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薄弱环节,使支部工作受到不利的影响。
这是党支部书记职务特点的第点。
党支部书记是支部中的表率和带头之人党支部书记是基层班子的把手,是基层的核心人物,必须在基础没有到顶的时候。
抓基层打基础是基层建设永恒的课题,打基础的小事做好了,就是在干大事,这就是大与小的辩证法。
不要盲目去追求那些亮点大事,别搞急功近利,急功近利到最后肯定无功无利也别搞形象工程,追求形象到最后往往自毁形象。
在这方面,当书记的定要头脑清醒心中有数。
其实我们大可以换个思路想,抓基层打基础厚积薄发确实见效慢,这也是有些同志热衷于搞这搞那的重要原因,唯恐各级看不到成绩和变化,坏了心中的印象,但当各级都以抓基层打基础为准绳衡量建设成效,不怕你慢只怕你不够扎实之时,还有什么可担心的呢细节决定成败,小事连着大局,如何抓小抓细,我感到有个方面方面,要积小成大,靠干好小事成就大事。
不论多么复杂巨大的工作,往往都是由项项小的具体的工作组成的,就比如正在进行的亮比教育活动,每次授课讨论每次党小组会,把每个环节都搞扎实了,学习教育活动才能真正落到实处忽视这些具体环节,单纯靠热热闹闹搞几个活动,是撑不起整个活动的,可能汇报中会多两个亮点,但对推动整个活动意义并不大。
当然我们说打基础,也不是拒绝亮点,因为我们讲的基础牢固是动态下的牢固,形式方既忙且乱,忙而无功。
这方面,要把握个问题。
个是要树牢统的意识。
善不善统是方法问题,而有没有统的决心和意识是视野问题。
俗话说,上面千条线,下面根针。
如果是工作来项干项,被动应付推着走,不跳出全局去琢磨,看起来忙忙碌碌挺勤恳,实际上就是懒惰,脑子懒手更懒,懒于思考,懒于落实,甚至可以这样说,统的意识牢不牢反映的是思想作风问题。
另个是要用好统的手段。
怎么统,关键要把握个方面。
着眼全局合并同类项。
这是从整合工作的角度来说的。
同时间很多工作,没有必要重复落实的就应该进行整合。
但这个整合不是简单的合并,而是基于对单位建设总体思路各项工作共同之处的重组和优化,把相关的工作串起来落实,让各项工作不是各自为战,而是紧紧围绕建设思路展开。
为我所用抓好本土化。
我感到,做好统的工作,关键是克服时间到任务了就事抓事的任务观点,要注意对光对表,使上级赋予的任务紧密契合单位建设实际,把上级要求变成本单位抓建需求,激发主动抓的自觉性,这样才能最大限度地发挥好统的效能。
区分轻重排出时间表。
可能同时间有很多工作需要落实,这就要区分轻重缓急,列出时间表,拉出大清单,把各项工致不急于上会开会时,政治工作经理多讲几句,业务工作书记多讲几句重要工作重大活动,经理书记都要表态提意见。
是不要轻易采取简单表决方式。
党支部决定重大问题,离不开表决。
但表决要慎重,不能动不动就举手投票。
般情况下,经过充分酝酿,思想认识是能够统的。
不经过深入充分的讨论,强行表决,既不利于正确地实行集中,还容易使大家心情不愉快。
总之,要让大家充分发表意见,把话说完,多讨论少拍板慎表决。
要尽可能把正确的意见疏导好,有分歧的意见统好,没有把握的意见集中好。
是不要忽视少数人意见。
少数服从多数是组织原则,但千万别忽视少数。
少数人的意见往往有种情况种是不那么正确种是尽管意见不正确,但有合理的成份种是真理确实掌握在他们手中。
对少数人正确的意见要注意吸收采纳,对少数人不正确的意见要注意说服,不能采取强制的态度。
是不要忽视会后工作。
有的不注意做会后工作,会议开完了,矛盾也产生了。
会后至少要做两方面工作要继续做好统思想的工作,尤其要做好那些意见被否定的同志的工作,使他们心情舒畅地服从和执行集体决议,不至于别别扭扭要跟踪抓落实。
会后,正副书记要按照各自做名合格的党支部书记党课讲稿范文共篇包括其他委员也是这样都只有票的权力,党支部书记应该时刻警惕集体领导与分工负责相结合的原则,把自己置于集体领导之下,如果个人决定重大问题同党的原则相违背,是必然要犯的,因此党支部书记定要坚持重大问题经班子集体讨论表决,并按照少数服从多数的原则做出决定,表决时党支部书记与其他委员样,都是平等的票权力,在讨论决定重大问题时都是平等的。
因此不能搞个人说了算,把把手负责变成了把手作主,把班子其他成员的不同意见看成是唱反调,不配合,搞不团结,这样的教训是不少的,我们应该汲取。
党支部书记要正确认识并在实际工作中摆正自己在班子中的位置。
第要主动正确的处理好与其他委员的关系。
党支部书记班之长的地位决定了其要带好整个班人的责任,如果带不好班人,就是不称职,带好班人的关键,就是正确处理与其他委员的关系,在党支部书记与其他委员的关系中包括两个方面的关系,方面是支部书记与副书记之间的关系,而另方面是支部书记与般委员的关系。
书记是支部当中我们说的把手,这点我们刚才讲了,是支部工作的全面和主要的负责人,处于主导的位置,副书记是支部班子中的副手,是书记的助手,分管然妥协也不是无原则地你给我办个事,我给你办个事。
在当前正风肃纪的大背景下,必须敢于坚持原则,坚持底线,该较真的事关键时候就要叫板。
要充分发挥支部各委员的作用,团结班人起工作。
支部书记在工作中不是包揽切事务,要团结帮助支持班人的工作,放手让支部委员大胆地开展工作,对他们的成绩要给予充分肯定,及时表扬鼓励。
工作中出现了缺点和差错,不要光责备埋怨,要热情具体地给予指导,实事求是地承担自身的责任对有意见和不同看法的同志,应主动谈心交换看法。
好多事情只要谈谈,误会就能消除,疙瘩就能解开对家庭生活中遇到困难的,要设身处地为他们着想,有时虽然心有余而力不足,但良言句冬暖,只要有几句体贴的话,他们就会感到心里暖呼呼的,工作也会更加卖力。
要严格落实民主集中制。
可以说,严格按规定按制度按程序办事,特别是严格按十字方针集体领导民主集中个别酝酿会议决定研究决定事项,是防错和纠错的有效机制,是对每个人的最大保护。
我们常讲,重大问题上会,敏感问题上墙,拿不准的问题上报,就是这个道理。
落实民主集中制还要明确几条第,个班子必须有核心,没有核心的班子是散班子。
第,核应掌握的群众路线工作方法。
第调查研究的工作方法。
调查研究的工作方法是我们党的传统作风。
党的十大报告强调,我们要以求真务实的作风推进各项工作,多干打基础立长远的事。
这就是要求我们要以求真务实的作风推进各项工作,作为基层党支部书记,怎么才能做到求真务实推进各项工作就是要先进行调查研究,加强调查研究,改进学风和文风,精简会议和文件,反对形式主义官僚主义,反对弄虚作假,倡导勤俭节约,勤俭办些事情,反对奢侈浪费,要求领导干部要讲党性重品行做表率,深入开展党风党纪教育,积极进行批评和自我批评,模范的遵守党纪国法,继承优良传统,弘扬新风正气,以优良的党风树政风,带民风,这是对我们作风提出的要求,作为我们党支部书记来讲,要在作风上体现求真务实,就是要加强调查研究。
把握个要点第正确认识并摆正自己在班子中的位置,当好班长而不是当家长。
党支部书记的地位决定了其不但要对本单位本部门的工作负全面责任,而且要对加强领导班子建设负全面责任,党支部书记是班子中的把手,他与其他委员的关系既是主角与配角的上下级的关系,在党的委员会内部决定问题时又是平等的,都只有票的权力认识。
及时组织党员与本单位部门群众谈心了解情况。
开展批评与自我批评,增进党内民主与团结,提高政治思想觉悟。
基本程序确定谈心对象及主题确定时间地点做好谈心记录及时向支部党小组汇报反馈谈心情况及党员群众的建议意见。
是思想上强引领。
也就是思想上认识上要领着大家跑,不能跟着群众走,甚至当群众的尾巴。
作为支部书记要有战略眼光和系统思维,善于想大事顾长远,注重抓住带有战略性方向性和关键性的问题。
是行为上做表率。
也就是让大家从你身上看就能学到东西,知道什么是标准,作为党员应该怎么去做。
是工作上走前列。
也就是工作处处要走在先干在前,带着大家干领着大家干。
是奉献上能吃亏。
也就是要多讲奉献少讲索取,推功揽过,不计较个人得失,要比其他同志操更多的心,干更多的事,有时甚至还要受些委屈吃些亏,不负组织的信任和重托。
是团结凝聚力。
团结是觉悟是党性,更是能力。
支部班子内部有矛盾有分歧,这是正常现象。
作为书记必须主动地协调解决,把班人凝结成个战斗集体。
有发展的人,都是善于团结人的人。
要在真诚尊重中搞好正副书记的团结。
两个人相处,实际是两颗心的交流,心想到块,事才党支部书记职务特点的第点。
这是我们讲的第个大问题,也就是作为基层党支部书记的地位,这点我们要有足够的认识。
这是我们讲的第个大问题,也就是作为基层党支部书记的地位,这点我们要有足够的认识。
党支部书记的工作目标下面我们讲第个大问题,党支部书记的工作目标。
党支部书记的工作目标,也是我们基层党支部建设的标准问题,主要有以下几个方面。
要把基层支部班子建设成组织健全的班子根据中国共产党章程规定的要求,配备好支部领导班子,班子成员应按照党员队伍干部建设的方针,坚持德才兼备的原则。
要合理调整和改善班子结构,注意各个成员的特长,使领导班子成为整体素质优良,成员优势互补的坚强的领导集体。
把党支部班子建设成为政治上合格的班子党支部班子必须维护中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持致,自觉贯彻执行党的路线方针政策,保证党的路线方针政策和上级决策决议指示在本单位的落实。
把党支部班子建设成为作风正派群众信任的班子我们的党来自人民,植根人民,服务人民,党的建设切工作的出发点和落脚点就是全心全意为人民服务。
党支部班人要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持群众路线办到块,这叫同心同德,齐心协力。
般而言,与副书记相处,书记应该是矛盾的主要方面,要真心,真情,真诚。
真装不出来,装出来的也不叫真。
怎么做到真诚尊重要有难事往前冲,好事往后让的胸怀。
作为书记,不能总想占便宜,好事都是你的,孬事都是人家的,这样永远也处不好,这就是常说的推功揽过。
有些工作本来不是书记负责,但出了问题书记作检查受处理,其实就体现了书记的境界。
要有推己及人的包容之心。
既然自己不是圣人,就不要苛求别人是圣人。
要胸襟开阔能容人容事,让人把话说完,听逆耳的话,不同的话要听,不能脸酸。
对副书记的过失要善意指出,使对方心悦诚服,而且不要把什么事都捅到会上去。
要讲艺术不搞权术。
坚持原则的方法叫艺术,离开原则的方法是权术。
说白点就是不耍心眼,不藏奸。
不能干桌面上握手,桌下边踢脚的事。
现在有的单位,两个人在起商量问题,或者是支部开会研究问题,有的就有意无意把对方的意见捅出去,给自己买好,制造矛盾。
确切地说,这是品质问题,这也是党的纪律所不允许的。
要善于妥协。
正副书记之间相处,是种妥协的艺术。
应该说,原则问题在沟通中统,非原则问题书记要谦让。
当我们先讲第个大问题,党支部书记的职务特点。
党支部书记的职务特点党支部书记是支部领导班子的带头之人习近平同志强调,建设好领导班子关键是选好班长。
党支部书记作为把手是党支部的班之长,因此,在选准选好党支部书记的过程中,我们党对党支部书记必须具备的
