静态分析结合起来。
二战以后，随着西方经济复兴，工业投资机会急剧增加，出现了资金短缺局面，因此如何使有限资金得到最有效利用，便成为投资者与经营者普遍重视问题。
在年其耳丁在投资预算书中具体阐述了动态分析法，以及合理分配资金些方法在经济分析中应火锅经营业务始发环节，必须遵循下列基本要求品种对路，即必须根据顾客需求和火锅制作需要来确定其品种，以确保火锅适销对路质量优良，即必须严格把握好产品原料质量关价格合理，火锅原料具有多样性和地子耳，闲聊吹牛，员工就餐严禁喝酒业务除外，工作时不大声叫喊跑动看书看报。
不准在经营场地打牌，赌博，抽烟和赤膊。
做清洁快捷干净，不得影响顾客进餐，对顾客要求和意见能做到，自己做，自己做不到立即报告上级，严禁任何员工与客人发生冲突，创造良好进餐环境。
顾客未走完，值班员工不得离开或故意冷淡怠慢为难顾客。
拾金不昧，发现顾客遗忘物品要立即报告，并交给上级。
随手关水关电，杜绝长流水，长亮灯，长明火，吃员工餐做到不浪费。
按时参加仁义，培训和各种考核，不得借口缺席，迟到和早退。
不拉帮结派，搞小团体，小帮派，不说闲话，小话，气话不挑拨是非。
严守商业秘密，敢于和不正之风作斗争，工作期间严禁打私人电话，确有急事，须经大堂经理同意，接打电话不得超过三分钟。
以上各条希望全体员工自觉遵守，如违规分别给予罚款无，无薪天，辞退等处理，触犯刑律移交司法机关处理。
第十节宿舍管理制度为规范宿舍管理，让员工有个整洁，清静安全舒适休息环境，特定本管理制度宿舍管理由主管经理掌握，男女宿舍分别各设名室长，明确责任，层层负责，共同抓好宿舍管理。
爱护室内外公共设施，不得损坏或丢失公共物品。
男女分室睡，自尊自爱，严禁混室睡，相互窜门，严禁卖淫嫖娼，传看翻阅不健康书报及影碟影带等。
节约用水电气，严禁乱拉私接电线插座，严禁使用电炉电水壶电饭锅等设备，严禁床上吸烟，杜绝切火灾事故。
注意放火防盗防煤气中毒。
讲究卫生，保持室内外环境清洁干净，不乱倒污水饭菜果皮烟头纸屑不随地吐痰，衣物及种类用具整齐有序，进出锁好房门，防丢防盗。
服从室长安排，做好个人及室内外卫生值日，每日小扫除，每周大扫除。
严禁喝酒聚众赌博，猜拳闹事，高声喧哗和进行有碍他人休息活动。
团结友爱，不拉帮结派，不说空话闲话，挑拨事非。
严禁非宿舍人员在宿舍玩耍或留宿。
遵守作息时间，娱乐时间不得超过，分，除值班员工，其他人员必须按时回宿舍，超过时间，员工有权不予开门，不回宿舍睡觉，应向室长书面请假，否则视同旷工，旷罚三，并写检查。
应遵守宿舍区内物管及业主有关规定，不得违反。
离职人员自觉接受保安检查方可离开以上各条，如有违反，分别给予元罚款若触犯法律，送公安机关处理。
火锅店供应系统管理火锅供应管理，主要是火锅原料与汤卤管理，而原料价值是火锅生产成本中项重要组成部分。
原材料管理包括原料采购验收储存发放等工作。
采购业务管理采购业务理薄弱专业人才匮乏品牌寿命较短企业文化模糊规范程度不高等诸多问题。
骄人业绩和发展势头令国人自豪。
重庆火锅不仅是种本地人根深蒂固习惯，更是外地人国际友人了解重庆人种方式。
他们走到重庆都会被这种特殊形式所震撼诱惑和陶醉。
重庆火锅不仅在经济上给重庆城市带来更多效益，而且在解决就业和再就业方面所产生社会效益有目共睹，共直接间接地解决了近百万人就业问题，推动了城市经济和相关产业发展。
以德庄为代表农业产业化经营，不但让企业拥有充沛资源，而且农民也通过适当扩大经营规模，提高劳动生产率，降低平均生产成本，从而实现规模效益。
据不完全统计，到年，重庆火锅企业有多家，年创产值近亿国内外重庆火锅加盟连锁店多家相关从业人员几百万人。
重庆火锅是东方饮食文化绚丽多彩奇葩，是世界饮食行业大奇观。
巴渝文化，是中国传统文化源远流长部分。
重庆人数百年来炼就火锅文化就是巴渝文化浓缩。
文化是重庆火锅发展源泉基础和支撑，更是市场差异化竞争要求。
如今，昔日果腹火锅已成为种文化现象，火锅文化正在重庆悄然兴起，并不断发展壮大。
而重庆德庄饮食文化公司天下第大火锅诞生，将火锅文化推向新进程，是重庆火锅史上里程碑。
几十年来，重庆火锅逐渐从原始积累躁动中走向理性经营良性发展轨道。
以德庄绿色毛肚为标志绿色消费在火锅业中逐渐发展成熟，走健康绿色之路已成为大多数火锅企业发展方向，而在民众中品健康火锅，绿色火锅也成为种时尚。
上世纪末开始大规模连锁加盟，
（定稿）麻辣火锅城项目投资可研立项报告（完整版）
