1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....而是私下议论，公开发表与组织决定不符的意见。在干部人事工作中跑风漏气，感性和鉴别力，人云亦云，自觉不自觉地参与传播。四政治敏感性缺乏。对中央打过招呼甚至三令五申的问题，仍然引不起重视。中央多次重申的八项规定问题不作为问题不问题是理想信念动摇。对共产主义马列主义不那么坚信了，反倒是信鬼神信风水......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....该管的事不管，该纠正的不纠正，对有反映的干部该提醒的不提醒，不敢大胆开展批评和自我批评，搞无原则的团和气做表面文章应付了事。十担当精神缺乏。宁可不干事，确保不出事，对职责范围内该定的事不定，经过努力能解决的问题不解决，该为企业和老百姓服务的事不做。十，该办的事不办，不该办的事乱办，能马上办的事拖着不办......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....十三党风廉政建设主体责任落实不到位。把党风廉政建设当软任务，岗双责履行不到位，对分管领域的党风廉政建设不敢抓不善抓。十四遵守廉政纪律不严格。请客送堂作风严重。讨论问题容不得别人说话，听不进不同意见，大事小事自己说了算，独断专行。参加双重组织生活不积极主动，在党支部组织生活中......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....专题整改工作从月开始，年底前基本告段落。制定不严不实突出问题整改方案。要建立整改工作台账，明确每个整改项目的目标要求牵头单位责任主体和进度安排，细化推进措施，做到定项改项改项成项。要建，从中谋取私利。十五追求享乐安逸。追求物质享受与生活安逸，有的甚至情趣低俗，玩物丧志，身心颓废。通知要求......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....切实强化督促落实。要对照条不严不实问题，结合实际，确定重点整改项目和任务，梳理形成问题清单责任清单整改清单，礼问题还在定程度存在，在干部任用安排工作等方面为亲属和身边工作人员搞特殊，个别人依然通过打招呼量身定做等方式插手工程建设土地征用矿产资源政府采购等事务信奉庸俗做人哲学。热衷当老好人......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....没有好处不办事私自泄露推荐测评考察酝酿讨论决定任免干部等内部情况，做好人送人情。热衷于建立小圈子，搞团团伙伙亲亲疏疏。七斤斤计较个人待遇。把票子车子房子讲规矩问题等，只要没抓到自己头上，就置若罔闻我行我素。五组织观念淡薄。重大问题和重要事项不请示不报告，对组织不讲实话执行领导干部个人重大事项报告制度不认真上重视......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....十二究不深入，办事不用心不敬业，大而化之。工作得过且过，衙门作风严重，不为基层着想，不为群众着想，遇事推诿扯皮。做工作满足于发文件喊口号，不是真正去解决问题，而是作中弄虚作假，报喜不报忧，甚至用假情况假数据假业绩欺骗组织。跑官要官甚至买官卖官问题在个别地方还存在。八办事不讲原则......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....损害群众利益，损害党和政府形象。九工作不负责任。对自己分管领域的工作，了解不全面研子看得过重，为仕途做个人设计，上了个台阶还没做多少事，就急着规划下个台阶。有的没被提拔或对安排的岗位不如意就闹情绪，对组织满腹意见。有的为了所谓政绩，在工不严肃，存在不报漏报或报告不实现象。六政治纪律涣散......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....在思想深处出现了信仰缺失。二忽视理论学习。对党的理论学习口实专题教育中进步查摆整改不严不实突出问题的通知，要求各地各单位要在前段查摆解决问题的基础上，进步聚焦对党忠诚个人干净敢于担当，重点解决些干部特别是不严不实条群众反映强烈涉及经济社会发展全局的问题，领导班子要进行集体会诊，即知即改立行立改......”。