工和管理,使执法意识更加明确执法环节更加清晰执法行为更加规范执法责任更加鲜明,提高税收管理的效能。近年来系统内出现的渎职案件起了警示作用,干部滥用权力乱作为的现象确实受到遏制。然而,些干部也产生了怕担责任受追究,多事不如少事的消极心态,导致思想上畏首畏尾不敢为。针对这现状,市局层面拟统制定各。
7、亮比评争亮标准亮身份亮承诺,比技能比作风比服务,群众评议党员互评领导点评,争做先进工作者争做优秀共产党员争做最美人系列活动,树立争先创优意识,不断提高服务基层群众质量,树立党员干部良好形象。充分发挥典型引路作用,将真正把工作基础扎实业务能力突出在各项税收重点工作任务中表现出色,具有示范作用的先进单位和个人选树为先进典型,尤其要在今年营改增攻坚战金上线地税征管体制改革等工作中挖掘先进典型,充分发挥身边典型的引领示范作用,引领和激励广大党员保持先进性。进步落实解决问题的要求坚持问题导向既是世界观又是方法论。要把认识问题作为前提,认学在深处干在实处开创作风建设新局面有的干部工作标准不高,小成即安小进即满。这些都是思想站位不高的种种表现。全系统干部职工都要提升站。
8、业务执法标准和规则,交市检察院备案,规避执法风险。另外是重大事项报告管理规范化。为了切实加强和规范重大事项的管理,建立健全快速反应机制,确保领导掌握并妥善处置紧急重大事项行为不端的问题,主要是违反社会公德职业道德家庭美德,不注意个人品德,贪图享受奢侈浪费等。进步落实规定动作的要求就学习教育范围而言,必须覆盖到全体党员,出差或借调在外的党员应当就近就便参加,确保不留空档不落人就学习教育过程而言,必须把握住学习专题讨论讲党课专题生活会民主评议党员个环节,确保环环相扣扎实推进就学习教育方式而言,必须贯彻好会课组织生活会等制度,确保将党员教育融入到常态化的党内政治生活。湖北省地税局原局长和纪检组长双免职,还有河南新乡市委原书记原纪委书记被免职等事件,教训多么深刻。
9、位主动作为。党组成员要有大局意识,不能只考虑自己的亩分地,优势互补互利共赢,抱成团为全局整体工作任务尽心尽力。作为市局机关干部,必须要开阔胸襟要创新思路,敢闯敢拼,拿出实招硬招,创出特色亮点,各部门之间加强协调沟通精诚合作。要有标杆意识,市局机关干部在全系统范围内是备受关注的焦点,要打造人人是精英的优秀机关团队。我尤其想强调的是,普通干部要做到身在兵位,胸为帅谋。要善于从全局高度想问题办事情,才能做到上下同心,其利断金。现实中,些普通干部认为,不在其位,不谋其政,事业成败是领导的责任,与普通干部无关,既然事不关己,索性高高挂起。这种观念将领导干部与普通群众割裂甚至对立起来,对全局工作乃至对自己都是有百害而无利的。不是越位瞎操心,而是胸中有全局。普通干部多。
10、,然后每个人去照照镜子正正衣冠,查找差距补齐短板,树立崭新形象。思想站位要高在总局和省局有关干部不严不实的主要表现中,都提到思想站位不高的问题。有人可能认为,思想站位是领导的问题,跟普通干部没有关系。其实不然,每名干部都需要提升思想站位,才能使个人有进步,集体有发展。有的干部思想解放不够,因循守旧,观念跟不上时代要求,工作缺乏开拓性,不敢闯不敢试不敢创新有的干部眼界胸襟不宽,站位不高,习惯于自己与自己比,不善于在全市全省的大格局中找定位定目多名干部带病坚守岗位,多少个夜晚,我都亲眼看到办公楼里的灯火通明,借此机会,我代表市局党组对市局机关全体干部,真诚地道声感谢大家,我相信,当我们回首这段岁月,定会为自己曾经是改革的亲历者而感到骄傲和自豪,让我们攻坚克难。
11、提高税收管理的效能。近年来系统内出现的渎职案件起了警示作用,干部滥用权力乱作为的现象确实受到遏制。然而,些干部也产生了怕担责任受追究,多事不如少事的消极心态,导致思想上畏首畏尾不敢为。针对这现状,市局层面拟统制定各项业务执法标准和规则,交市检察院备案,规避执法风险。另外是重大事项报告管理规范化。为了切实加强和规范重大事项的管理,建立健全快速反应机制,确保领导掌握并妥善处置紧急重大事项,市局修订了重大事项报告制度,制度中明确了十项重大事项范围,发生重大事项后,需要报告的内容程序时限和要求。要求在日常工作中,对于重大事项报告要做到及时准确全面,注重过程把握,发现问题隐患或苗头,在事前处理及时遏制能及时解决的,在事中尽快处理,把功夫下在日常,避免要规范管理程序。
12、,以越战越勇的韧劲昂首前行,我们将继续扎实开展两学做学习教育,做好思想保障同时始终抓好队伍建设,做好组织保障服务税收中心工作,确保税收收入完成任务,做好营改增和金上线的下阶段工作让我们学在深处干在实处,把两学做的学习成果转化为优化作风创新工作的本领,开创作风建设新局面,为税收现代化建设作出新的贡献,。学在深处干在实处开创作风建设新局面。湖北省地税局原局长和纪检组长双免职,还有河南新乡市委原书记原纪委书记被免职等事件,教训多么深刻,这除了释放权力就是责任,责任就要担当的强烈信号外,还预示失责必问将成为常态。领导干部对下属味的宽容,就是纵恶,自身也会因为失责受到组织处理。所以,绝不能抱着独善其身的态度放任自流,必须,办公室人事科监察室和其他有关部门负责具体各。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
学在深处 干在实处 开创作风建设新局面